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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/16
  • 飲料製作人員(民生店)
  • 南投縣草屯鎮
  • 詠昇商行(A-bao house 草屯店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,748~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 飲料製作 清潔工作 每星期日休

  • 5/16
  • 理貨人員(桃二廠)
  • 桃園市蘆竹區
  • 本源興股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期清點物料。 2.配合生產、出貨進度,安排廠內物料之調用 3.物料倉儲的基本管理

  • 5/16
  • 行政助理
  • 苗栗縣銅鑼鄉
  • 東億工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 處理文書業務,歸檔和管理文件資料、合約製作。 2. 工程專案的請款計價作業,確保數據精準無誤及專案順利推進。 3. 積極跟進主管指派事項,確保任務完成並即時回饋。 4. 負責各部門間的溝通協調,串聯資訊,讓合作更順利。 5. 提供報價單及發送至客戶端。 6. 辦公室環境維護與基本清潔。

  • 5/16
  • 【CoCo都可】門市兼職人員[宜蘭區]
  • 宜蘭縣宜蘭市
  • (CoCo都可)億巨國際【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 203~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 強力邀請優質&具潛力的你加入,未來有轉為正職的機會              ★配合公司發展,成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔,提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務

  • 5/16
  • 外場服務正職工作夥伴(電洽優先面試)【需可接受輪調訓練】
  • 台中市西區
  • 好菜Küisine(2021-2025年年米其林必比登推介餐廳/2023、2025年獲選500盤推薦)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 2021年、2022年、2023年、2024年、2025年米其林必比登推介餐廳 2023年、2025年獲選500盤推薦 📣📣📣廣徵人才夥伴📣📣📣 我們展開一、二店的訓練與籌備計劃,需要大量的人才夥伴來一起合作。 對於團隊夥伴而言,將有更多可以發揮的空間、更多元的學習內容、更多有趣的挑戰! 團隊裡不求個人表現而是工作默契,且相對我們比較重視人品和個人衛生習慣這類的。 好菜Küisine ***外場服務(儲備幹部)2名*** 工作內容: *人員訓練、客訴處理、現場危機排除、處理電話訂位、現場帶位、菜單介紹、點餐、送餐及餐點介紹、結帳、收桌、協助廚房簡單項目工作以及盤點叫貨。 *能夠配合輪調 ***外場服務***(正職夥伴)福利制度: 薪資待遇 : 32000~45000左右(含獎金) ***獎金*** 個人績效獎金、營業額獎金、年終獎金(按照訓練時間及條件考核) ***休假*** 月休八天 ***娛樂***營業額達標聚餐 ***餐食***提供正職夥伴午餐 ***福利***勞保、健保、勞退6% ***內場廚房(正職夥伴)8名*** 工作內容: *按照分工分站進行廚房一切大小事。 *能夠配合輪調 ***內場廚房***(正職夥伴)福利制度: 薪資待遇 : 32000~53000左右(含獎金) (無經驗)起薪32000 (2年以上經驗)起薪面議 6個工作站考核,每站能力加給2000 ***獎金*** 個人績效獎金、營業額獎金、年終獎金(按照訓練時間及條件考核) ***休假*** 月休八天 ***娛樂***營業額達標聚餐 ***餐食***提供正職夥伴午餐 ***福利***勞保、健保、勞退6% ________________________________________________________ ***外場服務(計時夥伴)6名*** 工作內容: 處理電話訂位、現場帶位、菜單介紹、點餐、送餐及餐點介紹、結帳、收桌、協助廚房簡單項目等。 ***外場服務***(計時夥伴)福利制度: 薪資待遇 : 196~200(按照訓練時間及條件考核) ***娛樂***營業額達標聚餐 ***餐食***提供計時職夥伴午、晚餐 這是我們的粉絲頁 https://www.facebook.com/kuisine888 ,IG也可搜尋 好菜Küisine 餐廳介紹:我們是以米食為主的亞洲料理餐廳,搭配南洋風味與日式風味為主題, 台式與中式的料理會在不定期更換新菜色及季節菜單中穿插,店內空間不大只有30個坐位,但我們有許多專業可以學習! 歡迎~有經驗者佳 善清潔、注重衛生、懂工作分配、重視細節、團隊合作 請透過1111主動應徵後,來電0960-000-493預約優先面試 請給我們一份詳細的履歷和想加入好菜的理由

  • 5/16
  • 高雄夢時代店-晚班工讀生
  • 高雄市前鎮區
  • 台灣大創百貨股份有限公司(DAISO JAPAN)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 198元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.收銀結帳、售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、打掃等。 5.其他主管交代事宜等。 【門市晚班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,打掃,收銀等) ◆工作時間:晚班17:00-22:30(休息半小時) ◆休假制度:月休8-11天(排休) ◆此職缺為長期工讀,短期勿試 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※

  • 5/16
  • 內外場兼職/計時/工讀夥伴【杏子豬排-桃園統領店】時薪$205-$250、加碼假日津貼可達時薪$217-$262
  • 桃園市桃園區
  • 王座國際餐飲股份有限公司(杏子豬排,京都勝牛,橋村炸雞,段純貞,大阪王將,雞三和)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 205~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼100元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 彈性排班制(09:00-22:00、早/中/晚/假日) 【工作內容】 *外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 *內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 無經驗可,只需要一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

  • 5/16
  • 財務主管
  • 台中市西屯區
  • 旭締營造股份有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職缺公告】誠徵:財務主管 我們正在尋找一位具備財務專業與成本控制思維的夥伴,同事活潑好相處。 一、 工作內容 財務窗口: 稅務局查核應對,以及與會計師事務所聯繫。 現金流管理:廠商請款、業主計價與日常營運之現金流順暢。 財務營運統籌: 負責財務報表編製、公司內部損益報表、各工地績效整理。 制度建立與稽核: 建立及優化公司財務管理流程、內控機制,確保財務作業合規。 二、 條件 學歷: 會計、財金相關科系畢業。 經歷:具備 5 年以上營造業財務經驗。 三、 薪資福利 薪資待遇: 起薪新台幣 45000~50,000 元以上(依個人實際相關經驗、專業能力及過往績效面議調整)。 年終獎金:依照公司當年度營收績效,及個人工作表現發放 (年資需滿一年),未滿一年為紅包獎金。 季度聚餐:每年四次聚餐

  • 5/16
  • 鳳山區固定晚班保全員
  • 高雄市鳳山區
  • 中央保全股份有限公司(有溫度的家,從中央物業開始....)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,860~42,660元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門禁管理.廠商進出.車輛進出管制等服務. 2.櫃枱郵件包裹登記及發送. 3.住戶服務及交辦事項處理. 4.固定晚班.具服務熱忱.須配合度佳 5.月休6天至7天/排休制/如有加班.費用會另計.並於面試時說明 6.值班環境單純

  • 5/16
  • 會計人員(三重)
  • 新北市三重區
  • 北海宅修工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.客戶應收款項帳務。 4.其他一般會計帳務。 5.營業稅、營所稅等各項稅務作業。

  • 5/16
  • (雲科廠)產線組級主管
  • 雲林縣斗六市
  • 上銀科技股份有限公司(HIWIN)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須配合生產線作息輪加班 5. 大學以上,機械、材料相關系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者

  • 5/16
  • 電梯設計工程師
  • 桃園市中壢區
  • 馨寶顯機械有限公司(川崎電梯)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 基本要求: 1. 機械相關科系佳。 2. 有責任心、積極主動。 3. 需要機械設計相關經驗兩年以上。 工作內容: 1. 電梯規劃圖、拆圖。 2. 指導工廠人員製造。 3. 現場狀尺寸勘查。

  • 5/16
  • 工地監工 工地主管 工務助理、會計秘書
  • 新北市三峽區
  • 龍泰聯合建築師事務所(金鐸工程顧問事業有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.大專以上土木.建築及營建等相關科系畢業. 2.工程管理,具3~5年以上工程施工經驗,在地佳. 3.熟電腦軟體作業:Word.Excel.powerpoint.或CAD繪圖.Project. 4.目前需求(工地-三峽紫新路地下2F,地上7F,山坡地)工地https://maps.app.goo.gl/daoQc9aXxZcLpxKL8 工期:114~117 5.營建人員/工地助理/安衛, 6.薪資:面議

  • 5/16
  • 國外部英文業務人員
  • 桃園市龜山區
  • 忠群螺絲五金股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.輸入、處理及追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份 2.國外客戶訂單報價、跟催交期 3.主管或公司臨時交派業務 4.具國際貿易3年以上經驗 5.英文聽、說、讀、寫流利,具商用英文書信書寫能力 6.具螺絲業務經驗者優先錄取

  • 5/16
  • 機構維修工程師
  • 台中市南屯區
  • 上銀科技股份有限公司(HIWIN)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作機台的維修、精度教驗,定期保養及改善 2.排除現場機台的故障問題與機台組裝 3.工具機維修經驗1年以上者,優先錄用

  • 5/16
  • 製前設計工程師
  • 桃園市中壢區
  • 慶生電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • PCB製前設計相關工作包括: 1. PCB製前設計,包括排版、疊構設計與流程單設定。 2. 依據客戶技術文件進行詳細規格審核及確認設計可行性。 3. 使用CAM系統操作進行資料轉換與檢視及製作。 4. 與客戶溝通技術需求,確保設計符合規格標準。 5. 依據設計需求,進行工程圖的繪製與規範確認。 6. 整合製前設計數據,製作標準化流程文檔。 7. 協助製程團隊解讀設計數據,以優化製造流程。 8. 支援主管交辦的專案,提供技術設計方面的建議與執行。

  • 5/16
  • 外務工作人員
  • 彰化縣彰化市
  • 喜盈服裝有限公司(巧玲瓏服飾)(巧玲瓏服飾)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.每日負責門市商品之發放、配送、調轉、盤點及處理帳款回收相關事宜。 2.熟悉欲銷售之產品及商品調轉作業流程。 3.帶領負責店櫃業績達成,適時溝通和協助。 4.與負責之區域店家,扮演良好的溝通管道(傳達、說明公司各項重大訊息)。 5.公司之商品促銷活動期間,協助各門市相關文宣之發放及促銷活動等佈置作業。 6.待優(底薪 + 抽成 + 達成獎金)。 7.公司提供公務車和公務手機。

  • 5/16
  • 品保工程師
  • 雲林縣斗六市
  • 取德工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行各項申請測試工作,測試正確性-KPI計算,測試儀器之維護,儀器校驗。 2.檢驗原物料不良品,並做分析、改善追蹤。 3.產品生產線檢核 4.出貨檢驗及數據分析。 5.客訴問題處理、分析與改善追蹤。 6.檢具使用規範製作及管制,檢驗標準建立。 7.客訴件管理&統計分析;年度客戶滿意度調查。 8..協肋主管行政事務工作。

  • 5/16
  • IE工程師
  • 雲林縣斗六市
  • 取德工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期做生產設備之維護,使機器運作順利 2.規劃生產設備操作流程,降低製造成本,使人員正確使用機器及降低故障率 3.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 4.生產設備除錯,製程問題進行分析,檢視錯誤原因,如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 5.提高並改善工作場所安全 6.評估新設備之整體效能,並將其導入產線 7.作業指導書的編寫及安排 8.技術文件的保管、整理 (資料保密)