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1.溺水時進行水陸急救處理 2.救生輔助器材防護救援 3.水上活動場所之秩序與安全檢查 4.場地清潔與維護 5.設備巡查。 6.完成主管交辦事項。

學習能力落後問題諮詢 輔導學習能力不足兒童 兒童學習能力訓練 輔導資優生能力均衡發展 享有完整實習訓練 有教學經驗，幼教生或國小生皆可 上班時間：週一至週五PM1:20~PM9:20，週六AM8:30~17:00 (實際上班時間需面談，配合公司調配上下班時間)

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小客/貨車(3.5噸) 2.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 3整理倉儲，打掃週邊環境

主要工作職掌 1.執行身心障礙學生輔導相關工作（學習、生活、心理、生涯轉銜等）。 2.辦理身心障礙學生輔導相關行政工作。 3.規劃辦理特殊教育學生輔導工作。 4.資源教室行政業務。 5.資源教室活動規劃與執行。 6.配合協助學生輔導相關業務。 7.學生宿舍生活管理 8.主管交辦事項。

★ 高起薪：月薪4-8萬元起，依房仲經驗核定。 ★ 優渥獎金：展店獎金+團體獎金+績效獎金！ ★ 歡迎具房屋仲介經驗者，轉戰再創事業高峰！ 永慶房產集團，以加盟第一品牌之勢，展現創新科技、多元行銷、以品牌優勢，透過加盟業界唯一真聯賣制度，發展出房仲多元品牌，成為市佔龍頭，2021年總銷金額突破6420億，成交件數達4.7萬件，旗下四大加盟品牌-「永慶不動產」、「永義房屋」、「有巢氏房屋」、「台慶不動產」，以高店數、高市佔率、品牌優勢，快速拓展門市，集團全台服務據點已破1100店，是全台最大、服務最完整的房仲連鎖品牌。 ☆ 全台展店速度快，享高額獎金 全台最大房仲連鎖品牌，擁有強大總部後勤資源及實力堅強的專業加盟輔導團隊，是房仲加盟品牌首選。拓店速度快，讓您享高額拓店獎金！ ☆ 快速升遷，每季有晉升加薪機會 集團快速發展、需才若渴，完善升遷體系，依據表現、沒有年資限制、每季均有晉升及加薪機會，更有多元的發展，可晉升集團經營管理幕僚。 ☆ 完整培訓計畫，再創事業高峰 集團高發展平台，充分發揮您的專業，再加上總部完善的培育計畫、能快速展現您的優勢，讓您再創人生事業高峰。 ☆ 周休二日，事業與生活均衡 讓您全力為事業打拼之餘，更能兼顧家庭幸福生活。 ☆ 重視員工幸福，健康生活 在地駐區展店享有油資補貼、巡店拜訪客戶時，上下班行動打卡彈性自主、員工旅遊、社團活動、不定時部門聚餐、幸福講座、員工購售屋服務費優惠、節慶禮金/券、年終尾牙摸彩、團體保險、各式津貼等，照顧員工體貼入微。 我們的工作內容為： 1. 負責區域加盟業務推廣及展店。 2. 加盟店關係經營及營業協助。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

如果你有以下技能和特質，我們歡迎你加入我們的團隊： 📢經驗豐富的組裝或包裝經驗。 📢熟悉工具的操作和組裝方式。 📢具有高度的注意細節和質量意識，以確保每個產品都符合標準。 📢能夠獨立工作和與團隊成員協作。 📢積極進取，具有學習新技能和優化工作流程的能力。 📢健康的身體和良好的體力。 📢我們的工作環境有空調，中午供膳. 作為我們的手工具組裝作業員，你有機會參與專業的工具製作項目。 工作內容: 1.進行製造現場的產品組裝、雷雕、檢驗、包裝出貨等作業。 2.負責生產線工具、設備之操作，並維持機台正常運作。 3.使用烙鐵焊接電子零件。(操作簡易) 4.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 5.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 6.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

1.協助病理檢體簽收. 2.蠟塊,玻片,病例報告歸檔. 3.中打,英打每分鐘30字以上. 4.完成交辦事項. 5.有工作經驗及醫學相關科系畢業者佳

1. 負責幼兒日常照護與班級經營，協助幼兒建立良好的生活常規與自理能力 2. 規劃並執行幼兒課程活動，包含遊戲活動、生活教育、品格教育等 3. 觀察並記錄幼兒學習與發展狀況，適時給予引導與協助 4. 維護班級環境整潔與安全，確保幼兒在園內有良好的學習與生活品質 5. 與家長保持良好溝通，分享幼兒在園學習、生活及適應情形

1.需會開3.5頓手排貨車 2.具3.5噸小貨車實務經驗2年以上者佳 3.裝卸貨物、貨物配送(完成主管交辦事項)。 4.表現優異將有職務獎金、午餐費、手機費、涼飲補貼 ※起薪35000元，視工作表現再給予獎金 ※另有單位獎金及個人不定期獎金 【福利】 1.職務獎金加績效獎金 2.享勞健保 3.勞退新制 4.團保 5.生日禮金 6.績效獎金 7.尾牙及不定期餐敘 8.依勞基法規定休假(輪休) 9.人員培訓課程 10.公司不定期舉辦旅遊 11.三節獎金 12.國內外旅遊 13.生育禮金 14.年終獎金 15.團體獎金 16.單位獎金

1.勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練合格者。 2.職業安全衛生計畫(四大計畫)推動，執行記錄管理維護。 3.工作相關傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處理。 4.規劃與執行年度員工健康檢查並辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康執導。 5.醫護業務推行及健康專案活動規劃。 6.推動職場健康計畫 7.辦理健康講座及相關衛教活動。 8.其他行政&人事庶務工作。 9.其他主管交辦事項。

不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們，你可以期待 (1)半年一次的調薪考核，每次加1,000元，努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」，達550分加1,000元，達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

★此職務需長期配合工讀，短期者(寒暑假者)勿投履歷★ 1、客人諮詢服務、電話接聽。 2、健身中心、游泳池售票服務。 3、場地、器材租借服務。 4、運動研習課程服務。 5、一線客服應對處理。 6、其他主管交辦事項。 ★因櫃檯人員為第一線人員，會時常面對客人，需要有責任、有耐心、不怕生的唷！ 需配合排班時間： 早班時間:09:30-14:00、06:00-14:00 晚班時間:16:30-21:00、14:00-22:00 (計時人員排班為4.5-8小時) ★上班時間依公司需求調整★ ※只能固定一個時段班或固定假日班/平日班者勿投※ ※只能固定一個時段班或固定假日班/平日班者勿投※ ※只能固定一個時段班或固定假日班/平日班者勿投※ 公司福利： 1、勞健保、團保。 2、健身房及泳池可免費使用。 3、不定期員工聚餐。 4、完善的教育訓練。

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.現場安衛執行及查核 6.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況

1. 兒童&成人語言/溝通/言語評估、治療與諮商。 2. 吞嚥能力評估、治療與諮商。 3. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢，月薪至少46,300元以上(應屆畢業起薪42,800元/月+績效獎金)，除月薪外(下列第2至4項，視個人資歷不同核給) 2. 資歷認列：具院外地區(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限10年(約300~6,000元) 3. 學歷津貼：具相關系所碩士(含)以上，核給1,000~5,000元/月 4. 年資加給：每年依工作評核結果核給 5. 年終獎金：依當年度盈運狀況及個人考績核給 ※福利措施 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人，本科定期辦理早療專業督導教育訓練。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。 ※本院為區域教學醫院及國健署委辦「兒童發展聯合評估中心」，各項專業教學活動豐富，跨專業團隊合作密切。鼓勵治療師積極進修研習，提供機會讓治療師發揮所長。工作講求創新、突破、團隊合作、彼此教學相長，期待有相同志趣的夥伴加入。

1. 負責內視鏡之各項檢查、治療及作業完成。 2. 依標準作業流程進行內視鏡之清洗消毒及器械送消。 3. 日班，配合醫師完成線上檢查作業，無on call制；週六上班半天採輪休，固定休週日。 4. 工作地點：內視鏡中心與健管中心內視鏡跟檢輪替。 5. 定期參加消化系內視鏡醫學會舉辦之課程與研討會並取得內視鏡技術師證照。 ※薪資內容 1. 專科畢，應屆畢業起薪37,300元/月(績效獎金另計)，下列第2至6項，視個人資歷不同核給。 2. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限5年(約2,000~2,500元) 3. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月 4. 證照津貼：取得消化系內視鏡醫學會技術師，核給津貼1,500元/月 5. 輻射津貼：獨立作業跟檢ERCP者，核給津貼1,000元/月。 6. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.機電工程設計圖設計及繪製。 2.主管機關、業主聯繫及應對。 ★工作待遇依求職者工作能力、過往經歷調整。

1.原料混合或攪拌成糰(糊) 2.發酵、分割、整形、包餡、烤焙等 3.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度 4.控制烤爐、蒸鍋、油炸糟之溫度狀態等