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1.負責社區機電設備巡檢維護保養 2.社區公共區域機電設備修繕工程 3.住戶端居家水電服務 4.督導廠商進行機電修繕工程 5.工作態度積極／配合度高

食譜計劃：與學校管理層或營養師合作，制定適合幼兒的食譜計劃。 食材儲存：確保食材在儲存和處理過程中保持衛生和安全。 食物製備：準備和烹飪學校提供的食物：切割蔬菜水果、煮熟食材、烘烤麵包等。 衛生和清潔：確保廚房和食品處理區域的衛生和清潔，包括清洗廚具、鍋具、餐具，以及保持工作區域整潔。 食物分發：將準備好的食物分發給幼兒，盛裝食物到餐盤或餐具中。 協助清潔：協助清潔幼兒園的其他區域。

檢驗及數位病理系統部代表，負責推廣和銷售病理及先進醫檢相關產品與全方位解決方案 以下是此職位的主要職責： 1. 負責數位病理及檢驗相關設備說明及應用推廣 2. 提供客戶專業顧問及定期拜訪，確認設備及解決方案符合客戶需求 3.產品推廣及部份PM工作 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請立即點選應徵。我們將仔細審核每一份履歷，並將與合適的候選人進行進一步聯繫。

檢驗及數位病理系統部代表，負責推廣和銷售病理及先進醫檢相關產品與全方位解決方案 以下是此職位的主要職責： 1. 負責數位病理及檢驗相關設備說明及應用推廣 2. 提供客戶專業顧問及定期拜訪，確認設備及解決方案符合客戶需求 3.產品推廣及部份PM工作 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請立即點選應徵。我們將仔細審核每一份履歷，並將與合適的候選人進行進一步聯繫。

1.公司行政管理 2.行銷策略擬定 3.市場行銷及客源開發 4.業務開發及工程案件洽談

市場蔬菜理貨、搬貨,有相關工作經驗者尤佳

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 6.櫃檯行政事務執行

1、鍋爐、水處理、高壓氣體相關操作。 2、設備操作、啟停、異常排除。 3、廠務設備定期檢查/保養、預防保養及歲修等工作規劃與執行。 4、廠務系統異常問題處理、保障排除與緊急應變之處理，及一般故障修護等配合運轉之維護工作之執行。 5、各項廠務設備維修計劃、維護作業程序書之建立、執行及修訂。 6、廠務設備備品及保養維修料之準備、請購。 7、廠務供應系統施工規範維護更新，機動性巡查及維護整廠廠房設施，以維持廠房設施設備的正常運轉。 8、 其他上級交辦事項。

1.活動大致流程與細部流程規劃以及執行 2.企劃書的撰寫以及修正提案 3.企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 4.與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 5.支援展場導覽、資訊宣導、展場維護、活動企劃、志工招募、社區調查、資料典藏等協助工作，並於活動執行後進行檢討 6.了解相關製作物的價格與場地實際勘察 7.業務推廣：包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等

工業廠房設備維修 鍋爐設備操作維護 執行主管交辦事項 經綠取後即為正職員工，享有各項勞、健保、特休等相關福利 每日由公司免費供應餐點及宵夜，不僅省下一筆花費，也不用花時間去煩惱吃飯時間要吃啥 年終獎金、三節禮金、生日禮券不會少 歡迎對自我有所期許，對未來有發展願景的所有求職者

歡迎~ 態度積極主動，有責任感，重視個人衛生及環境整潔， 學習能力強具親和力，對咖啡餐飲有熱情， 並且具備團隊合作觀念者，加入我們的行列~ 1.義式咖啡機操作，冷熱飲調製及基本拉花，簡易烹煮及擺盤 2.餐點介紹.點單.送餐.結帳收銀及聯繫內外場 3.設備維護保養及清潔環境 4.定期盤點庫存的食材 5.其他主管交辦事項 6.有經驗者佳，依能力經驗薪可議 7.手腳俐落 8.假日禁休

托嬰中心保育人員工作內容 我們正在尋找喜歡孩子、有耐心，願意陪伴 0–3歲嬰幼兒穩定成長的保育人員。
托嬰中心的工作以生活照顧、情緒陪伴、安全照護與發展觀察為主，學校也會提供完整培訓與支持。 主要工作內容 一、嬰幼兒日常生活照顧
協助孩子喝奶、用餐、換尿布、如廁練習、午睡與日常清潔，建立穩定的生活作息。 二、安全照護與環境維護
隨時留意孩子的活動安全，維持教室、寢具、玩具與照護環境的整潔與衛生。 三、情緒陪伴與安全感建立
透過抱抱、安撫、陪伴與溫柔回應，幫助孩子適應環境，建立信任感與安全感。 四、發展觀察與適齡引導
觀察孩子的大動作、小動作、語言、情緒與生活自理發展，並依照孩子狀況給予適當引導。 五、簡單活動與感官探索
配合托嬰中心安排，帶領孩子進行簡單的音樂律動、感官遊戲、繪本共讀與生活探索。 六、親師溝通與日常紀錄
透過聯絡簿、照片或簡單交流，讓家長了解孩子喝奶、用餐、睡眠、情緒與活動狀況。 我們提供的福利 * 三節獎金 * 三節禮盒 * 不定期員工聚餐 * 服裝儀容津貼 * 學校供餐，午餐免煩惱 * 免費機車停車位 * 完整職前與在職培訓 * 穩定、友善的工作環境 上班時間 上班時間：07:30–09:00 之間排班
下班時間：17:00–18:00 之間排班 如需加班，依規定給付加班費。

在穩定的工作節奏中，累積專業，拓展長期職涯。 黛莉貝爾深耕經營30年，擁有穩定的會員制度與完整培訓體系，新人由店長一對一帶領，搭配團隊經驗分享及定期在職訓練，循序培養AI體態量測、顧問服務與管理能力，無相關經驗也能安心上手。 【薪資發展】 薪資33,600元起（通過考核調整為36,600元）＋業績獎金＋團隊獎金 門市整體月收入平均55,000元以上，績效優異者可達65,000元以上 【加入林口門市】 ■固定班別12:00～21:00（含休息1小時），無須輪早、晚班 ，平均月休8～12天，採排休制 ■團隊互相支援：透過經驗分享與合作，協助同仁穩定累積服務及銷售能力 ■捷運A8長庚醫院1號出口，步行約7分鐘，通勤便利 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測，分析顧客需求 2. 提供機能型內著及個人化穿著建議 3. 執行試穿服務與售後顧客關懷 4. 經營會員關係，提升回購與轉介紹 5. 與團隊共同達成門市營運及績效目標 【職涯發展】 晉升依據專業能力、績效及帶人能力，不以年齡或到職先後決定。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理

1.清洗食材 2.切菜及洗菜 3.協助料理

1.設計菜單，以中式料理為主 2.根據顧客的點單進行烹調

1.配合補習班活動 2.無經驗，願接受培訓者亦可

1.工地勘察、丈量、繪圖 2.室內空間設計規劃、簡報製作、平面、立面、圖說繪圖 3.製作工程預算書 4.配合工程執行，現場工程監造 5.3D繪圖 6.與業主溝通 7.對設備及建材有一定程度的了解 8.發包採購作業 9.執行一切公司交辦工作事宜

桃園國民運動中心游泳池救生員招募 上班時間: 早班:05:30-14:00/晚班:13:50-22:20 計時按需求彈性調整 上班地點: 桃園國民運動中心 330桃園區中山東路233號 薪資待遇: 正職35000元/月 (餐費補助外加,游泳教學收入外加) 計時220元/時 (餐費補助外加,游泳教學收入外加) 1.水上活動場所之秩序與安全檢查，預防水上意外事件發生 2.現場人員安全維護 3.現場環境清潔維護 4.水質檢測維護 5.機房設備操作巡檢 6.餐費補助早餐40元、午餐晚餐各50元 7.需具備救生員證 8.有教學意願者可安排教學、團體課及個別課

圓砌鴛鴦升降鍋物 「圓」是一種滿足與幸福。 「砌」是堆疊味蕾層次的享受。 計時人員— 協助正職餐期營運，開班收尾之工作。 外場人員— 領檯/櫃檯/帶位/顧區服務/送餐服務/走餐/自助吧整備 內場人員— 湯區/備料區/洗滌區/海鮮區/切肉區 幹部級— 有責任感，能配合店體人力排班 職責「以教育訓練為主，維持餐點品質」

圓砌鴛鴦升降鍋物 「圓」是一種滿足與幸福。 「砌」是堆疊味蕾層次的享受。 目前據點— 斗六旗艦店-雲林縣斗六市莊敬路38號 高雄網美店-高雄市左營區崇德路425號 鳳山文衡店-高雄市鳳山區文衡路528號 高雄自由店-高雄市左營區自由二路303號2樓 責任越重，價格越高，只要你肯拼肯努力，公司絕對不會辜負你的付出。 計時人員— 協助正職餐期營運，開班收尾之工作。 外場人員— 領檯/櫃檯/帶位/顧區服務/送餐服務/走餐/自助吧整備 內場人員— 湯區/備料區/洗滌區/海鮮區/切肉區 幹部級— 有責任感，能配合店體人力排班 職責「以教育訓練為主，維持餐點品質」 主管級— 有責任感，能配合公司需求排班 需具備「招募、人才培訓、客訴處理、門市營運」之能力。 早班10:00-19:00 （中間休1小） 薪資38000元 每月獎金2000-5000元 晚班13:30–22:30 （中間休1小） 薪資40000元 每月獎金2000-5000元 P T 時薪196–210元 每月獎金1000-3000元