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早班：10點～15點 晚班：16點～21點 1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人 3.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 5.結帳 6.維護環境清潔安全

🍴 疾速打造你的餐飲管理實力！ 夢想成為餐飲行業的領袖嗎？這份職位就是你實現目標的開始！在這裡，你將學會如何掌握全方位的餐廳營運與管理，並成為團隊中不可或缺的核心人物！ 📋 你的工作內容包括： 1. 日常營運管理，從值班調度到場控，一手搞定！ 2. 掌控庫存與菜單，確保餐廳供應順暢，口味始終如一！ 3. 執行財務預算與成本控管，讓每一分錢都花得剛剛好！ 4. 領導與培訓團隊，激發員工潛能，共創高效能工作環境。 5. 專業處理顧客服務與客訴，打造最讓人滿意的用餐體驗。 6. 嚴守食品衛生與安全法規，為每位顧客提供安心餐點。 🔥 準備好迎接挑戰了嗎？ 加入我們，成為儲備店長/儲備幹部，學習無價的經營管理技能，帶領團隊創造屬於你的餐飲傳奇！ 儲備店長另享入股分紅哦

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.服務區域：佳冬鄉、枋寮鄉、林邊鄉、新埤鄉 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金 5.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休規範

專業帷幕牆,不銹鋼金屬門窗製造,鋁板繪制,及其他建築相關設計繪製,3D繪製等. 無經驗可培訓

1.品牌外部自媒體曝光(接洽如：部落客、KOL、短影音創作者) 2.內外部行銷活動辦理(如：公益贊助、實體活動等) 3.行銷專案執行與預算管理 4.市場環境蒐集、分析與消費洞察 5.內外部公共關係經營，包含新聞稿撰寫 6.協助部門與主管交辦專案事項

RICO義式廚房正職夥伴招募徵才中！非主管職正職員工平均薪資40,000 元以上 我們是一家新創餐飲品牌，正處於穩健成長期。公司設有完整的職級與培訓制度，固定每半年調薪，加入我們，學習專業技能也能隨公司一同發展晉升，開啟屬於你的職場新篇章！ 目前大台北 6 間分店， 職缺與薪資制度 1. 內場廚務 (1) 底薪起薪：35,000 元起 (2) 平均薪資：40,000～41,000 元 (3) 考核認證津貼：800～4,500 元 (4) 掌爐津貼：平日50 元 / 晚 ，假日100 元 / 日 (5) 基礎職涯發展：副廚、掌爐、跨訓領班、培訓員，挑戰全能工，津貼加倍 (6) 進階職涯發展：儲備店長、店長，累積專業技能 2. 義麵炒台人員 (1) 底薪起薪：38,000 元起 (2) 考核認證津貼：800～4,500 元 (3) 掌爐津貼：平日50 元 / 晚 ，假日100 元 / 日 3. 外場服務 (1) 底薪起薪：35,000 元起 (2) 平均薪資：39,000～40,000 元 (3) 考核認證津貼：800～4,500 元 (4) 基礎職涯發展：領班、跨訓披薩與炒台、培訓員，挑戰全能工，津貼加倍 (5) 進階職涯發展：儲備店長、店長，累積專業技能 4. 儲備店長 (須配合調動、台北市與新北市) (1) 底薪起薪：40,000 元起 (2) 考核認證津貼：800～4,500 元 5. 店長 (須配合調動、台北市與新北市) (1) 底薪起薪：45,000 元起 (2) 考核認證津貼：800～3,000 元

1. CNC加工機台操作與協助 2. 協助操作車床及車製零配件，製作程式 3. 協助保養與維護機器 4. 技術文件之歸檔管理與規劃 5. 接受公司培養未來幹部之訓練 6. 其他主管交待事項

1. 磨床/銑床設備操作、視檢。 2. 產品視檢、測試、量測。 3. 設備基礎維護保養。 4. 其他主管交待事項

1. 設定設備參數（壓力、溫度、冷卻時間） 2. 操作接合設備及油壓系統 3. 完成焊接並進行品質檢驗、焊接後進行檢測（密合、強度、硬度） 4. 技術文件之歸檔管理與規劃 5. 接受公司培養未來幹部之訓練 6. 其他主管交待事項

【工作內容】 ■業績達成與客戶開發 負責中古車拍賣業務，達成公司業績目標。 維護既有客戶關係，持續開發潛在客戶。 拓展中古車商及相關業者合作機會，累積個人客戶資源。 ■客戶經營與專業服務 提供中古車輛委拍服務及會員申請作業。 定期拜訪客戶，了解需求並推廣委拍服務。 協助收取車證、提供中古車拍賣行情及市場資訊。 處理會員中古車委拍／委買相關問題，提供專業且即時的服務。 ■中古車專業養成 學習中古車市場行情及車輛價格判斷。 參與中古車行情訓練，培養拍賣價格設定及市場分析能力。 配合拍賣日作業，熟悉完整中古車拍賣流程。 【工作待遇】 ▶ 新人保障獎金｜新人階段也有收入保障，降低轉職適應期壓力 ▶ 完善升遷／輪調制度｜看見你的成長，也提供更多職涯發展機會 ▶ 團體保險保障｜提供完整保障，讓你工作更安心 ▶ 完整在職訓練｜不只靠經驗摸索，從產品、業務到市場一次學會 ▶ 每年調薪機會｜穩定的薪資成長制度，讓努力看得見 【我們期待遇見這樣的你】 ✔ 對汽車、中古車或業務工作有興趣 ✔ 具備積極主動、勇於開發客戶的特質 ✔ 喜歡與人互動，願意經營長期客戶關係 ✔ 具備抗壓性，願意接受挑戰並追求業績成果 ✔ 做事積極負責，具備良好的溝通及問題處理能力 ✔ 願意學習中古車行情及相關專業知識

【工作內容】 ■加盟會員經營與輔導 負責加盟保修廠會員的日常經營與關係維繫 協助加盟夥伴了解並落實總部政策與行銷活動 透過專業服務提升會員黏著度與合作關係 ■加盟會員開發l拓展品牌版圖 積極開發汽車保修廠加盟會員 拓展品牌市場與區域經營牌圖 從開發、洽談到合作，累積完整業務經驗 ■區域市場開發l開創你的業務成績 開發區域商圈濳在客戶，包括保養廠、材料行及汽車零配件通路商 推廣汽車零件商品，協助客戶找到適合的產品與解決方案 深耕區域市場，建立屬於自己的客戶網絡 ■市場情報蒐集l掌握產業趨勢 蒐集市場行情，客戶需求及競品資訊 掌握汽車售後服務市場趨勢，提供市場資訊與業務策略參考 【工作待遇】 ▶ 新人保障獎金｜新人階段也有收入保障，降低轉職適應期壓力 ▶ 完善升遷／輪調制度｜看見你的成長，也提供更多職涯發展機會 ▶ 團體保險保障｜提供完整保障，讓你工作更安心 ▶ 完整在職訓練｜不只靠經驗摸索，從產品、業務到市場一次學會 ▶ 每年調薪機會｜穩定的薪資成長制度，讓努力看得見 【我們期待遇見這樣的你】 ✔ 具汽車相關經驗尤佳，熟悉汽車零件更是加分 ✔ 具責任感、抗壓性佳，能面對市場與客戶挑戰

【工作內容】 車輛鈑件維修漆面噴塗作業,或對汽車噴漆有興趣者亦可 1.下地處理 2.調色 3.噴塗 4.暈色補修 5.拋光作業 6.協助廠中其他相關事項(簽送等)。 【工作待遇】 ▶ 具競爭力的業績獎金｜專業技術與工作成果，獲得實質回饋 ▶ 完善升遷／輪調制度｜看見你的成長，也提供更多職涯發展機會 ▶ 完整在職訓練｜有人帶、有人教，持續精進汽車修護技術 ▶ 團體保險保障｜提供完整保障，讓你工作更安心 ▶ 每年調薪機會｜穩定的薪資成長制度，讓努力看得見 ▶定期健康檢查｜重視員工健康與工作安全 【我們期待遇見這樣的你】 具汽車相關修護經驗者尤佳 【公司簡介】 《HOT大聯盟》 1.汽車定期保養、維修、輪胎更換 2.汽車引擎底盤電器故障查修 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ※關於HOT大聯盟、abc好車網(車輛維修、認證中古車買賣) 1.集結全省近400家中古車行，同步建立線上即時體賞車據點 2.提供給您 最高品質認證車、保固車 3.保修服務：車輛快速保養、引擎維修、輪胎底盤更換、專業鈑噴 4.好車大聯盟提供五大保固、三大保證 5.提供給您 最誠實 /Honest 、最優質 / Outstanding /最值得信賴Trust　的全方位服務

【工作內容】 ▶擔任行動租賃服務專業顧問， 提供企業用車最佳方案 1. 開發潛在客戶，拓展市場，推廣公司產品 2. 負責國內業務接洽及訂單處理 3. 提供產品報價及展示，並處理帳款回收相關事宜，以達成業績目標 4. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理 5. 定期拜訪經銷客戶，經營並維繫企業客戶關係，提高品牌附加價值 6. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 完善升遷/輪調制度 3. 團體保險保障 4. 在職訓練 5. 具競爭力激勵獎金制度 此職位對於公司業務拓展和客戶關係維護有著重要的作用，發展前景可觀，並提供具有挑戰性的高薪事業機會。 歡迎具備相關經驗和能力的人士加入我們的團隊，一同開拓事業，達成共同目標。

【工作內容】 ▶擔任行動租賃服務專業顧問， 提供企業用車最佳方案 1. 開發潛在客戶，拓展市場，推廣公司產品 2. 負責國內業務接洽及訂單處理 3. 提供產品報價及展示，並處理帳款回收相關事宜，以達成業績目標 4. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理 5. 定期拜訪經銷客戶，經營並維繫企業客戶關係，提高品牌附加價值 6. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 完善升遷/輪調制度 3. 團體保險保障 4. 在職訓練 5. 具競爭力激勵獎金制度 此職位對於公司業務拓展和客戶關係維護有著重要的作用，發展前景可觀，並提供具有挑戰性的高薪事業機會。 歡迎具備相關經驗和能力的人士加入我們的團隊，一同開拓事業，達成共同目標。

【工作內容】 ■中古車輛檢查 執行中古車輛車況檢查及相關檢測作業。 依公司檢查標準進行車輛狀況確認，掌握車輛整體狀況。 ■中古車庫存管理 協助中古車輛庫存管理及車況資料維護。 確保車輛資訊正確，協助提升車輛管理效率。 ■拍賣車輛車況檢查 執行不在庫拍賣車輛之車況檢查。 依標準完成車況判定及相關檢查資料紀錄。 ■會員車輛檢查服務 執行 HOT 中古車交易網會員車輛檢查。 提供客觀、專業的車況檢查資訊，協助車輛交易。 【我們期待遇見這樣的你】 個性認真、積極進取，具責任感。 能配合工作需求及現場作業安排。 具抗壓性及問題處理能力。 具汽車維修、保養、車輛檢查或中古車相關經驗者尤佳。 【工作待遇與福利】 ▶ 具競爭力的業績獎金｜讓專業與績效都有實質肯定。 ▶ 完善升遷／輪調制度｜看見你的成長，也提供更多職涯發展機會 ▶ 完整在職訓練｜協助你持續成長。 ▶ 團體保險保障｜提供完善的員工保障。 ▶ 每年調薪機會｜穩定的薪資成長制度，讓努力看得見 ▶定期健康檢查｜重視員工健康與工作安全

【工作內容】 ■中古車輛檢查 執行中古車輛車況檢查及相關檢測作業。 依公司檢查標準進行車輛狀況確認，掌握車輛整體狀況。 ■中古車庫存管理 協助中古車輛庫存管理及車況資料維護。 確保車輛資訊正確，協助提升車輛管理效率。 ■拍賣車輛車況檢查 執行不在庫拍賣車輛之車況檢查。 依標準完成車況判定及相關檢查資料紀錄。 ■會員車輛檢查服務 執行 HOT 中古車交易網會員車輛檢查。 提供客觀、專業的車況檢查資訊，協助車輛交易。 【我們期待遇見這樣的你】 個性認真、積極進取，具責任感。 能配合工作需求及現場作業安排。 具抗壓性及問題處理能力。 具汽車維修、保養、車輛檢查或中古車相關經驗者尤佳。 【工作待遇與福利】 ▶ 具競爭力的業績獎金｜讓專業與績效都有實質肯定。 ▶ 完善升遷／輪調制度｜看見你的成長，也提供更多職涯發展機會 ▶ 完整在職訓練｜協助你持續成長。 ▶ 團體保險保障｜提供完善的員工保障。 ▶ 每年調薪機會｜穩定的薪資成長制度，讓努力看得見 ▶定期健康檢查｜重視員工健康與工作安全

1. 釐定職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施。 2. 辦理勞工安全衛生稽核及管理、安全衛生設施之檢點與檢查、勞工安全衛生教育訓練、勞工健康檢查。 3. 規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環測定。 4. 勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析。 5. 安衛績效管理評估。 6. 推動勞工安全衛生管理工作。

醫師 檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 指導病人或家屬如何保持或恢復健康 如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 施行外傷急救處置 保管病人病情、治療及處方之紀錄 提供醫療諮詢服務 病房照顧住院病患急初步急症處理

我們在「徵」這樣的您——用心、耐心、愛心，一起陪伴長輩，因為我們，讓他們的生活有所不同！ 【我們能做什麼？】 1. 陪伴與活動：與長輩聊天、互動，帶領簡單的健身操或趣味活動，讓生活更有樂趣。 2. 日常生活照顧：協助長輩翻身拍背、進食、清潔、穿衣、服藥提醒、如廁訓練等，提供貼心的生活協助。 3. 環境與餐飲：維持長輩生活空間整潔、協助送洗衣物、輸送餐點，確保舒適的居家環境。 4. 專業服務：遵循機構政策，提供符合標準的照護服務。 5. 主管交辦事項：相互支援，與團隊共同打造溫暖的照護環境。 【我們適合這樣的您】 • 對長輩有愛心與耐心，願意用真心陪伴。 • 樂於學習、細心負責，希望成為專業的照服員。 • 已取得照顧服務員結業證書（或有相關經驗）。 • 可配合排班調整者尤佳。 【您的專業值得更好的回饋】 • 拆帳制：7/3（照服員 7 成 / 機構 3 成）。 • 時薪制：250元以上（依個案需求與服務內容調整）。 • 獎金與福利： - 轉場費、油資補貼 - 三節獎金：端午節、中秋節、春節，感謝您的辛勞。 - 介紹獎金：成功介紹新夥伴加入，享有額外獎勵。 - 年資獎金：服務滿一定年資，即可獲得專屬獎勵。 • 保障與保險： - 勞健保：依法提供完整勞健保。 - 長照人員團體保險：提供額外保障，讓您工作更安心。 【成為我們的一份子】 • 溫暖的團隊：我們像家人一樣，互相支持與學習。 • 有愛的工作：陪伴長輩的每一天，都能帶來溫暖與感動。 • 穩定且有發展：人口高齡化趨勢下，照服員需求持續增加，這是一份長久且有意義的職涯選擇。 如果您有照顧他人的熱情，歡迎加入我們，大方展現您的愛與專長，一起用愛打造長輩安心的家！ 立即投遞履歷，給我們一個認識彼此的機會！

我們在「徵」這樣的您——用心、耐心、愛心，一起陪伴長輩，因為我們，讓他們的生活有所不同！ 【我們能做什麼？】 1. 陪伴與活動：與長輩聊天、互動，帶領簡單的健身操或趣味活動，讓生活更有樂趣。 2. 日常生活照顧：協助長輩翻身拍背、進食、清潔、穿衣、服藥提醒、如廁訓練等，提供貼心的生活協助。 3. 環境與餐飲：維持長輩生活空間整潔、協助送洗衣物、輸送餐點，確保舒適的居家環境。 4. 專業服務：遵循機構政策，提供符合標準的照護服務。 5. 主管交辦事項：相互支援，與團隊共同打造溫暖的照護環境。 【我們適合這樣的您】 • 對長輩有愛心與耐心，願意用真心陪伴。 • 樂於學習、細心負責，希望成為專業的照服員。 • 已取得照顧服務員結業證書（或有相關經驗）。 • 可配合排班調整者尤佳。 【您的專業值得更好的回饋】 • 拆帳制：7/3（照服員 7 成 / 機構 3 成）。 • 時薪制：250元以上（依個案需求與服務內容調整）。 • 獎金與福利： - 轉場費、油資補貼 - 三節獎金：端午節、中秋節、春節，感謝您的辛勞。 - 介紹獎金：成功介紹新夥伴加入，享有額外獎勵。 - 年資獎金：服務滿一定年資，即可獲得專屬獎勵。 • 保障與保險： - 勞健保：依法提供完整勞健保。 - 長照人員團體保險：提供額外保障，讓您工作更安心。 【成為我們的一份子】 • 溫暖的團隊：我們像家人一樣，互相支持與學習。 • 有愛的工作：陪伴長輩的每一天，都能帶來溫暖與感動。 • 穩定且有發展：人口高齡化趨勢下，照服員需求持續增加，這是一份長久且有意義的職涯選擇。 如果您有照顧他人的熱情，歡迎加入我們，大方展現您的愛與專長，一起用愛打造長輩安心的家！ 立即投遞履歷，給我們一個認識彼此的機會！