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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/12
  • 護理師(原民日間照顧中心)-福山
  • 高雄市左營區
  • 錫盛事業股份有限公司(亞望沙龍日間照顧中心)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 個案護理(測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況)等相關行政資源作業 2. 個案需求評估與協助照顧, 3. 提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 4. 相關感控及健康衛教(對家屬、個案、工作人員) 5. 緊急事件因應及相關照顧技巧訓練 6. 評鑑業務協助及行政核銷公文往返業務。 7.員工教育訓練規劃與安排。 7. 其他主管交代行政作業 專業證照: 1. 護理師證書 2. 醫事人員證照 3. 長照人員證照 **具長照經驗者佳**

  • 11/12
  • 理貨人員(免費供餐)
  • 新北市板橋區
  • 大家發實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.店內商品陳列、上架補貨(需看日期先進先出) 2.賣場清潔 3.倉庫整理 4.親切的客戶服務

  • 11/12
  • 社工員/師(原民日間照顧中心)-福山
  • 高雄市左營區
  • 錫盛事業股份有限公司(亞望沙龍日間照顧中心)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.以日間照顧服務為基礎,依個別家庭狀況,輔以提供臨時住宿或居家服務,提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發,提供個案工作與個案管理(訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等)。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。

  • 11/12
  • 業務負責人(原民日間照顧中心)-福山
  • 高雄市左營區
  • 錫盛事業股份有限公司(亞望沙龍日間照顧中心)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需符合長照機構業務負責人資格(符合以下之一): 1. 社會工作師,具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師,具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上,具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容: 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊(照服員、護理、社工)運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數:約5人(依實際編制) 服務規模:日照中心(收托人數30人) 月薪40,000~46,000(依經驗與管理能力核薪) 另有績效獎金、營運獎金

  • 11/12
  • 📣誠徵❗️❗️行政人員 見紅休/福利佳 歡迎投遞履歷~
  • 屏東縣屏東市
  • 隆來工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~34,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 如果您~ 大方、活潑、又愛吃美食 歡迎您投遞履歷!! 主要工作內容: • 招募、面試作業 • 員工績效、出勤管理 • 物料點收 • 現場人員溝通與工作協調 •其他主管交辦事項 ✦【條件需求】 • 具汽車駕照 • 熟悉word、Excel文書處理 ⭐上班時間/福利 1.時間: 07:50~17:00 2.休假制度: 周休二日 3.勞保、健保、團保 ✔️辦以室零食飲料享用 ✔️不定期聚餐活動 ✔️三節禮金或禮品 ✔️年終獎金(依年度營運狀況及個人表現) ✔️油資補助 ✔️教育訓練 ✔️表現佳可晉升管理職

  • 11/12
  • 油漆 助劑 有機顏料 銷售業務
  • 台北市中山區
  • 豪麟企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.豪麟企業自1976年成立,為化工原料進口商 (顏料,染料,蠟粉,有機硅,塗料添加劑等) 二.多家固定供應商如 : 日本 共榮社 ;德國 DEUREX AG ;加拿大 SILTECH 等, 取得約十來家國際知名公司的台灣總代理 (現貨供應) 三.主要銷售產品: 1.有機顏料 2.油性染料 3.複合顏料 4.螢光顏料 5.氧化鐵 等等 四.主要銷售對象: 1.塗料製造商 2.油墨製造商 3.塑膠色母 等

  • 11/12
  • 產品與市場經理
  • 新北市汐止區
  • 台灣鉅邁股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新產品與解決方案開發 • 分析市場及客戶需求,發掘適合公司發展的新產品與服務。 • 評估產品商機、競爭優勢及獲利潛力,推動產品導入與上市。 2. 供應商與合作夥伴管理 • 開發國內外產品供應商及技術合作夥伴。 • 規劃合作模式,協調產品導入、技術支援及合作績效管理。 3. 產品行銷與業務整合 • 制定產品定位、推廣策略及銷售工具。 • 結合區域業務及專案團隊,推動新產品與解決方案的市場開發。 • 規劃產品教育訓練,協助業務團隊提升推廣能力。 4. B2B 整合行銷 • 整合線上、線下行銷工具及既有業務資源,規劃市場推廣活動。 • 管理外部行銷合作廠商,追蹤有效商機及行銷成效。 • 建立行銷詢盤與業務團隊的協作及追蹤機制。

  • 11/12
  • 兼任專員
  • 台北市大同區
  • 中華民國老人福利推動聯盟
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備良好溝通技巧、聯繫能力與邏輯思考能力 2. 協助正職人員流程規劃&執行計畫及經費核銷(文書處理、資料建檔、會議準備、經費核銷) 3. 其他主管交辦事項

  • 11/12
  • 財務人員
  • 台南市新營區
  • 萬安集團
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責一般行政事務處理、文件整理及資料建檔。 2.開立發票及財會業務。 3.客服部相關資料及績效統計。 4.負責費用單據整理、零用金管理及相關報表製作。 5.制服採購及協助處理廠商請款及對帳事宜。 6.協助主管交辦事項及其他行政庶務。

  • 11/12
  • 康是美和宜藥局(中和區)-計時人員(晚班)
  • 新北市中和區
  • 統一生活事業股份有限公司(康是美)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找兼職/工讀夥伴! 你會接觸最新美妝新品與檔期活動,並學會顧客服務、補貨上架、收銀結帳(POS)。有SOP、有人帶教,歡迎想長期穩定的你加入! 【工作內容】 ‧ 親切接待顧客,協助商品與活動/會員優惠說明 ‧ 收銀結帳、POS操作、付款與發票處理(有SOP與教育訓練) ‧ 商品補貨上架、效期/價格牌檢查、貨架整理 ‧ 維持門市環境整潔與陳列美觀,動線順暢好逛 ‧ 配合檔期活動:新品上架、主推陳列調整、活動物料張貼 【薪資與福利】 ‧ 時薪:依最低工資起薪,另有津貼與獎金 ‧ 夜班加給:22:00–23:00 每小時加 55 元 ‧ 轉職優先:表現優秀者可優先轉任正職(年資可累計) ‧ 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 ‧ 主動積極、喜歡與人互動,充滿服務熱忱 ‧ 樂於嘗試新挑戰,想學習美妝、保健與零售經營 【小提醒】 1. 履歷初審合格者,門市將在 3 天內致電聯繫安排面試,請留意手機來電 2. 未符合者恕不另行通知,敬請見諒。

  • 11/12
  • 維修服務事業群- 引擎技師|歐日系專業維修|高獎金|技術價值看得見(新竹廠)
  • 新竹縣竹北市
  • 裕隆集團行遍天下_行將企業【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想讓你的技術被看見,收入與實力同步成長嗎? 如果你熱愛汽車維修,希望持續挑戰歐日系車輛維修技術,在穩定的平台累積專業、提升收入,我們誠摯邀請你的加入! 在這裡,不只是修車,更能累積市場競爭力,打造屬於自己的專業職涯。 【工作內容】 歐日系車輛維修: ✔ BENZ、BMW、VW 等品牌車輛維修與保養 ✔ 引擎、底盤及電機系統檢修 專業故障診斷: ✔ 使用專業診斷設備進行故障分析 ✔ 排除各項車輛異常 品質把關: ✔ 提供高品質維修服務 ✔ 確保車輛安全與顧客滿意 【薪資與獎金】 ✔ 固定月薪,收入穩定 ✔ 每月績效獎金 ✔ 每季績效獎金(依個人表現及團隊績效發放) ✔ 技術能力持續提升,薪資同步成長 【公司提供】 ✔ 持續接觸歐日系品牌車輛,累積高價值維修經驗 ✔ 明確升遷制度(技師→資深技師→管理職) ✔ 技術與薪資同步成長的舞台 【為什麼要加入我們】 ✔ 尊重專業,讓技術真正創造價值 ✔ 提供完善教育訓練與技術交流機會 ✔ 技術越成熟,收入成長空間越高 ✔ 與熱愛汽車維修的夥伴共同精進,打造長期職涯

  • 11/12
  • 工程助理
  • 台中市梧棲區
  • 三禾水電工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🔧 想跟著工程團隊一起把「看不見的系統」做到最好嗎? 這裡不是單純跑腿的助理工作,而是一步步學會空調、水機電工程的實戰現場! 從圖面到工地、從資料到設備,你都能親手參與! 📐 你將會負責: 1. 跟著工程師一起蒐集與整理空調、水機電相關資料,讓設計與施工更精準 2. 協助現場丈量、紀錄數據、檢測設備狀況,把每一項數字都掌握清楚 3. 協助製作簡易技術報告、整理工程圖面與文件,讓資料一目了然 4. 在現場協助設備測試與驗證,確認系統運轉是否達到標準 5. 追蹤施工進度、回報現場問題,協助團隊即時調整作業安排 6. 協助初步估算工程用料與成本,整理報表交由工程師審核 7. 管理常用工具、設備與材料庫存,讓現場施工不會「斷料」 8. 協助部門內部與現場師傅、廠商之間的溝通,避免資訊漏接 9. 處理一般文書、表單、檔案歸檔等行政作業,讓工程資料井然有序 10. 在工程師指導下,協助排除現場簡易技術問題,累積實戰經驗 🚀 想在工程領域扎實打底,未來往工程師邁進嗎? 加入我們,你會每天都學到新東西,看見一個完整工程從無到有的過程!

  • 11/12
  • 維修服務事業群- 引擎技師|歐日系專業維修|高獎金|技術價值看得見(台中廠)
  • 台中市西屯區
  • 裕隆集團行遍天下_行將企業【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想讓你的技術被看見,收入與實力同步成長嗎? 如果你熱愛汽車維修,希望持續挑戰歐日系車輛維修技術,在穩定的平台累積專業、提升收入,我們誠摯邀請你的加入! 在這裡,不只是修車,更能累積市場競爭力,打造屬於自己的專業職涯。 【工作內容】 歐日系車輛維修: ✔ BENZ、BMW、VW 等品牌車輛維修與保養 ✔ 引擎、底盤及電機系統檢修 專業故障診斷: ✔ 使用專業診斷設備進行故障分析 ✔ 排除各項車輛異常 品質把關: ✔ 提供高品質維修服務 ✔ 確保車輛安全與顧客滿意 【薪資與獎金】 ✔ 固定月薪,收入穩定 ✔ 每月績效獎金 ✔ 每季績效獎金(依個人表現及團隊績效發放) ✔ 技術能力持續提升,薪資同步成長 【公司提供】 ✔ 持續接觸歐日系品牌車輛,累積高價值維修經驗 ✔ 明確升遷制度(技師→資深技師→管理職) ✔ 技術與薪資同步成長的舞台 【為什麼要加入我們】 ✔ 尊重專業,讓技術真正創造價值 ✔ 提供完善教育訓練與技術交流機會 ✔ 技術越成熟,收入成長空間越高 ✔ 與熱愛汽車維修的夥伴共同精進,打造長期職涯

  • 11/12
  • 出納行政
  • 屏東縣東港鎮
  • 城市發展實業股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 辦理銀行存提款、匯款、支票及銀行對帳作業,維護銀行往來交易紀錄。 2. 辦理款項請款審核及支票開立,核對各項合約之付款條件與期限。 3. 協助辦理採購零用金管理,核對各項採購單據憑證並進行登帳作業。 4. 執行日常帳務處理與財務檔案歸檔建檔。 5. 負責發票開立、收據管理及應收應付帳款核對。 6. 協助月結作業、稅務申報資料彙整及會計師查核,熟悉Microsoft Office與Excel報表製作。 7. 維護公司辦公空間環境及公務車輛排程管理,並負責辦公事務機耗材與各項庶務用品採購。 8.熟悉ERP系統操作。

  • 11/12
  • 國立臺灣大學資訊工程學系 誠徵全職行政助理 1 名(教授研究室)
  • 台北市大安區
  • 國立臺灣大學
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研究團隊行政庶務(帳務處理、公文辦理、資料建檔、支援實驗室管理等)。 協助老師交辦事項(行程安排、會議聯絡、訪客接待等)。 彙整研究論文與計劃相關資料(修訂格式等)。 團隊網站與社群媒體管理與維護。 其他交辦事項及任務支援。

  • 11/12
  • 汐科店 蔬果品管專員_新北
  • 新北市汐止區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.商品上架陳列、排面整理 2.商品喊賣 3.賣場環境管理及清潔 4.蔬菜及水果品質挑選 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.蔬果分裝、過磅、貼標包裝 ★週休二日(排休)

  • 11/12
  • 板橋-三民路一段/晚班保全
  • 新北市板橋區
  • 家合興保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門禁管制 2.執行區域內的定時安全巡邏,包含建築物內部及周邊環境 3. 檢查門窗安全性以及監控進出人員的動態,確保區域安全。 4. 留駐安全服務並即時回應警報和可疑活動。 5. 緊急事件處理,如防止財產竊盜、入侵者應對及火災事故初步處理。 6. 維護建築相關公共設備及綜合大樓安全 7. 訪客登記及引導,協助客戶解決基本問題並處理住戶間糾紛。 8. 遵守公司安全政策,製作並管理日常工作紀錄及意外事件報告。