求職議題

鋼構製圖人員（Steel Detailer）負責製作和繪製鋼結構施工圖，這些圖紙用於指導鋼結構的設計、製造和施工。 工作內容: 1. 製作鋼結構施工圖：鋼構製圖人員依業主要求規劃施工圖，根據設計圖和結構要求，繪製詳細的鋼結構施工圖。 2. 鋼構製圖人員多使用AutoCAD、Tekla Structures等專業CAD軟體來繪製和修改圖紙，並確保圖紙的準確性和符合相關標準與規範。 3. 協調設計與施工過程，確保鋼結構的製造與安裝符合設計要求，並且具備強度和安全性。

1.飯店門口車輛管制，提供客人泊車服務。 2.駕駛飯店公務車接駁服務，接送旅客往返飯店與捷運站。 3.機動配合載運貴賓。 4.維護飯店公務車維持良好品質。 5.協助大門口旅客上下車及行李服務。 6.維持大廳內外的安全及整潔。

1. 負責食材準備、切割、擺盤，確保烹飪過程符合標準。 2. 監控廚房設備運作，維持廚具及設備清潔與安全。 3. 遵守食品安全和衛生規範，保持工作區域整潔有序。 4. 協助食材庫存管理，確保新鮮度及適時補充訂購。 5. 食材成本及控制避免浪費，提高廚房運作效率。

1. 太陽能面板清潔工作。 2. 環境清潔工作。 3. 執行其它清潔相關交辦事項。

1.廠區內日常巡檢、紀錄、維護、保養管理與監工。 2.空調系統、冰水機、水電修繕、現場設備運轉維護與緊急狀況異常排除。 3.自動化倉儲系統相關設備檢查保養、異常排除。 4.主管交辦事物。

上班時段: 9:00-18:00(早班) 15:00-24:00(晚班) 【職務內容】 1.基本文書處理 -須熟悉基本電腦操作 -有一定的打字速度 2.回覆訊息 3.訂單處理 4.需配合加班 5.需有責任心.打字要快.頭腦邏輯清晰.抗壓性要高 6.有經驗佳無經驗可 條件：熟電腦基本操作、會EXCEL佳 【薪資福利】 01.早班月薪32000 晚班月薪34000 02.勞保.健保 03.勞工退休金(6％公司提撥) 04.年終獎金 05.生日禮金 06.滿半年享特休假 07.例休假排休制 08.三節禮金或禮品 意者請先投遞履歷我們會盡快與你聯絡

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

1. 根據公司戰略及業務需求，參與相關項目的推動與執行； 2. 深入瞭解行業市場環境，進行市場調研、分析和報告撰寫； 3. 協助部門主管處理日常行政事務、溝通協調相關部門合作事宜； 4. 參與團隊討論和決策，提出可行性方案並進行執行； 5. 完成其他主管交辦的相關工作。

1. 製程管理與稽核：負責製程部5S、ESD管控及製程稽核相關工作，並協助各項稽核事務，2. 確保生產流程的效率與品質達標。 我們尋找的你： 1. 積極正向：具備主動學習與解決問題的熱忱，樂於挑戰自我。 2. 細心負責：對流程管理與細節追求卓越，展現專業態度。 加入我們，您將有機會參與製程管理的核心工作，累積專業經驗，實現職涯成長！

★新人入職可享最高2萬元入職獎金★ 工作內容： 1.產品測試 2.實驗室5S維護 3.其他主管交辦事項。 職位要求： 1.有光模組測試工作經驗者優先 2.認真負責，具備良好的溝通能力 3.工作積極主動，執行力強，有團隊意識 4.具有發現問題、回饋問題及問題處理能力 5.會使用 Word、Excel等 Office 辦公室軟體 6.能依工作需求，接受加班安排 **工作環境須穿全套無塵服** 【薪資條件】 1. 無經驗起薪32,000起(崗位認證通過後調薪) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給

應屆畢業生 歡迎 自動化、機電、電子 等相關科系同學 要畢業了，還在尋找自己的方向？ 剛退伍，正在摩拳擦掌準備大顯身手？ -招募計劃絕對是您的最佳選擇 。 -設新進員工之個別輔導員，手把手引導及教導，並設師徒制獎金。 -歡迎自動化、機電、電子 等相關科系同學前來應徵 。 **可以接受海外支援出差/外派優先考慮。

1. 廠區之人力資源領域相關服務(包含招募任用、教育訓練、員工關係、員工服務等)。 2. 協助總部推動HR專案，為HR與單位溝通之重要橋梁。 3. 了解廠區之需求與狀況，及早發現問題、提供建議與規劃、採取行動。 4. 負責企業內部溝通，促進員工與管理階層之間的有效互動，並提升員工歸屬感。 5. 其他HR專案規劃與管理。 6. 主管交辦事項

工作內容 : 1、生產安排、作業品質與效率。 2、人員出缺勤、加班、技能訓練、6S維護與績效管理。 3、產線異常或緊急狀況的處理、追蹤與改善。 4、組內常規作業事項的督導。 5、耗材合理使用與管控。 6、其他主管交辦事項。 招聘要求 : 1.適應無塵室生產線 2、高中及以上學歷，科系不拘。 3、具備2年以上管理工作經驗。 4、具備良好的溝通協調能力。 5、具備良好的團隊合作能力。

1.進口作業(報關/船務/貨櫃運輸聯繫等) 2.製作進出口Invoice/Packing等文件，貨運物聯繫、海關聯繫，追蹤未結案件之處理 3.周工時須滿足15H。

【職務說明】 1.本職務僅供身心障礙者應徵，無身心障礙手冊者請勿投遞。 2.合適者將主動聯繫安排面試時間。 3.可於履歷備註欲從事的職務。 4.需長時間走動及久站、久坐；皮膚不敏感者佳。 5.有電子廠經驗尤佳。 6.須穿全套式無塵服作業。 7.須配合加班。 工作地點 : 平鎮工業區 工業十路 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

工作內容： 1. 產品品質與功能檢測判定：負責產品的P/F判定，確保品質穩定與符合標準。 2. 產線人員專業培訓：設計並實施培訓計畫，提升團隊技能，確保作業流程順暢。 3. 驗證樣品進度追蹤：統整並分析驗證樣品的相關數據，確保進度符合專案時程。 4. 專案任務執行：配合工程部門需求，完成指派的各項技術與流程改善任務。 5. 其他主管交辦事項。 應屆畢業生可,能配合加班者佳

1. 人才招募、任用流程執行及優化。(面談、結果評定、人力狀況掌握、統計及後續追蹤) 2. 傳統招募平台及非傳統招募管道之維護、開發與狀況排除(熟悉使用linkedin、X..等社群平台之招募方式)。 3. 行政事務處理及報表統整管理(如外籍同仁任用、簽證之工作許可辦理等..) 4. 協助員工關係及員工活動。 5. 其他主管交辦事項。

職責描述： 1. 負責日常行政管理，包括食堂、宿舍、清潔、保安、會議室及車輛的全面管理，確保各項服務品質優良。 2. 處理公司內部的公文及信件的收發、追蹤及管理，確保文件流程順暢。 3. 負責事務性物品及一般耗材的維護、管理及報修，保障日常運作順利。 4. 提供優質的員工服務，確保員工福利、保障及相關需求得到及時響應與解決。 5. 協助主管完成交辦的其他事項，並主動優化行政流程以提升工作效率。 必要條件： 1. 至少2年以上行政相關工作經驗，熟悉行政及員工服務相關流程。 2. 熟練操作Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint等）及其他日常辦公軟體。 3. 具備良好的溝通能力、解決問題能力及親和力，能夠快速應對員工需求。

工作內容： 1. 熟悉職安、環安法規，能夠獨立建立公司職安系統，並在後期運行管理 2. 協助建立公司環安衛體系 3. 負責主管機關核查、客戶稽核，對應及缺失回覆..等 4. 熟悉ISO14001及ISO45001體系及具RBA相關經驗 5. 廠內的環、安、衛的日常稽核及管理 6. 新員工的環安衛的教育訓練 7. 熟悉RBA審核要求者優先 基本要求： 1. 具備EHS的管理經驗3-5年 2. 必須具備乙級職業安全衛生管理士資格

★面試採隨到隨談，每周一至周五 下午 2點 到廠集合★ 工作內容： 1. 製程檢驗、出貨檢驗、出貨抽檢等相關品質檢驗。 2. 基本量測儀器操作(點規卡、顯微鏡、游標卡尺)。 3. 電腦基本技巧操作(word/excel)。 4. 其他主管交辦事項。 ※日夜班皆有缺額※ 班制：常日班/做二休二 夜班人員須在日班受訓三個月, 可獨立作業後即可調薪轉班。 **工作環境須穿全套無塵服** 【薪資條件】 1. 無經驗起薪32,000起(崗位認證通過後調薪) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給