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1.跟診，叫號，協助醫師看診 2.接待病人之顧客服務。 3.櫃檯相關業務，掛號收費服務。 4.接聽、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 5.熟悉電腦文書作業.相關行政作業，需具備『細心、耐煩、講求正確作業』的個性。 6.EQ高且服務態度優、思路清晰、口齒伶俐、反應快、學習力強、溝通技巧佳，細心、同理心、具高度服務熱誠、且配合度高。 7.執行醫師及主管交辦事項及診所相關業務。

1.跟診，叫號，協助醫師看診、每日器械清潔保養。 2.接待病人之顧客服務。 3.櫃檯相關業務，掛號收費服務。 4..負責病歷表單的歸檔及保存。 5.接聽、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 6.熟悉電腦文書作業.相關行政作業，需具備『細心、耐煩、講求正確作業』的個性 7.EQ高且服務態度優、思路清晰、口齒伶俐、反應快、學習力強、溝通技巧佳，細心、同理心、具高度服務熱誠、且配合度高。 8.環境清潔與維護。 9.執行醫師及主管交辦事項及診所相關業務。

1.誠徵『專任』健保門診醫師(不限科別) 2.無經驗者診所可提供完整訓練 3.每週6-8診(需掛牌) 4.薪資福利佳，有保障薪加PPF 診所位於員林市中心，員林為南彰化最大城市，鐵路公路交通皆十分便利，離台中市區開車約30-40分鐘即可抵達，生活機能完善，美食小吃應有盡有，診所亦可提供『車位』及『宿舍』。 診所設備齊全，不論UVB311全身照光機，局部照光機，或是308準分子雷射．．．等 診所提供多樣影像設備，即時影像病歷紀錄，電視投射式皮膚鏡，lumio放大鏡，高解析度顯微鏡，烏氏燈，3D全臉測膚儀皆有配置，可以提供更完整的影像紀錄與提高診斷能力。 美容醫學方面，picosure755蜂巢皮秒雷射，鉺雅鉻雷射，單極電波，線狀音波，點狀音波，亞歷山大雷射，高壓氧艙，及各式針劑注射....等，若有興趣也可提供教育計畫。 歡迎有志於皮膚疾病，又想兼顧家庭生活與穩定工作環境的優秀醫師加入我們 意者請來電診所 048323103

我們是專注於長期照護及居家照顧服務的專業機構，致力於提供高品質且全面的照顧服務，服務對象主要為需要日常生活協助及健康支持的長者及身心不便者，服務遍及民雄、竹崎、阿里山、中埔、番路、大埔、溪口、大林、梅山。我們希望透過專業的團隊及貼心的服務，讓每位個案都能擁有更舒適的生活環境與幸福感。 工作內容： 1. 協助個案進行日常生活照顧，包括翻身拍背、上下床扶持、肢體關節活動、散步及日常衛生清潔維護。 2. 提供個案餐食準備及協助進食，同時協助服藥並追蹤服藥情況。 3. 居家環境維護，包括打掃、清潔和整理，並可代購生活用品及必要商品。 4. 協助個案如廁、更衣及進行沐浴服務，包含床上擦洗及洗滌個人物品。 5. 陪同個案至醫療院所就診，協助聽取醫囑並做好相關健康管理。 6. 負責觀察並記錄個案健康狀況，並適時向相關單位或人員報告。 7. 提供基本復健指導與使用輔具協助，以及促進健康與休閒活動的參與。 8. 參與機構安排的在職訓練，包括照顧輔助技巧及長照知識課程。 照顧服務員應具下列資格之一: 一、領有照顧服務員訓練結業證明書。 二、領有照顧服務員職類技術士證。 三、高中(職)以上學校護理、照顧相關科(組)畢業。 員工福利: 1.保險:勞保、健保、就保、職保、團保、6％勞退金提撥、照顧意外責任險(200萬)、機構責任保險 2.獎金:年終獎金、特別休假、三節禮金、績效獎金、開案獎金、居服員介紹獎金、生日禮金 3.加給:轉場交通津貼 4.休假福利:符合勞基法規定 5.彈性工時:彈性上下班時間 6.教育訓練:享有本機構辦理之在職訓練及長照積分課程優惠價 7.其他福利:免費提供手套、口罩、酒精 *本機構符合缺工「照顧服務就業獎勵」要點,獎勵金最高為10萬8千元 職務類別 照顧服務員 工作待遇 時薪230元以上(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 工作性質 全職 上班地點 民雄鄉 管理責任,不需負擔管理責任 【按各單位職缺不同福利有所調整】 聯絡方式 聯絡人 陳小姐 E-mail : pengyuehome@gmail.com 電洽 05-2260553 0958-660812 0972-322760 邀請您加入我們的團隊，您將成為長期照顧服務的一份子，透過專業的協助為個案與其家庭帶來安心與希望。如果您熱愛與人互動，希望善用愛心與專業技能，快來投遞履歷吧！期待您的加入！

1. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2. 餐廳或廚房助手，協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務

1.負責收拾清洗碗盤與清理環境。 2.餐具的保養及洗滌餐具。 3.會使用洗碗機佳。 洗碗人員時薪210元 無經驗過試用期1個月，時薪210+10元時數津貼 有1年以上經驗過試用期，時薪240+10元時數津貼 上班時間 假日早班: 12:30-16:30(平日早班暫無缺) 晚班: 18:00-22:00

● 彈性排班, 無經驗可 ● 當月上班滿70小時且出勤正常，時薪上調10元計算當月薪資(每週須給班五天) ● 起薪210元，有經驗者通過評核220元起 上班時間: 早班 10:00-15:00 晚班 18:00-22:00 工作內容: 1. 用溫暖的服務來招呼客人，具有服務熱誠、肯學習之態度。 2. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。 4. 負責客人結帳、收銀之現金盤點等工作。 5. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。

● 彈性排班, 無經驗可 上班時間: 內場 22:00-1:00 時薪250（有廚房清潔經驗佳） 外場 22:00-12:30 時薪230 工作內容： 1. 收閉店整理， 鍋盆瓢夾網刷洗，桌面牆面地面冰箱廁所等的環境清潔工作。 2. 負責打烊流程關水電、關瓦斯、關門。 3. 需勤勞，負責任出勤正常，不臨時請假禁止曠職，清潔衛生觀念佳者，優先聯絡。 4. 餐具擦拭、掃地拖地、環境清潔。 5. 檢查閉店事宜

● ATT信義店預計2024年5月開幕, 錄取後將先安排於忠孝店受訓, 開幕後至ATT上班! ● 彈性排班, 無經驗可 ● 當月上班滿50小時且出勤正常，時薪上調10元計算當月薪資(每週須給班五天) 上班時間: 21:00-23:30 工作內容： 1. 收閉店整理， 鍋盆瓢夾網刷洗，桌面牆面地面冰箱等的環境清潔工作。 2. 負責打烊流程關水電、關瓦斯、關門。 3. 需勤勞，負責任出勤正常，不臨時請假禁止曠職，清潔衛生觀念佳者，優先聯絡。 4. 餐具擦拭、掃地拖地、環境清潔。 5. 檢查閉店事宜

● 彈性排班, 無經驗可 ● 當月上班滿70小時且出勤正常，時薪上調10元計算當月薪資(每週須給班五天) ● 起薪210元，有經驗者通過評核220元起 上班時間: 早班 9:00-14:00 晚班 18:00-22:00 工作內容: 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備所需要的食材。 4. 根據客人的點單進行烹調 。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 工作區域和設備的清潔以及保養。

● 彈性排班, 無經驗可 ● 當月上班滿70小時且出勤正常，時薪上調10元計算當月薪資(每週須給班五天) ● 起薪210元，有經驗者通過評核220元起 上班時間: 早班 9:00-14:00 晚班 18:00-23:00 工作內容: 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照客人的點單，準備所需要的食材。 4. 根據客人的點單進行烹調 。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 工作區域和設備的清潔以及保養。

1.清潔、洗、剪、吹（獨立完成） 2.設備維護、環境維護 3.寵物大小便清潔 4.整理店裡的幼犬、幼貓 《限》有洗過經驗、想學一技之長（有人會教） 排班制 享勞健保、勞退 有特休、年終獎金

1. 熱情接待顧客，協助點餐操作系統，準確記錄並處理顧客需求。 2. 負責餐點製作，簡單烹調，確保餐點呈現符合標準。 3. 執行每日營業額收銀處理及帳務核對工作。 4. 維護店內整潔，包括公共區域及廚房衛生管理，以提升用餐環境品質。 5. 協助食材準備及庫存管理，確保食材充足且品質符合規範。 6. 協助解決顧客疑問，提供專業的用餐建議。

1. 清洗食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 進行擺盤的動作 4. 工作區域和設備的清潔以及保養

我們在尋找一個對孩子有愛心的人、一個在教學中願意與孩子成長的人，如果您符合條件要趕快加入我們唷 1. 班級經營及家長溝通。 2. 角落及主題課程規劃帶領,樂於學習與精進專業能力 。 3. 幼兒生活照顧與保育。 4. 教室內生活環境管理。 員工福利 : 三節獎金、年終獎金、生日禮金、員工制服、旅遊津貼、員工團體保險

1. 詢問顧客所需油品及需求量和付款方式後注入汽油、柴油於顧客的車輛油箱。並收取油費 2. 處理信用卡、多元支付付款程序。 3. 必要時協助或負責販售附產品

於洗車專家洗車場，提供顧客高品質的洗車服務內容

1. 詢問顧客所需油品及需求量和付款方式後注入汽油、柴油於顧客的車輛油箱。並收取油費 2. 處理信用卡、多元支付付款程序。 3. 必要時協助或負責販售附產品 4. 環境清潔整理維護

1.制定空間策略規劃，確保設計方向與客戶需求一致 2.監督室內建築設計，確保符合功能性與美學要求 3.指導團隊完成工程施工管理，確保施工進度與品質 4.審核裝飾藝術顧問建議，提升空間設計價值與效果 5.與客戶溝通確認設計方案，確保滿足專案需求 6.管理設計文件與圖紙繪製，確保精準度與完整性 7.培訓新進設計師，傳授專業技能與設計標準