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主題課程教學：設計並實施符合幼童發展的主題課程，促進全面學習成長。 幼兒照顧：協助幼兒建立良好生活習慣，確保日常生活與活動中的安全與健康。 教保活動：安排多元化教保活動，培養幼兒社交、認知與情感能力發展。 環境佈置：創造友善且激勵學習的班級環境，規劃學習區域設備及佈置。

1.課業輔導：檢查作業、預習與複習學校功課、考前複習及模擬考、批改評量考卷 2.教授生活常規 3.寒暑假課程的規劃與執行：製作課程講義及考卷 4.協調學生的衝突 5.掌握學生的學習狀況，與家長聯繫、討論溝通 6.協助櫃檯事務及招生宣傳

協助主管交辦事務

1.跟隨工程技師至工程施工現場實地習專業的技能，並完成技師交派之工作 2.從事定頻、變頻冷氣及冰箱的裝設 3.進行冷暖氣、通風、及冷凍系統設備的裝設與維修 4.使用電路圖進行裝配、維護及修理

1.產品組裝、定期養護、測試 2.設備毀損所需之必須修繕和養護 3.確認產品運作狀況正常、定期檢修 4.檢測產品異常狀態，並追蹤修復 5.故障排除外，並事前預防問題發生

1.依據施工圖進行現場冷涷空調設備之配管安裝工程 2.空調及冷凍系統設備的保養與維修

1.產品設備的檢查、修理與故障排除，並定期進行相關維護工作 2.從事定頻、變頻冷氣及冰箱的裝設 3.進行冷暖氣、通風、除濕及冷凍系統設備的裝設與維修 4.使用電路圖進行裝配、維護及修理 5.跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作

1. 開發潛在客户,拓展市場。 2. 提供服務,確保符合客户需求。 3. 定期拜訪經銷客户,維繫穩定客戶關係。 4. 定期報告銷售業績、市場估有率及績效檢討。 5. 針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售展服服務)作初步評估,並在必要時尋求其它部門協助,以即回應客戶需求。 工作待遇, 面議

從事冷凍空調設備或工程的規劃、施作、安裝、維修及保養工作。具相關工作經驗佳。

1. 駕駛大貨車，按照路線審度交通狀況，遵守交通法規及安全行車規範。 2. 負責確認鋼材貨物數量，確保物品正確無誤並簽妥貨物清單。 3. 使用專業設備進行貨物裝卸，完成棚布及繩索固定作業。 4. 進行車輛日常清潔與檢查，執行簡易維修和應對臨時故障問題。 5. 定期進行車輛性能檢查，確保車輛運行正常並配合作業排程。 6. 獲取固定式起重機牌照，熟悉起重操作以確保物流過程安全高效。

1.櫃檯收銀及顧客服務。 2.賣場整架補貨。 3.環境清潔與維持 4.幹部主管交辦事項。 5.月休10天，採排休制。

1.POS系統收銀機操作、結帳 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀

1.以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 2.負責櫃檯收銀結帳 3.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.商品上架、整理、補貨。 6.協助主管交辦事項。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.維持店櫃週遭之整潔。 4.負責櫃檯收銀結帳 5.商品整理 月休10-12天 採排休制

1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品整理 上班時間:PM17:30~22:30(月休10天) 需服務滿1年 (短期勿試)

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有笑容、親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制，每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪28,590~34,000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品整理 上班時間:AM10:30~17:30(月休10天)

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務/笑容、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制，每月至少有8天全天班 早班10:30~19:30(中間有一小時用餐休息) 晚班13:30~22:30(中間有一小時用餐休息) 全天班10:30~22:30(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪28,590~34,000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有親切的服務、笑容、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制，每月至少有8天全天班 早班10:00~19:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班10:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪28,590~34,000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

1.伙食烹煮、食材準備及環境整理。 2.廚房倉庫管理及記錄。