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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/9
  • 培家中心(新北市小爸媽個管中心)-社工員(師)
  • 新北市板橋區
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,898~45,898元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.個案工作-服務實際居住新北市未滿20歲之未成年爸媽,提供會談、訪視、物資與資源連結等支持與協助。 2.團體工作-規劃、執行相關方案活動並撰寫成果。 3.其他行政交辦事項 【需具下列資格之一】 一、具社會工作師考試應考資格者。 二、社會工作師考試及格者。 三、專科以上學校社會工作、兒童及少年福利、社會福利相關學院、系、所、學位學程、科畢業或取得學分學程結業證書者。 四、高等考試、相當高等考試之各類公務人員考試社會行政或社會工作職系及格者

  • 7/9
  • 行政櫃台老師
  • 台南市新營區
  • 長頸鹿美語新營/新民分校(台南市私立學城文理短期補習班)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理電話及櫃檯行政事務執行 2.訪客/家長來訪時招待 3.關注學童作業及學生動態 4.協助接送,課程介紹與家長溝通事宜 5.需懂基本英文,有相關經驗更尤佳 6.有相關教育工作者尤佳 ~薪資會是能力調整,歡迎有誠意的你加入~ 歡迎所有求職者

  • 7/9
  • 補習班櫃台行政-埔心分校【起薪$36000(含平均月獎金$3500)+首年簽約獎金$14000+每年證照獎金$3000】
  • 桃園市楊梅區
  • 葛洛莉英語補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您對補習教育事業感興趣嗎? 您是否喜愛孩子並充滿耐心與關懷呢? 歡迎加入葛洛莉的大家庭,與我們共同學習與成長! <<有經驗者另有加給>> 《工作內容》 ◆課程諮詢及招生活動規劃 ◆校務活動規劃與執行 ◆學生安全管理 ◆維持教學品質 ◆客戶經營 ◆其它校務行政工作 ◆ 獎金類 1.每月業績獎金 2.每季績效獎金 3.年度目標獎金 4.活動目標獎金 ◆ 福利類 1.年終獎金 2.工作考核獎金 3.年資久任獎金 4.每年證照獎金 5.首年簽約獎金 5.四節獎金(春節, 端午, 中秋, 教師節 ) 6.生日禮金、結婚禮金、生育禮金 7.年資特休、婚假、產檢假、產假 8.提供外縣市全職行政人員15個月免租金之住宿 ◆ 保險類 1.勞保、健保 2.勞退6%提撥金 3.員工團體保險 ◆ 休閒類 1.員工旅遊 2.員工健行、聚餐 3.員工尾牙/春酒 ◆ 制度類 1.提供員工完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道與加薪 工作時間:一/二/四:14:00~22:00(排班) 三/五:12:00~21:45(排班) 六:9:30~21:00(排班) 依上述時間排班,每週5天,每週工時合計40小時,週休二日 學校網址:http://www.glo.com.tw

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  • 歐美業務
  • 越南
  • ALL GLORY INTERNATION CO.,LTD(鼎盛禮品有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 70,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 業務人員,英文語言精通、獨立面對國外客戶作業系統,對五金禮品徽章工藝及箱包扣熟悉優先考量⋯

  • 7/9
  • 會計
  • 越南
  • ALL GLORY INTERNATION CO.,LTD(鼎盛禮品有限公司)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工考核獎金、等等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 6.對會計師負責追蹤營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 7.會計調節表、固資攤提–––– 8.孰悉越南財務報稅等等

  • 7/9
  • 資材主管
  • 越南
  • ALL GLORY INTERNATION CO.,LTD(鼎盛禮品有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 採購主管 制定採購標準作業流程,並依其決定採購設備、物料、零件之種類與數量,或決定工程之發包規格及時程等 供應商的開發和等級評鑑與管理 與供應商協商有關設備、物料、零件價格、付款票據、折扣優待、品質管制及交貨時間等事項 核算進貨成本 指揮監督所屬採購或外包人員 整合共通資源, 聯合採購以發揮綜效 採購人員

  • 7/9
  • 黃光製程技術員
  • 台南市善化區
  • 聯亞光電工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助黃光製程量測與製作 2.主管交辦工作執行 此職缺需配合輪班-四班二輪,含輪班津貼 加班津貼另計

  • 7/9
  • ▲ 高雄漢神巨蛋-安管菁英﹙月薪4.3萬;月休6~7天)
  • 高雄市左營區
  • 天鷹保全【股】(天鷹公寓大廈管理維護【股】)(天鷹保全/天鷹精緻科技物業)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.來賓訪客及員工進出門禁管制;百貨櫃位安全及區堿巡邏檢查;停車場管理及交 通安全引導;民眾諮詢服務與引導等服務工作。 2.這是一份穩定專業的工作機會,歡迎有向心力的優秀朋友加入我們的菁英團,無 經驗可。 3.福利優渥: (1)勞健保、6%退休金(絕不從薪水裡扣除),全額投、提撥保。 (2)免費享有員工團體保險(雇主責任額;團體意外保險) 。 (3)年終獎金 (依績效考核計算)、婚喪喜慶禮金 、活動補助費、端午中秋禮金、生 日禮金、春假重點期間勤務津貼或獎金、疫苗施打補助金等,享有福委會各項補 助。 (4)上班制服由公司提供,制服繳回不扣任何費用。

  • 7/9
  • 焊接人員
  • 高雄市路竹區
  • 全立發國際開發有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電焊、氬焊 2.CO2焊接 3.砂輪機研磨 4.結構工程圖識圖 5.有焊接經驗者尤佳

  • 7/9
  • 業務工程師-有經驗 (台南)
  • 台南市仁德區
  • 吾福精密科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 國內銷售、產品行銷、客戶服務等工作

  • 7/9
  • 系統櫃業務
  • 高雄市左營區
  • 聯籍工程有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 2.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 3.客戶拜訪開發並推銷產品 4.依顧客需求做報價及簽約 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7.配合屋主需求規劃空間,並協助添購裝修材料及家具產品設計等 8.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 9.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 10.成本估算與訪價 11.與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內

  • 7/9
  • 【開丼】中和環球店-正職夥伴
  • 新北市中和區
  • 同賞宴股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.顧客餐飲服務及收銀接待服務 2.工作區域及設備相關事務的清潔與保養 3.外場營運協助 4.依顧客餐點進行烹調及擺盤 5.食材清洗處理及備料作業 工作時段:早班/晚班,依營運需求排班

  • 7/9
  • 倉管員(桃園龍潭)
  • 桃園市龍潭區
  • 中友機電工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置,必要對相關人員解說,使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.貨品的輸送與成品包裝 6.將進貨紀錄在帳冊或卡片 7.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 8.外務管理 9.基本電腦操作文書處理

  • 7/9
  • 證券營業員[豐原]
  • 台中市豐原區
  • 第一金證券股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.受託買賣上市、上櫃、期貨等有價證券及法令核准之金融商品交易等業務。 2.客戶開發維繫與各項金融商品推廣。

  • 7/9
  • 國貿業務(歡迎新鮮人~)
  • 彰化縣和美鎮
  • 詠晟科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 日文國貿業務人員 工作職責 o 1.開發潛在的日本客戶,擴大市場版圖。 o 2.負責日本客戶的即時聯絡(Email、電話、視訊),提供良好的售後服務,維繫穩定合作關係。 o 3.負責訂單承接、報價、確認交期,並追蹤生產與出貨流程。 o 4.處理客戶投訴與需求,提供解決方案。 o 5.參加展覽或產品發表會,進行產品推廣與商談。 o 6.擔任公司內部部門(生產、品保、採購、包裝)與日本客戶之間的橋樑,協調生產、交期與出貨報告統整。 o 7.向主管回報銷售進度、客戶需求及市場趨勢。 o 8.要求日文流利(JLPT N1),能直接進行商務會話與專業信件書寫。 o 9.個人特質: 細心、抗壓性高、積極主動,具備良好的溝通協調能力,能獨立作業。  10.其他主管交辦事務。  11.可依表現能力核薪.

  • 7/9
  • 液體噴漆技師
  • 台中市烏日區
  • 鑫豪企業社
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.應用噴器、塗料等器材與材料,在建材、木材、金屬等物件上進行液體噴漆 2.材料都有天車吊掛輔助不用搬重 3.會依照工作能力往上調整薪資(獎金另計)

  • 7/9
  • 人工組立作業人員(高雄永安)
  • 高雄市永安區
  • 昀辰企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *** 人工組立作業人員(高雄永安) *** 1. 組立設備的操作、管制、設定及檢查。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責,配合度高,態度親切,樂於溝通,具有工作企圖心。 4. 有興趣學習者尤佳。 5. 提供跨越單位學習的機會。 6. 提供固定加班的機會。 7. 歡迎無經驗者,有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度,同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段,更是持續發展健康、安心和友善的工作環境,並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障:保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度:團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度:週休二日。 4. 上班制度:可以準時下班。 5. 教育訓練:新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度:對於表現良好的員工,提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度:春節禮券、端午節禮券、中秋節禮券/禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼:旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂:豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施:哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利:健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。

  • 7/9
  • 蓁火烤倆吃【鳳山店】—計時人員
  • 高雄市鳳山區
  • 蓁品餐飲店(蓁伙烤倆吃,蓁銅板燒烤火鍋)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 蓁火烤徵才內容 蓁伙烤倆吃 最高CP值的火烤店,我們已經開了七年,近期開始擴編展店,只要你/妳不甘於現狀,想要與我們一起打造下一個連鎖大品牌,非常歡迎你/妳共襄盛舉!! ——據點—— 蓁銅板燒肉火鍋大社旗艦店— 高雄市大社區大社路1之19號 蓁伙烤倆吃潮州店— 屏東縣潮州鎮延平路39號 蓁伙烤倆吃鳳山店— 高雄市鳳山區中山西路238-3號 蓁伙烤plus義大店— 高雄市大樹區學城路一段12號C區3樓麥當勞旁 蓁銅板燒肉plus東港店— 屏東縣東港鎮光復路一段409號 ——人才招募—— 儲備幹部 缺1 正職人員 缺1 計時人員 缺2 ——工作時間—— 早班工作時間 10:30-19:30/20:30 (休1~2依現場為主) 晚班工作時間 13:30-22:30(休1) 計時工作時間(依現場人力需求安排) 10:30-14:30 17:30-20:30 20:30-22:30 #勞健保團保 #員工餐 #業績達標獎金 #員工餐優惠 #不定期聚餐

  • 7/9
  • 【總公司】北區督導
  • 新北市板橋區
  • 高博士國際有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1、總公司與各門店溝通及聯繫。 2、指導、協調各項商品銷售與服務活動。 3、指導門店管理方法,考核工作績效。 4、審查銷售紀錄和報告,以提出銷售規劃。 5、銷售人員之培訓、輔導及管理。 6、具備處理臨時機動性事務之協調溝通能力。

  • 7/9
  • 業務開發人員(越南)
  • 越南
  • RIGHT RICH DEVELOPMENT VN CO.,LED
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.業務開發以及產品介紹 2.維護顧客關係並且回報客戶需求 3.須具英文溝通能力 休假制度:駐外人員依當地規定