求職議題

1.需自備交通工具，能自行到達工作場所。 2.工作內容視當日職缺分發，不需面試。 3.排班彈性。 4.制服需自備 六福村：白色T恤+深藍色牛仔褲(不可破洞)+深色布鞋 六福莊：全黑長褲(不可棉褲、運動褲、有破洞)+深色布鞋。 5.班別： 07:00-13:00六福莊 17:00-22:00六福莊 10:00-15:30遊樂園(依當日入園人數調整上下班時間) 6.需自備台新銀行或第一銀行帳戶，薪資於次月6日匯款。

1.負責介紹及銷售園區商品 2.維持店鋪與周圍環境整潔 3.商品進銷存 4.六福品牌傳遞 5.教育訓練 6.成本分析

審查公司財務收支文件及憑證 定期記錄並核對公司總分類帳 定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 月結製作帳單開立發票 結算薪資,開立支票等等....

停車場管理，環境清潔，會一點電腦，回覆訊息 月休四天到八天，基本工作現場環境清潔，與主管交代事項 需要巡場，詳細工作內容面試談

1. 上課秩序管理、學生上下課掌控 2. 輔導國小學童功課，檢查作業及評量，並注意寫字的工整。 3. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣 4.記錄孩童行為及學習表現，與家長討論，保持與家長間之良好溝通與互動。 5. 在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 6. 負責接學童回補習班 7. 基本文書作業能力 *要有負責任的態度，有愛心、耐心，機動性強，熱心服務

負責建廠主導，並需具有主管經驗 具證照或有相關科系 或有多年相關經驗者

具泌尿科專科醫師證書(具次專或部定教職尤佳)

1.收入稽核及應收帳款帳務處理 2.各項費用帳務處理 3.配合會計師查帳作業及內控制度執行 4.其他主管交辦事項，可接受工作輪調

飯店式服務管理： 1.負責社區內咖啡廳內外場工作 2.熟義式咖啡機操作 3.餐點製作、各類飲料調製 4.住戶服務 5.具咖啡廳餐飲經驗者佳 7.周休2日+國定假日(採排休方式) 8.上班地點：桃園區藝文特區旁 ※詳細工作內容及上班時間需依照社區規定

1. 店鋪商品理貨、陳列，POS系統收銀機操作、閉店結帳、行政業務，店鋪環境清潔。 2. 主推販售介紹商品，主動服務顧客 大直 時代廣場店：(固定休需輪班) 營業時間：每週一～每週五08:00~18:30（六日及國定假日公休） 地址：台北市中山區植福路308號 輪班時段：上班4~6小時(以實際排班為主) 早班：07:00~16:00 早班：07:30~16:30 中班：08:00~17:00、08:30~17:30 晚班：09:30~18:30

1.飲品製作、招呼客人、介紹商品及環境清潔 2.促銷活動執行 3.協助店長完成店務

1.提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，達成店營業績效 2.店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈 3.保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構 4.訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，達成店績效 5.店形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 6.落實執行總公司主管、店長交辦事項 7.區域性門市： 週一至週六07:00-22:00(需輪班) 週日及國定假日店休

1. 店鋪商品理貨、陳列，POS系統收銀機操作、閉店結帳、行政業務，店鋪環境清潔。 2. 主推販售介紹商品，主動服務顧客，收集顧客回饋。 3. 專案接單分配完成訂單作業。 4. 門市據點大直店/內湖店【須配合輪調】 5. 完成公司目標並帶領夥伴執行。 大直 時代廣場店：(固定休需輪班) 營業時間：每週一～每週五08:00~18:30（六日及國定假日公休） 地址：台北市中山區植福路308號 輪班時段：上班8小時,休1小時(不算上班時數) 早班：07:00~16:00 早班：07:30~16:30 中班：08:00~17:00、08:30~17:30 晚班：09:30~18:30

1.花卉推廣活動及相關行政工作辦理與執行 2.主管交辦事項

1. 負責當地會計人員管理，審核各項財務、會計作業。 2. 每月成本結算作業，編制及提供財務管理報表。 3. 負責當地會計師查帳對接/相關事宜。 4. 配合當地稅務以及相關財會法令，依規定完成各項申報作業。 外派福利: ◆ 返台休假：每年機票12張∣返台假36天∣享勞基法之特休假 (如當地有家室者另議) ◆ 生活照顧：單人冷氣套房∣專人料理三餐∣專人打掃房務及洗衣摺衣 ◆ 交通接送：市區接送∣機場接送∣交通補助 ◆ 休閒活動：健身設施∣球類運動場地∣運動競賽∣聚餐同樂 ◆ 醫療保險：每年健康檢查∣旅平險∣團險∣勞健保∣勞退提撥∣海外就醫

1. 維持工廠品質管理系統運行。 2. 異常客訴案件統籌協助工廠品質改善。 3. 統籌品質相關稽核活動順利進行。 4. 規劃相關品質改善專案進行。

1. 排定生產計劃、協調交期管控進度。 2. 執行生產計劃、調整產能負荷與需求。 3. 管控發單作業及生產備料。 4. 生產效率管理與生管流程改善。

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1.學歷：大學(含)以上人資、勞工、心理、社工、公衛、醫管、法律等畢業，具相關工作經驗8年以上(其中有2年醫療或長照機構工作經驗)，具主管經驗至少4年以上。 2.熟悉勞動法令，諳就業服務或員工關懷經驗者佳。 3.熟悉電腦操作，諳文書軟體（word、excel、powerpoint）操作。 4.具專案統籌與執行能力，處理各項專案作業。 5.對系統智慧化作業有興趣，優化人資系統；分析相關管理性報表。 6.績效另計。