負責日野商用車銷售
日野商用車銷售
日野(HINO)商用車銷售
負責HINO與TOYOTA商用車銷售
日野商用車銷售
日野商用車銷售
日野商用車銷售
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
HINO/TOYOTA小、中、大型商用車保養與維修
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1、服務廠營運管理 2、板噴業務管理 3、營運資料統計、分析及企劃 4、其他主管交辦事項
1.商用車教育訓練規劃與執行 2.E-learning線上教育學習推動 3.主管交辦事項
1. 營運管理分析與改善 2. 零件管理與分析 3. 專案管理 4. 其他主管交辦事項
1.HINO&TOYOTA商用車行銷企劃 2.市場研究分析 3.行銷活動管理及支援 4.其他主管交辦事項
為增加身心障礙人才就業機會及維護身心障礙者的就業權益, 特別設立身心障礙人才招募專區,歡迎持身心障礙手冊的朋友主動投遞! 職缺說明可參考本公司在1111上刊登之各項職缺頁面, 如有合適職務,我們將主動與您聯繫。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。
1.月薪50K以上,另有簽約獎金,暫不需輪班,無ON CALL。 2.呼吸治療評估及照護,工作內容單純。 3.主管授權的行政勤務和臨時交辦事項。 4.假日輪流出勤,約五-六週出勤一次。