求職議題

各類旅遊產品諮詢、電話及網路客戶服務與訂單處理、顧客關係管理。

- 內外場餐廳服務人員 - 對餐飲服務熱忱者 - 親和力佳 - 具相關餐飲或服務業工作經驗者佳

1. 信用卡推廣，依客戶需求推薦信用卡產品 2. 須配合廠商駐點、企業團辦、展覽擺攤推廣信用卡 3. 須配合公司攤點排班、輪休 4. 達成個人目標 5. 配合公司政策轉介金融商品

如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神，喜歡團隊合作，歡迎你的加入！ 工作內容： 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件： 1.活潑親切，喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 3.可配合輪班 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -定期分紅 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節、生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼 -定期健檢 3. 升遷管道暢通，有境外發展機會 4. 投履歷請附照片

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【工作內容？】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作，達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 （需要長時間走動） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

外場作業:環境整潔 櫃台作業:收銀作業/顧客服務 *內場作業:食品安全/材料準備/高品質餐點製作 *可配合彈性排班 歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!

1.評估病患身心功能及障礙程度 2.計畫及實施職能治療、產業治療及娛樂治療等 3.職前評鑑、諮詢及輔導 4.參與職能治療教育、行政、研究等工作 5.其他主管臨時交辦事項

1. 工作環境單純 2. 客房清潔與保養 3. 公共區域清潔及責任區域保養 4. 主管交辦工作 5. 想要學習第二專長的您不要錯過 6. 無經驗可 7.可配合系上校外實習課程簽訂校外實習合約

負責建築物木架構、地板、分隔板模及其他重型構架木工 依照施工圖說或指示工作 選用所需木料及其他材料 按規定標註鋸切及成形記號 使用手工具或機械工具，進行鋸切、開槽鉋削及砂磨作業 用膠、螺釘及其他方法組合木製組件 維護及磨利自用工具

1. 具工作熱誠，良好的顧客服務態度、專業商品銷售介紹。 2. 商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3. 商品包裝、陳列及促銷品換檔活動規劃。 4. 收銀台結帳服務。 5. 協助店櫃營運管理等相關工作。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.餐廳內場之相關工作 6.其他主管交辦事項

1.到校接送學生。 2.協助學生完成學校作業。 3.預習複習學校課程進度。 5.期中期末考前複習加強。(月考前週六加強) 6.個別輔導程度落後的學生。 7.打掃教室與公共環境清潔。 8.親師關係維護溝通。

【工作內容】 由公司提供案源，無須自行找客戶。 你負責： ・ 客戶接洽與需求訪談 ・ 設計提案與圖面繪製（含施工圖） ・ 協助簽約與報價 ・ 工程進度與現場派工協調 ・ 成本控制與利潤評估 你設計、你主導、公司全力支援。 【薪資條件】 每案利潤的30％ 為你的報酬 ・ 無上限、多接多得 ・ 成果經公司審核通過後即進入執行階段，確保品質、保障設計師聲譽與成果 【公司管理模式】 以專案制運營的室內設計公司。我們提供穩定的客戶資源，由你來承接並發揮設計專長。 從接洽客戶、設計提案、繪製圖面、簽約溝通、工程協調到成本控制，你將完整參與每個專案的運作，並獲得對等的利潤分潤。 【先決條件】 至少5年以上設計相關經驗（室內設計、空間設計、工程設計皆可） ・ 熟悉室內設計流程、懂得工程現場溝通 ・ 擅長使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、或其他繪圖工具 ・ 積極負責，重視與客戶的關係經營 ・ 願意配合公司流程與品質標準（由資深設計總監審核設計成果） 【公司文化】 公司正規經營有明確運作制度與規章，支持開放、自由的工作氛圍，管理上給予尊重與信任。重視個人責任、內部溝通協調與產品結果。期許夥伴能夠自我要求。 【總結】 ・ 不需自己開發客戶，專心投入設計 ・ 有制度、有利潤、有保障 ・ 對未來想創業的設計師，也是一個穩定累積經驗與資源的舞台 ・ 可長期合作，成為核心設計夥伴 歡迎投遞履歷與作品集，我們期待與你聊聊設計、聊聊未來的合作可能！

我們要找的人 ✅ 有烤鴨店工作經驗（至少6個月以上） ✅ 能獨立片鴨、烤鴨或炒鴨架（符合其中一項即可） ✅ 願意學習，不計較工作內容 ✅ 能接受餐飲業久站、假日忙碌 不適合請勿應徵 ❌ 無烤鴨相關經驗 ❌ 常臨時請假、無故曠職 ❌ 只想做輕鬆工作 ❌ 無法配合假日上班 工作內容 1.片鴨、擺盤 2.烤爐品質控管 3.炒鴨架 4.備料（燙皮、上糖水、風乾） 5.清潔與環境整理 6.其他主管交辦事項 依照能力、效率、責任感調整薪資。 能力越強，薪資越高。 面試前請先閱讀 為節省彼此時間， 請先確認： ✔ 能接受久站8~10小時 ✔ 能接受假日忙碌 ✔ 願意接受試作 ✔ 試作通過才正式錄取

需輪班

需輪班

需輪班

協助幼兒保育工作 配合教師課程進行及活動規劃 交通車隨車人員 配合幼兒園活動

臺南市私立富懋居家長照機構 提供長照3.0所規範之居家服務項目 照顧服務員定期至家中提供日常生活及身體照顧等服務，內容包括：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助餵食或灌食、餐食照顧、協助沐浴及洗頭、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購/代領或代送服務、協助執行輔助性醫療、安全看視、陪伴服務、巡視服務、協助排泄…等。 1.需領有「長照小卡」或「單一級證照」者 2.有「失智訓練、身心障礙支持核心服務課程結業證書」者 3.BA碼、.AA碼，採六/四拆帳，服務員六成計薪。 4.可申請缺工獎勵 ※可依居住區域，選擇服務區域。 歡迎 所有求職者、原住民、二度就業、應屆畢業生、夜間就學中…等