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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/14
  • 辦公事務機維修工程師(無經驗薪$39000)
  • 台北市信義區
  • 世全事務機器有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責辦公室數位自動化商品設備之維修服務,OA全系列 (數位影印機、傳真機、印表機、多功能事務機等週邊商品) 2.須具備機車交通工具 3.需熟電腦操作 4.無經驗可培訓 5.有經驗者起薪可談

  • 7/14
  • OA事務商品維護工程師(無經驗薪$39000)
  • 台北市信義區
  • 世全事務機器有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責辦公室數位自動化商品設備之維修服務,OA全系列 (數位影印機、傳真機、印表機、多功能事務機等週邊商品) 2.須具備機車交通工具 3.需熟電腦操作 4.無經驗可培訓 5.有經驗者起薪可談

  • 7/14
  • 鋐誠發電機–外勤發電機加油人員
  • 台中市大雅區
  • 鋐誠科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作內容主要為租用的柴油發電機添加柴油及例行巡檢. 2.需會具備手排車汽車駕照,月休8日. 3.協助主管交辦事宜.

  • 7/14
  • TAF實驗室主管
  • 高雄市岡山區
  • 鋐誠科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.全面領導實驗室運作.確保測試活動符合ISO 認證標準與TAF認可要求 2.建立並維運品質管理系統.監控測試流程.並管理人員與設備 3.規劃並執行風險管理與持續改善機制.確保實驗室運作穩健且合規 4.擔任對外溝通窗口.負責稽核應對.客戶需求及文件管理 5.規劃與推動內部教育訓練及管理評審.持續提升團隊專業能力 6.完成上級交辦事項 7.負責品質手冊之行政管理事宜.包括: *內部稽核之規劃與執行 *稽核缺失矯正及追蹤 *管理審查之規劃與結果追蹤管理 8.指派並管理報告簽署人.確保其理解檢驗方法與程序. 落實報告簽屬職責.並對檢驗報告之有效性負最終責任 9.主管交辦事項

  • 7/14
  • 焊接人員
  • 高雄市燕巢區
  • 鋐誠科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 用瓦斯氣體火焰、電弧、鋁熱劑化合物或其他方法焊接金屬。 2. 操作電阻熔接機器。 3. 用小型發焰裝置製作及修理鉛隔板、導管、地板及其他鋁製品。 4. 用銅鋅合金焊接金屬工件。 5. 用瓦斯氣體火焰、電弧切割金屬片。 6. 用手工焊接劑焊接金屬。 7. 完成上級交辦事項

  • 7/14
  • TAF文件主管
  • 高雄市岡山區
  • 鋐誠科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責TAF認證文件.SOP.檢驗規範的編製.修訂.發行與廢止 2.維護ISO認證.籌劃內部稽核及管理技術文件 3.監督數據正確性.儀器校正文件管理.確保測試活動合規 4.完成上級交辦事宜

  • 7/14
  • 業務國貿人員
  • 高雄市岡山區
  • 浚展科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助主管資料搜尋並處理文書類工作 2.協助業務人員完成銷售,並執行業務相關任務的行政、後勤等工作 3.蒐集市場資訊,擬定產品或活動行銷企劃案,運用各種行銷工具以達成產品或活動最佳的曝光效果 4.若需要可海外出差以協助業務順利完成工作 5.與各部門間溝通協調以順利完成交辦工作 6.句英文溝通

  • 7/14
  • 業務助理
  • 高雄市前鎮區
  • 宏裕行食品股份有限公司(宏裕行)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.B2B、B2C訂單流程追蹤與處理(ERP為鼎新系統)。 2.協助客戶詢價及報價相關問題。 3.協助相關之內部行政作業。 4.行政辦公室環境整潔維護 5.上班時間8:00~12:00 13:00~17:00 中休60分鐘 6.有ERP或POS操作經驗者佳 7.其他主管臨時交辦事宜或部門後勤支援 需視淡旺季加班(依勞基法)

  • 7/14
  • 【總公司:法務室】 法務人員
  • 新北市三重區
  • 統聯汽車客運股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※應屆畢業生可※ ※無經驗可※ ※非行車保安稽查※ 給薪依照工作經驗及過去相關經歷給薪,無經驗者依面試及其他經驗給薪。 需要有獨立作業能力,良好抗壓心態、情緒管理及學習意願。 需出差開庭、會議及強制執行事項。 01.制定法務作業管理的作業流程、規章及表單。 02.知公司法等。 03.各項法務文件研擬及審核。 04.協助法律問題分析與擔任辯護。 05.法律資料蒐集、整理,並處理法律訴訟案件。 06.檢驗法律紀錄、審閱契約和相關文件。 07.提供諮詢或代理與法律相關事件,例如契約的擬定與簽定、一般對外公文的法律意見、催收貨款等。 08.其他關於法律相關事項。 09.需撰寫民刑事訴狀及訴願書等。 註:請用1111人力銀行投遞履歷,若不符需求則不另行通知不面試。

  • 7/14
  • 🏡室內設計師
  • 台北市內湖區
  • 至上物業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🏠 【至上物業有限公司】 📍位於台北市內湖區,專營不動產管理、室內裝修及工程整合服務。 ✨ 我們是一間穩定成長中的公司,擁有輕鬆融洽的工作氛圍與完善的工作制度。團隊規模精實,重視每位夥伴的成長與發展,讓每個人都能發揮專業價值。 🏡 打造夢想空間的魔法時刻! 讓你的設計不再只是紙上的藍圖,而是人們生活中最動人的風景! 📐 你的日常職責將包括: 1. 準確繪製建築圖紙(平面圖、立面圖、剖面圖等),將每一筆線條化作實現靈感的起點 2. 運用各類專業軟體(AutoCAD、3D渲染圖),讓你的設計栩栩如生 3. 規劃色彩與材質搭配,從視覺到觸覺點綴每一寸空間 4. 各類型空間設計:住宅、商業、辦公,讓每個地方都充滿故事和靈魂 5. 主導工地監督、施工指導,確保每個細節都實現得恰到好處 6.附作品加分 🌟 邀請熱愛創造的你加入我們! 如果你對空間有獨到的想法,對美感有無法妥協的堅持, 就來一起用設計實現人們的幸福空間吧! 📋 請透過1111人力銀行投遞履歷,合適者我們會主動邀約面試。

  • 7/14
  • 🚨 急徵!中晚班美容師💼 客源穩、抽成高、收入穩定有保障!
  • 台中市西屯區
  • 大樂事養生會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🚨 急徵!中晚班美容師 📍地點:台中市西屯區太原路一段137、139號1樓、2樓 💼 客源穩、抽成高、收入穩定有保障! 👑 想找高薪+自由排休的正職工作?不想早起的你,中晚班剛剛好! 🔍 我們提供給你的: ✔ 穩定中晚班排班(時間依公司規定) ✔ 客源充足,新人也能快速上手 ✔ 無經驗可!專人培訓+職前教學 ✔ 抽成高+保底薪資,收入穩定、晉升透明 ✔ 不綁約、彈性工作、不用硬性補班 ✔ 提供住宿、員工聚餐、工作獎金等福利 🪄【工作內容】 ✔ 提供美容保養、肌膚清潔與基礎美容服務 ✔ 協助顧客進行課程介紹與需求了解 ✔ 維護服務品質與顧客關係經營 ✔ 協助整理美容器材與環境清潔維護 ✔ 配合店內活動與主管安排事項 ✔ 無經驗可培訓,有專人帶領學習美容技巧與服務流程 💰 經常性薪資平均 $40,000 元/月以上,表現優秀輕鬆破 $60,000! 📅 休假方式:排休制,讓你生活與工作都兼顧! 📈 收入無上限,努力有成果,優秀夥伴挑戰月收破 8 萬~10 萬不是夢! ⚡ 名額有限!錯過今天,可能就要等下一批! 快來加入我們,用專業與熱情一起創造高收入吧 💪

  • 7/14
  • 桶裝水送貨司機
  • 台中市西屯區
  • 洛陽企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.桶裝水配送與搬運 2.協助裝卸貨及貨物整理 3.維持車輛與配送品質 4.完成主管交辦事項 **需搬運桶裝水,屬體力性工作,應徵前請確認自身體能可勝任工作內容** **無誠勿試**

  • 7/14
  • 中班正職人員
  • 高雄市新興區
  • Everyday cafe(每日咖啡館)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作內容為餐點產品製作、外場服務、茶飲咖啡沖泡、點餐送餐外送服務 2.我們希望找到可以一起開創未來的夥伴,但我們不怕妳(你)什麼都不會,就怕您不肯學,不能吃苦,當您已認為自己已準備好願意投入餐飲這條辛苦的道路,歡迎您一起與我們為自己的未來打拼 3.我們工作是全面的所以會很辛苦,但可以從辛苦中獲得完整的工作經驗,所以我們也會很嚴格去要求,只因為學到的都是妳(你)自己的經驗 4.完整的升遷制度,所有幹部只有從基層開始,才能懂得餐飲的辛勞,將心比心注重細節 5.月休八-十二天排休制 6.我們的Everyday並沒有很大,24年來我們很扎實的一步一腳印的走到現在,並有了三家直營店,未來更需要有樂情的您(你/妳)與我們一起創造更不一樣的未來

  • 7/14
  • 行銷美編
  • 高雄市鼓山區
  • 冠緯電腦科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☑️ 行銷活動設計 ☑️ 數位平台行銷 EDM 與 Banner 設計。 ☑️ FB 廣宣素材設計。 ☑️ 平面廣宣設計。 【必要技能】 ☑️ 2年以上從事廣告設計、數位科技相關產業網頁設計師或視覺設計師經驗。 ☑️ 熟悉Photoshop、illustrator等工具使用。 ☑️ 請附上個人作品集。

  • 7/14
  • [A063林口中山店]服務人員
  • 新北市林口區
  • 鬍鬚張股份有限公司(鬍鬚張,京簡康,馥牛)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~312元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責顧客帶位、點餐及現場服務 2.餐點擺盤、送餐及內外場聯繫 3.餐後收拾碗盤及環境清潔 4.協助簡易餐點製作(提供教學) 5.結帳及收銀作業 【職務條件】 1.具服務熱忱、喜歡與人互動 2.對餐飲服務工作有興趣 3.具責任感、配合度佳 4.無經驗可、願意學習 5.可配合門市排班(含假日) 【工作時間】(排班制) 09:00-14:00 11:00-14:00 17:00-21:00 18:00-21:00 21:00-23:00 21:00-01:30 (實際排班依門市需求安排)

  • 7/14
  • 餐廳中工
  • 宜蘭縣礁溪鄉
  • 葛瑪蘭海鮮股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置 工作。 2.協助測量食材的容量與重量,並於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 3.有效處理廚房前置作業及環境衛生維護,並確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.依照食品安全衛生管理規章標準,於廚房執行高標準的食材準備工作。 5.協助叫貨、盤點,具備成本概念。 6.其他主管交辦事項。 ※需上兩頭班

  • 7/14
  • 餐廳廚助
  • 宜蘭縣礁溪鄉
  • 葛瑪蘭海鮮股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.食材品質維護、控管、前置處理(洗、剝、削、切等) 。 2.餐具清洗及設備保養、工作區清潔打掃。 3.積極主動、有責任感、反應力快、重視團隊合作。 ※需上兩頭班

  • 7/14
  • CNC技術人員
  • 台中市潭子區
  • 卜列仕精密股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、具備基本視圖能力。 2、加工程式生成、檢查及CNC銑床等設備操作。 3、能使用量具檢查工件確保品質。 4、完成主管交辦有關生產相關事項。

  • 7/14
  • 行政助理
  • 台中市新社區
  • 森弘環保科技有限公司(有限責任臺中市林業生產合作社)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.一般文書資料處理與建檔工作。 2.行政事務工作、文件收發。 3.標案搜尋並篩選。 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.做事細心負責,溝通協調能力佳且可獨立作業 6.完成主管交辦的其他事項

  • 7/14
  • 設計專員
  • 台中市北屯區
  • 聖澤工程顧問有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 1,000,000~1,500,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🔧 設計專員 我們找的不是只畫圖的人,而是一起把機電系統「設計對、設計好、設計久」的夥伴。 如果您對工程設計有興趣,喜歡把複雜的系統整理成清楚、可施工的圖面,且肯負責並勇於挑戰的人,年薪1,000,000~1,500,000,歡迎加入我們的工程顧問團隊。 【工作內容】 • 建築機電系統設計與繪製,包括: 。電氣系統 。弱電系統 。給排水系統 。消防系統 • 工程圖說繪製、修訂與版本控管 • 協助設計資料整理、送審文件製作 • 與工程師、建築師及相關單位進行設計配合 • 依專案需求參與現場溝通與設計調整 • 需3年以上相關經驗,年薪面議 【我們期待您】 • 熟悉 AutoCAD • 具機電/電機/相關科系背景,或有工程圖說經驗 • 對建築系統設計有耐心與責任感 • 能依規範作業,也願意學習各系統設計邏輯 【加分條件】 • 曾接觸電氣、弱電、給排水或消防其中一項以上 • 熟悉相關法規、設計規範或審查流程 • 有工程顧問公司或建築專案經驗 【您會得到什麼】 • 參與實際建築專案,設計成果會真正落地施工 • 系統化學習各類機電設計,累積長期專業能力 • 專案導向、分工明確, 穩定案源與清楚的工作流程 • 依能力與表現調整薪資與職涯發展