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◆負責賣場門店巡店事務、執行、監督與管理 ◆製作銷售數據報表與銷售人員管理、培訓 ◆庫存管理與一般庶務行政 ◆賣場全面維運與設備,讓全店營運順暢、有效率 ◆其他主管交辦事務 【我們能提供給您】 -規範清楚明確的獎勵分紅機制(與業績營收連動) -生日、端午、中秋獎金 -團體保險意外險 -其他可至公司主頁觀看 【我們期待您有的特質】 -此為管理職,願意接受公司長期培訓者、具備學習心、在工作中成長,幫助團隊前進 -能善用團隊,帶領團隊全體向前者 -透過工作中學習,能解決營運遇到的大小問題者 -有相關百貨、賣場、門市管理等相關經驗或銷售經驗尤佳 –––––– 家具是每個人從小到大都會用到的產品, 具有穩定的市場需求。 德新家具成立45年,服務超過五十萬個家庭, 是全桃竹最大家具連鎖門市,全臺現有七家專業千坪展示賣場。 若您自認細心、負責任、溝通力與反應力強,歡迎您加入我們的團隊,展現長才,一起拓展事業,業績達標,共享豐碩果實。
1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4. 處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5. 主題式課程教學、協助外師授課,並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 6. 櫃檯行政事務執行
1.汽車分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.汽車機件分解、清除、檢測、修理 4.燃油噴射控制系統 5.相關電腦控制系統 6.檢修汽油/柴油發動機及各附加機件或其控制系統 7.雙B車種/保時捷/各類進口豪車維護保養
1. 統籌新品開發、既有產品優化及技術移轉作業,規劃並推動配方改善、製程優化與研發進度管理。 2. 確認產品測試、品質標準及標示合法性,並督導產品開發相關技術文件之建立與管理。 3. 負責化粧品與清潔用品相關法規資訊蒐集、內部佈達、登錄申報及稽核應對,並對接環境部、化學局等主管機關。 4. 支援工廠端化學品管理、量產導入及製程問題改善,協助處理開發、生產及技術相關異常。 5. 推動大型專案執行,整合研發、品保、生產、採購、業務及企劃等跨部門需求,確保專案進度如期完成。 6. 負責部門日常管理、工作分配與進度追蹤,協助團隊培訓與專業能力提升。
1.協助牙醫師看診與檢驗 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.牙科耗材管理、櫃檯約診事務、器械消毒整理 4.學習意願高、有熱忱、具親和力、配合度高
各式西點蛋糕製作 模具清洗 環境整潔 大小量生產 手攪麵糊 裝飾擠花(簡單) 宴會 buffet 甜點 櫥窗蛋糕 需能快速上手 獨立或配合生產 部分產品需操作機器 會開貨車佳(非必要) 等主管交辦事項 需配合加班 加班費另計 五年以上相關工作經驗 可協助送貨者優先
1.於雲林縣公家機關處理文件整理、掃描、登打、建檔等工作(需要幫忙搬文件) 2.工作期間自5/25起,至8月底結束 3.工作內容較單一,須具備細心及耐性 4.歡迎使用倉頡、無蝦米打字輸入法,或者其他輸入法且熟練者 5.須配合一至五的工作時間,固定8小時,不加班/不排班 ps. 可完全配合工作期間結束;倉頡/無蝦米輸入法熟練者為優先 *面試方式:以電話訪談代替 (請先投遞履歷,合適者會進一步電話聯繫) *工作地點:斗南戶政事務所
1. 了解客戶需求並提供專業的黃金珠寶商品之銷售服務。 2. 存貨盤點、道具陳列、櫃位清潔及維護、文書作業。 3. 配合百貨活動檔期,不定期的更換促銷商品及促銷活動。 4.協助處理客戶售後服務:清潔、保養、維修件、換貨事宜。 5.配合百貨公司排班早班、晚班、全班及可配合假日及國定假日排班者佳。 6.公司不定期參加珠寶展覽,需排班支援展覽。
1. 熟悉會計作業流程 2.具備ERP經驗尤佳 3.主管交辦事項
1.執行污水處理廠環境教育參訪接待與導覽解說。 2.規劃並執行環境教育課程、教案設計及參訪推廣活動。 3.準備並運用環境教育相關教材、器材與多媒體數位工具(簡報、影片、圖像設計等), 提升課程成效。 4.擔任課程講師,能以清晰的語言表達與不同年齡層交流互動。 5.協助環保相關申報及行政支援工作。 6.主動學習並持續成長,展現對環境教育與教學的熱忱。 7.執行主管交辦事項,並具備臨場突發狀況的應變能力。 8.職務需求特色:良好的人際溝通與表達能力。 主動積極,具責任感與團隊合作精神。 對環境教育、公共參與與永續發展具高度熱忱。
1.堆高機操作(具堆高機荷重一公噸證照) 2.產品出入庫、儲位上下架 3.報表填寫
1.以電話聯繫既有客戶推薦個人信貸商品(內勤,公司自有名單,不須陌生開發)。 2.數位通路廣告案件承接。 3.外撥邀請客戶線上申請。
Full Function (1)負責直接、間接人員招募、任用、離退作業。 (2)負責員工薪酬計算及發放作業。 (3)進行人員盤點並建立與保管員工檔案資料。 (4)依照時程進行員工績效及新進人員考核作業。 (5)管理員工出缺勤暨年休執行追蹤。 (6)年底所得稅媒體申報暨主管所得完稅處理作業。 (7)進行內部外勞管理及相關事務之處理,並作為外勞仲介的聯繫窗口。 (8)執行各項人力資源管理規章制度,並提出改善建議。 (9)配合政府機關稽核檢查事宜。
麵包整理與販售.收銀.清潔
※聯聚建設旗下公司,專營聯聚建設建案物業管理 豪宅〝駐點〝保全 ◆ 職務說明 1. 門禁管制、訪客接待、櫃檯事務支援。 2. 車道管制指引。 3. 監管、維護大廈進出安全。 4. 熟稔禮賓接待服務。 5. 現場緊急事故立即通報及狀況處理。 ◆【制度、環境】 1. 月休8天。(國定假日依行政機關天數給休) 2. 完整教育訓練 3. 高級工作環境 4. 特休假依照勞基法 ◆【保險】 1. 勞保(職災、意外保險)、健保 2. 勞退6%提撥 ◆【 補助、福利】 1. 婚喪喜慶 2. 生育津貼 3. 證照考取辦法 4. 員工團保(職災、意外保險) 5. 生日禮金&生日餐盒 6. 例行健康檢查 7. 原住民父母孝親金、子女教育金 8. 員工急難救助金 9. 員工介紹獎金 10. 年終尾牙餐敘
1. 各通路電話行銷與通路開發 2. 外訪、電話同時並行開發全台通路、與相關醫院標案 3. 介紹口罩產品(醫療口罩、成人/兒童口罩、客製化包裝) 4. 藥局客戶關係維繫、定期電話關懷既有藥局客戶,確認補貨需求與銷售狀況 5. 處理客戶詢價、訂單、缺貨與交期問題 6. 產品報價、促銷方案說明 、協助通路陳列、促銷活動洽談 7. 訂單確認、出貨追蹤與帳款回收協助 8. 其他主管交辦事項。 9. 有業務開發經驗者佳。 10.無經驗者也歡迎
【工作內容】 ~夢想啟程,期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可!透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程,無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調,挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) • 符合公司優良表現相關規範者,得依規定核發津貼4000元。 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調,挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例,皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊,重頭開始學習,每月考核,完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金<<新增福利啦!>> ★ 即日起入社~滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!(依照年資發放獎金) ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制,配合公司排班) ⊚採一頭班:1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入,展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
1.拍攝新生兒/孕婦/兒童寫真、以及全家福。 2.拍攝以及照片調色 3.無經驗可,公司會提供培訓 4.需會Adobe Photoshop,請於履歷中附上作品照
熟悉Solid Work. Autocad 作業 立體圖面及平面圖面轉換繪製 產品機構設計變更 繪製機構設計圖面.材料評估與選用及BOM表建立 其他主管交辦事項
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