求職議題

◎工作內容：身體照顧服務(沐浴)、家務服務(備餐)、喘息服務等(依據照管專員評估)。 ◎薪資：拆帳制含轉場(優於6/4拆) ◎AA加給另計，假日含加班費1小時500元起(優於勞基法)。 ◎福利：勞健保、團保、勞退6％、開案獎金、介紹獎金、考核獎金、三節、年終、防疫物品、油資加給、年節關懷禮品、免費長照人員繼續教育訓練、尾牙、員工旅遊。 ◎應徵者須符合以下條件之一： 1.受訓參加「照顧服務員專業訓練課程」取得結業證書 2.考取「照顧服務員單一級技術士技能檢定」取得照顧服務員技術士證 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科(組)畢業 ※需具失智20小時、身障20小時、CPR證書，如無證書須配合受訓

【Job Responsibilities】 ◉ 與一線人員進行溝通、例行性設備維護 ◉ 例行性報表產出、機房設備管理、資訊及週邊設備採購 ◉ 熟悉FortiGate、SD-WAN、VPN、Router設定 ◉ VMware vSphere建置維護 ◉ Windows Server、Linux伺服器建置維護 ◉ 熟悉NAS使用、Veeam備份機制 ◉ 具機房及網路規劃管理經驗，提供改善計畫及建議 ◉ 監控系統網路運作及告警機制使用及維護經驗 ◉ Google Workspace使用及維護經驗 ◉ 協助公司專案、環境導入與更新 【Basic Skill】 ◉ 網路技術類：Fortigate Firewall、LAN、WAN、TCP/IP、Vlan、SD-WAN ◉ 基本維運技能： VMware ESXi、Hyper-V、Veeam、Splunk、Windows Server、Linux 【Better Professional】 ◉ 系統整合規劃經驗 ◉ 網路資安規畫經驗 ◉ 網路環境優化經驗 【Professional Attitude】 ◉ 卓越的配合度 ◉ 孜孜不倦的學習心態 ◉ 揮灑專業領域能力 ◉ 主動、不畏懼挑戰的你 ◉ 我們提供一個舞台，真心期盼您的到來

工作內容： 1.住宿型機構照顧服務業務-翻身拍背、協助洗澡、餵食、如廁等生活照顧 2.其他臨時交辦事項等 資格條件： 1. 學歷：相關科系高中以上,專科以上尤佳 2. 經歷：具照顧服務員工作經驗者一年以上者尤佳 3. 所需證照：照顧服務員證照或相關專業結業證書 ※休假原則為能配合排班彈性休假 ※可配合輪班者尤佳 ––––––––––- 迦南身心障礙養護院 位於國立屏東科技大學旁 上下班路程 路大不塞車 照顧的個案都是無依老憨兒 不只是單純一份工作, 工作也是在行善積德~平安喜樂~

歡迎來電洽詢 08-7707097 杜秘書 🌟【護理師📞歡迎直接來電】熱情招募！ 你是否有滿腔熱血，想將愛心轉化為行動？ 💖 💼 你的任務 1.具愛心、耐心，有心長期致力身心障礙領域之工作者。 2.營養保健、藥事服務、醫護合作計畫📋 3.預防接種、衛生教育及各項檢查。 4.健康服務及其家屬之衛教諮詢、其他上級交辦事項。 5.藥物使用評估、藥物諮詢、醫護相關行政業務之辦理💊 🎁【專屬福利任你享】 🧧季獎金、🧧供餐、🧧薪資定期調整 🍰☕快樂下午茶、不定期員工聚餐 讓你工作充滿活力，生活滿是幸福！✨ 快撥電話與我們聊聊吧，期待你一起加入成為我們的幸福夥伴！

教保員📞直接電洽08-7707097 📣【教保員熱忱招募中！】 我們正在尋找充滿愛心和熱情的你，加入我們一起用行動溫暖世界！💖 🎯 工作內容： 1.具愛心、耐心，有心長期致力於此工作者。 2.編定身障院生的個人服務計畫 (ISP) 3.負責協助身障院生 養成良好衛生及習慣 4.負責保護身障院生 課程與活動時的安全 5.教導身障院生 認識社會環境 6.與家長溝通、討論身障院生的行為表現及學習狀況 7.其他主管交辦工作 🎓 我們期待這樣的你！ 專科以上學歷，曾接受教保員或照顧服務員訓練更棒！ 相關科系如幼保、社工、護理、特殊教育、復健等科系畢業者優先錄取！😊 🎁 我們提供的福利： 🧧季獎金🧧供餐🧧薪資定期調整🧧不定期下午茶以及🧧員工聚餐！快樂上班、幸福生活都不誤！🍰☕ 準備好加入我們，讓更多人因你的努力而感受世界的美好嗎？立即聯繫杜先生 08-7707097！🌟

1.台鐵_對號列車車廂清潔服務 2.主管臨時交辦事項 3.另有紅利獎金。 4.其他主管交辦事項

「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 1.通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5.上班地點離家近，上班不用人擠人。 6.工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**

工作內容大綱: #接待顧客、介紹最新手機/配件（像在推薦好物一樣輕鬆） #協助客人申辦門號、續約、攜碼（幫客人找到最划算方案） #店面日常事務（商品陳列、庫存整理、店舖形象維持） #一起達成團隊績效 #參加不定期季獎勵活動

歡迎無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職，加入物業服務團隊，公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1. 門禁管制人員出入登記。 2. 安全巡邏，發現異常時即時回報處理。 3. 詳細登記案場郵件。 4. 公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5. 監控監視器畫面，發現異常即時處理。 6. 各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7. 緊急事件之處理，如火災、地震、竊盜等。 8. 緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9. 車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10. 其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11. 工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12. 兼職入門，歡迎轉正職。

應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1. 門禁管制人員出入登記。 2. 安全巡邏，發現異常時即時回報處理。 3. 詳細登記案場郵件。 4. 公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5. 監控監視器畫面，發現異常即時處理。 6. 各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7. 緊急事件之處理，如火災、地震、竊盜等。 8. 緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9. 車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10. 其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11. 工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12. 本工作依保全業法第10-1條規定。 13. 兼職入門，歡迎轉正職。

一、門禁管制 二、巡邏勤務 三、業主臨時交辦事項

【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) ★區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) • 符合公司優良表現相關規範者，得依規定核發津貼3000元。 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。

✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你☝ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子🙏 歡迎您的加入👋 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客服務與接待。 2.點餐/送餐及結帳服務。 3.維持客席整潔。 4.內外場聯繫等。 【內場】 1.食材備置與處理。 2.餐點製作與擺盤。 3.環境及設備清潔等。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

宜得利家居為日本家居國民品牌，現正招募喜愛家具家飾的你，歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間： • 排班時段08:00~22:45，歡迎依方便時間應徵，上班時段可彈性調整，實際時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制：１日工作時間約 4 小時，每週約 8～20 小時。(可溝通調整) ●薪資說明： • 考核調薪：每年定期辦理考核，有意願且符合資格者通過升等後，可調升時薪4~8元，依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 •獎金項目：夏季獎金 、冬季獎金 、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估，考核通過優異者，亦有機會再提高獎金。 ●工作內容： 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）、櫃檯事務及收銀作業（公司提供完整教育訓練）。 ● 福利制度/法定項目 • 保險類：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ • 其他福利：員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關：年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假（出勤者兩倍薪資） ●職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

【工作內容】 1.規劃與執行人力資源制度、工作規則及相關法令遵循 2.年度人力預算編列、費用分析與成本控管 3.組織人力與職能盤點再優化，跨部門整合職務定位功能 4.促進員工關係管理，包含員工關懷、申訴處理、獎勵表揚等管理 5.優化薪酬制度與年度獎酬規劃提案 6.HRM作業流程改善、內控稽核、公文審核與風險管理 7.其他跨部門專案協作與主管會議參與 【我們期待你具備】 熟悉勞動法令與人資制度規劃 具備組織協調、溝通整合與問題分析能力 擁有HR Full Function管理經驗尤佳 具數據分析、流程改善與系統導入或優化經驗 【加入我們，你將參與】 組織轉型與人才發展策略 HR數位化與流程優化 建立更具效率與溫度的人力資源管理機制 歡迎具企圖心及HRM工作熱忱的你加入遠雄大家庭，一同提升組織競爭力!!

1.執行異常貨批Remote需求 2.暫扣電性報告製作 3.執行客戶暫扣批處置指令 4.Online異常排除 5.其他上級交辦事項

1.三年以上工作經驗 2.會PLC和人機介面(三菱) 3. 機臺與系統化產線的電力及控制線的實配 4.控制配整套設備程式流程圖

1.以直播方式介紹/銷售產品，與粉絲互動 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3.有直播經驗 獎金另計

一般記帳、查帳

輔導國小美語 美語作業訂正檢討