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居家或辦公室打掃清潔 有經驗者佳 無經驗者可《無相關工作經驗亦可，公司會有職前培訓》 平日班.半日班.假日班 服務地區:台北市.新北市 清潔服務：每班 2小時含以上，通常8-12 點、13-17 點 薪資：350 非定點工作，需機車通勤會比較方便 只要你認真、努力、細心，勤勞、肯學，歡迎你來賺錢！

1.太陽能工程現場規畫設計。 2.工程進度安排。 3.現場工程監督。 4.依設計圖計算所需之材料。 5.現場會勘丈量。

1.需回覆客戶訊息 2.拍工作照/或是影片 3.處理行政事務

協助繪圖人員標註及出圖，完成圖紙相關處理作業。 幫忙訂購材料、點料及記錄，保持數據準確性。 學習並深化平面圖設計技能，提升專業能力。 熟練操作AutoCAD進行金屬結構繪圖及修改作業。

畫平面圖與施工圖，提供場內師傅進行施工加工。 進行工程進度追蹤與管理，確保按時完成工作。 選購與訂購施工所需材料，控制成本與品質。 需熟練操作AutoCAD進行圖面繪製、編輯與修改。 具備建築設計及工程製圖知識。 協助修改和更新圖紙，管理工程圖檔案，提供繪圖支持與解決問題方案。 有相關工程經驗者佳，能迅速掌握現場需求並製作施工圖。

1. 電力開關盤、電力保護電驛、控制系統之功能規劃、設計、製圖、及現場測試。 2. 應用軟體工具，進行圖控系統設定。 3. 配合執行監控相關專案執行。 4. 控制系統設計、繪製設計圖(AutoCAD)、整理相關資料，提供作業上的協助。 ◆可年後報到

1.確保專案符合合約需求、成本、品質等之目標。 2.規劃專案時程、管控專案進度。 3.具備分析能力，轉化客戶需求為專案應交付之事項。 4.負責與專案客戶以及內、外利害關係人的溝通、協調及會議。 5.專案議題及風險控管、問題追蹤及彙整分析。 6.負責管理及維護專案期間所有專案文件及資訊的品質以及更新的即時性。 7.撰寫材料審查、施工查驗、監造文件，定期提交專案狀況報告；並出席各項定期之專案審查會議報告進度狀況。 8.負責專案採購管理。 9.具備工程相關協調與問題處理之能力，能配合工程專案出差及現場監工之需求。 10.具備溝通協調跨部門的問題之能力。 11.行政庶務（單據、報價單、請款單、開立發票、工作日誌等）

1. 電力領域軟體的功能應用、操作、開發、測試。 2. 研發電力監控系統(Supervisory Control And Data Acquisition, SCADA)。 3. 應用保護電驛工具，進行保護協調設定。 4. 配合執行IEC 61850、電力監控專案執行。 5. 具備變電所工程或者自動控制相關經驗。 6. 協助電力團隊彙整文件、繪製設計圖、整理相關資料，提供作業上的協助。 ◆可年後報到

1. 電力領域軟體的功能應用、操作、開發、測試。 2. 研發電力監控系統(Supervisory Control And Data Acquisition, SCADA)。 3. 應用保護電驛工具，進行保護協調設定。 4. 配合執行IEC 61850、電力監控專案執行。 5. 具備變電所工程或者自動控制相關經驗。 6. 協助電力團隊彙整文件、繪製設計圖、整理相關資料，提供作業上的協助。

1. 拜訪客戶，維繫穩定客戶關係及售後服務。 2. 國外旅遊產品諮詢服務、產品銷售訂單處理。 3. 電話業務、網路業務及現場客人接待服務。 4. 具團隊合作精神與溝通協調能力。 5. 有機會隨團出國/有領隊執照者佳。 6. 無經驗起薪3萬，有經驗面議，另有業績獎金。

＜需有經驗者＞ 1.安裝、維修電線管路與用電設備。 2.安裝、維修建築物室內外給水與排水系統。 3.安裝、維修及配置照明設備、廚衛設備。 歡迎有責任感、能力強的同伴加入! (無誠勿擾，謝謝。)

夢想，不能只是空想，行動吧！如果你的夢想，還沒有實現？那就讓遠雄房地產幫你實現願望！ ★遠雄千萬星，等你來挑戰★ ★職缺： 1)行銷菁英幹部 √近5年有3年以上房地產業務經驗者(需檢附資歷證明) √薪資：前三個月保障月薪4.2萬元 √具不動產營業員資格 2)行銷儲備幹部 √1年以上業務相關經驗者 √薪資：前三個月保障月薪3.6萬元 √具不動產營業員資格或於報到後2週內需取得 3)行銷業務新人 √無業務相關經驗者 √薪資：前三個月保障月薪3.1萬元 √具不動產營業員資格或於報到後2週內需取得 ★遠雄房地產給您3大激勵 1)行銷業務平均年所得為百萬以上，所得包含月薪、業務獎金、激勵獎金及年度獎金等 2)激勵獎金無上限： -例行激勵：月/季激勵、競賽激勵、達成激勵 -專案激勵：春節獎勵、預銷激勵、其他專案激勵 -個案激勵：個案表揚活動、個案激勵獎金、結案獎金 ★工作內容 1)客戶服務/產品介紹/不動產銷售 2)新客戶/通路開發經營 3)現有客戶/通路開發維護 4)市場調查/資料蒐集 5)主管交辦事項 ★從基礎到專業，完整的教育訓練 1)新人訓練：新人共識訓練、行銷通路教學、銷售實戰演練、輔導員1對1培訓 2)專業訓練：銷售五階段訓練課程、房產專業提升訓練課程、士氣激勵訓練課程、輔導員訓練課程 3)幹部培訓班：每年挑選優質、績優的業務，參加從案前籌備到銷售計劃擬定等，一系列的幹部培育訓練

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1.客戶拜訪開發 2.報價及後續服務 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.熟悉農場及飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 6.協助使用農場各項設施以及活動 7.薪資依照業績量計算獎金

儲備幹部訓練，試用期滿通過審核即可調整職務。

1.國小國中數理輔導 2.協助班級管理

1.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、

1.熟悉餐飲外場服務 2.處理餐廳營運相關工作。 3.現場處理顧客抱怨並做妥善後續追蹤。 4.協助員工訓練及部門溝通。 5.服務熱忱，儀表態度佳，配合度高，需配合輪班。 6.具餐飲經驗 7.具飯店幹部經驗2年以上尤佳