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歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 【薪資】正職起薪30,500， 2個月通過公司內部基礎考核，薪資即可上調達31,500 駐店津貼3,000元,調離當區即取消(依在職天數計算)

1.個案管理:擬訂服務計畫、案家簽約、個案紀錄登打、個案電訪及訪視 2.居服員管理：調配與派案、居服紀錄督核能力、居服服務品質管理 3.居服督導與例會 4.系統操作、協助核銷 5.評鑑資料撰寫及整理 6.協助執行評鑑業務之相關運作 7.主管交辦行政作業

1.辦理現金及銀行往來事項 2.傳票及財務報表編製 3.審核各項費用單據及相關帳務處理 4.薪資計算 5.核銷資料核對 6.積分課程及職前訓練班課程監課（需至新竹、台中、彰化、台南出差開課） 7.主管交辦事項 8.庶務管理

1、產線效能及效率管理 2、人員教導及培訓 3、工作績效評估 4、跨部門溝通協調 5、工作環境改善 6、異常處理及改善 7、可配合公司職務調整及輪調 8、食品相關科系佳

(需具備手排車條件） 1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.根據訂單依序分配物料

★公司免費零食櫃享用零食、公司同仁不定時會料理餐點享用★ ☆公司團隊就像大家庭相處融洽☆ 【工作內容】 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產顧問諮詢服務。 5.協調營運績效分析與改善管理，追蹤、監督工作進度。 6.執行經營策略與推動，進行溝通協調。 7.協助維繫客戶關係。 ✔️視不動產仲介資歷優先錄取 ✔️有管理經驗尤佳 ✔️歡迎詳談

1.具備機械零件基本知識、測試設備操作常識。 2.電焊、氬焊及氧氣切割實務作業。 3.維修與保養機械組件、替換損壞零件。 4.機械異常及故障排除。 5.完成主管交辦事項。 需經驗

1.美容保養、美體、精油芳療、壓力抒解及養生保健等服務。 2.提供課程或產品銷售服務。 3.維護店內客人良好關係。 4.配合推廣店內各項活動。 5.上班時間９個小時（含１小時休息）月休8天。

1. 監督工程進度，確保各項施工階段按時完成且符合設計規範與標準。 2. 進行工地現場驗收，執行品質管理，並對承包商工作進度與人力資源進行有效監控。 3. 根據規定的材料品質、尺寸、工期以及契約要求，負責準備施工所需的材料、工具及設備。 4. 制定工程計畫，包括工程時程規劃、預算規劃、成本管控及人力資源調配。 5. 撰寫施工說明書及相關施工規範，提供詳細的工程指導文件。 6. 與業主進行有效溝通，深入了解需求，並到施工地點視察，以提供實地規劃建議。 7. 分析現場地形、地質、水文及氣象資料，進行適當的工程設計及施工方案優化。 8. 協調各種資源確保施工現場的安全性，並定期進行相關合規性檢查。

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［美容師責任任務］ 1.每月月休8天。 2.提供各部位美容、美體、精油芳療技術服務。 3.提供課程及產品銷售服務。 4.傳達美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識。 5.維護店內客人良好關係。 6.推廣店內各項活動。 公司特色: 薪獎優渥、工作環境優雅、團隊氛圍和樂融洽、福利制度完善... 工作時數: 9小時(含用餐休息時間) 休假制度: 月休8天(排休)另加國訂假期 福利薪資: 面議 對求職者來說，公司穩定、團隊強大、升遷明朗、同仁親切、薪資高福利優是最重要的，美夢成真願意幫您圓夢!

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※面試時請老師準備10-15分鐘課程進行試教※ 1.有氧體適能教學 2.按照學員需求設計相關課程及開發課程 3.上課教材準備 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.動作編排、教學分解 7.暖身、運動注意事項 8.計畫訓練課程，輔助器材使用，發展並維持運動員之體能適應 8、配合補習班課程招生

1. 簡單行政報表(專人教學) 2.櫃檯接待，電話接聽 3.支援協助美容師整理房間環境，物品歸位 4.主管交辦事宜 月休8天~排休

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1.每日商品採購作業流程執行與成效追蹤(進銷存管理) 2.各類報表製作/資料處理(例:商品業績報表彙整分析) 3.協助採購/主管處理相關事務 4.供應商的洽談、開發及關係維護 5.新商品及檔期促銷活動之提案、洽談執行及效益分析 6.門市相關業務聯絡溝通及排面陳列協助 7.顧客諮詢商品及異常商品處理

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1. 客房的打掃清潔及維護保養 2. 各樓層及公共區域環境清潔及維護 3. 客房備品補充，及備品室各項備品消耗紀錄、請領與補充 4. 客房設備定期保養、故障報修及相關盤點 5. 值班主管交辦事項

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