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【土建成控專員｜陪我們一起打造更高效的建築專案】 我們正在尋找能用專業守護工程品質的夥伴，一起讓每個建案不只如期完成，更值得信賴。 歡迎加入我們，用你的成本控管與分析能力，確保每個建案精準、高效地落實。 🌟你的工作任務如下 1.具土建估算圖說能力，並熟悉施工圖說預算估算與覆核 2.能分析各案單坪造價，提出檢討與改善建議 3.操作並管理 SAP 系統，進行結算報告彙整與異常回饋 ✨福利政策｜全方位360度完善照護！✨ 在遠雄，工作不只是一份職場任務，更是一段幸福旅程 我們提供勞/健保/團險、健康檢查，結婚、生育、育兒津貼，節慶禮金、生日假，國內外旅遊、學習補助，還有員工購屋優惠等多元照護！ ✨有溫度的職場，值得你投入專業。 🩵🩵🩵遠雄營造，幸福企業歡迎您！🩵🩵🩵

環保油煙靜電淨化機之售後安裝及保養維修服務 工作內容:靜電油煙淨化器之按裝&定期保養清潔&維修 (需至客戶處安裝保養.非駐廠人員)。 需無不良嗜好(上班時間嚴禁吃檳榔喝酒).無經驗可. 福利方面: 1.享勞健保及勞退 2.工作獎金(總業績達成) 3.團體保險 4.三節禮金及生日禮金 5.不定期員工聚餐 6.員工旅遊

此職缺沿用日本名稱為教室長，相當於班主任的職位，也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道，為具有發展性的職位！ 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理，控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00，週六10:00-19:00，依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金：保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 －不論年資，完全實力制－ 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫，培養多元學習各領域專業知識！ 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下，身為個別指導的先驅，一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果， 如今在日本的分校已多達2100間以上，在臺灣也已達100間以上，並持續擴編招募人才。 官方網站：https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學

1. 接受訂房並記錄，處理及維護相關訂房文件表單事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2. 處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3. 負責接聽電話並篩選來電，負責顧客資料之輸入與維護 4. 提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5. 接待客人，協助主管查房，並提供相關服務（如：行車輛引導）。 6. 協助遞送公文及收發信件。 7. 傾聽並處理客人抱怨。 8. 完成行政支援工作。

1.協助飯店機電系統及設備保養維護(如鍋爐、冷氣、冷熱水系統、緊急電源、污水系統或其他項目)，以維持正常運作。 2.定期巡檢各機器設備，執行保養時程，維持設備良好狀況。 3.各系統能源及設備等抄表並巡查運作有無異常。 4.執行並追蹤各部門報修事項處理狀況。 5.主管交辦事宜。

⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能，並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法， 教保員及訓練員應具下列資格之一： 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業，領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.尾牙或春酒 5.三節禮金、年終獎金 6.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵醫院行政管理、 3.緊急(意外傷害)應變處理、運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 6.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護，以及高壓氧氣治療之操作與維護 7.依機構交辦事項 大夜津貼1200 小夜津貼800 ~ 另有個案獎金

1.具預拌混凝土車相關經驗優先面試 2.駕駛預拌混凝土車運送至目的地下料 3.個別駕駛車輛之維護(清潔整理等) 4.須具備大貨車駕照 5.週休二日

1.供應商管理 2.採購及詢比作業 3.開發新供應商與降低採購成本 4.跟催原物料進料時程

1.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配 2.生產排程進度、品質、及進度跟催紀錄生產流程之規劃 3.協助主管執行生產目標，達成生產指標 4.完成主管交辦任務

**月薪38K，每月上班24天，月休六天-七天，備有宿舍。 1.廠區安全維護及人車進出管制。 2.人員進出廠區安全檢查。 3.物品檢查。 4.智慧財產保護。 5.門禁及監控系統操作。 6.有良好升遷管道。 7.公司備有員工宿舍，提供住宿同仁優質又便宜的住宿環境。

1. 依據生產作業準則從事夜班生產線作業 2. 按一例一休排班出勤，每週休假兩天

1. 檢閱專案的設計圖說及施工規範，規劃整體作業進度。 2. 安排每日施工作業進行、規劃物料與機具需求。 3. 進場材料檢驗、點收、存放、紀錄回報。 4. 指揮與監督工人，依據圖說進行施工作業，確保施工成果符合品質要求。 5. 現場施工環境之維護及管理。 6. 處理及協調現場事務及突發狀況。 7. 負責協調業主、分包廠商及公司內部相關人員，推動專案事宜。 8. 填寫監工日報表，並對現場施工作業進行拍照記錄。 9. 辦理各分包廠商完成工項之驗收與數量結算。 10. 協助工程現場事務推動、及主管交辦事項。 11. 熟悉測量儀器使用尤佳。 12. 具備工地主任證照。

1.執行手術全期護理。 2.執行各班護理工作職責。 3.醫療儀器之正確操作與維護。 4.提供一般病患護理。 5.臨時交辦事項。 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。

1.物流儲備管理幹部,安排倉儲作業管理、物流司機管理等作業。 2.願意接受公司跨領域訓練及實作歷練為佳,並培育為公司未來儲備幹才。 3.工作態度與學習力佳,具備工作熱忱與責任感。

1. 污水、廢水、純水等水處理系統工程設計 2. 回收水工程設計 3. 其他特殊製程設計 4. 配合專案與客戶開會現勘 5. 其他主管交辦事項

我們正在尋找一位專業、負責且具備良好現場溝通能力的【工安工程師】，負責監督每一項風險作業的安全落實，確保每一位夥伴都能在安全的環境下高效工作。 【核心職責】 1. 現場作業安全督導： ●工程現場執行每日巡檢。 ●工具箱會議，落實勤前危害告知。 2. 承攬商管理與協調： ●審核承攬商之工安證照、機具檢驗資料及動火/高架等特殊作業申請。 ●監督工地進出場管制。 3. 現場文書與計畫執行： ●依專案需求撰寫並執行工地安全衛生管理計畫。 ●紀錄每日工安日誌，並負責現場工安資料的彙整與報驗。 4. 其他主管交辦之現場管理與支援事項。 ※理想特質※ ◆有工地現場管理經驗。 ◆面對工班敢說、說得動；面對業主能清楚說明。 ◆對安全標準不妥協，也能承受現場壓力。 ◆可依專案需求外縣市出差或長期派駐。 ※加分條件※ ◆曾於 半導體廠區（如台積電）現場擔任工安相關職務 ◆具備 丙種勞工安全衛生業務主管 或其他職安相關證照

我們正在尋找一位具備實務查帳或記帳經驗的會計管理師，加入我們的財務團隊。 【您的核心職責】 1. 廠商貨款及員工費用支付的發票、單據的審核與帳務處理。 2. 公司固定資產支付的發票、單據審核與帳務處理。 3. 負責執行公司營業稅申報相關作業。 4. 依規定編制各項調節表，確保財務數據的真實性與準確性。 5. 協助會計師及券商進行年度或特定查核作業，並提供所需資料。 6. 執行其他主管交辦事項，並積極參與財務流程的優化與協作。 ※我們尋找的理想特質※ ．專業背景：具備財務、會計相關科系背景。 ．經驗要求：具備會計師事務所2年以上查帳或記帳經驗者優先錄取。 ．個人特質：主動積極、學習態度佳、具備高度責任感與細心度。 ．團隊協作：具備良好的團隊合作精神，願意主動協助同事。 ※加分條件※ ．熟悉鼎新 Workflow ERP 系統操作者尤佳。

1. 屋頂、房舍修護作業 2. 牆面油漆粉刷施作 3. 廠房設施聚脲噴塗施作 4. 主管交辦事項

1.物流儲備管理幹部,安排倉儲作業管理、物流司機管理等作業。 2.願意接受公司跨領域訓練及實作歷練為佳,並培育為公司未來儲備幹才。 3.工作態度與學習力佳,具備工作熱忱與責任感。