穩定工作 配送民生用品至連鎖超市下貨 自備車輛 6.2/6.5噸14尺廂式貨車 五年內新車 月請款約13-20萬,接越多越高 超市常溫配送 工作地點:新竹-桃園-雙北 如果沒有車,可以先做內車 領月薪,或協助購車自己跑
公司在樹林,工作輕鬆簡單,工作環境不複雜. 配送 桌板/桌框/椅子 將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 主要去廠商端載進貨商品及送貨到客戶端 車輛維護 送完當日配貨即可下班,熟練後可開車回家,每日貨量不等,可能二三點下班,也有可能五六點下班,看自己熟練度,配送完即可下班 新手月薪約3.5-4.5萬 ,學習1~2周大概就很熟練了 熟手後約5.-7萬不等. 重要:要會開手排貨車 3.49 噸 14尺車型 面試請帶身分證駕照
超市配送民生用品 1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.箱貨 運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 4.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 5.審度交通情況,遵守交通規則 底薪4萬起,上手後會調整薪資,另加跑趟獎金 可協助考照,要有小貨14尺開貨車經驗 想賺多少自己跑,跑越多賺越多 無上限 想認真工作的來 會協助上手 部分區域~可以開車回家 ~~
1.操作全吊車司機,具證照.聯結車證照 ,有經驗者佳 2.定期檢修車輛,例行保養車輛 3.責任心、工作態度正向積極、配合工作調度 4.上班時間及休假制度,配合公司規定 5.有能力的員工薪資優 歡迎面談及踴躍加入
1. 需具長照住宿機構工作經驗 2. 辦理長照相關業務 3. 公司經營規劃與目標執行 4. 訂定各項工作之作業流程、作業規範 5. 主管交辦之事項 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3% 9.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假,例假、國定假、特休假
1.一般工具機操作及維護 2.其他主管交辦事項 *偶爾需配合加班,加班費另計* **在公司禁止吃檳榔** *需要有汽車駕照* 應徵請先電話聯絡0958-523-788陳小姐
1.無經驗可(歡迎應屆畢業生)。 2.需熟悉Office辦公室文書應用程式操作處理作業能力。 3.建築、土木工程、資訊科系畢業者佳。 4.負責工程內業工作,如材料送審資料、施工品質計畫書撰寫、內部檔案管理等。 5.協助工地主任進行調度工務行程、施工日誌、照片整理、進度跟催等工作。 6.各類文件歸檔。 7.公司內部各配合單位來文草擬公文撰寫提送。 8.將核准之文件送打、校對、並登記提送日期、文號等紀錄。 9.協助主管交辦事項。 10.需往返各機關單位,請備駕照。
1.傳遞品牌核心價值及精神 2. 學生事務管理.溝通 3. 家長期望執行.聯繫 4. 課堂事務監督.要求 5. 學習落差協助 6. 承接個別指導教學 7. 各項突發狀況應對方式 備註:本職務對國中數學.理化科目熟悉者優先錄取 1. 選擇數學.自然任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對25題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解
1. 選擇國文.英文.數學.物理.化學.社會任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對25題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 確定錄取後,收錄師資庫開始媒合個別指導 樂橙優勢: 1. 建立正確教育觀念 2. 培訓雙向教法 3. 完整學習記錄 4. 專人與家長聯繫學習狀況 5. 專人督導學生平時練習狀態 6. 學習成果榮耀晉升制度 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解
1. 協助學生完成學校作業 2. 監督學生複習隔日考試範圍 3. 針對考試範圍設計評測題數.難度 4. 針對學生試後訂正疑問處解惑 5. 針對學生試後訂正確實度補考 備註: 1. 須測驗國中-數學或理化任一科目(30題需達對22題以上) 2. 經面試主管確認口語表達能力 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽
需通過: 1. 須測驗數學科目(30題需達對25題以上) 2. 試教3-5分鐘 合格者: 1. 設定教學目標 2. 進行教學活動 3. 調整教學模式 4. 設計小考考卷 5. 成就學習成果 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解
工作時間: 1. 一~五 14:00-22:00 2.六、日 9:00-17:00 面試內容: 1. 預約到班測驗 2. 經面試主管確認口語表達能力 工作內容 1. 批改考卷、作業或聯絡簿,協助出題、解題。 2. 課後簡單記錄作業考試成績,與學生的學習狀況。 3. 國中(國、英、數、自、社)題目解題。 4. 管理教室秩序與整潔。 5. 其他主管交辦事項。 如有意願,請加入LINE@ ID:@473qbpwh 與我們預約 ★面試日期★ ,謝謝您。 高雄市三民區義明街10號
工作時間: 1. 招生業務推動與執行 2. 督促學生用心向學 3. 班務秩序管理 4. 留住班內生開拓新生來源 5. 自發性電訪學生及家長 歡迎有志從事補教業,具工作熱忱,個性積極對教育工作有興趣者 如有意願,請加入LINE@ ID:@473qbpwh 與我們預約 ★面試日期★ ,謝謝您。 高雄市三民區義明街10號
《升遷待遇》 ✔外場服務人員:36K ✔資深服務人員:38K (管理職) ✔外場組長:40K ✔領班人員:40K+職務加給 ✔副店長:40K+幹部加給 ✔店長:薪資+季分紅獎金 《休假制度》 ⧐採排休制,排休自由度高 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣 《東街招募》 ⧐沒有經驗也沒關係!! ◉幹部,主管職培訓升遷計畫 ◉外場多種服務模式學習應對 ◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 ◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 ◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 ◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 《工作能力發展》 ⧐不用擔心沒有經驗,我們願意培訓您! ◉不同客群應對方式 ◉掌控出餐速度,服務流程 ◉培養突發狀況反應能力 ◉無菜單料理配餐能力 ◉領導管理能力 ◉財務會計管理能力 ◉人力調度管理能力 東街有舞台,需要您來盡情揮灑天賦~
《升遷待遇》 ✔外場服務人員:36K ✔資深服務人員:38K (管理職) ✔外場組長:40K ✔領班人員:40K+職務加給 ✔副店長:40K+幹部加給 ✔店長:薪資+季分紅獎金 《休假制度》 ⧐採排休制,排休自由度高 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣 《東街招募》 ⧐沒有經驗也沒關係!! ◉幹部,主管職培訓升遷計畫 ◉外場多種服務模式學習應對 ◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 ◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 ◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 ◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 《工作能力發展》 ⧐不用擔心沒有經驗,我們願意培訓您! ◉不同客群應對方式 ◉掌控出餐速度,服務流程 ◉培養突發狀況反應能力 ◉無菜單料理配餐能力 ◉領導管理能力 ◉財務會計管理能力 ◉人力調度管理能力 東街有舞台,需要您來盡情揮灑天賦~
《工作內容》 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 《升遷待遇》 ✔內場學徒:36-40K ✔內場中工:40-48K ✔內場師傅:53-60K 《休假制度》 ⧐採排休制,排休自由度高 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣 《東街招募》 ⧐沒有經驗也沒關係!! ◉幹部,主管職培訓升遷計畫 ◉內場提供多種工作台學習 ◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 ◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 ◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 ◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 東街有舞台,需要您來盡情揮灑天賦~
《工作內容》 1.準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 2.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.保持烹飪材料的適當存量。 《升遷待遇》 ✔內場學徒:36-40K ✔內場中工:40-48K ✔內場師傅:53-60K 《休假制度》 ⧐採排休制,排休自由度高 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣 《東街招募》 ⧐沒有經驗也沒關係!! ◉幹部,主管職培訓升遷計畫 ◉內場提供多種工作台學習 ◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 ◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 ◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 ◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 東街有舞台,需要您來盡情揮灑天賦~
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 休假制度: 月休8天 (採排休制) 福利內容: 公司提供兩餐員工餐(午餐及晚餐) 享勞保.健保.新制6% 三節禮金,不定時餐敘 績效獎金,全勤獎金 升遷制度一視同仁
《工作內容》 1.準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 2.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.保持烹飪材料的適當存量。 《升遷待遇》 ✔內場學徒:36-40K ✔內場中工:40-48K ✔內場師傅:53-60K 《休假制度》 ⧐採排休制,排休自由度高 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣
《上班地點》 【台北龍江店】台北市中山區龍江路106巷3號 【新北鶯歌店】新北市鶯歌區永明街58號 《聯絡電話:歡迎主動電話預約面試!!》 【台北龍江店】楊店長 02-25076051 / 0918-352670 【新北鶯歌店】倪店長 02-26799595 / 0938-116958 《職缺薪資》 【外場兼職】時薪190起 (早班、晚班、假日班、無經驗可、彈性排班) 【外場人員】36K~40K 《工作內容》 1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人 3.負責外場相關工作,例:送單至廚房,為客人點菜、上菜 4.相關產品介紹、顧客服務 5.結帳 6.維護環境清潔安全 《福利內容》 ★勞保、健保、勞退提撥6% ★彈性月休8~10天(視營運狀況安排,國定假日未休另計) ★年度特休假,未休完直接給付薪資 ★三節禮金或禮品 ★月獎金(紅利) ★免費員工制服 ★提供兩餐員工餐 ★不定時員工聚餐 ★年度春酒及抽獎活動 ★員工餐飲優惠折扣 《東街招募》 ⧐沒有經驗也沒關係!! ◉幹部,主管職培訓升遷計畫 ◉外場多種服務模式學習應對 ◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 ◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 ◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 ◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 《工作能力發展》 ⧐不用擔心沒有經驗,我們願意培訓您! ◉不同客群應對方式 ◉掌控出餐速度,服務流程 ◉培養突發狀況反應能力 ◉無菜單料理配餐能力 ◉領導管理能力 ◉財務會計管理能力 ◉人力調度管理能力