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1.操作和維護大貨車，確保車輛運行正常 2.遵守交通法規和安全規範，保障運輸安全 3.負責食品和雜貨運輸，確保貨物完整送達 4.執行貨物裝卸，並確保物品固定穩妥 5.具備食品安全知識，遵守食品運輸標準 6.準確完成相關文件處理，保證交接無誤 7.應對突發情況並執行應急處理措施

1、社區櫃檯事務及住戶服務 2、社區吧台簡易餐飲製作

1.大專 (含)以上學歷畢業。 2.擁有防火牆/APT進階持續性滲透攻擊、WAF網頁應用程式防火牆、DDoS分散式阻斷服務攻擊防護、IPS入侵偵測、上網管理、最高權限、系統紀錄集中/SOC資安事件警示等實務經驗，2年以上經驗者尤佳。 3.具備資安法規之基本觀念，可處理產品評估、測試、導入等。 4.具ISO27001等資安證照尤佳。

🌱【誠徵｜居家服務督導員】 一起陪伴長者、支持家庭，讓照顧更有溫度 ❤️ 在日日順，我們相信—— 督導不只是行政管理者，更是服務品質的守護者、團隊支持者，以及家屬最安心的後盾。 如果你喜歡與人互動、具備同理心與協調能力，期待在長照領域發揮專業與影響力，歡迎加入我們的團隊！ ━━━━━━━━━━━ 🔹 居家督導員的角色 🔹 ━━━━━━━━━━━ 居家督導員是長照服務中的重要核心角色， 不只是安排服務，更是串連「個案、家屬、居服員與醫療資源」的重要橋樑。 透過專業評估、服務規劃與團隊支持， 協助長者安心在家生活，提升照顧品質與家庭支持力量。 ━━━━━━━━━━━ 📌 工作職責與內容 ━━━━━━━━━━━ ✅ 個案服務管理 • 電訪、親訪個案與家屬 • 收案評估與服務安排 • 規劃、追蹤及調整照顧服務內容 • 定期關懷個案狀況與需求 ✅ 團隊協調與支持 • 管理與支持居服員 • 協助排班與人力調度 • 帶領新進人員熟悉工作 • 提供服務問題協助與指導 ✅ 跨專業溝通協調 • 協助家屬、照服員與醫療人員溝通合作 • 處理服務過程中的問題與異常事件 • 建立良好照顧合作關係 ✅ 行政與紀錄作業 • 訪視紀錄撰寫 • 個案資料建檔與管理 • 異常事件處理與追蹤 • 配合長照相關行政事項 ✅ 社區與方案活動參與 • 一起參與社區活動與長照宣導 • 推動失智友善與社區關懷服務 • 協助方案活動規劃與參與 • 參與大型公益活動與社區互動 🏃 例如： 2025 Run伴在桃園「友愛智者 社區相伴」健走活動 🎬 活動花絮： https://www.youtube.com/watch?v=kTfWMzMzRp8 ━━━━━━━━━━━ ✨ 加入我們，你會得到 ✨ ━━━━━━━━━━━ 🌼 穩定上班時間｜08:00-17:00（見紅休） 職場媽媽也能兼顧家庭與生活 🌼 免費教育訓練課程 提供長照積分，持續提升專業能力 🌼 團隊互助不孤單 主管與同事互相支援，一起面對工作挑戰 🌼 良好工作氛圍 重視溝通與協調，打造友善工作環境 🌼 依勞基法休假制度 重視工作與生活平衡 🌼 三節禮金／禮品 🌼 免費員工健康檢查 照顧長者，也照顧夥伴的健康 🌼 簽約獎金 依約定服務年限給予獎勵，最高可達每月2,000元（依個人意願自由選擇是否簽約，無意願綁約也沒關係 😊） 🌼 外訪油資補貼 最高每月補助2,000元 （依實際繳交發票金額發放） 🌼 久任獎金制度（三個月發放一次） ✔ 到職滿一年：每月1,000元 ✔ 第二年起：每月2,000元 ✔ 最高可達每月3,000元 🌼 有成就感的工作，長輩都會記在心裡 ❤️ ━━━━━━━━━━━ 📍 工作資訊 ━━━━━━━━━━━ 🏢 日日順居家長照機構 📍 桃園市八德區福國北街220號 📌 特約服務區域：八德區、龜山區 ☎️ 上班時間：08:00－17:00（見紅休） ━━━━━━━━━━━ 📞 聯絡方式 ━━━━━━━━━━━ ☎️ 03-3761383 📱 0909-636513 葉主任 📌 也可直接用電話搜尋 LINE 聯繫唷！ 歡迎加入日日順 一起成為長照路上最溫暖的力量 🤝

1.提供顧客服務，解答商品諮詢並進行專業商品介紹 2.操作POS系統進行收銀結帳及開立發票作業 3.負責商品陳列、補貨及庫存管理 4.進行日常店面清潔維護及提供包裝服務 5.協助促銷活動執行，並製作相關銷售報表 6.依公司政策執行營運作業，掌握市場趨勢 7.熟悉基本電腦操作以支援日常店務需求

1.負責商品陳列與補貨，確保商品擺放整齊及庫存充足 2.熟悉POS系統操作與收銀作業，準確處理收付款 3.提供商品諮詢與介紹，協助顧客選購與問題解答 4.協助進行商品盤點，管理庫存數據及異常處理 5.維護店面整潔，執行日常清潔與包裝服務 6.協助促銷活動執行，遵守公司政策與服務標準 7.掌握市場趨勢，為商品陳列和銷售策略提供建議

1. 處理中小企業稅務申報，包括營業稅、營所稅及各類扣繳所得之申報作業，確保法規遵循。 2. 善於解讀並回應國稅局與其他主管機關的來函事宜，提供專業稅務解決方案。 3. 管理及執行會計帳務外帳處理，確保財務數據的準確性與即時性。 4. 定期與客戶溝通，提供稅務諮詢與帳務建議，提升客戶滿意度及企業效能。 5. 使用專業會計軟體進行帳務處理及稅務申報，提高作業效率與精確度。 6. 評估並監控內部控制流程，降低財務風險並強化稅務合規性。 7. 支援團隊進行會計資料審核與調整，確保報表編製符合國際會計準則。 8. 協助財務策略規劃，支持企業預算管理與成本控制目標達成。

工作內容 📝 🍹 飲料製作、顧客服務、店內清潔等工作 ⏰ 早晚班，靈活排班，輕鬆上班 工作待遇 🎁 💵 月薪32,000元起 🛏️ 月休八天，週休兩日 🍱 供餐福利、工作獎金 🥳 尾牙、春酒等聚會活動 應徵條件 ✅ 🎓 無經驗可，提供完整培訓 💪 具責任心與熱情 🤝 良好的團隊合作精神，愛與人互動 工作地點 📍 📍 彰化縣線西鄉沿海路一段808號 應徵方式 📞 📲 手機聯絡：0971017968（葉店長） 🏠 親洽面試：彰化縣線西鄉沿海路一段808號 📧 其他方式：有興趣者可撥打電話或投遞履歷，主管符合條件後將主動聯繫您。 📅 面試時間： 週一至週日均可，隨時歡迎來面試！ 加入我們的大家庭，一起享受穩定工作和豐富福利，快來應徵幸福味飲料店！ 🎉

1. 協助教室行政庶務、教務等相關事宜。 2. 協助安排學生上課課程與時間。 3. 協助維持教室環境整潔 。 4. 文宣品包裝及宣傳。 5. 提供完整職前訓練(無經驗可) 歡迎有熱忱、有活力的您加入！

1.業主計價及廠商請款 2.一般行政業務 3.零用金控管 4.收發文登錄 5.電腦文書能力佳，擅長使用文書軟體 6.學習態度良好 7.主管交辦事項

1. 執行商用車例行保養、定期檢查與維修作業 2. 進行引擎、傳動、煞車、電系及底盤等系統之檢測與故障排除 3. 依維修標準與作業流程完成施工，確保品質與安全 4. 填寫維修紀錄、工單與相關系統資料 5. 配合服務接待人員進行技術說明與問題回饋 6. 維持工具、設備及工作區域之整潔與正常使用 7. 遵循安全規範、環保及公司相關制度 ==================== 業績績效獎金另計 ====================

💡 歡迎加入早班工作夥伴的行列！ 你是早起的小太陽，充滿活力又熱衷於追求高效率嗎？ 讓我們一起打造開心又熱鬧的工作時光吧！🌟 🎯 你的任務 1. 動手切菜、備料，讓一切為美味做好準備 2. 外送可口的便當，把溫暖送到顧客手中 3. 積極完成主管交代的任務，成為團隊中的最佳拍檔 🚀 我們期待富有活力且認真的你！ 如果你擅長分秒必爭，且願意為一日的開始增添好心情， 快來加入我們，成為每一天的重要推動力！

1.以兒童治療為主。 2.平日晚班同一時段會搭配正職治療師，假日(六)班可能獨立作業或是搭配正職治療師。 3.兼職時薪300起。

一、在台僑生畢業留台： 評點制： 外籍畢業僑生如欲留台工作，面試合格後可由公司協助申請工作許可，並根據評點制取得工作證，之後即可報到上班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.符合僑生評點制分數要求，並提供相關文件 3.持有效居留證及工作許可證 二、就學中僑生： 時薪制($198-260/時)： 非寒暑假期間，每週最多可工作20小時；寒暑假期間依勞基法規定排班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.持有效居留證及工作許可證 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 【政府就業補助方案】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.協助或主導專案及專案主管提出之需求做生物催化相關資料查詢，實驗測試、分析等工作。 2.酵素生產開發及酵素固定化相關實驗開發。 3.粹取提煉物質使其成為儀器可分析化驗之狀態。 4.按上級給予希望得到之結果或實驗方向步驟做實驗。 5.研發成果轉移至試車之製程設計、分析及調整。 6.紀錄所有試驗過程，無論失敗與否，供後續實驗研究參考。 7.加入新產品開發團隊，負責新產品分析工作內容包含執行新產品開發分析工作，分析項目以操作GC,HPLC,TLC,ELISA,spectrophotometer等設備分析新產品，操作SOP及分析報告撰寫，協助處理新產品開發相關事務

一、在台僑生畢業留台： 評點制： 外籍畢業僑生如欲留台工作，面試合格後可由公司協助申請工作許可，並根據評點制取得工作證，之後即可報到上班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.符合僑生評點制分數要求，並提供相關文件 3.持有效居留證及工作許可證 二、就學中僑生： 時薪制($198-260/時)： 非寒暑假期間，每週最多可工作20小時；寒暑假期間依勞基法規定排班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.持有效居留證及工作許可證 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 【政府就業補助方案】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

一、在台僑生畢業留台： 評點制： 外籍畢業僑生如欲留台工作，面試合格後可由公司協助申請工作許可，並根據評點制取得工作證，之後即可報到上班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.符合僑生評點制分數要求，並提供相關文件 3.持有效居留證及工作許可證 二、就學中僑生： 時薪制($198-260/時)： 非寒暑假期間，每週最多可工作20小時；寒暑假期間依勞基法規定排班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.持有效居留證及工作許可證 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 【政府就業補助方案】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

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一、在台僑生畢業留台： 評點制： 外籍畢業僑生如欲留台工作，面試合格後可由公司協助申請工作許可，並根據評點制取得工作證，之後即可報到上班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.符合僑生評點制分數要求，並提供相關文件 3.持有效居留證及工作許可證 二、就學中僑生： 時薪制($198-260/時)： 非寒暑假期間，每週最多可工作20小時；寒暑假期間依勞基法規定排班。 應徵資格： 1.具基本中文溝通能力 2.持有效居留證及工作許可證 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 【政府就業補助方案】 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★