求職議題

負責門禁管制、車輛出入管制、場區巡邏,防竊作業及竊盜工作等安全维護工作.

1.無經驗可 2.協助主管處理帳務業務相關工作 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資

具旅行社東南亞經驗-尤佳 具使用科威系統經驗-尤佳 1.團體機票機位控管作業 2.彙整處理參團旅客證照 3.帶團領隊業務交班聯繫 4.辦理旅客旅遊保險 底薪$32,000-$35,000，績效獎金另計 歡迎 所有求職者

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

工作職責： 負責導入並推動工廠內部之精實管理、改善專案，提升製程效率、降低浪費、優化產線布局與標準作業程序，協助各部門落實持續改善文化。 工作內容： 1. 負責推動鞋廠生產現場的精實生產（Lean Production）相關改善專案 2. 執行現場流程觀察與現況分析，找出浪費及瓶頸 3. 設計並優化標準作業流程（SOP）與工作站配置 4. 運用LEAN工具（如6S、Kaizen、VSM）進行改善活動 5. 協助建立KPI監控機制與改善專案進度管理 6. 與生產、品管、設備、IE等部門跨部門協作，推動流程優化 7. 培訓內部同仁LEAN思維，推動改善文化落地 8. 定期報告改善成果並提出具體建議方案

1．學習焊接作業 2．執行貨櫃例行損壞維修作業。 3．學習各項貨櫃專業維修作業。 4．更換地板、橡皮壓條。 5．無經驗可。

1.大學護理系畢業。 2.具備護理師執照。 3.具備加護臨床工作年資3年以上。 4.需輪班。 5.薪資：46,863元~48,363元/月(依職務及學經歷不同核定薪資)。 6.面試時間：另行通知。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

1.大專以上護理科(系)畢業。 2.具有護理師證書或應屆畢業生。 3.薪資：42,647元~ 46,863元/月(依職務及學經歷不同核定薪資)。 4.面試時間：另行通知。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

* 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

1.大學護理系畢業。 2.區域醫院護理師年資3年以上。 3.需輪班。 4.薪資：46,863元~48,363元/月(依職務及學經歷不同核定薪資)。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

* 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

薪資：依本院各科規定。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

1.大學以上醫學系畢業。 2.需具精神科專科證照。 3.職務需求1名。 4.薪資：面議。 * 依『原住民族工作權保障法』，歡迎投遞履歷應徵。

1.專科以上醫療科系畢業。 2.需具醫療相關證照及ACLS證書。 3.工作經驗：一年以上。 4.薪資：38,747~42,063 (依職務及學經歷不同核定薪資)。