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店長親自帶領學習開發.議價.行銷.最完整培育教學. 1.提供買賣方安全、專業的不動產相關平台 2.收集或獲得有關買賣及租賃房屋之資訊，給予客戶最好的服務 3.協助客戶瞭解買賣、租賃相關事宜 4.銷售與不動產相關的產業 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.分析規劃未來房市 7.作為客戶最好的不動產相關規劃經紀人員

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1.開發評估、市場調查。 2.商用、房地不動產之開發洽談、與屋/地主談判與協調簽約。 3.帶客戶賞屋，看地，找到合適的家。 3.提供不動產諮詢服務、不動產產權調查及鑑價，解決客戶問題。 4.執行房屋買賣仲介服務。 5.執行房屋租賃仲介服務。 完善的制度 分享的文化 手把手的帶你從0到成交再成交 在這裡我們不只是同事，更是成就彼此的夥伴 教育訓練包含不動產買賣、投資、委託、估價、遺贈、貸款等專業 以及完整的超業銷售流程 開發➡️接觸➡️說明➡️議價 銷售➡️收斡➡️處理問題➡️成交➡️轉介紹 每1個步驟流程，手把手的帶你到會。 備註:此職務為高專承攬制，為論件計酬的高獎金性質，工作待遇顯示「面議(經常性薪資5萬含以上)」，因受1111人力銀行系統限制，故以此為準

工作內容說明： 1.開發評估、市場調查。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產諮詢服務、不動產產權調查及鑑價。 4.提供客戶售後服務。 5.分析規劃未來房市 6.作為客戶最好的不動產相關規劃經紀人員

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1.招呼客人 2.負責內外場餐飲工作 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.櫃檯結帳 5.維護環境清潔安全 ◆徵求條件 ： 態度認真、親和力佳、個性活潑大方、細心負責 可主動和客人互動 能遵守工作基本準則 上班地點：雲林縣古坑鄉劍湖山世界內

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1.調製各種冷熱飲料 2.負責吧台設備以及周遭工作環境

1. 負責病患掛號、接待與預約安排，維持診所櫃台服務秩序。 2. 協助醫師進行診間準備、診療協助與器械處理消毒。 3. 按照醫師指示完成病患資料整理與系統輸入，維護檔案整潔。 4. 定期清潔診所公共環境，確保良好衛生與安全。 5. 管理醫療用品庫存，及時補充耗材並保持庫存紀錄準確。 6. 提供患者基本衛教資訊，提醒後續診療事項並解答問題。 7. 接聽電話並回覆病患諮詢，必要時協助做醫療轉介。 8. 執行診所簡易行政事務，如文件處理與帳務協助。

市場調查、民意調查之電話訪問，非電話行銷，故無業績壓力，國台語流利者佳。

工作內容 (品質、衛生、迅速)： 1.對餐飲產業有高度的熱忱與認同。 2.與顧客互動佳、提供優質的服務品質。 3.現場為顧客炒鍋。 4.認同團隊合作概念、在現場能互相支援團隊夥伴。 5.熱愛與他人分享及喜歡與人互動。 6.點餐、炒鍋、送餐及聯繫內外場之工作。 7.客人用餐完畢後，負責收桌與清理環境。

協助行政作業與英文教學

1. 負責托嬰中心的日常運營與管理，確保中心運作符合相關法律法規及品質要求。 2. 深入了解幼兒發展與教育理論，設計並執行適齡且創新的課程計畫。 3. 領導並管理教職員團隊，包括培訓、考核與激勵，提升工作效率與服務品質。 4. 與家長保持良好溝通，促進家庭與托育中心的合作，共同支持幼兒成長。 5. 制定並管理中心的財務預算計劃，確保資金使用有效且透明。 6. 維護安全且舒適的教學與活動環境，具備危機處理能力以應對各類突發事件。 7. 熟悉相關法規與政策，協助中心通過政府審核及持續改進托育服務品質。 歡迎熱愛幼兒教育的您加入我們的專業團隊，讓我們共同打造溫暖、安全又充滿活力的托育環境！立即投遞您的履歷，期待您的加入！

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【關於我們】 微笑城堡，一家擁有明確市場定位的新創窗簾品牌。以「相同品質、更優價格」的策略成功打入消費者市場，迅速贏得廣大家庭的信賴與喜愛。 短短兩年間，我們每月為上千戶家庭打造理想窗景，品牌穩健成長，深受市場肯定。我們積極展店，預計兩年內將於全台一、二線城市全面設立服務據點，實現快速佈局與即時服務的承諾。 我們是一家快速成長的新創窗簾零售品牌，截至目前已拓展至全台 8 間門市，秉持「沒有大公司的死板，也沒有小公司的不穩定」精神，給予夥伴挑戰高獎金、實現快速升遷的舞台。 2020. 橋頭店 2022. 建國店 2023. 新莊店 2023. 台中店 2024. 桃園店 2025. 台南店 2025. 新竹店 2026. 博愛店 2026. 彰化店 【特色與品牌定位】 ▲主打夢幻家居風格：提供多樣窗簾風格，美觀、實用與高性價比。 ▲高遮光布簾均一價：布簾一律高遮光／全遮光，意在讓顧客「睡得好，也不用破產價」。 ▲提供免費丈量服務：「預約免費丈量」，全客製化，貼心帶布樣上門，讓顧客不需出門也能輕鬆處理完窗簾換裝大工程。 ▲社群／媒體活動：Facebook、Instagram等平台會不定期發布限時活動、保養祕訣、秀出窗簾實境照等，超多新品，輕鬆滿足各種需求。 【職務說明】 我們正在找一位願意從基層業務扎根、具備帶隊熱情與責任感的你，來一起壯大微笑窗簾的銷售團隊。 你不需要已經是主管，但你要對「帶人」有責任感，對「銷售」有目標感，願意帶領新人成長，也願意自己下場衝刺。 【你會負責的工作】 1. 培訓與管理新進人員，手把手帶新人成長，協助掌握銷售流程與報價邏輯 2. 帶隊完成目標業績，具備觀察團隊節奏、協助突破瓶頸的能力 3. 協助門市營運管理：處理排班、進度追蹤、跨部門聯繫（安裝/客服/管控）等 4. 擬定部門成長計畫，提出建議，與主管共同規劃訓練進程與團隊策略 5. 身體力行的領導者，當團隊需要支援時，願意下場一起完成銷售目標 【薪資與福利】 ▲底薪＋高績效獎金（目前業務月均薪 50K～170K） ▲排休制，月休約 8～10 天 ▲健保、勞保、特休假、法定福利全給 【我們正在找這樣的你】 ▲具備業務經驗，不怕帶人、不怕犯錯，願意承擔責任 ▲喜歡把複雜的東西說清楚，會用方法帶出團隊 ▲抗壓性佳、能站穩腳步，也願意陪隊友站起來 ▲不一定完美，但一定要認真對待成長與團隊 【我們的承諾】 我們希望打造的是「有制度、有溫度、有挑戰感」的業務團隊。 如果你想從「業務」走到「主管」，這個位置正是最實戰的跳板。