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工作內容： 1. 負責在士林區駕駛小貨車配送貨件。 2. 規劃配送路線，確保貨件送達指定地點。 3.使用安卓手機操作配送系統，完成訂單記錄、追蹤及更新。(如未有安卓手機.公司有提供公務機) 4. 定期檢查及維護車輛狀態，確保行車安全。 說明： - 本職位採保障薪資+論件計酬，提供薪資保障(前六個月最高可保障薪資$70000)。 歡迎您加入我們的配送團隊

📚 一起點燃孩子們的學習熱情吧！ 熱愛英語教學的你，準備好了嗎？在這裡，我們不僅傳授知識，還帶給學生無限可能與自信！ ✏️ 你的工作內容包括： 1. 規劃並執行有趣且高效的英語課程，讓每堂課都充滿活力。 2. 根據學生需求，設計并調整個性化教學策略，讓學習更有效率！ 3. 善用多媒體工具，使學習充滿互動與樂趣。 4. 評估學生學習進展，提供測驗輔導與作業批改，助其取得更佳成果。 5. 與家長緊密合作，共同引導孩子的學習成長軌跡。 6. 規劃教案，評估學習狀況。 🌟 無論你是教學經驗豐富，還是初次挑戰這領域，只要你熱情洋溢且願意學習，我們的大門隨時為你敞開！ 一起讓學生愛上學習，成為更好的自己！ 無經驗可! 不定期師資訓練。

1.熟稔產品成本估算，包括材料、人工成本及製造費用之分攤。 2.協助產品實際成本、標準成本及目標成本之差異分析。 3.協助報價執行追蹤，比較與分析客戶的售價與生產成本差異。 4.定期依據產品別、客戶別、地區別等進行利潤分布彙整。 5.協助檢討訂價流程與生產流程，進行持續性優化。 6.主管交辦事項。

1. 負責計劃、指揮及協調有關品質系統、品質保證、品質驗證、客戶問題處理等活動及部門日常管理。 2. 負責公司品質管理體系的建立維護及落實，主動對於出現的各種質量問題進行跟蹤處理、改善及進度掌握。 3. 進行國內外客戶品質問題、客訴確認與跨部門、廠商、國內外客戶協調檢討及執行。 4. 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 5. 新產品開發導入及參與，負責品質開發管制及改善跟催，與客戶溝通品質檢驗標準。 6. 供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理結果審查。 7. 協同採購部門落實供應商品質輔導、評鑑與管理。 8. 提出持續改善計畫，建構妥善管制結構。 9. 品質改善機制(客訴管理)作業與品質改善活動推行。 10. 負責督導文件管理中心之建立與維護，及客戶服務的品保程序之執行。 11. 主導內部品質稽核活動及相關外部認證，監督及持續推動TQM執行及成效。 12. 負責品質/品保部門組織規劃、工作職掌分配、人員及績效管理，教育訓練。 13. 制定部門年度工作計劃，並帶領同仁朝目標達成。

1. 供應商管理與執行：供應商開發、評選、稽核及風險評估管理。 2. 成本優化執行：執行詢價、比價、議價及年度醫耗材議價。 3. 採購作業執行：訂單發放、進度追蹤、帳務核對及付款請領作業。 4. 合約管理與執行：採購合約擬定、履約管理及供應商關係維護。 5. 數據分析與專案執行：進貨成本異常分析、庫存周轉優化、物料短缺異常分析管理、專案執行。 6. 跨部門溝通協作：跨單位協同作業及主管交辦事項。

1.傳遞Tcf.品牌理念與價值風格商品特色 2.互動式顧客服務，提供穿搭建議與情境式推薦，提升整體購物體驗 3.維繫良好顧客關係，建立熟客經營，提升回購率與品牌黏著度 4.協助處理退換貨及基礎維修的售後服務，展現品牌服務品質 5.負責商品陳列、補貨與盤點，維持櫃位整潔與視覺一致性 6.熟悉收銀流程與POS系統操作，確保結帳流暢與準確 7.配合百貨檔期與品牌活動，主動進行促銷推廣與銷售提案 8.專業敏捷的服務，提供顧客完整商品介紹，達成櫃位業績目標 9.櫃位視覺與陳列優化維護，提升整體空間質感與吸引力 10.主推每季新品重點與明星商品，進行主題式銷售 11.庫存管理商品控管，降低缺貨率 12定期分店支援（開店／閉店／特賣活動支援等）

【世界很寬廣，你的舞台也是！加入旅遊領航團隊，看見更大的世界】 旅遊業正在翻轉，東南旅遊正以穩健的步伐邁向數位與創新的轉型之路。我們不設限你的創意，只提供讓你發光的舞台。如果你熱愛探索、勇於突破框架，歡迎加入我們，一起用全新的視角翻玩旅遊產業！ 【工作內容】 1.日本旅館交通景點餐廳等供應商對接及手配作業 2.供應商談判與管理 3.旅遊商品成本估算報價 4.團體出團交班作業 5.外站特殊狀況處理 6.其他交辦事宜 【共好職場，共享豐收】 在東南旅遊，我們重視每一位夥伴的付出。本職缺採取「本薪 +績效獎金」的雙軌制，超出績效外更會另加發獎金。我們相信團隊共好，更支持個人卓越，提供公平透明的獎金提撥，讓你在創造幸福旅程的同時，也看見自己的工作實質回饋。

1. 新材料研發 2. 製程改善 3. 金相組織分析 4. 客供樣品及性能分析 5. 自動化設備評估 無經驗可，有相關經驗佳！ 我司有四十餘年的接點及組件製造經驗，產品線完整。 有獨家材質及多樣金屬零件加工能力。 客戶包含國內外開關大廠，外銷涵蓋歐洲、美洲及亞洲其他區域。

主要工作：配合業務部自動化機台技術服務 1. X-Ray/SAT/BT..儀器設備裝機, 教育訓練及協助客戶維持機台稼動 2. 配合需求至原廠接受教育訓練, 並實施部門內轉授教育訓練工作 3.完成技服業務部門主管其他交辦事項 需具備條件 1. 電子電機基礎知識 2. 具基本異常分析及故障排除能力 3. 具機台或設備維護保養之相關經驗 4. 基本英語溝通能力 個人特質 1. 良好的溝通技巧與人際關係 2. 工作積極負責,對於新事務勤懇好學 3. 主動及細心的推行工作, 願意配合團隊作業

1.負責工業材料產品之推廣銷售與市場開發。 2.開發建築工程、防水補強、五金材料、太陽能相關產業客戶。 3.提供產品介紹、樣品測試、報價、議價及專案追蹤。 4.維護既有客戶關係，提升客戶滿意度與長期合作機會。 5.蒐集市場資訊與工程需求，開拓新商機。 6.協助主管執行年度營業目標與專案規劃。

品牌業務為對應咖啡產業事業 1.產品行銷推廣，企業合作業務推廣，擬訂銷售計劃。 2.市場調場、定期報告推廣銷售進度及市場佔有率。 3.執行行銷業務方針，完成主管交付工作。

1.污(廢)水處理廠系統操作及處理設備之日常性、一般性、預防性預測性及定期性清潔、保養維護作業。 2.操作抄錶或維修等報表匯整、資料整理。 3.污水廠廠區及相關工作區域巡視及抄表。 4.廠區設施5S維護、工具整理，並需配合輪值班或加班。 5.其他主管臨時交辦工作。 6.視公司工作需求，調整工作性質及區域。 7.無經驗可

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金 (業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

1. 大專以上建築、土木相關科系畢業。 2. 具現場管理施工經驗尤佳。 3.熟練駕駛灑水車，根據工地要求執行灑水及補水作業(若有此經驗極佳.無經驗也可以) 4. 可配合公司長期培養。

【工作內容】 設備維護： 負責廠區內電氣設備、高/低壓電力設備的日常維護保養、故障排除與異常應變。 工程管理： 負責工程委託單處理與進度追蹤。 巡檢抄表： 進行電力抄表與輪流值班巡檢，確保廠區運作順暢。 外地工作者提供宿舍(需負擔部分住宿費用)。 培訓期間為常日班（08:00 - 17:00），由資深同仁協助帶領進行完整培訓。 視個人學習進度約半年至一年，待能獨立作業後，才加入輪值班的行列。 享有夜班津貼、假日值班誤餐費等，如具有配線相關證照另核給固定津貼！ 歡迎加入管理團隊共同成長。

一、8小時三班制(固定班制) 早班 07:00~15:20 中班 15:00~23:20 晚班 23:00~07:20 二、12小時兩班制(固定班制)做二休二 早班 07:00~19:00 晚班 19:00~07:00 ●錄取後即正職錄用 ●外加其他津貼可達33,500~41,000元，加班費率優於勞基法。 ●於2026/7/31前完成報到，留任獎金+簽約金最高＄42,000：新進同仁任職滿一定期間者，依公司規定發放！ ●另有久任獎金30,000，新進同仁任職滿一定期間者，依公司規定發放！ 路竹廠現場面試：週一至週五 上午09:30~11:00 & 下午01:30~03:30

1.復健科醫師 2.薪資從優 3.需配合值班

招募說明 資格條件： 1.學歷：高中職以上畢業 2.工作經驗：不拘，有基礎電腦文書操作經驗尤佳 3.可輪班、對照護精神病患有耐心 4.附加條件：具照顧服務員訓練證書者尤佳 工作內容： 1.巡房與病房安全維護 2.病人生理需求照顧(沐浴、如廁、餵食等) 3.帶病人完成各項檢查與治療 4.門禁管理、病房安檢 5.傳送文件與主管交辦事項 6.點班、書寫交班記錄與完成交班 月薪資：34,500元起 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：吳小姐 聯絡電話：03-8561825轉12221 聯絡時間：週一至週五0800-1200；1330-1730 電子信箱：ys_wu@tzuchi.com.tw

1.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提、成本帳務 2.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 3.審查公司財務收支文件及憑證 4.定期記錄並核對公司總分類帳 5.發票(進項發票)管理及支援財會業務 6.應收/付帳款作業與營業稅申報 7.行政作業 8.其他交辦事項

1.員工出勤、請假、加班等考勤資料輸入、核對及異常追蹤。 2.員工人事資料建檔、維護及相關文件管理。 3.協助人員招募、面試測試、新進人員工作環境介紹及入職相關事務。 4.協助員工工作紀律及公司規章執行情形之查核、紀錄與異常回報。 5.協助薪資結算前相關人事資料彙整及核對。 6.協助財務部資料輸入、核對、整理及文件歸檔。 7.支援行政總機事務，包含電話接聽、訪客接待及相關行政作業。 8.其他主管交辦事項。