辯論社
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
1國中帶班輔導 2國中學生輔導作業 3依據教學目標授課並且評估學生學習狀況已調整授課內容與進度 4與家長聯絡 討論孩子學習狀況 5具有教學熱忱 並可獨立授課
(一)工作內容: 1.內場備料,出餐協助。 2.協助廚務作業與環境清潔。 3.依照SOP學習工作流程。 4.有完整教育訓練,無餐飲經驗可。 (二)員工福利: 1.勞工保障:依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 3.獎金:年終獎金(依照年營運頒發)、依照勞基法計算加班費、績效獎金500元-5000元 4.福委:每月員工聚餐、三節禮盒及禮品 5.其他福利:供膳2餐(如果有休假也可以到公司享用)、員工制服、員工消費折扣、員工休息室 6.新人訓練:新進職前訓練、在職教育訓練、職能計畫培訓 7.調薪機制:站別考核調薪
1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時,進行會計出納對帳
1.櫃檯點餐、結帳 2.冷熱飲品調製 3.設備及環境清潔 4.遵照公司標準制度流程 6.展現熱情及專業服務 7.歡迎無經驗者,有經驗者佳
【職人手作心 微笑服務魂 加入定食8 激發你的無限可能】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收桌清理。 2.全方位工作技能-外場服務、內場以分區分站的方式製做餐點、出餐管理、確認餐點品質。 3.外帶、外送平台顧客點餐服務。 4.顧客關係經營。 5.維持門市整潔。 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
1.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 2.送單點單收銀 ▲意者請直接電洽金小姐:0963026271
學校科目教學 設計相關課程及開發課程 上課講義編寫 配合補習班活動 學員成果評估 學員管理
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
協助調製各種冷熱飲料 吧台設備以及周遭工作環境清潔維護 提供顧客諮詢及販售說明 結帳與收銀 餐飲服務與外送相關服務
1.汽車外部的清洗、打蠟、內部的吸塵、打掃以及保養 2.完成主管交辦事項 ※男女不拘 ※無經驗可 ※工作獎金另算 ※固定休周日 ※意者請電洽或攜帶履歷親洽面試
依照客人的點單,從事餐飲服務工作 ※無經驗可
各位親愛的求職者好: 首先非常開心您點進我們的頁面 我們是間一對一個別指導的補習班 因為一對一所以需要具備相當程度的耐心及溝通能力! 我們需要找的人才是管理班內一般事務 有經驗當然很好 但是沒經驗也不用擔心,我們會盡我們所能的教導員工成長 只要對自己的能力有自信者,有志加入的話我們都非常歡迎 * 補教人生每日工作時數不含休息約7.5小時,這份工作並不輕鬆, 但我們盡力讓員工們享有好的福利,如果有興趣再投遞履歷,謝謝 工作職務: 1、分班基本班務管理 2、教務事宜/課業教學(有擅長科目佳)。 3、問班、留班執行。(無須電訪,無電招業績壓力) 4、接待家長並介紹解說上課方式。 5、環境整潔維護。 6、完成部門主管交辦事項。
各位親愛的求職者好: 首先非常開心您點進我們的頁面 我們是間一對一個別指導的補習班 因為一對一所以需要具備相當程度的耐心及溝通能力! 我們需要找的人才是能管理班內一般事務 有經驗當然很好 但是沒經驗也不用擔心,我們會盡我們所能的教導員工成長 只要對自己的能力有自信者,有志加入的話我們都非常歡迎 * 補教人生每日工作時數不含休息約7.5小時,這份工作並不輕鬆, 但我們盡力讓員工們享有好的福利,如果有興趣再投遞履歷,謝謝 工作職務: 1、分班基本班務管理 2、教務事宜/課業教學(有擅長科目佳)。 3、問班、留班執行。(無須電訪,無電招業績壓力) 4、接待家長並介紹解說上課方式。 5、環境整潔維護。 6、完成部門主管交辦事項。
個別指導兼職講師~類似家教,但是是在教室進行教學。 小學 中學 高中 高職 全學科皆有教授。講師需求量大 任何科目擅長皆可應徵 兼職講師身分可為大學生,或是已畢業投入職場但對教學有熱忱,想趁下班後可以兼差教授學科的社會人士(有教學經驗固然很好,但我們更重視的是熱忱,所以無經驗也別擔心,放膽投履歷吧。大學生們,或許大學的生涯中亦可培訓為向品專業的師資團隊! 社會人士們,或許接觸了不同領域對未來會有不同的規劃唷!) 工作時間:教室的課程時間是固定的(周一~周日皆有課),可由講師自由排定哪些時段可以排課,無最低下限,也沒有上限。 例如:您只有周三晚上有空,面試時填妥資料,面試官記錄後會再視您的時間為您排定課程。
各位親愛的求職者好: 首先非常開心您點進我們的頁面 我們是間一對一個別指導的補習班 因為一對一所以需要具備相當程度的耐心及溝通能力! 我們需要找的人才是導師 管理班內一般事務 有經驗當然很好 但是沒經驗也不用擔心,我們會盡我們所能的教導員工成長 只要對自己的能力有自信者,有志成為導師的話我們都非常歡迎 * 補教人生每日工作時數不含休息約7.5小時,這份工作並不輕鬆, 但我們盡力讓員工們享有好的福利,如果有興趣再投遞履歷,謝謝 導師的職務: 1、分班基本班務管理 2、教務事宜/課業教學(有擅長科目佳)。 3、問班、留班執行。(無須電訪,無電招業績壓力) 4、接待家長並介紹解說上課方式。 5、環境整潔維護。 6、完成部門主管交辦事項。
1. 批閱評量測驗卷。 2. 檢查學生回家作業是否完成。 3. 維持班級秩序。 4. 點名、確認學生出席。 5. 若學生無故缺課,必須電聯家長,瞭解學生去向。 6. 協助教師處理教學上的行政事務,如打字、影印、整理資料、錄音錄影設備架設等。 7. 維持教室內環境整潔,必要時需打掃、倒垃圾。 8. 接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑。 9. 利用介紹補習班課程,來協助補習班招生。 10. 國中補習班導師有時需要進行課後輔導。
1.以電話訪問、維繫客戶 2.建立並維護客戶資料 3.顧客關係管理 時薪+鼓勵獎金+全勤獎金 二度就業可