【無經驗、無相關科系、實習可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數,另可安排 起薪199,通過考核調薪【204起】,每月額外另享月獎金! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點:多間門市聯合招募,依照您居住地鄰近有缺門市分發
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【無經驗、無相關科系、實習可!】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練,讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如有需更多時數,可另安排 起薪199,通過考核調薪【204起】,每月額外另享月獎金! ★晉升管道透明,轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給
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1.ERP相關作業。 2.協助生管相關作業。 3.主管交辦事項。
1. 進貨案場商品理貨 2. 商品狀況分類及商品倉儲空間整理 3.工作場所為戶外
1. 接待訪客,引導至指定場所,保持專業形象與良好服務態度。 2. 使用Microsoft Office處理資料輸入,完成文件歸檔與管理。 3. 規劃與管理預約時段,更新行事曆並協調相關行程。 4. 處理郵件收發、包裹簽收,並進行分類與歸檔保存。 5. 協助活動執行,維護場地秩序,準備並分發相關物資。 6. 負責日常行政庶務,確保辦公室運作條理有序。 7. 細心處理突發問題,展現應變能力與高度責任感。 8. 協助維護辦公環境整潔,定期整理公共區域與設備。
1. 08:30前開教室,並完成上課準備。 2. 班級教務處理。 3. 全天課程結束後,環境整理並關教室。 4. 其他交付事項。
六月初一期待遇見這樣的你 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋~ 創新(創意+即戰力) 舞台(擁抱變化、團隊協作、正向思考學習,享受工作帶來的挑戰) 品牌價值(成為國際指標伴手禮品牌) ✨擁有相同目標的你,快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.其他主管交辦事項。
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1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7.收貨,補貨,送貨,包裝出貨 8.倉庫整理
兼職人員薪資核定標準如下: 依工作站調整時薪 國定假日double 每15分鐘計薪 ♣外場服務:貼心迅速的顧客服務、協助顧客使用手機點餐、送餐結帳清潔,飲料調製、接應外送員、正確包裝外送餐點、處理基本客訴、pos系統操作、櫃台操作 ♣內場餐點製作:洗鍋洗碗清潔,學習撿義麵配料、手工披薩製作(手開披薩餅皮,鏟子進爐烤)、爐台炒麵,基本備料刀工 ♦基本起薪195-205: 【外場服務】假日能獨立作業,貼心迅速的服務、點餐、送餐、清潔、支援吧台和包裝 【廚房抓料】撿義麵配料、洗鍋洗碗清潔、支援基本分裝備料工作 ♦時薪220-230: 通過【櫃檯/披薩/爐台】任1項考核,具基本刀工,假日能獨立作業 ♦時薪230-240: 通過【櫃檯/披薩/爐台】2項考核,假日能獨立作業、操作備料工作 ♦時薪245: 通過【櫃檯/披薩/爐台】3項考核,假日能獨立作業、操作備料、洗鍋洗碗清潔、支援其他站區 ♦時薪245+: [ 吧台、披薩、炒台、抓料、外場、備料 ]全工作站皆可獨立作業,能排班不同崗位,每月時數達50小時以上,且協助培訓新人 ♦晚班或假日班之炒台人員,另有額外津貼$50/日 ______________________________________________________________ ★排班可選擇平日或假日[中午班][晚班]或[兩頭班],以下時段彈性調整上班時間3-4hr 中午班時段:11:00~15:00 晚班時段:17:00~21:00 ★需開中信戶,請於報到兩週內交資料給店長(每月10號撥薪) ★報到兩週後會評估學習態度和進度,能力符合公司需求者,可繼續排班 ★排班彈性,每月時數需達至少40小時 ★歡迎爭取更多收入的兼職人員加入 ★訓練反應應對和動作敏捷者、想學習炒義大利麵、手工披薩製作、歡迎加入RICO 強力徵求喜歡團隊合作的你,主動積極肯學,對餐飲有熱忱,願意建立顧客關係,反應快動作俐落、對創業有興趣的人,想找一份長期穩定且兼顧生活品質的餐飲業工作,也歡迎加入RICO
BORDERLESS HOUSE(ボーダレスハウス株式會社),是來自日本的國際交流共享住宅品牌,自2008年成立以來,在日本、台灣和韓國共設立了78間Share House,其中台灣擁有18間物件。BORDERLESS HOUSE不僅是一個共享居住的空間,更是一個促進不同國籍和背景人士積極交流、日常體驗新價值觀和文化的熔爐。 BORDERLESS HOUSE的願景在於打造一個無歧視、無偏見的多元文化社會,讓每個人都能夠尊重彼此的背景和文化。我們致力於提供給台灣和世界各地的房客,去接觸不同的文化的機會,並透過真實的體驗和互動,挑戰及顛覆傳統的價值觀和觀念,以營造一個更加包容和進步的社會。 BORDERLESS HOUSE的特色在於,每間Share House都精心安排了“一半台灣人和一半外國人”共同居住。這樣的配置不僅為來台的國際學生提供了一個便捷的融入台灣生活和學習中文的環境,而且通過限制同一國籍人數,保持了一個真正多元文化的居住環境,從而幫助居住者拓展他們的國際視野和世界觀。 在BORDERLESS HOUSE工作,您將有機會廣泛接觸來自世界各國的房客。這不僅僅是一份工作,更是一個提高外語能力、擴展國際視野和增加國際交流機會的平台,特別適合想體驗文化多樣性和希望全世界互動的你。 ● 主要工作內容 1. 行政支持:資料輸入、電子郵件回覆等文書工作。 2. 國際學生支援:協助解決學生日常生活問題。 3. Share House 管理:物業整理、設施維修協調。 4. 活動與企劃支持:協助策劃和實施各類活動。 須用到英文能力與房客溝通、交流,也會有機會參與其他事業部的國際會議 5. 需定期前往物件處理事務,具有外勤要求。外勤可直接與來自世界各國﹑不同文化和背景的居住者互動,增加文化交流和語言能力,豐富工作經驗。 ● 福利制度 (1)勞健保 (2)彈性的排班制度 (3)交通費補助(實報實銷) ● 徵求條件 1. 英語溝通能力佳(需通過英語面試) 2. 長期合作意願 應徵請填寫表單 https://reurl.cc/4WEzlK
1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時,進行會計出納對帳
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1.加油服務 2.洗車服務 3.業務推廣 4.環境整理 5.當日營業額結算
專業加油服務、商品推廣服務、工作場所環境清潔與維護
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
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