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1.電玩程式的日常維護 2.電玩程式前端畫面與後端資料庫的數據撰寫與串接 3.規劃電玩網站與相關網頁的程式撰寫 4.排除電玩程式和後端資料庫在上線後所發生的連線數據問題
★協助申請-居服員/照服員/居家照顧服務員 溫佳缺工就業獎勵津貼10萬8千元 ★【獎金】技術績效獎金、年終獎金、分紅獎金 ★AA碼獎金另計 ★ ★【免費】長照人員繼續教育積分取得 【工作內容】 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.陪伴外出/就醫 4.陪伴服務 5.喘息服務 6.其他公司業務所需之交辦事項 【服務區域】 以鹿港為中心丨及鄰近鄉鎮-福興、秀水、彰化市等 【福利制度】 1.享有勞健保、勞退提撥 6%,加班費依《勞基法》規定給付。 2.特休補償金。 3.分紅獎金、年終獎金、技術績效獎金、年節節金、開案獎金、介紹同仁獎金、 生日禮 金、婚喪慰問金等 【教育訓練】 4.免費在職訓練,每年提供長照積分認證 20 小時。 5.教練式引導,按部就班,安心上工。 6.督導陪同、首次服務、團督。 【保險與健康福利】 - 團保意外險與長照機構責任險。 -在職員工體檢補助。 -員工旅遊、聚餐、護理關懷。 -提供制服、手套、口罩 -不定期禮品 -年終尾牙餐會摸彩 溫佳照顧的不只是長輩,也照顧每一位照服員的權益。 彰衛長字第1080033422號。
★協助申請-居服員/照服員/居家照顧服務員 溫佳缺工就業獎勵津貼10萬8千元 ★【獎金】技術績效獎金、年終獎金、分紅獎金 ★AA碼獎金另計 ★ ★【免費】長照人員繼續教育積分取得 【工作內容】 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.陪伴外出/就醫 4.陪伴服務 5.喘息服務- 6.其他公司業務所需之交辦事項 【服務區域】芬園 【福利制度】 *薪資與獎金制度 1.享有勞健保、勞退提撥 6%,加班費依《勞基法》規定給付。 2.特休補償金。 3.分紅獎金、年終獎金、技術績效獎金、年節節金、開案獎金、介紹同仁獎金、 生日禮 金、婚喪慰問金等 【教育訓練】 4.免費在職訓練,每年提供長照積分認證 20 小時。 5.教練式引導,按部就班,安心上工。 6.督導陪同、首次服務、團督。 【保險與健康福利】 - 團保意外險與長照機構責任險。 -在職員工體檢補助。 -員工旅遊、聚餐、護理關懷。 -提供制服、手套、口罩 -不定期禮品 -年終尾牙餐會摸彩 溫佳照顧的不只是長輩,也照顧每一位照服員的權益。 彰衛長字第1080033422號
1.此職缺為配合長照3.0專業服務(C碼),至案家到府服務,服務區域為桃園市及新北市全區,可配合治療師願意跑的區域。 2.配合出席A單位個案會議及衛生局相關會議 3.填寫服務紀錄單等相關表單及系統登打服務紀錄
替前來的客人服務帶桌之後點菜解釋他菜單 點單之後把菜單傳帶到廚房 服務客人所點的品項 當客人離開時清潔環境衛生 在廚房時需要配菜清潔食品材料 維持廚房衛生 需要有自信的笑容面對客人
替前來的客人服務帶桌之後點菜解釋菜單 點單之後把菜單傳帶到廚房 服務客人所點的品項 當客人離開時清潔環境衛生 在廚房時需要配菜清潔食品材料 維持廚房衛生
無線通訊產品相關檢驗測試
✅誠徵娃娃機跑點人員 🟡時間:上午10:00-22:00 🔴薪資:月薪30000(排休制) 公司福利津貼⬇︎⬇︎ 全勤獎金$2000 油資補貼(依上班實際跑點里程數) 享公司勞健保制度。 任職滿一個月即享有公司年終獎金。 升遷制度明確、升遷後享公司主管獎金。 (其餘公司福利需當面談🙏) 🔴意者請洽👉周小姐 0966192617 (電話聯絡或加LINE、請用電話搜尋👆同上方電話) 本公司正在擴大招募人才、對於挑戰高薪這邊是個好地方、只要您肯學習、只要您夠積極、只要您夠努力💪、還是您肯吃苦、又或著是您另有其他過人之處、歡迎你們來加入我們的團隊。
1. 相關教材編寫 2. 運用自身的專業知識與觀念提供諮詢服務 3. B.規定授課時數 4. 擬訂學生教學計畫和教案 5. 選擇、準備及組織教材 6. 設計和使用各種教學媒體與器材 7. 運用教學策略,指導學生學習 8. 進行教學評鑑
1. 運用自身的專業知識與觀念提供諮詢服務 2. 特定主題的專業領域,協助校內課程開課的豐富化 3. 相關教材編寫 4. 數學理工科教學 5. 配合補習班活動 6. 上課講義編寫 7. 教學評量審核及學員成果評估 8. 學員管理
工作內容: 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 由照顧服務員到案主家中提供基本身體清潔照顧、關心問安、餐食照顧、環境整理、陪同就醫、代購、簡易護理照顧及復健等。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可(歡迎無經驗、二度就業) 二、服務地區:中和、永和、板橋(可依居服員所在地彈性調整,避免路途過遠) 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」(有身障課程證 書或失智課程證書 佳) 四、薪資 拆帳制:6/4拆 (B碼、G碼、A碼5/5拆,絕對透明)轉場費另計 各項津貼:開案獎金、介紹獎金、三節獎金、丙照津貼、生日禮金、體檢補助、不 定期聚餐、公司教育訓練每年補助20學分(若參與公司舉辦課程不受限 20學分)。 五、勞保(含勞退6%)、健保、團體意外險、照顧責任險條件: 1.需具備照顧服務員資格(需受訓完成96小時以上之結訓證書) 2.對於老人照顧服務相關有熱情活力願意高,細心、抗壓性強、配合度高 3.具長照人員小卡(居家服務員) 4.具失智及身障訓練證明 5.會簡單使用手機操作(上下班打卡軟體) 六、服務區域: 東區、南區、中西區
1.三人一組到長照個案家<協助沐浴>。 2.到案家三人一起將<器材架設>。 3.沐浴前量測長輩<生命徵象>、<包紮傷口(防水)>、<包紮管路(防水)>,評估沐浴合宜性。 4.三人一組<移位個案>。 5.護理師負責<洗頭>及<維護沐浴安全(管路)>。 6.沐浴後量測長輩生命徵象,協助家屬傷口換藥,給予相關護理衛教。 7.協助收拾剩下的器材。 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打。 9.偶需與家屬溝通協調、回應案家需求。 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純,僅需沐浴,不須提供侵入性治療。 *工作需要體力活,但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作,請假須提前告知調動人力。 福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學),教導正確觀念及工作姿勢,並配給護具使用,保護工作人員。 2.可申請缺工獎金(總金額$108,000) 3.薪資結構為底薪+人次獎金,每天服務85人次以上(平均每天約3.8位),每多一位+300元,每天服務5位(110人/月),薪資約$42,500。 4.年終獎金視營運狀況發放。 5.照服員責任險(服務人員)、強制險。 6.防疫用品提供(口罩、手套、面罩.........等)。 7.鼓勵員工進修,長照積分課費用公司補助50%,每年補助20積分。 8.不定期聚餐、員工旅遊。 9.其餘員工權益,按照勞基法執行。 *以上薪資福利均屬實,工作單純穩定,在社區相信靠自己的專業知識及雙手,能體會更多的成就感,其餘工作細節,歡迎面試洽談! ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係,我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車機構。
1. 按照公司檔案分類、編號、登記、入檔、加封、保管、調出、催還、整理及上架等工作 2. 將各類文件歸檔以供日後查詢 3.業務進單 所有訂單整理 4.團體訂房訂金的催收 5.完成主管交代的工作
低溫或冷凍作業區 需穿冷凍裝備 做揀貨看單揀貨 容易上手,且無經驗🉑️ 只要您想作業,不是困難 若是需要週領可以配合 歡迎加入中成這個大家庭 休假屬於排休制,面試通過須體檢上勞安課程就可上班,面試要帶身分證影本,穿長褲布鞋 歡迎洽詢:0976774366孔小姐
須依照編號將貨物分類 需搬重久站常走 可面試完馬上工作 薪資福利良好 可配合週領
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1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 需搬運重物(如 : 收發庫及清點教材) 3. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 4. 完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排。 5. 負責收發公文並處理會簽文件。 6. 協助主管交代事項。 7. 須配合輪班 *有經驗者,薪資可再面議*
1.協助備料 2.負責飲料調製工作 3.清理環境及設備 4.外送服務 5.協助點餐及出餐給顧客 6.個性積極主動、活潑、不怕面對人群
1.負責櫃枱點餐,出餐之工作。 2.負責飲料調製及煮茶工作。 3.負責外送服務。 4.清理環境及設備。 5.對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力。 6.個性積極主動丶有責任感丶適應力強丶抗壓性佳。 7.排班制。
1.負責櫃枱點餐,出餐之工作。 2.負責飲料調製及煮茶工作。 3.負責外送服務。 4.清理環境及設備。 5.對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力。 6.個性積極主動丶有責任感丶適應力強丶抗壓性佳。