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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/6
  • 【工程類】結構工程技術人員
  • 新北市汐止區
  • 必應創造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【*此職務為工程類人員之職缺*】 結構工程是舞台的骨幹 『結構工程技術人員』 提供五花八門的舞台 高效又安穩的搭建根基 如果你具有基礎的營造、馬達機電背景 熱愛音樂表演與人接觸 或是沒有背景經驗 但有高度學習新技能的意願及對音樂產業的熱忱 歡迎加入『結構工程技術人員』一起共同致力於現場演出活動! 你的工作日常: ●舞台結構組裝、架設及拆除工程 ●結構設備清點、備貨上車 ●馬達器材調校設定、控制系統基本操作 ●結構設備保養、維修、整理 ●主管交辦事項

  • 8/6
  • 雷射機械操作人員 (中班)
  • 台中市霧峰區
  • 祥銨金屬股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *無經驗可* 1. 依照工程圖紙進行雷射切割加工,確保精度與品質。 2. 執行雷射機台的定期檢查、維修與保養作業。 3. 支援主管交辦的其他相關技術性工作。 *依能力調薪*

  • 8/6
  • 業務助理
  • 台南市新營區
  • 新芳奈米科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助業務人員推廣本公司相關業務處理內部行政作業。 2.配合會計作帳需求之行政作業 3.須配合出差。

  • 8/6
  • 會計人員
  • 台南市新營區
  • 新芳奈米科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.需有會計工作經驗 2.協助業務人員推廣本公司相關業務處理內部行政作業。 3.公司帳款作帳需求

  • 8/6
  • 財務主任
  • 彰化縣田中鎮
  • 馥御花園酒店股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 制定公司資金規劃及財務制度優化。 2. 月底結帳作業、財務報表編制與科目餘額表編制及各類調節表編製。 3. 每月生鮮存貨盤點、定期營業器具盤點。 4. 配合國稅局查核及會計師查帳所需資料提供。 5. 製作科目餘額表、各類調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6. 每曰房帳收入檢核及立冲帳傳票作業。 7. 完成例行付款開票及電子支付作業。 8.薪資及各類所得扣繳申報、二代健保申報作業。 9.營業稅申報作業。 10.其他主管交辦事項。

  • 8/6
  • 現場操作技術人員
  • 台中市外埔區
  • 旭台浪板股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. <可獨立>設置並操作金屬加工機械設備,確保機台運行順暢及效率。 2. 執行上料、物料分裝及成品打包作業,遵照生產流程。 3. 定期檢查生產設備並執行基本保養,排除簡單故障。 4. 檢查產品品質,確保成品符合設計與規範要求。 5. 協助搬運金屬原材料及重型成品,依據現場需求調配位置。 6. 嚴格遵照安全操作規範,確保自身及工作環境安全無慮。 7. 登記生產進度與數據,準確記錄作業結果以便追蹤。 8. 配合製造線其他部門,確保生產流程順利運作。 /操作電腦/ /配合加班/ /免費供餐/ #需附上6個月內體檢報價

  • 8/6
  • 生管人員
  • 台中市神岡區
  • 亞欽股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌。 2. 生產線進度的排定與管理 3. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 4. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 5. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 6. 指揮有關產品製造、監控產品生產過程 7. 需負責採購生產線生產需求原、物料。 8. 清點廠商進貨物料的數量,進貨單之簽收,進貨物料歸位 9. 需領料提供現場組立或現場物料退回倉庫之收發 10. 掌控物料貨品進出庫狀態 11. 查庫存數量與紀錄是否相符,查出不一致之處並更正錯誤 12. 倉庫、工具、設備或貯藏室整理整頓清掃,盤點 13. 需外出.需識圖及加工流程 14. 利用辨識標籤工具在庫存貨物上做記號 15. 處理主管交辦事項。 16. 個性活潑.需與廠商應對

  • 8/6
  • 【貝莉希瑪|漢口店】美甲師
  • 台中市西屯區
  • 貝莉希瑪美甲沙龍
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 提供精緻手足肌膚基礎保養、嫩膚保養與深層保養。 提供高品質手足凝膠服務:包含經典單色、優雅漸層、晶石貓眼、法式指甲、專業延甲、獨家彩繪與藝術設計造型。 顧客指藝美學諮詢、細心傾聽需求並結合設計師理念進行客製化創作。 現場環境維護、操作工具消毒與良好的顧客關係維護。 【技能培訓】 店內提供完整的問題指甲專業調整與技能培訓,幫助您拓展複合式技術與增進自我成長。

  • 8/6
  • 公共工程現場施工人員、助手、學徒
  • 屏東縣屏東市
  • 統鈞有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 38,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護,含污水、排水系統 2. 照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝 3. 負責清理與準備工地現場,拆除石棉或含鉛油漆,清除樹木與垃圾,啟動或維護馬達、壓縮機、與發電機,釘製模板以供灌漿作以及拆除鷹架與臨時結構 4. 協助技術工人,包括木匠、灰泥匠、操作工程師、泥水匠 5. 負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 6. 依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝空調系統 (如: 馬達、壓縮機) 7.公共設施維護 ※依能力調薪資

  • 8/6
  • 包裝檢驗人員
  • 高雄市鳥松區
  • 益隆精密模具有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 產品檢測及成品包裝 詳細工作內容面試時詳談

  • 8/6
  • 照顧服務員
  • 花蓮縣壽豐鄉
  • 財團法人花蓮縣私立吉豐老人養護所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.日常生活照顧: ●協助起床、就寢、翻身拍背、移位 ●協助沐浴、盥洗、穿脫衣物、 ●協助如廁、更換尿布、排泄照顧 ●協助餵食或備餐 2.健康基本照護(非專業醫療行為) ●協助觀察住民身體狀況 3.環境維護與安全 ●整理住民臥室及生活環境、保持清潔 4.心理與社交支持 ●陪伴住民聊天、給予心理支持 ●協助民住參加機構安排的活動、及復健 5.其他協助 ●協助住民就醫(需有主管安排) ●協助臨時交辦事項

  • 8/6
  • 助理教保員
  • 新北市五股區
  • 振鋒文教事業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【超優獎金及福利】 ✅定期員工下午茶 ✅員工聚餐 ✅三節獎金 ✅榮譽假另計 ✅人才培訓計畫補助 ✅員工旅遊 ✅員工子女入學優惠 【職涯規劃及有效率的工作環境】 ✅透明的組織規劃及升遷制度 ✅企業講師研習課程 ✅園內定期教學分享日 ✅電子化聯絡本,每日事項彈指搞定 ✅豐富的教學內容及諾大的校地 【工作內容】 1. 協助帶班老師協同教學 2. 隨車接送幼生並看顧車上安全 3. 門口值班,接送孩子上下車 4. 探究課程培訓、隨車人員相關研習 5. 維護教室/空間環境的整潔

  • 8/6
  • B類-台灣區業務工程師
  • 台北市士林區
  • 德律科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責台灣區產業市場開發 2.協助光學檢測設備應用於各產業之產品開發 3.溝通產品售前售後問題及資源分配 4.擔任內部溝通窗口 5.負責北台灣區域

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  • 業務人員
  • 高雄市岡山區
  • 云創有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.反應伶俐 8.熟半導體產業佳

  • 8/6
  • 八曜和茶 員林門市 早班工讀 誠徵 熱情活潑的你 飲料店門市人員
  • 彰化縣員林市
  • 八曜和茶彰化員林門市_蓊上茗企業社
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~198元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 我們在找的是 喜歡清楚規則、能長期配合的人。 你適合這份工作,如果你: 1.覺得準時是基本尊重 2.喜歡照流程把事情做好 3.不把情緒帶進工作 4.希望在穩定制度下累積經驗 這份工作不適合你,如果你: 1.討厭被管理 2.習慣臨時改規定 3.希望用感情換彈性 4.覺得「差不多就好」 工作內容 1.飲品製作與服務 2.環境整潔與流程執行 3.依門市標準完成交辦事項 我們提供 1.清楚班表與分工 2.明確工作標準 3.表現穩定即可長期配合 4.適合的人,有升階與穩定發展空間 我們不靠情緒留人,只靠制度合作。 入職後,將有固定考核通過考核,薪資次月調整