求職議題

1.機械安裝、冷作焊接、西工、配管..等相關性質工作。 2.無經驗可,學習能力強,工作積極者升遷越快。 薪資40000(含全勤)工作做滿3個月後依業主考核調薪。 周休二日，趕工時需配合加班(有加班費) 享年終獎金、勞動節和中秋節有獎金或禮品、供午餐。 享勞保、健保、團保 歡迎有志同仁學習技術、傳承與培訓，誠心歡迎加入我們的行列。

1.機械安裝、冷作焊接、西工、配管..等相關性質工作。 2.有二年經驗以上，學習能力強，工作積極者升遷越快。 薪資45000(含全勤)，工作做滿3個月後依業主考核調薪。 周休二日，趕工時需配合加班(有加班費) 享年終獎金、勞動節和中秋節有獎金或禮品、供午餐。 享勞保、健保、團保 歡迎有志同仁學習技術、傳承與培訓，誠心歡迎加入我們的行列。

1. 負責機台安裝、移機、維修及改造，解決品質相關問題，確保機台穩定運行。 2. 維護客戶與原廠關係，蒐集資訊並確保作業順利完成。 3. 借助分析提出並實施流程改善建議，提升工作品質與運作效率。 4. 撰寫並保存技術文件及維修報告，作為機台維護與技術參考資料。 5. 積極參與並支援技術相關單位的特定任務與緊急需求。 6. 提供機台故障診斷及技術支援，執行預防性保養與故障排除。 7. 熟悉半導體產線設備架構，監控設備效能以確保製程一致性。 8. 協助設備測試與優化，執行系統升級並提出改良方案。

1. 市場開發、定期報告銷售進度及市場佔有率。 2. 掌握產品設備設計時程及狀況。 3. 代理與客戶關係維繫。 4. 針對客戶提出的合約作初步評估，以即時回應客戶需求。 5. 提供報價確認訂單，以準時出貨。 6. 提供完善的客製品需求服務，達成客戶需求。 7. 即時反應客戶抱怨及協助客戶解決產品、出貨流程、退貨重工等相關的問題，並提出解決之道，以提高客戶滿意度。 8. 售服案件對應、報價與零件包裝、出貨 9. 跨部門溝通協調。 10.精通英文

1.規劃生產排程、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配 2.生產排程進度跟催 3.需配合加班

1. 電子廠。食品廠。辦公室庫板隔間的興建工程。 2. 保障底薪。

1. 電子廠。食品廠。辦公室庫板隔間的興建工程。 2. 保障底薪。

一、協助照料學齡前幼兒之生活起居及安全維護。 二、執行幼童專用車接送職務。 三、需幼教相關科系畢業

外場： 帶客入座→介紹、服務→商品提供→餐具補充→排隊秩序維護→輔助顧客結帳金額 等 內場： 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 內、外場人員，僅需簡單調理操作，協助客人點餐、入席。 對餐飲有熱情、對顧客有笑容;只要有心 無經驗可。 正職人員/月薪38K~45K 國定假日雙薪。 全勤/三節獎金/勞保/健保/團保/6％勞退提撥/工作獎金/特休可換日薪 每月升遷考核。 ※ 基本月休 8 天起 ※ 須配合調度工作(皆在台北市內) 早/晚/假日PT時薪200/H起 國定假日雙薪 另計全勤獎金 【正職福利】 三節獎金及春酒抽獎 季獎金(依公司營運狀況及職等考核調整) 在職教育訓練 升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 休假制度皆遵照勞基法規定 【兼職福利】 教育升遷 員工在職教育訓練 轉正機會高，職涯規劃完善 一年2次考核及調薪

※協助工作內容如下 1. 挑選並採購食材、控管材料進貨與食材成本 2. 設計日式料理與菜單 3. 研發新式菜色，並運用多元食材，發展多變化的菜色 4. 菜餚烹調與品質控管，確保料理品質的穩定性 5. 規劃上菜流程與菜色安排，教育外場人員上菜與介紹內容 6. 維護廚房清潔與衛生，定期進行消菌殺毒以符合相關衛生規定 7. 廚房相關工作管理，分配人員工作，改善作業流程 ※ 依工作經驗調整薪資，本公司設有升級加級加薪制度

1.審查公司收支文件及憑證 2.會計獨立作帳 3.辦理銀行提存作業 4.人員勞健保事宜 5.配合會計師事務所查核 6.文書處理軟體熟悉(Excel,Word) 7.具細心、耐心、責任感 8.主管交辦事項 會計部門編製3人，歡迎您的加入!

內場： 商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存盤點、出貨 等 對餐飲有熱情，正職人員/月薪34K~40K 國定假日雙薪。 全勤/三節獎金/勞保/健保/團保/6％勞退提撥/工作獎金/特休可換日薪 每月升遷考核。 需求人數:2位~ ※ 週休二日 ※ 須配合調度工作(皆在台北市內) 【正職福利】 三節獎金及春酒抽獎 在職教育訓練 升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 休假制度皆遵照勞基法規定 教育升遷 員工在職教育訓練

1.負責蝦場、送餐、外場之工作。 2.負責蝦場整潔跟蝦場控管。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.外場管理清潔。 5.供員工餐。 6.加班費。 7.享員工折扣、聚餐、制服。 8.上班時段 : 禮拜五：19:30~23:30 禮拜六日、國定假日(紅字)：13:00~17:00；晚19:00~23:00 (禮拜日可依狀況提早下班） 請直接電洽0918-305050(蔡先生)

志同道合的人才 是德技公司最珍貴的資產。 秉持此理念 我們努力經營高度自由、健康的工作環境；提供同仁最有競爭力的整體薪酬 我們備有完善的教育訓練制度 並同時有學習及職涯成長的空間； 對銷售業務有高度熱忱勇於挑戰自我的你/妳, 歡迎加入德技團隊 ! ▲ 工作內容 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 在銷售過程中説明公司獲取相關產品的市場訊息並及時回饋。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 ▲ 工作地點： 台北市內湖科技園區 ▲ 職位要求： 1. 專科以上學歷（含應屆畢業生），理工類相關科系畢業。 2. 具備良好的英文說讀寫能力。 3. 熱愛銷售業務工作，有挑戰精神，學習能力強，能承受工作壓力，勇於承擔責任。 ▲福利待遇： 1. 保障年薪13個月, 年度績效獎金，每年固定依個人績效調薪。 2. 公司為員工提供完善的培訓計畫和提升發展空間，安排優秀員工出國培訓。 3. 彈性上下班 。 4. 勞保、健保、勞退休金提撥。 5. 周休二日、帶薪年假、優於法定的休假:帶薪病假(3天/年)、不補班。 6. 國內/外旅遊補助及年終尾牙、不定期團隊活動。 7. 婚喪喜慶禮金及奠儀。 8. 生育津貼。

[【✨工作內容｜讓愛走進每個家庭】 我們提供長期照顧居家照顧服務，以尊重與溫柔，陪伴服務對象過每一天： 🛁 身體照顧：如沐浴、更換尿布、肢體關節活動等 🏥 就醫協助：陪同就診、確保就醫安全 🧑‍🤝‍🧑 社交互動：陪同散步、購物，鼓勵生活參與 🏠 環境維護：簡易家務支援，維持居家品質 ✅ 協助服務對象提升自理能力、預防退化 ✅ 減輕照顧者負擔，穩定家庭生活 ✅ 這不只是一份工作，是帶來改變的職志！ 【🎯應徵條件｜我們在找這樣的你】 已完成照顧服務員訓練並取得證書者尤佳 若尚未取得證照，但有熱情、想投入照服行列，我們也歡迎您主動洽詢！ 會騎機車更方便接案，若無也可使用大眾運輸（我們會事先充分溝通派案內容與交通方式） 【💝薪資與福利｜您的專業值得更好的待遇】 🔹 薪資結構： 基本時薪 $220元起+交通津貼（$220元起） 照顧困難案件獎金（AA碼獎金五五分） 🔹 獎勵與補助： 🎁 端午/中秋禮金、生日禮金、年終考績獎金 📚 提供內部/外部培訓補助、年度體檢補助 🏅 單一級照服員證照加給 $1000/月 🔹 保險保障： 除勞健保外，另投保意外險與專業責任險 法律特約顧問支援，保障您執業安全無憂 🔹 其他福利： ✅ 可申請政府缺工獎勵金 ✅ 在地派案、集中服務範圍，縮短通勤時間 ✅ 自有A單位快速派案，督導親切好溝通 📞加入我們，做有溫度的工作，改變他人的生活，也豐富自己的人生！ 歡迎立即聯繫洽詢，或分享給身邊有興趣的朋友～

1.長者身體照顧服務 2.家務及日常生活照顧服務 3.提供長照2.0所規範之居家服務項目 📌 我們的特色： 團隊氣氛融洽，為居家式長照單位 具良好人際溝通技巧者佳，能自我引導與主動協調 願配合單位督導排班者優先（不挑案、不拒班） 歡迎無經驗者，願意接受培訓 📌 待遇福利： 換算滿班月薪約 NT$40,000～60,000 轉場費另計 免費提供消毒器具（如手套） 本公司為勞動部轄下就業中心合作之缺工獎勵單位  👉 可向勞動部申請領取獎勵金 NT$108,000 📌 應徵資格： 需持有長照小卡 3 個月內體檢報告 CPR 證明 📞 聯絡方式： 手機：0933-456-031 市話：04-2275-0299

切菜 無經驗可 供餐 每月獎金分紅 勞健保6％ 三節獎金、年終獎金 如果你有意願，只需要用你的滑鼠按下我要應徵即可💗我們歡迎你👏

1.炒飯人員 2.煮麵人員 備貨 《供餐》 《全勤2000》 《每月獎金》 《三節獎金》

電話開發

1. 維持現有國內、外客戶 2. 客戶訂單追蹤和跟催 3. 每日訂單key in 4. 熟悉ERP作業流程 5. 上級交辦事項