求職議題

工業電腦主機板、系統維修

1.工務行程、表單整理 2.核對廠商的合約數量及單價 3.做流水帳、跑銀行、郵局寄信 ※需有相關經驗

現場機電施工(無工作經驗亦可） 職業安全衛生管理乙級技術士(有則優先錄取)

提供保障薪資+優渥的銷售獎金+勞．健．團保+年節獎金+生日禮金 + 提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會本公司擴大營業，廣邀人 才，提供絕佳的『升遷』機會！『時勢造英雄』， 歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.筆電銷售與陳列管理． 2.客戶服務． 3.具備電腦組裝、維修經驗者尤佳。 4.門市儲備幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天。

1.教導學生英語 2.配合分校事務 3.批改及訂正學生英語課業 4.指導進度落後學生 上班時間： 星期一至星期五中午12:30分至晚上9：30分； 星期二除非有教務會議或是參加公司課程，否則一律下午3點上班 享全勤獎金、三節獎金、績效獎金、年終及員工旅遊、聚餐，暑假有1星期的小暑假 每個月不定期的員工訓練，以減輕在工作上所遇到的困難

專業加油服務、精緻洗車服務、商品推廣服務、工作場所環境清潔維護與主管託付政策

製造過程中之製程巡檢 原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 製程管制，負責產品品質水準之穩定 灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 不合格品原因之追查 需配合加班

1. 在工地現場依據指示從事至適當位置等的體力工作。 2. 消防,水電配管等技術維修保養人員。

本公司擴大營業，廣邀人才！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天。

1. 監控及操作主控播放系統。 2. 負責頻道監看、側錄、字幕編打。 3. 負責頻道資料key in與節目檔案檢查。 對傳播媒體有高度之興趣，有主、副控經驗者，會大洋播出系統尤佳，可配合輪班

本公司擴大營業，廣邀人才，提供絕佳的『升遷』機會！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9-11天。

固定底薪+優渥的銷售獎金+勞．健．團保+年節獎金+各項補助 +提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會！『時勢造英雄』， 歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.3C銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.具備電腦組裝、維修經驗者尤佳。 4.門市幹部培訓。 5.業績獎金另計

1.IATF16949品質系統稽核、輔導與改進，各產品品質管控。 2.PPAP製作。 3.客戶服務與客訴事件處理，8D報告製作。 4.具五金扣件產業品保三年以上主管經驗。 5.帶領驗貨團隊及人員培訓。 6.熟悉螺帽製程規範。

* 檢查維修汽車引擎，排除故障，進行維修保養。 * 有1年以上 經驗者 * 有維修 【歐洲車】經驗者 例: 雙B 、奧迪、福斯 等等 * 可分紅

1.具餐飲經驗半年以上資歷者 2.具簡單英文溝通能力 3.願接受公司培訓朝主管職發展者 4.熱情，活潑，謙虛，負責任者 5.無不良嗜好者

1. 根據生產流程操作機器 2. 檢查產品暇疵 3. 視工作需求配合加班 4. 產品包裝 5. 配合廠內工作調度

保障薪資+優渥的銷售獎金+勞．健．團保+年節獎金+各項補助 +提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會 ！『時勢造英雄』， 歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.具備電腦組裝、維修經驗者尤佳。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾需支援資訊展等活動。 6.月休9~11天。 7.業績獎金另計。

本公司擴大營業，廣邀人才！保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入三井之維修行列，一起共創美好未來。 【工作內容】: 1.電腦維修作業。 2.有興趣無經驗可，但了解電腦組成結構者。 3.客戶服務與管理。 4.維修中心幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.維修獎金另計。 7.月休9~11天。

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳

(a)確認產品異常問題,分析異常原因,短期對策提出 ，長期對策的處置方式與效果追蹤能力 (b)Kick off meeting的參與與準備 (c)V-cut & Gerber的初步確認(DFM建立) (d)SMT, DIP & TEST相關問題彙整,NPI階段管理追蹤 (e)新產品技轉會議導入,PVT問題持續追蹤改善 (f)產線自動化測試程式驗證及參數調整。 (g)試產結果依據5W1H方式分析及後續調整改善。 (h)調查並處理生產製程的異常狀況。 (i)依據異常狀況當下的問題分析判斷5M1E，並對分析結果提出短期對策與長期改善方式。 (j)制訂製造程序與產品標準。