求職議題

【工作內容】 內場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及整理。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 外場工作內容: 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 4. 協助顧客結帳，收銀。 5. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 $35000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $35000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。

*****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入，【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】，透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團走向專業發展的設計領域以及開創自己的事業，歡迎您加入歐德集團。 【工作說明】 1.本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主。 2.依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務。

歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入， 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】 透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團開創自己的事業。 本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主， 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務，讓您走向專業發展的設計領域， 歡迎無經驗、轉職規劃、挑戰高額獎金的您加入歐德集團。

1. 系統櫃組裝 2. 依照圖面設計施工安裝。 3. 無經驗可；但公司培訓不易，需具備吃苦耐勞的精神.願意學一技之長者，無誠勿試。 4. 具備系統傢俱組裝、木工裝潢經驗者優先錄取。 5.依照案場地點調整。 6. 升遷透明，達標者可提供內部創業管道，月收入挑戰10萬以上！ 歡迎想學一技之長、無經驗者加入~

歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入， 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】 透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團開創自己的事業。 本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主， 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務，讓您走向專業發展的設計領域， 歡迎無經驗、轉職規劃、挑戰高額獎金的您加入歐德集團。

1. 系統櫃組裝 2. 依照圖面設計施工安裝。 3. 無經驗可；但公司培訓不易，需具備吃苦耐勞的精神.願意學一技之長者，無誠勿試。 4. 具備系統傢俱組裝、木工裝潢經驗者優先錄取。 5.依照案場地點調整。 6. 升遷透明，達標者可提供內部創業管道，月收入挑戰10萬以上！ 歡迎想學一技之長、無經驗者加入~

1.品行良好，具備良好溝通協調能力、高度學習心及創意。 2.富高度消費市場敏感度、具產品企劃整合與採購談判、成本管理能力。 3.具邏輯性、數字觀念及分析能力強。 4.具專案管理經驗。 5.公司長期培訓人才，未來發展重要職務接班人。 *請於面試前準備一份簡報，說明您能為公司帶來的貢獻，內容為1至3頁。

1. 門市介紹並協助設計師丈量、繪圖、監工、下單.... 2. 室內設計繪圖，熟AutoCAD 3. 熱情有活力，對室內設計有興趣 4. 依照店面業績達成率另發給獎金 *****歡迎對居家設計有濃厚興趣的你加入***** 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元】

1.業務70％ (家具加工電腦排版, 訂單處理等) 2.物流20％ (協助備貨) 3.行政業務 5％ (資料分析與整理) 4.其他 5％ (打掃工作) 薪水: 30000 – 35000 + 工作獎金 ************** 享： 團保, 旅遊, 三節禮金等~

1.負責一般文書資料處理工作、開立發票及整理發票 2.熟office電腦操作 3.外出用品採買及簡易郵局業務處理。 4.主管交辦事項

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、活動文件）和資料庫系統。 3. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。 7. 執行主管交辦事項。

1. 協助帳務請款、報表製作、表單彙整相關事宜(如單據歸檔、整理、郵寄..等) 2. 薪資、獎金計算 3. 行政事務：協助公司主管行政事務和庶務(如資料KEY IN、文書處理..等) 4. 主管交辦事項

測試機操作人員, 1/31前到職有留任獎金-年資3個月期滿發放5000,年資1年期滿發放10000 測試印刷電路板、機器日常維護 休假制度:12H制 做2天休1天 日班 AM07:50 ~ PM08:00 請親自到廠面試

1. 規劃各類人才訓練發展，執行培訓方案 2. 維護勞資關係，運作勞資會議及爭議案件處理 3. 跨部門需求溝通，執行核心人才召募，及時引進需求人力 4. 因應組織內外環境變化，擬定各項人資相關解決方案

清洗機器/點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 ：親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆大夜班23:00~08:00(非短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳)， 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 ：親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班15:00~23:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳)， 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 ：親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班07:00~15:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳)， 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 7. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 8. POS系統收銀機操作、結帳 9. 寄物和顧客服務工作 10. 駐點銷售廠商的產品，進行試用/試吃/試玩。 11. 需不定期回總公司接受教育訓練課程。 12. 視公司需求支援面銷活動。

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7.寄物和顧客服務工作 8.POS系統收銀機操作、結帳 9.保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 10.進行驗票工作並保留存根 11.以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.POS系統收銀機操作、結帳