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有趣的產業尋找有趣的靈魂 我們需要大量與小朋友相處 尋找喜愛與人互動、與小朋友相處的你~ 1.兒童遊戲安全維護及衛生觀念引導,與顧客親切互動，並配合現場活動作業 2.兒童進出門禁安全管制,每日例行環境清潔與衛生消毒作業 3.可配合門市人力排班需求 4.具服務業或幼保相關經驗者佳 5.可長期配合排班

1.兒童遊戲安全維護及衛生觀念引導,與顧客親切互動，並配合現場活動作業 2.兒童進出門禁安全管制,每日例行環境清潔與衛生消毒作業 3.可配合門市人力排班需求 4.具服務業或幼保相關經驗者佳 5.可長期配合排班

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患求助電話，並且提供協助。 6.需求班別：白班(08:00-16:00)；小夜班(16:00-00:00)；純假日白天88班(08:00-20:00)。 7.時薪300元，小夜另有津貼。

餐飲外場： 負責為顧客帶位、介紹 基本服務、外場環境整理 餐飲內場： 基本刀工、備料 餐點製作、內場環境整理

1.負責一般文書收發/文書資料處理、歸檔及庶務協助工作,應屆無經驗亦可培訓 2.公共工程相關報表製作(包含工程日報，表單製作及填寫，協助計價請款資料彙整) 3.需工作細心、主動學習配合度高 4.工區聯繫窗口、工程督導配合辦理 5.其它長官交辦事項 6.會autocad佳

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廚房備料 外場送餐 外場清潔 外場接待 外場服務

🌟 星空王國音樂酒吧｜桌面服務生 高薪招募 想挑戰高收入、享有彈性獎金制度嗎？ 星空王國音樂酒吧提供完善的工作環境與透明的薪資制度，歡迎有服務熱忱、善於與人互動的你加入，一起打造優質的顧客體驗！ 💼 工作內容 1.提供桌面服務，維持桌面整潔及用餐環境。 2.協助送餐、收拾空瓶、補充冰塊及桌面備品。 3.維繫既有顧客關係，提供良好的服務體驗。 4.協助拓展新客源，提升顧客回流率。 5.配合現場營運，提供親切、專業的服務。 💰 薪資福利 ✨ 月薪 40,000～150,000 元 底薪+獎金40000元起 訂位業績獎金 禮物獎金 車資補助 多元獎金制度，收入與表現連動 目前團隊最高月收入已達 120,000 元（實際收入依個人服務表現、業績及獎金制度而定） 🌈 我們希望你 活潑開朗，具親和力及服務熱忱。 喜歡與人互動，具良好溝通能力。 有責任感、願意學習，無經驗可培訓。 有餐飲、酒吧或服務業經驗者佳。 🛡️ 安心工作環境 我們重視每位夥伴的工作安全與尊重，提供安心的工作環境： ✅ 不強迫員工陪客飲酒。 ✅ 服務過程維持與顧客適當、安全的互動距離。 ✅ 無須坐在客人身旁，工作內容以桌面服務與顧客服務為主。 ✅ 提供完善教育訓練與團隊支援，讓新人也能安心上手。 ⭐ 歡迎想挑戰高薪、累積服務經驗、發展人際互動能力的你加入星空王國音樂酒吧，與我們一起創造優質的服務體驗！

🌟 星空王國音樂酒吧｜計時桌面服務生 💼 工作內容 協助推廣店內活動，包含現場宣傳與社群媒體互動推廣 維繫既有客群關係，並積極開發新客源，提高回訪率 外場桌面服務支援：桌面整理、餐點上桌、空瓶回收與環境維護 協助外場結帳與基本收銀作業 與客人互動交流，提供良好服務體驗，協助訂位與聯絡資訊維護 🕒 上班時段 23:00－04:00 或 24:00－04:00 每月至少排班 13天 🎁 獎金與福利制度 💎訂位獎金 💎禮物獎金 💎開酒獎金 💎專包獎金 💎訂位達標獎金 💎服裝補貼 💎車資補貼 💎員工聚餐 💎員工旅遊 🌈 我們希望你 活潑開朗，具親和力及服務熱忱。 喜歡與人互動，具良好溝通能力。 有責任感、願意學習，無經驗可培訓。 有餐飲、酒吧或服務業經驗者佳。 🛡️ 安心工作環境 我們重視每位夥伴的工作安全與尊重，提供安心的工作環境： ✅ 無規定員工陪客飲酒，如要喝酒不要喝醉。 ✅ 服務過程維持與顧客適當、安全的互動距離。 ✅ 無須坐在客人身旁，工作內容以桌面服務與顧客服務為主。 ✅ 提供完善教育訓練與團隊支援，讓新人也能安心上手。 ⭐ 歡迎想挑戰高薪、累積服務經驗、發展人際互動能力的你加入星空王國音樂酒吧，與我們一起創造優質的服務體驗！

我們是一家溫馨提供高品質，以顧客為中心，致力於展現專業的烹飪技術及優質的服務。我們為每一位顧客提供新鮮無比的美味餐點，以精緻的料理及舒適的用餐環境滿足顧客的需求。 工作內容： 1. 負責日常食材的切割與處理，熟練使用基本刀工技能並確保效率與品質。 2. 妥善準備及管理餐廳廚房的食材，掌控食材的新鮮度與庫存量，定期進行盤點並做好保存工作。 3. 維護廚房區域的整潔，進行日常的清潔消毒，嚴格遵守食品安全及衛生規範。 4. 協助菜餚擺盤及裝飾工作，確保每份菜品的外觀吸引且滿足餐廳的要求。 5. 配合團隊在高壓工作環境下高效完成各項任務，具備良好的時間管理能力，確保料理製作和上菜速度。 6. 協同廚房人員與服務人員，並保持良好的溝通及合作，促進團隊的運作效率。 7. 妥善處理廚餘及進行垃圾分類，為環保工作盡一份力。 我們秉持專業、熱忱的精神，期待對餐飲工作充滿熱情的您加入我們！成為團隊中的一員，共同為顧客打造美好的用餐體驗，創造更多價值！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

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運安救護車有限公司，作為專注醫療救護的專業機構，我們始終肩負著守護健康與安全的使命💪❤️！從普通民眾到企業和公共機構，我們全天候提供高品質的緊急救護服務，以責任與熱忱為社會帶來安心。我們正尋求熱血、專業又有愛心的小夥伴一起加入，攜手創造更多生命奇蹟✨！ 主要任務： 1. 提供現場緊急救護，包括 CPR、氣道管理和患者運送。 2. 熟練操作並維護心電圖機、氧氣設備等醫療器材。 3. 執行醫療器械與車內清潔，確保車輛環境及醫療器械可隨時出勤使用。 4. 記錄完備患者的救護資訊，嚴守隱私規範。 5. 定期保養與檢查車輛，補充裝備與醫療耗材。 6. 在各類突發情況下迅速評估並執行急救措施。 7. 與相關單位（如醫療機構或警方）高效溝通與協作。 8. 積極參與專業訓練，持續提高醫療技能。 我們的貼心福利： - 提供完整的培訓資源與進修機會，讓你的專業技能持續精進。 - 健康與安全的工作環境，重視同仁的身心健康。 - 彈性排班機制，讓工作與生活取得完美平衡。 - 優渥的薪資制度與激勵獎金，肯定你的每一份付出。 準備好加入這支熱情專業的救護團隊了嗎？讓我們一起守護健康，創造更多生命奇蹟吧！ 🙌

此職缺將培訓為 店長為目標 歡迎加入我們🌞 1.餐點前置作業處理 出餐 2 早餐店開收攤作業 3 主管交辦事項

1.餐點作業處理 出餐 2 主管交辦事項

1.居家訪視、疾病衛教、身體評估 2.管路更換 3.長照資源運用及專業護理指導 4.配合衛生福利部、健保署制度等規定執行相關業務 5.協助病歷文書作業 6.處理相關行政事務 7.其他主管交辦事項 💰月薪: 薪資優渥，依能力調整 ，表現良好享加薪機會 我們的福利是讓人開心到每天都想打卡上班的那種🎉： - 週休二日，讓你有充裕的時間陪伴家人與朋友。 - 給薪病假全年30天，照顧身心需要就是這麼周到。 - 獎金不是問題，三節獎金年年有，年薪保底13.5個月起，守護你的努力。 - 健康是根本，年度健康檢查、勞健保要有保障也有。 - 想結婚、生寶寶或者過節，全部都有補助，讓每個重要日子都變得更甜蜜。 加入惠鈞居家呼吸照護所，讓工作不僅僅是職位，更成為你的第二個家吧！❤️

我們是一間專注於飲料調製與餐飲服務的飲料店，提供各式冷熱飲品與茶飲，服務對象以附近商圈上班族、學生及家庭客為主，致力於提供穩定品質的飲品與友善的門市服務體驗。 工作內容： 1. 依照標準作業流程，專業介紹門市飲品菜單與商品特色，提供顧客點單諮詢與搭配建議。 2. 熟悉並正確操作POS系統，處理點餐、加料選項、票券與優惠活動等相關作業。 3. 負責櫃台收銀與現金管理，包含結帳、找零及每日帳款核對，確保金額正確無誤。 4. 依照門市營運標準，協助開店與打烊流程，維持營業時段準時運作，並支援外送訂單出餐與交接。 5. 配合門市營運安排班表，支援聯名活動或行銷檔期之備料、出飲及現場服務。 6. 依標準配方調製各式茶飲及配料，精準掌握比例、時間與濃度，確保品質與風味穩定。 7. 依照作業流程操作煮茶、煮糖、處理配料等設備，維持飲品製作流程順暢與安全。 8. 嚴格遵守食品安全與衛生規範，定期進行吧台與工作區域之清潔、消毒與環境維護，確保作業動線與設備使用安全。 歡迎認同飲料與餐飲服務工作的你加入我們，成為正職工作伙伴，一同提供優質飲品與穩定專業的門市服務，期待你的履歷投遞與加入。

**面試者請配戴口罩** 上班地點: 【台北市松山區】 月休10天、固定夜班 1.住戶接待服務。 2.負責門禁管制、車輛出入引導、防竊盜等安全維護工作 。 3.控制照明、空氣調節及通風等設備 。 4.社區安全維護管理。 5.接應訪客，由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 以上享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員：吳協理 公司電話: (02)8251-0167 ) 手機聯絡：0930-765-470(吳協理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁，1樓大門自假髮店旁104巷進入，近捷運新埔站2號出口)

負責內部稽核作業例行查核工作

負責智慧製造方案之分析與設計，並訓練智慧製造人員，推動智慧製造相關專案，進而降低異常次數、增進作業效率及提升客戶滿意度。 1.確認新技術可行性/風險評估 2.訓練種子人員 3.分析需求/規劃設計 4.提出工程細部設計/驗收方式 5.執行整合測試與使用者允收測試 6.建立管理規範

1.負責客戶委工資料維護並產出生產所需之相關文件，使資料正確並即時投入生產線。 2.維護委工資料及列印流程卡。 3.實施MAPPING作業處理, 並提供針測單。 4.執行客戶工單變更作業。 5.處理特急件工單。