求職議題

誠徵：品檢員 1.相關電子科系畢業 2.電腦, 通訊相關產品出貨前功能外觀抽驗工作,無經驗可有經驗佳 3. PCBA 外觀檢驗工作,無經驗可有經驗佳 4.上班時間早上08:30~下午17:30,休息時間12:30~13:30 5.可配合平日及假日加班,加班費另計 6.需有汽車駕照且常開 薪資含加班NTD29,500-NTD34,500 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 6.員工停車位補助 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度 《公車、捷運資訊》 ◎公車：520或橘17搭到五權五工三路口站，藍色大樓，一樓是7-11，面試地點在6樓。 ◎捷運：(機場線)新北產業園區捷運站，轉乘公車520或橘17搭三站到五權五工三路口站，藍色大樓，一樓是7-11，面試地點在6樓。

1.配合幼兒發展，擬定教學計畫、撰寫課程紀錄、學習評量等。 2.規劃及經營學習情境，執行課程活動。 3.進行學習區教學，帶領個人、小組或團體討論延伸課程發展。 4.具備帶班經驗及技巧，可獨立帶班或協同搭班進行班級經營。 5.引導幼兒生活自理及常規、維護幼兒之安全及衛生保健。 6.依照「幼兒園教保活動課程大綱」指引，展現教保服務人員的專業素養。 7.依照「幼兒園課程與教學評估表」建議，檢視教保服務人員的教學表現及課室經營。 8.限幼保/幼教相關科系畢業，具備合格教保員資格或教師證。 我們是準公共幼兒園，每年調薪，友善的幼教職場環境，歡迎對幼教有熱忱及憧憬的你/妳加入我們！

協助工程.排定施工進程指揮與監督各項工程相關事宜

配管、線路拉設、水電消防設備維修 工作時間：AM 8:00~PM 5:00 (中午休一個小時)

幼兒美語教學,具教務經驗

負責住宅、別墅、商空的工程規劃設計及工地管理，並負責與業主討論圖面設計，裝修需求，議價簽約等。

1.原物料識別、儲存管理 2.原物料入庫、出庫、發料管理 3.原物料庫存管制及記錄、定期盤點 4.倉庫儲位管理、規劃及環境維護 5.ERP相關表單及文書作業 6.主管交辦事項

我們正在尋找對網路管理、IT/OT等監控技術有興趣的開發人員，負責開發本公司專案自有網管產品，參與產品的設計與實作。 所需技能： ◎ 熟悉Java/J2EE開發技術。 ◎ 具備系統分析設計與程式撰寫能力。 ◎ 具備Spring Boot、React、JSF、MySQL、MariaDB開發經驗者佳。 ◎ 備AI開發工具使用經驗。

1.美語教學並規畫相關課程及活動 2.配合補習班節慶活動 3.班級秩序管理 4.批改考卷、作業或聯絡本 5.安排學生補課事宜 6.協助招生相關事項 7.處理其他美語相關行政

負責幼兒園之營運及人員與教學管理，反應靈巧，能獨立作業，擅長溝通協調，具備評鑑經驗尤佳。

改考卷.帶孩子.環境清潔.協助看功課

1.指導學童作業，協助加強課業 2.櫃檯行政事務執行

1.語言教學 2.設計相關遊戲及節慶活動 3批改 電測及電訪 4.有感教學 5.學員成果評估

優質企業⭐台灣大哥大&遠傳門市人員⭐ ❤️錄取就是企業正職員工 ❤️ 員工勞保、職災、健保 、6％勞退提撥 ❤️順暢升遷管道➜銷售服務專員、店長、督導 ❤️多區門市招募➜錄取後依居住區就近分配 ⭐工作內容⭐ (1) 負責接待顧客與提供需求服務 (2) 各項電信相關產品介紹與銷售 (3) 協助店務作業(商品、現金、庫存…等) ⭐薪資待遇⭐ ➜月薪37000 元起(內含保障獎金4000) ➜保障業績獎金4000 UP↑無上限 ⭐只要你敢挑戰，獎金讓你拿到手軟⭐ ➜ 不定時有激勵獎金小確幸 ➜員購手機折價優惠 ⭐工作時間/休假制度⭐ ➜依門市營運時間時段11:00~21:00(含休息時間2小時) ➜ 彈性排休制度，月休10天(可輪排例假日)

擴大招募 現場營運正職人員 ★★★出席面試即贈送商品優惠劵★★★ 儲備店長 月薪46,000~52,000元 具有餐飲經驗2年以上管理實務1年以上 正職人員 月薪36,000~41,000元 對餐飲有興趣者 央廚人員 月薪36,000~41,000元 對調理,包裝,理貨有興趣者 福利制度 1.年中/年終獎金.業績獎金 2.每年4月調薪考核，升遷管道暢通 3.二節禮金 4.早晚班津貼(依服務店舖不同) 5.員工專屬(家族)優待卷，職工福利(婚喪喜慶補助/生日禮卷)結婚津貼12,000元/年 育兒津貼12,000元~24,000元/年 6.年度健康檢查 雲雀國際餐飲集團旗下眾多品牌，分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 健全之教育訓練體制，暢通之升遷管道，期待每位同仁與公司一同成長。 月休 8 -11 天，平均8 H/日，輪班制，排班依店內安排為主。 歡迎有服務熱忱與喜愛學習挑戰之夥伴加入我們的行列，無餐飲經驗者亦可。

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準： 當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境，並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷，貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了，快來加入我們吧！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

負責專案管理及協調工作

最好有會計經驗。有空海運輸承攬業經驗者優先

1.進貨驗收搬運整理歸位。. 2.商品進貨、退貨、驗收作業。. 3.商品儲位管理、盤點等作業。. 4.出貨包裝作業。. 5.報表紀錄統計。 6.倉庫理貨環境清潔。 7.文書、電腦相關處理作業。 8.主管交辦事項。