大學網討論區

1.接待客人，協助送餐.排球.收桌 2.外場之相關工作 每日休4次..一次30分鐘的吃飯時間 +3次10分鐘 預約面試方式: 早上11點後電洽市話(07)3807-130李先生/找王小姐

1.接待客人，協助送餐.排球.收桌 2.外場之相關工作 預約面試方式: 每日輪休4次.吃飯時間30分鍾+.3次10分鐘 中午12點後電洽市話(07)380-7130李先生

兼職:220(時薪) 團保/另有獎金核發制度/排假/6天 1.接待客人，負責替客人送餐、排球、收桌 2.外場之相關工作 預約面試方式: 早上11點後電洽市話(07)380-7130找李先生/王小姐預約面試

1.接待客人，協助送餐.排球.收桌 2.外場相關工作 上班每兩小時休息一次 預約面試方式: 早上11點後電洽市話(07)3807130找李先生/王小姐

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 月休8-10天

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.營業時段結束時，進行會計出納對帳

外場–招呼客人 點餐 送餐、收銀、清潔、顧客服務

外場人員-點餐 招呼 帶位 清潔 收銀 內場人員-餐點製作

協助餐點製作、主廚交辦事項 廚務助手、清潔工作

🌿 養生館簡介 本館致力於提供專業、舒適的養生服務，融合傳統養生觀念與現代舒壓技術，為顧客打造全方位的放鬆體驗。服務內容包含 腳底按摩、全身指壓、局部舒壓、刮痧、油壓、美容護理 等，環境雅緻、氛圍放鬆，讓每位顧客在身心靈上都能獲得放鬆與平衡。 我們重視每一位同仁的專業與成長，提供完整培訓制度，無論是否具備經驗，都能在團隊中發揮所長、穩定發展。 ⸻ 🔹徵才公告｜腳底按摩師 / 全身按摩師 日領！日領！日領！ 📌 招募職務(美容師、師傅日領） • 腳底按摩師 • 全身按摩師（指壓、油壓、刮痧等） • 美容師 📌 工作條件 • 具備經驗者佳，無經驗可（提供免費專業培訓） • 對養生、健康服務有熱忱 • 具服務熱忱、態度積極 📌 上班時間 • 專職 • 10:00 ~ 22:00 • 12:00 ~ 24:00 • 14:00 ~ 02:00 • 兼職 • 每日 6 小時以上，或每週可上班 2 天以上 📌 收入與發展 💡 收入取決於努力與客源累積，就像做生意，需要時間經營，不可能ㄧ上班就有五六萬以上的收入了，請勿誤信這種說詞。 💡 穩定客源＋免費專業訓練 → 技術提升，收入自然成長！ 📌 應徵須知 • 請有興趣、有心投入的人再來應徵，我們希望找到願意長期發展的夥伴。 📌 福利與培訓 • 無經驗可，提供 免費教學與專業培訓 • 穩定客源，收入有保障 • 工作環境舒適、氣氛和樂 📌 聯絡方式 👉 請於 下午 1:30 後 聯繫 • 📞 陳先生 0906-879-123 • 📱 LINE：a0912043043

🌿 養生館簡介 本館致力於提供專業、舒適的養生服務，融合傳統養生觀念與現代舒壓技術，為顧客打造全方位的放鬆體驗。服務內容包含 腳底按摩、全身指壓、局部舒壓、刮痧、油壓、美容護理 等，環境雅緻、氛圍放鬆，讓每位顧客在身心靈上都能獲得放鬆與平衡。 我們重視每一位同仁的專業與成長，提供完整培訓制度，無論是否具備經驗，都能在團隊中發揮所長、穩定發展。 ⸻ 🔹徵才公告｜腳底按摩師 / 全身按摩師 日領！日領！日領！ 📌 招募職務(美容師、師傅日領） • 腳底按摩師 • 全身按摩師（指壓、油壓、刮痧等） • 美容師 📌 工作條件 • 具備經驗者佳，無經驗可（提供免費專業培訓） • 對養生、健康服務有熱忱 • 具服務熱忱、態度積極 📌 上班時間 • 專職 • 10:00 ~ 22:00 • 12:00 ~ 24:00 • 14:00 ~ 02:00 • 兼職 • 每日 6 小時以上，或每週可上班 2 天以上 📌 收入與發展 💡 收入取決於努力與客源累積，就像做生意，需要時間經營，不可能ㄧ上班就有五六萬以上的收入了，請勿誤信這種說詞。 💡 穩定客源＋免費專業訓練 → 技術提升，收入自然成長！ 📌 應徵須知 • 請有興趣、有心投入的人再來應徵，我們希望找到願意長期發展的夥伴。 📌 福利與培訓 • 無經驗可，提供 免費教學與專業培訓 • 穩定客源，收入有保障 • 工作環境舒適、氣氛和樂 📌 聯絡方式 👉 請於 下午 1:30 後 聯繫 • 📞 陳先生 0906-879-123 • 📱 LINE：a0912043043

公司培訓，學成後約30000~70000，公司福利：年終分紅獎金、三節獎金、生日禮金(禮卷)、支援獎金、輔導獎金、排班津貼、特殊功績獎金，意者請於每日下午1:30分後撥0912043043或LINE：a0912043043跟陳先生洽詢 ps.若您對我們的工作機會有興趣，請主動與我們連絡0912043043或LINE：a0912043043

加 油 夥 伴 全職30000元(含全勤獎金)月休8天 中班: (1) 17:00至23:00 時薪: 依勞基法規定 (2) 15:00至23:00 時薪: 依勞基法規定起 獅子頭加油站 享有勞健保+退休金+團保 ◆獎金福利 1.全勤獎金 2.年節獎金 3.員工生日禮金 地址:八里區龍米路一段50號(關渡橋頭) 電話:02-26183718.洽:當班領班 歡 迎 二 度 就 業 者

1.櫃台新生參觀介紹 2.幼兒收費相關事項 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.檢查整理檔案 5.維護辦公室環境與設備之整潔 6.負責平日零用金管理 7.負責辦公室用品採購發放 8.協助處理主管所交辦的其他事項 9.課程資料準備、課程資料修正及建檔 10.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 11.協助孩童接送 12.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 13.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 ★若非幼教幼保相關科系，需配合進修

1. 製程稽核及首件確認（每日）。 2. 工程品質改善案主擔當。 3. 製程品質異常調查及處理。 4. 重點工程製品品質確認(極板脫落率、槽蓋嵌合拉力、貫穿剖斷強度) 。 5. 新開發品試作、量試品質確認。 6. 送樣品製作與測試。 7. 製程品質系統稽核（1次/季）。

1. 操作天田電腦折床設備，確保金屬板材精確成型，符合設計規範要求。 2. 無經驗者可以從學徒做起，獲得技術訓練與專業指導。

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~66,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~87,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~76,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~87,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備