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1.照顧服務提供 : (1)身體照顧服務:包含協助如廁、沐浴、換穿衣服、備餐、餵食、陪同散步、測量血壓等。 (2)家務服務:如代購物品、居家環境清整、換洗衣物之洗滌及修補等其他相關服務。 2.填寫居家服務紀錄表單。 3.使用手機APP 4.提供轉場費及AA碼50%
你是不是這樣的人? • 相信做生意不該只看利潤,也要看對環境和社會的影響 • 想把自己的專業用在有意義的地方,讓世界真的更好一點 • 喜歡和人合作,重視團隊,也關心這個世界會變成什麼樣子 如果你在點頭,那就繼續看下去,我們可能真的很適合彼此。 我們在找怎樣的你? 一位願意推動企業走向永續的行動派夥伴。 你會是 ESG 團隊的核心角色,透過你的專業與熱情,讓公司不只是符合法規,更能在環境、社會與治理各面向實踐「共好」的價值。 你的任務會包含: • 協助公司推動環境保護(E)、社會責任(S)、公司治理(G)的發展與管理。 • 撰寫永續報告書(GRI/TCFD/ISSB),回應外部永續資訊揭露要求。 • 追蹤 ESG 趨勢與法規,提供改善建議,讓公司走得更穩也更遠。 • 推動碳盤查、節能減碳、永續供應鏈等具體行動。 • 舉辦 ESG 教育與推廣活動,讓共好精神深入公司文化。 • 面對外部投資人、評比機構、媒體等,建立正向品牌印象。 •其他專案規劃執行。 •其他主管交辦事項。
【招募】 1.負責履歷篩選、聯繫與邀約,讓合適的夥伴加入團隊,並確保新夥伴的任用流程順利完成。 2.進行工作分析,作為之後進行各部門職務說明與分配、人力配置及部門職掌等之參考依據。 3.持續拓展多元招募管道(校園徵才、大型徵才活動等),定期檢視各項招募管道聘任人才的效率。 4.規劃並執行各項成效分析,提出有效的留任建議。 5.其他主管交代事項。 【其他 HR 任務支援】 1.助攻同仁成長! 協助教育訓練相關作業,幫助同仁提升專業技能。 2.打造溫暖職場! 參與員工關係維護,關心夥伴們的工作適應與需求。 3.讓流程更順暢! 優化人資相關作業與系統,讓行政流程更有效率。 4.團隊合作高手! 支援各HR function的專案執行,一起推動組織發展。
負責收款、發票開立、銀行往來業務、各項費用支付、勞健保業務、一般行政文書作業(Word、Excel)完成主管其他交辦事項。 。
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發包裹、信件。 3.針對社區大樓進行安全監控,維持公共安全,降低火災、竊盜或其他危險發生。 4.社區安全維護管理、保障住戶生命和財產安全。
【綜管幹部】我們在找你! 準備好在多元場域中發揮領導潛力,讓團隊更高效、更優秀了嗎?快來了解更多! 1. 對管轄內服務案場進行全面督勤管理,確保一切有條不紊。 2. 規劃與安排現場服務人員的人員調度,讓團隊運作無縫接軌。 3. 積極參與案場例會,成為溝通及決策的重要角色。 4. 負責收送文件並有效執行主管交辦的多樣事項。
1.人員、車輛、物品進出管制。 2.協助業主交辦之勤務。 3.採固定日班(07-19),不需輪班。 4.輪休7-11天,可排休。 【訓練健全、薪資優渥、工作穩定】 1. 三節禮品或禮金、生日禮金、員工介紹獎金2000、年終獎金。 2. 依法享有年度特休假。 【職涯規劃】 本職位提供穩定的工作機會,有良好的晉升及發展前景。 如果您對此職位感興趣,請提交您的簡歷和求職信,並期待與您進一步討論。
1. 招呼客人 2. 餐點製作(麵包台、飲料、麵台、煎台) 3. 櫃台收銀 4. 環境整理、打烊清潔。
1. 招呼客人 2. 餐點製作(麵包台、飲料、麵台、煎台) 3. 櫃台收銀 4. 環境整理、打烊清潔。
一、工作內容: 1.居家護理業務。 2.居家/社區安寧業務。 3.居家醫療/在宅急症計畫護理師。 4.其他臨時交辦事項等。 二資格條件: 1.學歷:專科/大學以上護理科系畢業。 2.經歷:內科護理工作經驗1年以上。 3.所需證照:護理師證照、(居家安寧證照、在宅急症訓練、長照專業證照尤佳)。 三、其他 本院位處於新北市新莊區、樹林區與桃園市龜山區的交界處,本院交通便利,鄰近新北市板橋、樹林、新莊、桃園林口、龜山,開車半小時可到達,亦可搭乘台北捷運(中和新蘆線)-迴龍站步行約5分鐘,遠到者並提供宿舍。工作氣氛融洽,歡迎具臨床服務熱忱者加入我們的行列。
📋 加入我們,成為團隊的行政支柱吧! 不動產的世界充滿挑戰,而你將是讓這一切有條不紊運行的關鍵角色! 🔍 你的主要職責包括: 1. 熟練處理文書作業,整理檔案資料,讓一切資料一目瞭然 2. 擔任行事曆的守護者,協助安排會議並撰寫會議記錄 3. 順暢溝通內外部事宜,處理電話、接待訪客、以及與廠商聯繫 4. 善用電腦製作報表,細節盡善盡美 5. 辦理核銷與費用控管,管理日常財務小細節 6. 臉書粉絲團經營/小編 7. 行銷文案發想/影片製作 8. 出缺勤統計整理 *獎金另計 💼 想要成長、想要挑戰自我? 加入我們的團隊,累積不動產領域與行政管理的雙重經驗,讓你持續發光發熱!
誠徵怪手操作人員 工作內容 怪手操作-負責場內料堆回收物整理及怪手使用和保養。 *須熟悉各重機械(各型怪手、壓路機、水車、山貓等)操作,且具備相關經驗。 *須對重機械具備保養認知及基本狀況之辨識能力。 上班時間:彈性工時 面議 上班地點:新北市新莊區瓊林南路附近
1.銷售IT資訊軟體專案。 2.解決方案推廣。 3.客戶拓展開發,不限於金融、政府客戶、民間企業 4.維繫客戶關係。 5.公司及主管交辦事項。
我們是一家專注於其他金屬相關製造的公司,致力於為客戶提供高品質的金屬製品和專業服務。我們的客群包括各類工業製造商及所需金屬材料的企業客戶,秉持創新與誠信的原則,追求卓越的產品與服務。 工作內容: 1. 定期維護並更新客戶聯絡資料,確保準確性與完整性,並協助整理銷售相關報表。 2. 處理業務相關的出貨單與訂單,並協助業務人員完成各類內部行政作業。 3. 執行主管交辦的各項事務 4. 協助與內外部資源協調,以支持業務部門的日常運作。 我們誠摯期待您的加入,成為業務團隊的一份子!
1.執行課內業務日常管理(含文件審查及部屬管理),確保日常運作的正確及落實 2.統籌規劃課內直接人力運用與考核,以配合達成投產/出貨需求、教導直屬部屬的專業技能及工作理念,提昇其能力及意願 3.擬定課內年度目標、計劃、及預算,定期檢討其執行結果,確保課內目標計劃的達成 4.分析課內業務的執行,提出改善方案供主管決策參考 5.適時預防及處理課內異常,以確保工作品質及作業流程順暢 6.檢討回覆客戶改善之活動與成效,確保產品品質 7.檢討廠內製程與出貨品質異常之改善與成效確保產品品質 8.協助內、外部稽核計劃執行與後續CAR追蹤結案 9.維護修訂課內檢驗規範,以確保檢驗系統合理且有效的運作 10.統籌規劃、追蹤課內量測儀器設備之保養、儀校之作業,以確保設備之正常運作及檢驗資料之正確性 11.其他及主管交辦事項 【工作環境與優勢】 ✓ 冷氣廠房,環境舒適 ✓ 上市公司,營運及訂單穩定 ✓ 完整教育訓練與技術培養 ✓ 長期穩定發展,不受景氣短期波動影響 【中壢新廠培訓計畫】 因應中壢新廠即將啟用,錄取後將先至樹林廠接受培訓。 培訓地點:新北市樹林區佳園路三段203號 培訓期間:即日起至9月底 (預計10月起正式至中壢新廠工作) 公司提供配套措施(擇一): ✓ 每月交通補助3,000元 ✓ 免費搭乘公司交通車上下班
工作內容: 1.產後護理相關工作-產後傷口護理照護 2.產婦護理衛教-哺餵母乳、新生兒照護 3.各項護理指導及完成當班護理記錄。 4.依產婦需求協助相關資源轉介。 5.單位主管交辦業務。 6.具備護士或護理師執照。
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1.院生生活照顧與輔導 2.生活觀察記錄撰寫 3.家庭活動規劃與執行 4.課業輔導與學校親師溝通 5.環境清潔與佈置 6.團隊工作支援 7.主管交辦事項及工作相關之業務等
工作內容 森森燒肉~[展店擴大招募] ! 如果你對於餐飲業有興趣 如果你想挑戰餐飲業高薪收入 如果你想轉職 ~歡迎你加入我們~ ●各類儲備幹部 培訓/薪資待遇: 錄取任用薪資:41,000元 培訓通過考核:薪資+獎金上看60,000~70,000元 通過考核後正式任命(一年內),有機會挑戰月薪+獎金80,000元以上。 [固定或變動薪資因個人資歷或績效而異] ●學/經歷: 學歷:大學以上畢業、具服務熱忱、對餐飲服務有興趣者。 【儲備幹部】: 具餐飲業主管一年以上經驗者。 餐飲行業中店長級以上之人才(具發展企圖心)。 工作時段: *依照各店營運時間,每日排班8小時(超出時數依照加班費或補休計算)。 *輪班,工作時間面試詳談。 工作地點: 可外派者另有每月NT8,000~10,000租屋津貼 台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市,工作地點依營運及人選需求全台分發 外場儲備幹部: 負責(協調)外場管理工作. 負責(協調)外場人力調度與配置,教育訓練. 提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質. 透過培訓同仁,提升團隊能力. 內場儲備幹部: 負責(協調)廚房管理工作及確保烹調過程合乎衛生安全要求. 負責(協調)各項餐點製作與廚房相關事務. 與外場配合控制出菜時間及出菜作業,提供最佳的服務出菜作業的順暢. 透過培訓同仁,提升團隊能力. 【外場】現場顧客服務、聯繫內外場,協助營運管理外場營運。 【內場】各項食材準備及擺盤、品質控管、內外出餐前置作業、協助營運管理內場。 * 如經面試錄取後,報到時須繳交「體格檢查表(一般+供膳)」,請於報到前自行至醫療機構辦理體檢 *
1、配合公司行銷活動,拜訪有意購買「長輝資訊」之客戶,介紹「長輝資訊」產品之功能。 2、維護既有客戶關係 3、對於銷售產品有高度熱忱 4、顧客需求與公司溝通,完成報價及簽約、獎金制。 5、業務教育訓練公司產品售後服務基本問題排除。 6、電話開發能力