求職議題

1.嬰兒室寶寶照護(餵奶、換尿布、洗澡..等) 2.協助護理人員照顧寶寶 3.泡配方奶、溫母奶、清洗奶瓶..等 4.學習意願佳、配合機構培訓。 5.配合公司願景與目標任務執行；提升照護品質。 6.其他主管交辦事項

1、可培訓，完善SOP訓練流程，訓練醫美相關療程一技之長。 2、全國型優質連鎖醫美診所，提供優於其他職場的平均薪資與福利。 3、工作內容: ◎顧客貼心服務、接待。 ◎協助顧客清潔、卸洗、保養、療程術後保養知識傳達。 ◎詢問客人需求，協助安排專業醫師諮詢 。 ◎針對醫師囑咐的術後保養注意項加強提醒。 ◎熱誠友善，個性主動、細心積極、喜愛溝通者、熱情且具企圖心。 ◎對醫學美容充滿熱忱、推廣店內各項活動。 ◎無相關醫美經驗可。 4、重視員工的個人專長及特質，給予每一個員工發展自我表現的機會。 5、對於想爭取高額獎金的人員，有提供升遷管道及高額獎金。 6、除各種勞健保基本福利外，每年定期加薪1千元（基本人員連加3年；幹部人員最高連加10年）。 ◖各式福利◗ •週日固定公休 •月休8-9天（排休制） •勞健保、勞退 •團體獎金、激勵獎金 •其他紅利 •個人銷售獎金 •除各種勞健保基本福利外，每年定期加薪1千元 （基本人員連加3年；幹部人員最高連加10年）。 ◖其他福利◗ •員工與親友購買優惠折扣 •不定期培訓講座、名人演講 •合作企業優惠折扣 •免費療程Demo •不定期好禮贈送（例如：行銷活動禮品、問卷禮品…等） ◖獎金、津貼◗ •優於業界的銷售抽成獎金 •三節禮金或禮品 •喪葬補助 •年終獎金 •有給薪的特休 •每年提供新制服 •營運禮金 •尾牙抽獎

1. 噴射系統的檢修，並提供顧客機車相關資訊 2. 逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性 3. 測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準 4. 使用紅外線引擎分析儀、壓縮儀及電腦診斷設備，測試零件與系統 5. 了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目 6. 享有維修成本價 7. 公司提供服裝 8. 經輔導後半年至3年內輔導創業 SQ機車服務中心目前有三家直營店，分別是SQ中科店，SQ逢甲店，電動車銷售門市，員工總人數為15人。分別有督導、店長、副店長、組長、技師、客服等。歡迎您的加入！ 機車行是個很辛苦的行業，但是也是很具有挑戰性的行業！ 如果您對於這樣的工作有興趣有熱沈的話，歡迎您的加入！ 如果您想當老闆，沒有經驗也沒關系！，只要您敢夢，敢想，有熱情，喜歡服務人群！讓您有機會在三年內能夠成為一個成功的連鎖機車行老闆！歡迎您的加入！ 請直接去電連絡手機給張經理0928639131，或來信：sqscooter@gmail.com謝謝

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1.公司文件檔案的建立及管理、主管交辦事項 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄；行事曆管理、排定 9. 檢查整理檔案

招募【百萬業務菁英】 薪資不會加薪工作量無限上升，你認為自己懷才不遇嗎? 給自己一個挑戰百萬年薪機會，自己的人生自己拚搏! 實體店面 政府立案 合法經營 安全有保障 新型態業務當鋪~讓我們來顛覆你的看法！ 你必須先知道！ 絕非直銷、更不用任何入會費、手續費 想要賺多少，自己決定！ ~完整教育訓練制度、升遷透明~實力決定一切 無經驗可，只要會使用FB、LINE、IG、微信~歡迎加入 👍年薪百萬絕對不是夢👍 工作待遇:底薪28590+業績獎金+生日禮金+年終獎金 休假制度:週休二日+3大節日+年假+特休 福利制度:員工旅遊+尾牙春酒+入股分紅配息 有興趣者請直接致電約面試時間(02)2972-5588

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.送單點單收銀 7.協助計時人員送餐 8.盤點、叫貨 9.日常保養工作 10.協助活動事宜

工作經歷不拘，具親和力，樂於與學生接觸 建議您先至本班官方網站www.3dollars.com.tw瀏覽 1.積極主動、懂得團隊相處、配合 2.有興趣從事補教事業，勇於接受挑戰者尤佳! 3.可訓練自己的口才台風及可累積相當人脈關係且升遷管道。 福利制度： 醫護龍頭-40年老店，有醫護的地方， 就有三元的存在， 全國共有23個據點 ，結婚轉調超方便。 1.依工作表現調整薪資， 升遷空間大 2.尾牙抽大獎活動 3.春秋二次獎金 4.三節禮金 5.月達目標績效獎金 6.定期員工聚餐 7.每年國內國外員工旅遊 8.提供健勞保及6％勞工退休金

1.協助授課老師教材申請，行政文書作業、完成主管交辦事項。 2.同學報到點名、上課教材發放、維持上課秩序。 3.上課錄影、教室日誌填寫進度紀錄，及音響等機台設備操控。 4.學生電話訪談，關懷學生並了解學習的狀態。 5.維持教室等工作環境整潔。 6.態度積極正面、有責任心、富有同理心、善於人際溝通者佳。 7.上班時段早0800~1700、晚1300~2200。 8.偶爾調換班，可配合排班制及加班者佳(平日晚班、假日早or晚班)。 9.短期者勿試，感謝。

1.產品介紹及諮詢服務。 2.部門聯繫，文書建檔等等行政工作。 3.有興趣從事補教事業，熱情勇於接受挑戰者尤佳！

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1.課堂錄影操控、同學點名、上課教材發放、紀錄課程進度、維護上課秩序。 2.授課老師的小幫手；擦黑板、泡茶、準備上課用講義/道具設備等。 3.維護教室環境整潔、簡易行政文書工作(使用Word、EXCEL)、完成主管交辦事項。 4.排班制度：每週能平日晚班2~3天或包含週末六/日；3天以上者佳 5.因搭配授課老師課表為主，每月排班無法固定上班時數，會彈性調整。 6.短期者勿試，感謝。

1.上班時間: 8:00~17:00、13:00~22:00 2.視訊補課，學生報到、點名 3.協助學生課程諮詢，安排課程 4.協助輔導班內學生相關事務及內部行政工作 5.具親和力、服務熱忱

1.提供嬰幼兒日常生活的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展

📢【誠徵｜測量工程師／測量助理】 加入我們的專業團隊，一起打造堅實的建設基礎！ 📍工作地點：依工程案件為主（楠梓台積電） 🕘 工作時間：日班，依現場工期彈性調整 📅 月休：8 天 ⸻ 💰 薪資待遇： • 月薪 50,000 元以上（依能力與經驗核薪） • 具備測量丙級證照以上者另有證照加給 ⸻ 🛠 工作內容： 1. 工地現場進行實地丈量與資料蒐集 2. 協助放樣定位，配合施工進度作業 3. 內業進行計算、整理數據並繪製圖面 4. 儀器設備定期送檢與追蹤校正狀況 5. 現場基本監工與進度追蹤 ⸻ 📌 我們希望你： • 無經驗可，可從助理做起，願意學習最重要 • 具備 AutoCAD 操作或測量儀器經驗者佳 • 細心負責、抗壓性高，樂於團隊合作 ⸻ ✨我們提供： ✅ 完整職前訓練與在職培訓 ✅ 勞健保、團體保險、年終獎金、加班費 ✅ 員工聚餐 ✅ 升遷制度透明，努力就有舞台 ⸻ 📞 聯絡方式： 📧 履歷投遞：f27472223@hotmail.com 📱 LINE 洽詢：0905-801771 🚀 邀你加入廣測，成為建設夢想的一份子！

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固定式吊運作業.料品整備.定位 §到職滿3年，無條件協助零成本創業§ ＊（可立約保障）＊ ——-急徵———- 吊料 師傅/學徒 （4名） 無經驗可 （額滿為止） 待遇： 師傅3000-5000/日（依能力面議） 🔺 試用期 1 個月 薪資: 2000 🔺在職滿 1 個月薪資: 2100 🔺在職滿 3 個月薪資:2300 🔺在職滿 1 年 薪資:2500 🔺在職滿 1.5 年 薪資:2700 🔺在職滿 2 年 薪資:2900 🔺在職滿 3 年 薪資:3200 (在職滿三年依個人意願,公司扶持創業,提供機具.案源.人 力支援) 🔺在職滿 4 年 薪資 :3500 🔺在職滿 5 年 薪資 :3800 🔺在職滿 6 年 月分紅 - 1號領薪，10號20號可預支半薪 - （供餐.涼水） 福利： 勞健保.年終.三節.生日獎金.生日假.不定期聚餐.員工旅遊.生日獎金.餐費.涼水.油費.停車費補助.筋絡調理按摩報銷 休假：固定休週日，事假2天前告知，病假提早兩小時前告知 想要滿工30天.天天加班也沒問題。工作很飽！ 工作內容： 固定式吊運作業.料品整備.定位 工作範圍： 新竹縣市頭份竹南為主，偶爾跨縣市到桃園苗栗有公司車可以坐，或是自行前往補貼油錢 有興趣想了解直接私訊我或是加賴.電話聯絡都可以

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