大學網討論區

1.準備與烹調幼生(24名幼生)每日餐點 2.廚房環境、餐具用品保管與每日清潔消毒 3.與園所合作之菜商接洽、部份食材採買及其他交辦事項。 4.定時維護校園所清潔工作及垃圾處理 5.其他主管交辦事項 薪資依非營利幼兒相關規範辦理，得依相關工作年資敘薪(需有教育局核備公文)， 具幼兒園、托嬰中心相關廚工經驗、具丙級中餐證照者尤佳。

辦公大樓-機動 清潔員(日班) 依行事例休（見紅就休） 上班時間︰7︰00~17︰00（含休息1H） 福利： (01)足額投保及足額提撥勞退 基於企業對社會的責任及員工是公司營運的基本要素，首都一直秉持正派經營理念，盡力保障員工依法應有之待遇，與許多者業多由人員勞動條件中違法苛扣，不合理的低價搶標之作法迥異。 (02)意外險+定額意外醫療30,000元+意外住院日額1,000元(最高90天) (03)生日禮金 (04)春節禮金 (05)端午節 (06)中秋節 (07)結婚禮金 (08)生育禮金 (09)傷病住院慰問金 (10)因公傷病門診慰問金 (11)感疫苗注射補助 (12)葬補助(本人死亡) (13)葬補助(配偶、父母、子女死亡) (14)員工在職進修補助 (15)員工教育獎助學金 (16))年度單位活動補助 (17)特休假依勞動基準法規定給予 (18)年終獎金依當年度公司營運狀況並依年度績效考核做為核發之依據 (19)每年從稅前盈餘提撥7％為員工酬勞獎金，為業界唯一。

工作內容： 1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.佈置及清理餐桌 4.為顧客帶位或安排座位 5.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 6.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 7.上菜並提供有關用餐的服務

1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。

1. 智慧工廠與碳足跡相關技術應用推廣及客戶開發。 2. 針對已合作客戶之客戶關係管理與專案進度管理。 3. 協助企業進行生產、營運與管理上數位轉型相關規劃需求。 4. 產業計畫專案文案撰寫能力及PM專案計劃管理經驗。

★駕駛7.5頓~17頓大貨車 ★產品較重，需可搬運重物（約40-60kg） ★可培訓考取「吊升荷重在三公噸以上之移動式起重機(伸臂可伸縮式)操作人員 」證照 1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 4.運送貨物並保護貨物的完整 5.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 6.協助倉管整理倉庫

保全職責 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。

幸福企業全省直營的巨匠教育集團40年來深耕教育事業， 走入每個人的學習生涯，透由您的專業成就不同族群的夢想~ https://www.gjunedu.com.tw/hr (了解更多... ) 生活品質： 週排休2天+特休假=享受生活與工作平衡 生涯規劃： 多元發展+完整培訓計畫+免費進修課程 ＜工作內容＞ 1. 50％ 專員顧問式外語課程規劃 2. 50％ 利用電話關懷學員/詢問課程顧客互動 + 行政事務 ＜員工福利＞ 1. 業務獎金(無上限)+競賽獎金+工作獎金+獎勵分紅 2. 升正式員工可免費進修語言課程 3. 透過培訓計劃訓練:業務能力,語言能力,溝通行銷能力，增進各個產業領域的專業 4. 享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金.健康檢查.免費進修.年度特休 ... 多項福利

還想做每個月只領兩三萬或三四萬的工作嗎? 每天做得辛苦卻換來只有兩三萬的薪水 不累嗎? 成功不是贏在起跑點 而是找對方向 選擇比努力重要 你有企圖心我有舞台 自己的收入自己決定！ 給自己半年的時間，改變自己的生活 享永久底薪 月成長獎金 業績抽成 業績不歸零 免帶資保金 值班3小時 時間彈性 自行安排 職缺名稱＞業務專員、儲備主管 工作薪資＞保障底薪29500元,上手後月收入五萬起,兩年後月收入十萬以上 （業績獎金無上限！） 工作待遇＞業績獎金、當月業績成長獎金、年終獎金、三節禮金、生日禮金、喜慶喪葬禮金、生育補助 工作內容＞陌生客戶開發、現有客戶關係維持、內勤工作、網路開發 注意事項＞完整升遷制度,無經驗佳、完善教育課程,每天在職訓練 休假制度＞固定休日、隔週休六、見紅休、旅遊假 業績未達標不扣薪 各種高額獎金等你拿 公司完善的教育訓練讓你面對客戶不害怕，只要敢開口對談，案件輕鬆成交獎金入袋 新型態企業管理，別再把當鋪當成地下錢莊，拒絕暴力討債，建立企業形象

1.製程設計及審核FEED/PFD/PID/Process Datasheet 2.製程數據計算 3.Hazop study、SIL review、製程可行性風險評估 4.教育訓練、工作指導 5.試車協助

1.完成會計師簽發查帳報告的前置作業 2.協助會計處理或完成會計事項 3.應收/付帳款作業與營業稅申報 4.發票(進項發票)管理及支援財會業務 *此職務在辦公樓，不是工廠

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

你考取了普通重型機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要有保障的工作環境 薪資福利穩定收入 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的員工福利 但發現只有基本工資了無生趣 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清潔維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-14/每趟次；外送趟次越多賺越多 ◆ 考核：每通過一站別考核即可為自己加薪($2/時) ◆ 值班津貼：每小時40元(晉升幹部後) ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：每月任職滿50小時，即享有乙次員工折扣優惠85折簡訊，除了自用也能分享給親友共享唷 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

1.多物理場耦合模擬 2.觸覺回饋感測與致動器技術 3.面板級封裝模擬與檢測技術 4.模塑電子熱成形模擬與檢測技術 5.數值模擬結合神經網路技術

1.工業用電設備之國際EU、DOE等能源政策研析與國際ISO、IEC等法規標準研析。 2.國際組織聯繫與產業訪談溝通協調。 3.協助我國能源法規擬定，推動政策落實。 4.規劃與管理運營中華民國能源效率管理系統。

你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-14/每趟次；外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼：每小時20元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼：特定時段每小時享有50-80元津貼 ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：兼職夥伴當日任職滿4小時，即享有85折員購折扣；組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

提供0~3嬰幼兒的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動。 中心交辦各項事務。 有扥嬰相關經驗尤佳。

1. 熟練壁地面磁磚硬底施工，根據施工圖紙獨立完成作業。 2. 主要施工區域涵蓋雙北地區，需適應地區特性。 3. 專注於室內裝修工程，安心作業，無需進行高空爬鷹架工作。 4. 定期接受教育訓練，掌握MAPEI材料特性及正確使用方法。 5. 根據設計需求，進行磁磚切割、拼接與找平處理。 6. 確保施工區域的安全性及清潔，達到高質量施工標準。 7. 使用專業工具進行施工，並熟悉工具設備的維護與保養。 8. 協助檢視施工進度，保護完成品及解決現場遇到的技術問題。 9. 技術人員分等級招聘，提供師傅或半技師選擇分類。. 10. 每兩周發薪一次，具穩定收入保障。 ※ 完整的MAPEI團隊教育訓練讓您有一技之長， 成為獨當一面的師傅 ※本公司員工享有保障月薪