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1.學歷：專科以上畢，大學尤佳。 2.科系：護理科系。 3. 特殊資格條件：具護理師證書者尤佳、具腫瘤病房相關工作經驗尤佳。 備註：試用期為二個月，正式任用最低薪資為43,270。

資格條件 1.學歷：專科以上畢，大學尤佳。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書者尤佳。 備註：試用期為二個月，正式任用最低薪資為43670，不含獎金及值班費

【臺北醫學大學部立雙和醫院】誠徵小兒神經次專科住院醫師 【應徵資格】：區域教學醫院以上應屆第三年小兒科住院醫師，或已具有小兒科專科資格之醫師。富學習熱忱，熱愛醫學和研究，喜歡挑戰疑難雜症，有志留在醫學中心長期發展者優先錄取。 【指導老師】： 王傳育 科主任/部定助理教授，專長小兒癲癇、迷走神經刺激術、兒童睡眠障礙 郭雲鼎 主任級主治醫師/小兒神經學會秘書長，專長小兒神經肌肉病變診斷、顏面神經麻痺等 周正哲 專任主治醫師，專長小兒脊椎超音波、小兒腦部超音波、一般小兒神經疾病 【訓練內容】： (1) 小兒發展及神經領域之次專科臨床學習。 (2) 結合相關單位做整合性學習，包括：小兒超音波室（腦部/脊椎超音波）、腦波室（腦波判讀）、影像醫學部 (電腦斷層攝影、核磁共振攝影等相關影像檢查)、實驗診斷科實驗室（血液、腦脊髓液等檢體之檢查）、病理科（腦部腫瘤切片）、核子醫學科（腦部血流代謝掃描）、神經傳導檢查室(感覺及運動神經傳導檢查、瞬眼反射)。 (3) 本科同時擁有小兒神經研究團隊及實驗室，提供結合臨床和基礎研究之轉譯醫學平台，研究資源題材豐富不虞匱乏。 (4) 雙和第二大樓為新設立的台北神經醫學中心，中心整合北萬雙三院神經醫療資源，王傳育主任是癲癇中心召集人，定期與成人神經科討論各種神經疑難雜症，絕對會有各式小兒及成人神經相關罕見疾病。 (5) 雙和早療團隊已經有超過十年的經驗，每個月定期舉行早療團隊會議。 (6) 第二年訓練可選擇短期至其他醫學中心學習特色項目，提供更全方位的學習，開拓視野。 (7) 在團隊的協助下可順利在fellowship結束前完成四次小兒神經病例報告，一次年會報告，一次兒神期刊投稿。(註：目前小兒神經專重要的畢業關鍵) 【工作薪資】：依據雙和醫院之第四、五年住院醫師之薪資辦法和值班費規定之薪，加總至少十萬元以上。 【未來發展】：表現優異完成訓練取得次專科者，優先於臺北醫學大學三家附屬醫院升等為小兒神經科主治醫師，並全力協助申請台北醫學大學教職成為醫學系專任老師。 【工作地點】：新北市中正路291號臺北醫學大學部立雙和醫院。 【應備資料】：請備妥履歷表(含曾發表過論文及學習經驗簡述)、發表論文PDF檔、及任何有利資料。 相關資料請寄到臺北醫學大學部立雙和醫院小兒秘書 王秘書 電子信箱12360@s.tmu.edu.tw，並註明連絡信箱與電話，以便通知安排面談。 【相關網址】： https://tmu.pure.elsevier.com/en/persons/yung-ting-kuo-2 https://tmu.pure.elsevier.com/zh/persons/chuan-yu-wang-2 https://tmu.pure.elsevier.com/zh/persons/cheng-che-chou

(1)熟悉資料庫操作(Oracle或MS SQL) (2)熟悉PowerBuilder、.NET、JAVA、WebAPI或其他軟體系統開發經驗者尤佳。 (3)具系統分析設計與程式撰寫能力。 (4)具獨立製作系統相關文件、獨立撰寫程式、開發新功能。 (5)具有研究新技術與工具的熱忱。 (6)可接受輪班制度，工作認真負責，對醫療資訊有興趣者。 到職6月月後，每月另加5,000津貼。

職務內容： * 領貨與食材前處理 * 計算供餐人數，負責餐食烹調與配膳 * 鍋具、設備清洗及廚房環境清潔維護 應具條件說明： 學歷：國小以上（需具備基本識字能力） 經歷：具團膳烹調經驗者佳 證照：中餐烹調技術士丙級 工作時間：日班 (0730-1730) 休假制度：排休制(天災假、國定假日照常排班) 工作福利：同雙和醫院福利

1. 協助藥師處理工作上的事務 2. 處理信件與公文的收發 3. 負責辦公室用品採購發放 4. 維護工作場所環境與設備之整潔 5. 影像掃描及目錄建檔 6. 協助會議活動 7. 庫存進出與管理 8. 協助處方歸檔、處方箋整理與儲存封箱 9. 協助處理主管所交辦的其他事項

1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理系（科） 3.特殊資格條件：對健康管理預防有興趣者，有相關健康管理工作經驗或臨床工作經驗者 ，個性喜歡與人互動，與服務熱忱者佳 4.性別：不限 5.工作時段：不需輪班，每週日休 6.應徵方式：以E-mail方式投遞履歷，信箱：09121@s.tmu.edu.tw 7.薪資：時薪220元 面試時請自行準備 1.甄選資料表 2.相關畢業證書正反面影本 3.醫事人員專業證書正反面影本 甄選資料表下載處：http://www.shh.org.tw/UI/G/G10100.aspx

本公司為統一集團旗下企業，工作內容為配送統一鮮奶等商品到嘉義縣市、雲林縣相關店家。

常規性工作：如洗澡、翻身拍背、抱上下床、換尿布、協助觀察住民狀況、照顧表單填寫、維持工作單位的環境整潔、陪伴住民

常規性工作：如洗澡、翻身拍背、抱上下床、換尿布、協助觀察住民狀況、照顧表單填寫、維持工作單位的環境整潔、陪伴住民

【r-Xing 阿性情趣】企業簡介： 我們在台灣深耕20年，穩坐兩性親密市場龍頭，我們擁有最豐富的產業經驗，與全台最大的市佔率！並首創與國際大廠品牌合作，設立「國際品牌館」民眾在台灣也可以同步享有，德國womanizer ，加拿大we-vibe，德國satisfyer，義大利UPKO，亞洲sisitalk小怪獸，以及來自日本的知名品牌TENGA，我們同時倡議健康性福「Brighter sex, happier life」也結合親密關係諮商師，性治療師團隊，提供相關的諮詢服務管道，引導健康正確的性知識給我們的顧客讓人人都能獲得正確的知識，並享受生命的快樂！ 【r-Xing 阿性情趣】規模： 2022-2025年度，我們計畫在全台積極擴點，為因應人力需求，需要大舉徵才，希望大家能加入我們團隊，成為一名專業的親密顧問！ 加入我們除了可以學習到專業的兩性知識，與產品知識以外 我們還會在每季辦理不同的獎金競賽 1、常態品項獎金抽成 2、常態高單獎金抽成 3、加碼大廠品牌獎金 4、主題商品獎金競賽 5、以及當日快閃獎金 獎金多元！適合有衝勁想要拚高收入的夥伴加入！ 隨著國人越來越重視兩性相處之道，相對市場需求越來越大，兩性產業前景可期！我們是兩性市場的龍頭品牌，市佔率第一，全國近80間線下及智能販售門市，廣告效率極高！同時透過夥伴們用心營運，獲得許多客人的愛護與肯定，近期打算要加大擴點力道，歡迎有志之士加入，一同為未來打拼！ 【r-Xing 阿性情趣】升遷： 未來營運規模逐步擴大，會有更多的升遷機會產生，公司內部有配合專業的業界教師，不定期提供內部教育訓練，如性治療師、兩性親密諮商師、泌尿科醫師、心理諮商師、情慾香氛師...等等專業人士，讓肯進修學習的夥伴，能提升自己，並善用升遷的管道來發揮自我價值 此外還有不定期安排領導者管理課程，來強化幹部管理職能，打造全台最強兩性企業的團隊實力，希望對未來有規劃的你，能夠加入我們一同創造這個理想版圖！ 【r-Xing 阿性情趣】工作內容： 1.介紹與銷售兩性親密用品 2.推廣兩性健康意識與相關知識 3.門市清潔，與店務維繫 4.POS系統操作 5.簡易庫存管理 【r-Xing 阿性情趣】基本獎金： 個績 x 15％【高於月薪即以月獎金核發】 基本獎金【平均每月收入4萬5】 25萬 (個績) x 15％ = 37,500 30萬 (個績) x 15％ = 45,000 40萬 (個績) x 15％ = 60,000 以此類推，另外還有銷售加碼獎金喔! 【前30％ 優秀員工 (含加碼獎金) 月收平均 6萬】 歡迎挑戰月入10萬！不怕你領多，只怕你沒衝勁！ 【r-Xing 阿性情趣】其他相關福利： 1、員工入職教育 2、升遷制度公正透明 3、不定期產品教育 4、定期團康活動 5、各類專長加給 6、各季加碼獎金競賽 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 注意：本公司徵才一律透過人力銀行徵才，不會有刊登FB徵才廣告或是其他方式徵才廣告 請各位求職者小心並且多加注意！FB上的徵才，或是其他方式徵才廣告，為不實徵才廣告內容，本公司已經有在先前案例，報警備案 ，並且保留法律追訴權，也請各位求職者，勿上當受騙！

【r-Xing 阿性情趣】企業簡介： 我們在台灣深耕20年，穩坐兩性親密市場龍頭，我們擁有最豐富的產業經驗，與全台最大的市佔率！並首創與國際大廠品牌合作，設立「國際品牌館」民眾在台灣也可以同步享有，德國womanizer ，加拿大we-vibe，德國satisfyer，義大利UPKO，亞洲sisitalk小怪獸，以及來自日本的知名品牌TENGA，我們同時倡議健康性福「Brighter sex, happier life」也結合親密關係諮商師，性治療師團隊，提供相關的諮詢服務管道，引導健康正確的性知識給我們的顧客讓人人都能獲得正確的知識，並享受生命的快樂！ 【r-Xing 阿性情趣】規模： 2022-2025年度，在新竹地區，我們有擴點計畫，創造更多就業機會，廣泛服務新竹地區的民眾，並導入企業管理計畫，積極培訓銷售人員成為專業的親密顧問，讓大家能培養一技之長，希望大家能加入我們團隊，成為一名專業的親密顧問！ 加入我們除了可以學習到專業的兩性知識，與產品知識以外 我們還會在每季辦理不同的獎金競賽 1、常態品項獎金抽成 2、常態高單獎金抽成 3、加碼大廠品牌獎金 4、主題商品獎金競賽 5、以及當日快閃獎金 獎金多元！適合有衝勁想要拚高收入的夥伴加入！ 隨著國人越來越重視兩性相處之道，相對市場需求越來越大，兩性產業前景可期！我們是兩性市場的龍頭品牌，市佔率第一，全國近80間線下及智能販售門市，廣告效率極高！同時透過夥伴們用心營運，獲得許多客人的愛護與肯定，近期打算要加大擴點力道，歡迎有志之士加入，一同為未來打拼！ 【r-Xing 阿性情趣】升遷： 未來營運規模逐步擴大，會有更多的升遷機會產生，公司內部有配合專業的業界教師，不定期提供內部教育訓練，如性治療師、兩性親密諮商師、泌尿科醫師、心理諮商師、情慾香氛師...等等專業人士，讓肯進修學習的夥伴，能提升自己，並善用升遷的管道來發揮自我價值 此外還有不定期安排領導者管理課程，來強化幹部管理職能，打造全台最強兩性企業的團隊實力，尤其對於新竹地區，會充滿更多升遷機會，希望對未來有規劃的你，能夠加入我們一同創造這個理想版圖！ 【r-Xing 阿性情趣】工作內容： 1.介紹與銷售兩性親密用品 2.推廣兩性健康意識與相關知識 3.門市清潔，與店務維繫 4.POS系統操作 5.簡易庫存管理 【r-Xing 阿性情趣】基本獎金： 個績 x 15％【高於月薪即以月獎金核發】 基本獎金【平均每月收入4萬5】 25萬 (個績) x 15％ = 37,500 30萬 (個績) x 15％ = 45,000 40萬 (個績) x 15％ = 60,000 以此類推，另外還有銷售加碼獎金喔! 【前30％ 優秀員工 (含加碼獎金) 月收平均 6萬】 歡迎挑戰月入10萬！不怕你領多，只怕你沒衝勁！ 【r-Xing 阿性情趣】其他相關福利： 1、員工入職教育 2、升遷制度公正透明 3、不定期產品教育 4、定期團康活動 5、各類專長加給 6、各季加碼獎金競賽 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 注意：本公司徵才一律透過人力銀行徵才，不會有刊登FB徵才廣告或是其他方式徵才廣告 請各位求職者小心並且多加注意！FB上的徵才，或是其他方式徵才廣告，為不實徵才廣告內容，本公司已經有在先前案例，報警備案 ，並且保留法律追訴權，也請各位求職者，勿上當受騙！

1.負責工務各項行政庶務工作，包括文書處理、檔案歸類。 2.工程請款、數量統計、估驗計價作業。 3.工務相關文件製作。 4.處理工務人員及主管交辦其他事項。

歡迎對服務有熱誠＆追求長期職場發展之夥伴加入五花馬大家庭! 新進人員工作內容: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲烹飪 5.負責結帳、收銀之工作

歡迎對服務有熱誠＆追求長期職場發展之夥伴加入五花馬大家庭! 新進正職人員工作內容: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲烹飪 5.負責結帳、收銀之工作

管理焊接現場 CO2、氬焊、焊接技師 需會閱讀圖面，按圖施工 操作與維護焊接設備，確保設備正常運作。 選擇適合的焊接材料，精確執行焊接操作。 進行焊接接頭質量檢測，修補焊接缺陷。 根據工程需求進行金屬材料的焊接試驗。 完成上級分配的其他焊接相關任務並協助技術改進。 焊接估價

郵件、包裹之處理與通報 會館接待服務 支援社區行政事務

大樓安全寧靜專業服務、大門接待訪客洽公服務標準作業，社區中控監視、管制及緊急聯絡指揮。

我們是一家專注於提供高品質餐飲與休閒服務的企業，旨在為顧客打造溫馨愉悅的用餐與娛樂體驗。我們的服務範圍涵蓋餐飲、包廂服務及場地清潔，致力於滿足各種顧客需求。 工作內容： 1. 需體力,不怕油汙髒亂:整理包廂(會遇到酒.廚餘)/廁所/搬運碗盤。 2. 帶顧客至包廂介紹環境跑服務鈴等接待服務。 3. 吧台飲品及酒類製作。 4. 協助基本餐飲區域整潔叫餐補貨維持供應。 5. 操作洗碗機及其他相關清潔設備。 備註：上班時段彈性，適合具時間管理能力的求職者。 我們誠摯邀請您加入這個熱情友善且專業的團隊，共同以高標準的服務提升顧客的體驗。立即投遞您的履歷，期待您的加入！

🍹 台中美樂地KTV開放招募早班時薪人員！ 我們是一家致力於提供高品質娛樂體驗的自助式KTV，致力於打造充滿歡笑的聚會場所！【職務內容】： 1. 需體力,不怕油汙髒亂:整理包廂(會遇到酒.廚餘)/廁所/搬運碗盤。 2. 帶顧客至包廂介紹環境跑服務鈴等接待服務。 3. 吧台飲品及酒類製作。 4. 協助基本餐飲區域整潔叫餐補貨維持供應。 5. 操作洗碗機及其他相關清潔設備。 6.上班時段彈性，會配合平假日調整