大學網討論區
餐飲外場: 櫃檯點餐(介紹菜單內容、收銀結帳等) 配菜出餐(通知廚房做餐、餐點擺盤等) 包餐(打包外帶、自取或外送的餐點等) 整理環境(收拾碗盤清洗,清理環境,掃地拖地洗廁所等) 餐飲內場: 烤肉(依照單號做餐,有烤肉炸物等) 備料(準備餐期中所有食材等) 配菜出餐(接收通知開始做餐、餐點擺盤等) 包餐(打包外帶、自取或外送的餐點等) 洗鍋具(清潔當天所有使用的檯面、鍋具,清洗地板等)
1. 協助招生活動,櫃台接待與課程說明 2. 文書資料處理與書務相關事項管理 3. 各項節慶活動及校內活動企劃與執行 4. 藉由口試檢視學生學習成效,落後者協助其加強輔導 5. 擔任親師間的溝通橋樑,並協助解答家長之疑問 6. 工作相關訓練和會議參與,協助主管交辦事項 7. 具備基礎的英語會話能力 本公司提供明亮、寬敞、舒適的工作環境,並備有完善的福利制度, 竭誠期待個性活潑、善與人溝通,工作態度認真、積極,對孩童富愛心與耐心的你/妳, 一同加入”宇能外語”這個大家庭。
1.協助主管交辦事項 2.公司文件檔案的建立及管理 3.有熱情 4.對長照有興趣
1.處理客戶詢報價及交期等相關的問題 2.客戶產品保養維修紀錄及報告製作 3.客戶相關聯繫事務及客訴處理 4.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤 5.主管交辦事項
1. 協助教保員班級經營 2. 早晚隨車(依校園需求調配) 3. 校園情境佈置 4. 參與校園活動 5. 機動性支援
1. 指導國小學童完成作業,並進行學科課程重點複習,培養學習興趣。 2. 協助執行補習班內部的行政事務,並維護教學相關紀錄。 3. 管理班級課室秩序,確保學生在安全與有序的學習環境中學習。 4. 提供國小學童放學後接送服務,確保其交通安全。 5. 節慶與寒暑假期間進行課程設計,並負責教學與活動執行。 6. 培養學生良好生活習慣,提供心理支持並調解同學間互動。
1.偉士牌機車維修保養 2.新車整備 3.改裝部品安裝測試
【服務範圍~三峽區.樹林區.鶯歌區,鶯歌區只有假日開單】(提供電動車) 1.新北市政府路邊停車委任管理單位。 2.操作PDA(掌上型電腦)開立路邊停車繳費通知單,並且需要照相舉證。 3.能挑戰高薪 http://ppt.cc/vY1H 4.受理民眾身心障礙優惠銷單。 5.公司簡介 http://www.parchere.com/ 6.歡迎朋友加入,您可以搭乘大眾運輸工具抵達,再換騎公司提供的電動機車服務。
1.護理之家工作需輪三班。 2.照顧個案生活起居。
我們是一家專注於建物裝修及室內裝潢的公司,我們的服務對象主要是希望藉由專業技能進行家居或商業空間升級的客戶,致力於提供高品質的工程服務。 備註:無經驗者可,會開車者更佳。 工作內容: 1. 協助工地現場的裝修及施工,包括基礎裝修、打底、材料準備等任務。 2. 學習並掌握建物裝修和室內設計的基礎知識,包含測量、計算和材料選擇。 3. 協助進行裝修材料及工具的管理與維護,並確保施工現場的安全與整潔。 4. 持續學習各類裝修工藝,逐步承擔更具挑戰性的任務。 5. 協助進行水電、木工、油漆等特定專業工種的相關基礎工作。 歡迎有興趣投身於建築裝修行業的您加入我們的團隊!我們重視每位員工的成長與潛力,這是一個可以學習專業技術並發揮創意的廣闊空間,立即投遞履歷,我們期待您的加入!
1.空調環境 2.貼標及改包裝的貨品有巧克力、餅干、糖果等 3.將標籤貼在產品上 4.產品改包裝 5.主管交付事項 工作地點:桃園大園中山北路 工作時間:週一至週五 8:30~17:30 (週六、日、國定假日休) 薪資待遇:團體計件、另有加計獎金、每個月10號發薪。工作穩定、薪資佳,工作滿半年可享三節獎金。 聯絡方式: 手機號碼:0911272746 LINE ID:chiu3571 或直接加手機號碼 不分男女,歡迎您的加入!
台電配線,有無經驗均可,有經驗者薪優(月薪30,000以上)
基本工作內容: 1.測量並記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏)等 2.術後衛教及諮詢跟診。 3.熟悉點滴與抽血 4.櫃台掛號與接待 6.主管交辦事項與基本庶務、盤點 7.需有護理士或護理師資格【必備】
維持平價▸口袋有錢▸百個創業機會▸求生存 基於經營需要支援毗鄰鄉鎮, 若無法接受外派一至二個月, 建議你不要輕易加入,謝謝! 如果這是你的第一份工作, 上班第一天請設定好離職日。 你很清楚這裡是抵達目標的「中點站」, 不是你夢想的「終點站」。 有了早餐店的履歷,等於拿到一枚銅幣; 提高競爭力與能力後,你要拿銅幣去換銀幣; 增進個人價值,再拿銀幣去換金幣。 你一早來,煮茶與備料、包三明治或前置煎台, 05:20開門前,要完成三明治與煎台, 06:20尖峰前,要完成煮茶與備料。 尖峰時刻,你負責手搖飲料或幫客人點出餐。 若你需要接送小孩上課, 可以利用休息的30分鐘; 幹部身份可以申請接送補助,再延長30分鐘。 每個月可以排休4~6天,假日可以指定1天。 若當月要買手機,你可以選擇加班! 休六天 大月$40,780 小月$38,823 休四天 大月$44,789 小月$42,737 滿三個月後動線獎金:再加$0~6,000/月 品咖啡拉花考核:$500/月 當你本職學能通過,且會點叫貨, 可以選擇是否晉升為店長。 沒有手作宵夜經驗的人,這裡會從頭教。 無論你原本的專業,請重新來過, 光洗飲料線至少一個月, 煮茶、掃廁所、歸貨等等, 簡單的事,重複再重複。 如果你的態度不佳,我們會請你離開。 (會先簽好合約,比照勞基法,並有資遣費。) Boss生活:閱讀、健身、事業 Boss三事:用人、融資、分錢 (1)單日獎勵 (2)月獎勵:月會分配 (3)年中獎金:八月店聚分配 (4)年終獎金:二月店聚分配 (5)四月春酒&偶月店聚 (6)免單權、生日分享金、接送補助金(申) (7)(申購)投資:1/20分配 (8)季獎勵 (9)年獎勵 (10)過年營收分紅:春節~初四 (I)管理津貼:與月薪分配 (II)月分紅:月會分配 國定假日加發一日、特休三至十五日 帶薪休假:婚假八日、產假、喪假三至八日 Boss學經歷: 2008.06 輔大經濟系畢 2008.12 pass CFA L1(美國特許財務分析師) 2009.12 pass FRM(美國風險管理師) 2010.06 台科大財金所畢 2014.11 彰化 溪湖平和店 2016.04 彰化 溪湖忠孝店 2017.06 新竹 竹北惟馨店 (歇業) 2019.04 彰化 溪湖培英店 2021.04 彰化 埤頭彰水店 2021.10 彰化 伸港新港店 2023.09 彰化 伸港宵夜 (歇業) 2024.07 彰化 埤頭宵夜 (歇業) 2024.12 彰化 伸港中興店 2025.02 彰化 田中文化店
1.負責訂席流程作業。 2.協助各項席桌接待與洽談。 3.囍宴及會議場地介紹。 4.餐飲訂席相關行政作業。 5.各項專案業務協助推廣。
1.操作機器進行模具產品外觀拋光作業,不銹鋼材質加工
※本職缺歡迎身心障礙身分者投遞,如經評估得以勝任職務,將優先錄取具身心障礙身分者。 ※資格條件(符合下列條件之一): 1.照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照。 2.護理相關科系畢業。 ※具護理之家或養護中心或內科病房照服員經驗者尤佳。 ※工作時間,分為: 1. 8小時,三班輪班制。 2. 12小時,兩班輪班制。(每月加班費,約核發8,608元起) ※工作地點: 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容: 1.協助住院病人的身體清潔與舒適照顧,包括:排泄照護、身體清潔、膳食服務、舒適與活動(拍背翻身)、維護住民安全與環境整潔。 2.提供基本身體檢查與評估(有無壓瘡、異常狀況等回報)。 3.回報病人異常情況等事務工作,通知護理人員處理。 ※待遇福利:(新臺幣) 1.依照顧服務相關學經歷、績效獎勵金核發:34,260元至37,360元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ,績效獎勵金(每月約1,500元至4,000元不定)視醫院營運績效給予回饋,並依本院核發時程辦理,試用期間不適用。 2.證照津貼:600元。(具丙級照顧服務員證照者) 3.加(值)班費:配合業務加(值)班者,加(值)班費另外發給。 4.久任獎金: (1)任職滿一年,每半年發給1次:12,000元。 (2)任職滿三年,每半年發給1次:18,000元。 5.夜班津貼:夜班時段工作者,夜班津貼另外發給。 (1)大夜班:每班300元。 (2)小夜班:每班200元。 (3)半大夜班:每班150元。 (4)半小夜班:每班100元。 (5)夜8班:每班400元。 (6)白8班:每班100元。 依不同單位排班性質而有不同班次,請面試詳談。 ※其他待遇福利: 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核,最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數),並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式: 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站:http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑:關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料:履歷表(請親筆簽名)、照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照影本、護理相關科系畢業證書影本 (4)寄送資訊:以A4大小繳齊「履歷表、照顧服務員訓練結業證書或丙級照顧服務員證照影本、護理相關科系畢業證書影本」,公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」,信封註明「應徵護理科(護理之家)約用照顧服務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試,未符需求者不另行通知;所送履歷若需返還,請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止,並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院,未來如進入本院服務者,應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
【上善豆家】 我們培養夥伴們創業 成為具備感動服務的餐飲人才 我們提供: 1.月排休9天~10天 2.每日免費供1~2正餐 3.門店經營管理培訓規劃、共學分享會 ~感動服務訓練課程~ ~店長學院養成訓練~ 工作內容簡述: 1.各項外場管理職務學習 2.各類項管理業務執行與教導 3.「值班主管」學習與執行 4.全門店店務管理職責擔任...等。 喜歡蔬食料理、喜歡帶給人溫暖笑容食物的朋友 歡迎來認識我們!加入我們!
1. 負責土地開發案件之開發評估、整合及執行,協助推動專案進行。 2. 與地主建立並維持良好合作關係,進行土地整合、開發條件協商及溝通協調。 3. 規劃及執行地主拜訪、開發洽談及關係維護作業。 4. 出席地主說明會、協調會議及相關活動,說明開發計畫並回應地主需求。 5. 協助蒐集土地及市場相關資訊,配合專案推動及跨部門協調作業。 6. 完成主管交辦之土地開發相關事項。 ※提供完善的績效獎勵制度,開發案件成交可享高額開發獎金,獎勵個人貢獻。 ※入職前六個月保障薪資 $40,000/月。
1.定期記錄並核對公司總分類帳 2.審查公司財務收支文件及憑證 3. 外勞報稅 服務費 體檢費 居留證費 機票 車資