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客服中心現場督導 東州互聯網實業股份有限公司自1996年投入專業客服中心與資訊軟體系統整合，服務遍及台北、台中、桃園及高雄。從客服中心規劃建置、維運管理到客服委外，我們以IPCC國際專業電話客服中心為核心，運用創新、整合、專業與服務，讓每一通電話都成為提升顧客價值、創造企業商機的關鍵。📞✨ 如果你喜歡站在第一線帶領團隊、享受現場即時解題的成就感，這份工作會讓你的管理能力真正派上用場。你不只是管理者，更是團隊在忙碌時最可靠的導航員，一起把客服現場運作得更順暢、更有活力！ 工作內容 1. 帶領第一線電話行銷與客服團隊，協助團隊穩定達成服務及績效目標 2. 即時掌握現場話務、人力與工作狀況，進行調度、協調及問題處理 3. 執行新人帶訓、產品知識培訓與日常 coaching，協助同仁快速熟悉工作 4. 追蹤團隊KPI、服務數據與工作品質，進行績效管理及改善 5. 協助排班、人力調度與現場營運安排 6. 處理客訴、特殊案件及複雜服務問題，必要時進行跨部門協調 7. 維持現場工作秩序與團隊合作氛圍，協助提升客戶服務體驗 8. 協助主管執行客服中心營運管理、流程優化及制度落實 9. 製作營運報表，分析服務與績效數據，提出具體的營運洞察與改善建議 10. 熟悉並運用CRM系統、客服作業系統及相關數位工具，提升管理效率 適合的人格特質 • 喜歡帶人，也樂於看見團隊一步步成長 • 具備責任感、判斷力與現場管理能力 • 能適應高節奏工作環境，遇到突發狀況仍能保持冷靜 • 具備良好的溝通、協調與團隊合作能力 • 對數字與績效指標具敏銳度 • 具客服、電話行銷、門市管理或客服中心管理經驗佳 這份工作的挑戰 客服中心現場管理就像同時掌握多條服務航線，需要面對KPI壓力、即時話務變化、人員情緒管理、新人培訓與現場秩序維持。這裡不只考驗管理經驗，也需要良好的執行力、抗壓性、判斷能力、現場應變能力與數字分析能力。 公司提供 • 完整主管培訓制度，協助你建立團隊管理、績效追蹤與現場營運能力 • 明確升遷發展，讓管理專業有清楚的成長方向 • 管理職培育計畫，支持你從現場管理逐步累積營運管理實力 • AI工具與數位化管理導入，協助團隊以更有效率的方式工作 • 穩定成長的客服營運團隊，提供持續累積客服中心管理經驗的舞台 • 鼓勵跨團隊合作與專業學習，讓每位主管都能在實務中持續精進 我們期待遇見願意帶隊前進、一起把客服現場做得更好的你！

工作內容: 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場條件需求) 3.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 6.需會使用智生活系統 員工福利: 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~下午一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

** 具商辦/住辦/飯店 / 自有資產大樓實務經驗者優先安排** 1.大樓建築機電維護保養及巡查 2.機電室內裝修工程標單編列及審圖能力 3.工程採發的標單數量計算及工法 4.廠商施工監督及驗收請款 5.主管交辦事項

1. 國健局乳房攝影檢查。 2. 一般放射性攝影。 3. 主管交辦事項。

如果，你想把熱情都花在陪孩子探索世界上🌍 如果，你嚮往握有教學自主權，盡情發揮創意🎨 如果，你希望家長不只是「家長」，而是一起長大的教育夥伴🤝 那麼，諾瓦會很適合你。 我們從1997年起，就一路實踐主題式，帶著老師和孩子上山下海、走向世界，用旅行與生活取代制式課本，讓學校變成一座處處充滿作品與故事的「小小藝術館」。在這裡，老師不是被制度綁住的講師，而是帶領孩子發現問題、思考世界的引路人，也是家長與家庭教育的溫柔陪伴者。 主要工作內容 1. 第一年，跟隨資深教師帶領班級進行主題式、方案式課程教學 2. 與年段/跨領域教師協作設計課程與學習活動 3. 觀察與記錄學生學習歷程，給予適性回饋 4. 規劃及帶領校內外體驗活動、戶外學習 5. 與家長保持良好溝通，成為共同教育孩子的夥伴 6. 參與校內專業對話、教學研討與教師成長活動 薪資福利與發展機會 1. 薪資優於一般公私立學校，另有三節禮金及生日禮金 2. 參賽得獎獎金，鼓勵教師帶領學生挑戰各項競賽 3. 校內外研習講師獎金，支持教師專業分享與持續成長 4. 年度國外教師培訓，實際走訪世界各地，拓展國際視野 5. 員工子女入學享有學費優惠，讓自己的孩子也在快樂中成長 6. 每日提供三餐及點心，菜色豐富美味，讓老師專心教學不挨餓 7. 諾瓦資源共享，提供完整教學資源、教材與專業團隊支持 8. 提供 ChatGPT 商業版專屬帳戶，協助備課、設計活動與教學創新 如果你也想和一群熱愛教育的夥伴，一起把學校變成孩子的快樂學習天堂，歡迎加入諾瓦中小學教師行列！ 應徵相關資訊，請看學校教師徵選網頁 https://www.renoir.tyc.edu.tw/％e5％8a％a0％e5％85％a5％e8％ab％be％e7％93％a6/

1.現場作業人員工作分配 2.產線安全.衛生.品質管理的執行督導 3.排程進度.人力調度.作業線物料庫存管理 4.配合生產延時作業

1. 行銷活動平面設計、產品包裝設計 2. 熟悉 macOS 系統 3. 精通平面設計軟體 (Ai)(Ps)(Adobe 4. 特殊活動及節日支援

機械電路設計及規劃

1.執行有機/無機樣品分析作業。 2.實驗室品管文件紀錄與維護。 3.配合評鑑認證活動準備資料。 4.化學實驗室熟悉GC 、ICP、UV.....等儀器操作、數據分析。 5.配合船班輪值。

1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 規劃清潔流程。 5. 執行其它清潔相關交辦事項。

我們正在尋找一位具備客戶經營與市場開發能力的 Key Account Manager。 此角色將直接負責核心客戶群，從既有基礎出發，進一步擴大合作深度，同時開拓具潛力的新客戶與新商機。 您是一位可以整合內外部資源、提供解決方案並創造長期價值的關鍵角色。 【工作內容】 ▍客戶經營與價值深化 -負責核心客戶關係維繫與策略性經營 -深入理解客戶供應鏈、產品結構與出貨模式 -提供最適化物流解決方案（航線／運輸模式／成本配置） -持續提升合作深度與整體出貨量 ▍新市場與客戶開發 -開發製造業、科技業等潛力客戶 -建立長期合作關係，擴大公司業務版圖 -與內部團隊合作，打造具競爭力的解決方案 ▍商務策略與報價管理 -規劃報價邏輯與合約架構 -協助客戶在成本與時效間取得最佳平衡 -確保營收品質與整體獲利表現 ▍跨部門與國際協作 -與內部團隊及海外代理密切合作 -處理專案、異常與緊急出貨需求

1.承接並執行工廠營運支援相關採購案件 2.依據採購作業標準執行詢比議價程序 3.汰弱扶強健全供應商環境,導入2nd source 4.案件溝通協調以符合公司最大利益 5.持續改善及自我專案管理 6.各廠區必要任務支援 7.主管交辦事項

1.新產品(Ex.疊構，設計，製程等)開發 2.新製程參數導入(實驗規劃，數據蒐集與異常分析) 3.專案時程規劃與跨單位，部門溝通協調 4.部門內部活動與組內其他專案協助支援 5.主管交辦事項

建廠工程師(公設組)： 工作經歷：一年以上 科系要求：冷凍空調相關、電機電子相關 工作內容： 1.無塵室系統規劃設計與施工監造，並與廠商進行設計及施作協調 2.施工發包及預算控管 3.負責水、空調和機電設備系統異常處理運轉經驗 4. 廠區其他公設相關維修保養與規劃工作事宜運轉經驗 5.ISO 50001管理系統運行與建置運轉經驗 6. 定期能源申報(水/能源/溫室氣體排放量)運轉經驗 7.主管交辦事項 其他條件：需會AUTO CAD，有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳 建廠工程師(環工組)： 工作經歷：一年以上 科系要求：環境工程相關 1.環保許可文件新設、變更及異動經驗 2.空污、廢水、供藥系統規劃設計與施工監造，並與廠商進行設計及施作協調 3. 施工發包及預算控管 4.熟悉ISO14001管理系統運行與建置。 5. 環工系統運轉經驗 6.環工系統相關改善or 執行上級交付專案。 7.主管交辦事項。 其他條件：需會AUTO CAD，有環保相關證照者佳

負責百貨賣場服務諮詢、接待等相關工作，包括: 1. 服務台各項業務諮詢與處理。 2. 總機接聽、轉接來電及留言服務。 3. 贈品兌換。 4. 禮券販賣。 5. 貴賓室服務。 6. 顧客意見處理與分析。

【讓生產流程順利運轉，成為製造現場的重要協調角色！】 裕鐵企業股份有限公司 持續推動智慧製造與生產效率優化，我們正在尋找具邏輯思考與溝通協調能力的夥伴加入生產管理團隊。 在這個職位中，你將參與生產排程規劃、製程進度追蹤與跨部門協調，協助維持產線穩定運作與生產效率，是串聯製造流程的重要角色。 【你將參與的工作內容】 1.生產排程規劃與工令開立作業 2.生產進度追蹤與流程管理 3.產銷協調與異常問題溝通處理 4.原物料帳務與庫存管理 5.生產數據統計與報表整理 6.協助優化生產流程與作業效率 【我們期待這樣的你】 1.具邏輯思考與數據整理能力 2.喜歡規劃、追蹤與流程管理工作 3.具良好跨部門溝通與協調能力 4.對製造業生產流程有興趣 5.熟悉 Excel 或 ERP 系統者佳 【加入裕鐵，你可以獲得】 1.接觸大型製造業生產管理流程 2.學習產銷協調與製程管理實務 3.累積 ERP 與生產數據分析經驗 4.完整教育訓練與工作學習機會 5.與智慧製造及企業轉型同步成長 【適合這樣的你】 1.喜歡規劃與流程管理工作 2.對生產製程與供應鏈運作有興趣 3.希望培養跨部門協調與管理能力 4.想在大型製造業累積實務經驗

1.專科以上畢業，具護理師或醫檢師執照 2.協助醫師做超音波檢查 3.執行心電圖 心音檢測 運動心電圖 24小時心電圖檢查工作 4.下肢動靜脈壓力檢測及動(靜)脈血流超音波檢查 5.配合心臟檢查室事務工作 6.護理或檢驗工作經驗2年以上尤佳 7.具獨立作業與良好溝通協調能力

1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：高雄市左營區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。

1.通過新進人員評核後月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學/輔導能力佳 5.工作地點：台中市北屯區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工健康日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金、定期健康檢查 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~

1.協助製作管理報表，進行業務績效、營運數據與收益表現分析。 2.整理各項業務數據、活動成效及市場資訊，提供主管決策與業務推動參考。 3.參與跨部門專案推動，協助追蹤時程、進度、問題與改善事項。 4.配合新 APP 上線專案，參與系統測試、問題彙整、需求回饋及業務單位溝通。 5.協助檢視業務流程與作業需求，提出流程優化建議，提升作業效率。