求職議題

我們是一家專注於不動產經營與開發的公司，致力於為客戶提供優質的房地產服務，無論是買賣還是租賃，目標是成為客戶最可靠的不動產顧問與夥伴。我們的業務覆蓋多樣的房地產資源，並結合創新的VR看房技術，協助客戶快速找到滿意的物業。單店網址為：http://www.hbhousing.com.tw/web/A069/ 工作內容： 1. 負責不動產房屋買賣及租賃的銷售服務，制定銷售策略並執行。 2. 為客戶提供專業的房地產諮詢服務，解答相關問題並提供合理建議。 3. 透過首創的VR技術，協助客戶進行線上看房，提升找房效率並促進成交。 4. 進行市場調查與分析，掌握不動產市場趨勢，為客戶提供投資建議。 5. 協助客戶完成房地產交易流程，包括文件準備及合約簽訂等事宜。 6. 開發潛在客戶，積極拓展業務管道，建立穩定的客戶網絡。 7. 定期維繫老客戶關係，確保高品質的後續服務和資源分享。 8. 配合團隊進行業績目標規劃和達成，實現銷售效益最大化。 期待熱忱正向的您加入我們的團隊，透過專業的房地產服務，與我們一同締造美好的未來！立即投遞履歷，成為我們的一員！

【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 １０９年 年度業績破1億2 １１０年 年度業績破1億8 １１１年 年度業績破2億 １１２年 年度業績破2億７，單人平均４５０萬 １１３年年度業績 2.8億 １１４年年度業績 1.5億 親愛的房仲菁英您好： 你還在孤軍奮戰，不知如何作業且感到不知去向嗎？那你應該知道『選擇比努力重要』、『選擇對的公司更重要』！只要您有熱情、有理想，想達成財富自由，那住商三重徐匯&三重國小就是您最佳選擇。 ＊＊＊歡迎參觀我們YOUTUBE＊＊＊ 了解更多關於我們三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://youtu.be/17GulKBcYlk https://youtu.be/DLrAw5GBa-M ＊＊＊歡迎參觀我們的粉絲專頁＊＊＊ FACEBOOK搜尋:三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://www.facebook.com/116048813373530/ 只要您有↓↓↓ √不怕挑戰! √熱情的心！ √勇於面對挫折! √認真學習的熱忱！ √積極敢衝的勇氣！ √鞭策自己的決心！ √精進自己的企圖！ √渴望財富自由! →→→歡迎加入我們 ＊＊＊目前正擴大召募中＊＊＊ 歡迎想在強大團隊中輕鬆累積財富的房仲夥伴加入。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 有資深冠軍店長、協理手把手無償教學，團隊互助合作，讓您不用樣樣皆通也能輕鬆做業績。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 百坪明亮寬敞的教育訓練中心及簽約中心,讓員工有舒適環境交流與學習，讓您能逐步從工作中成長進而達到專業。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 每周例會讓您了解最新市場資訊，更新作戰功略，讓您穩扎穩打事半功倍。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 每季特賞獎勵，有吃有玩各種大大小小獎賞好康通通有，家人們跟著一起受惠。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 提供多項公司資源，謄本、５９１、樂屋網、名片、影印、輔銷物、工具軟體...讓您在領取高額比例獎金的同時，不用額外付出開銷。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 我們秉持『取之於社會、用於社會』的企業精神,每筆成交捐助三重蘆洲公益團體,奉獻愛心傳遞溫情。 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 每年周年慶好禮五選一　委託送好禮 回饋客戶 １１０年業績獎勵抽獎活動兩台偉士牌 １１０年破年度目標送出２７支ＩＰＨＯＮＥ１３獎勵同仁 １１０年尾牙抽汽車 １１１年５月委託成交送ＩＰＨＯＮＥ１３ １１１年１２月委託成交送ＩＰＨＯＮＥ１４ １１１年破年度目標送出３３支ＩＰＨＯＮＥ１４獎勵同仁 １１１年尾牙抽長灘島雙人遊、大阪雙人遊、沖繩雙人遊 １１２年２月破月紀錄頂級飯店二日遊 １１２年９月１０月特賞５９１廣告金 １１２年１０月業績破２億獎勵澳門三日遊 １１２年１１月業績獎勵特賞購衣金 １１２年１１月１２月進案賞高級餐卷、頂級飯店住宿、ＩＰＨＯＮＥ15 １１２年尾牙抽白宮行館、福容、尚順住宿券以及多家高檔餐廳餐券 １１３年尾牙歐洲雙人遊 １１３年海外員工旅遊韓國＆越南 １１３年８月父親節禮品 １１３年１１月委託特賞希爾頓酒店高級BUFFET １１４年業績獎勵特賞購衣金 １１４年１０月特賞泰國五日遊 【住商不動產-三重徐匯捷運店】 於１０５年４月１８日開幕，成績卓越 榮獲１０５年全國業績冠軍店 經紀人組，雙料冠軍 １０６年 全國業績冠軍店 交易安全獎 拾級而上獎 最佳銷售店第一名 ＴＯＰ加盟店第一名 新秀經紀人員獎 最佳銷售經紀人第一名 ＴＯＰ經紀人第二名 【住商不動產-三重徐匯捷運店】 １０７年４月１日擴大營運 ※卓越成績※ １０７年 住商不動產-三蘆區冠軍店 １０７年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 １０８年 住商不動產-三蘆區冠軍店 １０８年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 １０９年 住商不動產-三蘆區冠軍店 １０９年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 １０９年 住商不動產-三蘆區冠軍店 １０９年 住商不動產-三蘆區經紀人第一名 １１１年 住商不動產-最佳人效店第三名 １１１年 住商不動產-最佳開發業績第三名 １１１年 住商不動產-最佳銷售銷售件數第三名 １１１年 住商不動產-千萬經紀人 １１２年 住商不動產-最佳流通店第三名 １１２年 住商不動產-最佳人效店第三名 １１２年 住商不動產-大型店第二名(三重國小) １１２年 住商不動產-中型店第二名(徐匯中學) １１３年 住商不動產-年度最佳開發業績店 & 最佳銷售件數 皆為第二名 １１３年 住商不動產-績優店第二名、最佳銷售、TOP第二名經紀人 １１４年 住商不動產-TOP菁英總業績店第三名-三重國小捷運店 １１４年 住商不動產-TOP菁英楷模獎第二名暨千萬經紀人獎 １１４年 住商不動產-千萬經紀人 １１４年 住商不動產-TOP經紀人包辦第一名及第三名 １１５年 住商不動產-半年度Top加盟店獎 １１５年 住商不動產-領航巔峰獎 １１５年 住商不動產-菁英楷模獎多達９位業務 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 ※豐富的公司福利※ １０６年員工旅遊 新竹老爺六福村二日遊 龍洞四季灣二日遊 花蓮理想大地３日遊 菲律賓巴拉望五日遊 １０７年員工旅遊 宜蘭晶英酒店二日遊 澳門三日遊 泰國五日遊 麗晶郵輪三日遊 １０８年員工旅遊 香港三日遊 澎湖三日遊 菲律賓長灘島五日遊 １０９年員工旅遊 台灣西部五日遊 桃園北海岸五日遊 宜蘭花蓮五日遊 １１０年員工旅遊 台灣中部五日遊 墾丁小琉球五日遊 111年員工旅遊 花蓮五日遊 澎湖三日遊 基隆宜蘭三日遊 112年員工旅遊 巴拉望五日遊 韓國五日遊 11３年員工旅遊 越南五日遊 宜蘭二日遊 114年 員工旅遊 泰國五日遊 長榮桂冠二日遊 115年 員工旅遊 長灘島五日遊 連續兩個月 國內旅遊 大溪威斯汀二日遊&宜蘭礁溪二日遊 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 @高獎金報酬 @周末可排休 ~誰說房仲業都沒有家庭生活可言 ~誰說房仲業都沒時間運動休閒 【住商不動產-三重徐匯捷運店＆三重國小捷運店】 秉持~樂活工作~ 工作時間認真+效率=成交享高收入 休息用力玩開心玩放心玩~ 聰明工作，快樂生活！ 【公司福利】 ※豐富的休閒娛樂 1.國內旅遊：定期舉辦員工出遊，加深團隊情誼，享受家庭生活。 2.國外旅遊：不定期舉辦出國旅遊充電放鬆嗨翻天 3.每月郊遊日：野餐、騎腳踏車，童玩節，健康與家庭皆能兼顧。 4.員工聚餐：加深員工情誼，每位同仁都是家人，與公司共同成長。 ※優渥的薪獎制度 1.業績獎金：依業績分層跳級計算，挑戰高收入、高成長的夢想。 2.團隊獎金：團隊共戰共榮，互助合作，利潤資源共享。 3.年終獎金：獎勵同仁一年的辛苦付出，與員工分享利潤。 4.E化平台：物件流通、重點大樓、成交客戶，快速電腦配對。 5.行銷廣告：住商官網、大家官網、樂屋網、591、大量文宣廣告。 6.員工保險：員工團體保險 7.基本福利：生日禮金、三節禮品。 ※完整的教育訓練 1.內部教育訓練：新人１２週業績灌溉計畫，加盟總部實體課程，數位學苑，分級分層，定期舉辦訓練課程，心靈成長、法令新知、市場趨勢分析，加強專業知識、提升專業技能。 2.外部教育訓練：不動產營業員執照、線上不動產經紀人模擬考證、估價師進修學分班、卡內基訓練、銷售與領導認證培訓等。 ●新人保障底薪。 讓新人有充裕時間及沒有經濟壓力環境下，培養成熟穩健、獨當一面的經紀人。 ●升正式營業員後，公司定期複習專業不動產知識與法規，並協助個人業績的穩定成長 ●升經理後，擁有穩定業績及高額獎金，年收入２００萬元以上，同時極力栽培具備管理長才。 ●升店長後，透過經營管理，擁有盈餘分配，年收入無上限，真正實現自我人生目標，完成自我價值實現理想。 主要商品 / 服務項目 1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃仲介服務 3.免費不動產諮詢服務 4.房屋市場行情分析 5.不動產相關法令諮詢 6.客戶售後服務 ＊＊＊歡迎參觀我們的粉絲專頁＊＊＊ FACEBOOK搜尋:三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://www.facebook.com/116048813373530/ ＊＊＊歡迎參觀我們YOUTUBE＊＊＊ 了解更多關於我們三重菁英團隊-住商三重徐匯&三重國小 https://youtu.be/17GulKBcYlk https://youtu.be/DLrAw5GBa-M

1. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6. 銷售與不動產相關的產險 7. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

1.日間照顧服務，失能老人生活協助。 2.失智老人生活協助，異常行為應對。 3.老人活動帶動。

1.負責傳統式齒輪沖床機台操作 或 滾床機台操作、管理、故障排除與定期保養。 2.具有沖壓機械操作經驗、基本知識者佳。(無經驗可)

協助美語課程授課 美語教學(有培訓計畫) 學生課室管理 家長聯繫溝通 班級經營與管理

協助醫師看診,醫療器械消毒保養,病患口腔衛教,診間打掃與整理,診所行政庶務

注意: 1. 本職缺適合欲追求工作穩定及自我挑戰自我能力的求職者。 2. 受公司長期栽培，學習完整牙科助理專業能力。 3. 薪資待遇會隨著專業能力而成長(懼怕高薪擔責者勿試)。 4. 牙醫助理有專業技術特性，需一段時間專業養成，故短期勿擾。 一、正職工作時間說明：上班時間：週一至週六(輪排班制)，月休至少8天(周日+排休制) 二、工作內容 1.臨床跟診： 醫師看診的好幫手、協助醫師遞送器械、準備材料、醫療器械設備操作等。 2.櫃台接待： 掛號、患者接待與電話約診聯絡。 3. 衛教諮詢： 口腔衛教解說、治療計劃諮詢、 4.環境維護： 診所環境清潔打掃整理、醫材清洗及消毒、包裝整理、安全操作消毒設備、醫療廢棄物處理。 5. 無相關經驗可、有經驗者更佳，歡迎應屆畢業生加入！ 只要肯學習一定可以開開心心、快速熟悉。

工作視個人能力、興趣與店務需求輪調，採全崗位學習。 1.排班制/月休8天(須輪休) 2.外場服務：喜歡與人溝通互動，負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 3.櫃檯接待：介紹餐點、點餐、促銷 4.吧檯調茶：調出世界級的美味茶飲 5.餐點製作、茶食製作 6.茶藝知識與泡茶學習

1. 指導與輔導學童完成日常課業，進行作業檢查與課業複習。 2. 照顧學童班內生活，處理其生活需求並維持良好秩序。 3. 與家長進行學習與生活進度的充分溝通，提供建設性建議。 4. 協調解決家長提出的需求與問題，維持良好親師互動。 5. 規劃並執行主題課程與學習活動，協助外籍教師授課。 6. 設計並推動親子或節慶相關活動，確保活動順利進行。 7. 辦理櫃檯行政事務，如學童點名、報表整理與資料備份。 8. 協助學童發展良好行為模式，提供基本心理支持與關懷。

1.與業主協商，確定施工計畫、程序、規劃工作進度 2.在施工期間，應用水電原理與施工知識，監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.負責工程案的所有事務及工期安排 4.熟水電工程並參與施作與教導人員 週休二日,勞健保,團保福利皆有,不定期國內外員工旅遊 歡迎您的加入！我們期待熱衷水電技術並樂於挑戰的您與我們共同進步

．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇 。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報 表。

🏥 一起加入醫療前線的協助團隊吧！ 無論是秩序的維持還是細節的掌控，你將成為診所裡不可或缺的一部分，與我們共同守護每一位患者的健康！ 📋 你的日常工作將包括： 1. 接待病患及處理掛號，確保每位患者的來訪順暢無礙 2. 協助安排預約，並準確管理患者資料與病歷檔案 3. 提供門診流程中的行政支援，包含文件處理與數據整理 4. 協助診療室的準備及器材消毒，讓醫療環境保持最高標準 5. 用耐心與同理心聆聽患者需求，回答相關問題並提供衛教服務 🙌 無需擁有醫療背景，只要擁有細心與良好的組織能力，這份工作將是你快速適應醫療產業的最佳起點！ 快來成為我們團隊的一員吧，和我們一同創造安心且溫暖的醫療服務體驗！

1.每日指導學童完成功課及檢查 2.輔導學生課業較落後的部分 3.與家長保持溝通聯繫, 了解孩童學習情況及在校表現 4.英文班時間, 協助班務管理 5.機動性高,可配合公司行政及活動 6.晚櫃協助 7.至國小接學生

1.調製飲品，接待客人。 2.依據連鎖店之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。

1. 機械鈑金，控制箱，零件焊接，角鐵，角管銲接

1.法規遵循與行政管理： 1-1擔任機構「業務負責人」，負責與主管機關對接。!!!!業務負責人獎金額外加碼36,000/年!!! 1-2辦理機構變更登記、年度督導考核及四年一度評鑑業務。 1-3負責長照 3.0 支付制度申與經費核銷。 2.個案與服務管理： 2-1負責查核督導員個案開案評估、訪視及照顧計畫擬定。 2-2監督督導員服務品質，處理個案申訴與緊急意外事件通報。 3.人力資源領導： 3-1居服員招募、面試、教育訓練及績效考核。 3-2召開團體督導會議，協調派案、排班與個案媒合。 4.參與內外之會議

專業人員（社工/教保人員） 1.親子活動設計與帶領 2.親子遊戲空間規畫與布置、環境/教玩具定期清潔與消毒 3.方案執行 4.櫃臺接待與相關行政工作 5.其他臨時交辦事項

工作內容： 1. 協助運用GERBER (ACCUMARK)系統進行服裝電腦放縮操作 2. 進行手工打版作業，依據設計需求準確製作樣版。 3. 協助樣衣製作，包括布料裁剪及工藝流程安排。 4. 執行樣衣品質檢查及車縫技術學習，提升服裝細節製作能力。 5. 熟悉服裝生產流程，協助溝通解決產線中可能出現的版型問題。

1.校內校際會議及訓練課程 2.教案撰寫及教具教學用品之準備 3.班級學童常規保育安全管理 4.教學觀摩及各項教學活動參與 5.教室佈置清潔及獎勵表製作 6.帶班及愛心教學 7.家長電聯及溝通 8.參加校內外訓練課程