求職議題

．PVC、PP、PVDF、PFA、CPVC製成管路配管 ．日薪/月薪，視個人工作能力調整(加班另計) ．工作為長期穩定，非一般臨時工 *配管師傅* ．熟略各項工程配管作業；基本焊接機台操作，需依現場實地進行配管作業。 ．識ISO管路圖，依圖面施工，熟悉配管材料規格。 ．協助師傅工作中備料 ．跟隨師父學習專業的技能 ．對工作有責任，熱忱

1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或越南文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.越南籍勞工生活管理及諮詢協助。

1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或印尼文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.印尼籍勞工生活管理及諮詢協助。

1.銷售全室室內家具傢俱及HEKA AI床墊，主動提供諮商及接受顧客詢問 2.陳列全室家具及HEKA床墊商品、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明全室家具及HEKA AI床墊的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範全室家具及HEKA AI床墊操作方法，顯示商品的優點，協助顧客選擇 5.成交後，協助客戶完成交貨流程，解決問題 6.執行日常門市庶務 我們的優勢： 1.完整教育訓練，公司通過TTQS 2.同事好相處 3.資訊透明 4.工作環境優良 5.公司長期業績穩定，受疫情影響較小 6.員工離職率低，且會互相幫助 7.永續經營的理念，對客戶的承諾—我賣的我負責 特別之處： 1.全新引進HEKA AI床墊，來自史丹佛睡眠醫學中心的研究成果 2.目前世界上唯一的AI床墊，堪稱床墊界中的特斯拉 3.這是一份真正能幫助他人的事業 薪資福利： 1.重視每位夥伴的貢獻 2.優渥的獎勵制度和分紅，只要你夠拼、夠強，絕對不會讓你失望！

1. 需具備護士/護理師證照。 2. 開刀房刷手與流動跟刀，維護工作環境整潔、器械保養消毒。 3. 配合醫囑協助手術拆線換藥及術後衛教，手術患者術後追蹤。 4. 依照診所標準作業流程執行護理業務，協助雷射、微整形等護理相關工作 5. 熟悉IV注射 6. 跟診、器械消毒 7. 依照診所標準作業流程執行護理業務，整形外科相關庶務。 8. 具備開刀房經驗，有整型外科診所經驗者尤佳。

我們是一家專業提供人力仲介與媒合服務的公司，專注於促進雇主與印尼籍勞工之間的溝通與合作。透過我們的服務，協助勞雇雙方建立穩定的合作關係，並提供全套支持方案，讓每位勞工能順利融入新環境，為雇主減輕負擔。 工作內容： 1. 提供印尼語與中文的口譯及筆譯服務，確保雙方準確傳達意圖與信息。 2. 協助雇主及印尼籍勞工處理勞動合約、申請文件及核對工作許可等行政業務。 3. 參與勞工招募流程，包括面試、篩選及職業配對，推薦合適人力資源給雇主。 4. 計劃並主持到職前教育訓練，提供文化適應、基本照護技巧及職場規範指導。 5. 提供文化溝通建議，幫助雇主了解印尼籍勞工背景及溝通習慣，促進良好相處。 6. 協助勞雇良好關係並定期進行追蹤，協助解決任何潛在的勞資問題或紛爭。 7. 拜訪或聯繫客戶，以了解其需求並推薦最佳解決方案，維護客戶關係。 8. 定期進行市場調研，分析人力需求趨勢，為業務發展提供支持。 歡迎您加入我們的團隊，如果您擁有出色的雙語能力及跨文化理解力，有志於人力資源服務及翻譯工作，這將是施展才華的最佳舞台！期待您的加入，立即投遞履歷！

1.進行例行檢修工作服務 2.車輛燈光系統檢修 3.車燈維修建議與諮詢 4.汽車大燈拆裝與檢修 5.魚眼植入燈具 6.控制線路安裝 我們在找喜歡汽車，對汽車有高度熱情與興趣的你 我們的團隊年輕，不僅重視每個夥伴的收入，更重視工作環境與氛圍 WS遇見光 官方粉絲專頁 https://www.facebook.com/wsyoyoyo WS遇見光 官方網站 https://www.wsyoyoyo.com

1、協助設計師進行髮型設計 2、協助設計師執行修髮、護髮、洗髮、染燙及吹整髮型工作 3、完成設計師指派交辦工作事項 4、維護工作場所環境的整潔、清理整燙器具 5、接待顧客 依考核階級提升薪資（另有業績抽成+勞健保+獎金） 助理月休8天(含每月1天上課)

1.拜訪既有客戶,並開發新客源 2.產品展示及報價,並協助處理帳款回收相關事宜 3.具備良好溝通能力,客戶抱怨問題反應處理 4.客戶意見回饋公司,以供改善參考 5.市場資訊分析與蒐集 6.定期與主管做業績、績效檢討,進度回報 7.工作區域：桃園以北地區

照顧初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒，提供孩子合適的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 托育人員: 1.帶領適合幼兒身心發展之各種發展活動 。 2.配合幼兒發展狀況，設計規劃合適嬰幼兒的各項活動 。 3.觀察記錄嬰幼兒發展記錄，並針對需輔導個案進行追蹤輔導。 4.記錄孩子生活成長等等相關紀錄，並與家長友善，完成親師交流溝通任務。 5.維護整體托育環境整潔與秩序 。 6.配合中心任務調度，共同打理事務，提供孩子一個安全妥適的成長園地。 7.配合中心職務調動及輪班。 8.主任交辦事項。

1.需護理師執照。 2.協助護理長管理及行政業務。 3.具嬰兒室護理師八年以上經歷。 4.具有細心、耐心、溝通協調各部門的意見。 5.需輪二班。白班：08:00-16:00、小夜：16:00-24:00、大夜：24:00-08:00任選二班。

1.需保姆執照。 2.具有細心、耐心。 3.照顧新生兒。 4.具嬰幼兒照護經驗或婦幼科經驗者優先錄取。 5.需輪三班。白班：08:00-16:00、小夜：16:00-24:00、大夜：24:00-08:00

1.需護理師執照。 2.具有細心、耐心。 3.提供護理專業工作、照顧產婦。 4.具嬰幼兒照護經驗或婦幼科經驗者優先錄取。 5.需輪班嬰兒室。 6.月子房白班:08:00-16:00 7.嬰兒室白班：08:00-16:00、小夜：16:00-24:00、大夜：24:00-08:00

1.協助設計師交辦事務 2.協助處理施工圖及2D繪製 3.相關科系畢佳、無經驗亦可 4.協助主管進行繪圖作業 5.需有視圖能力 6.熟悉AutoCAD、SketchUP軟體繪製 7.圖面、文件歸檔整理 PS:這是能讓您發揮長才的公司，也是能從工作中學習及進步的公司。 PS:如果您是已經是獨立專案設計者並熟悉施工圖及工地溝通經驗者，歡迎您加入我們面談。

1.圖面檢討施作項目 2.工程進度安排 3.現場監工 4.協助工地現場廠商連絡等事務 5.協助估價、詢價、製作標單及企畫書 6.工地丈量放樣及監工

主要工作內容為： 1.出貨產品數量對點 (需要細心、責任心) 2.對倉庫貨架上的產品進行整理歸納，保持貨架整齊數目清晰 3.協助物流司機將貨物堆疊上車 (**需搬重物10KG-25KG**) 4.對新入倉的產品分類上架入倉，為貨品設定合理的擺放區域等 5.整理場內環境 6.執行主管要求工作

作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於快速發展階段，誠摯邀請細心負責、具備基本文書處理能力的您加入團隊！ 本職務適合對行政工作有興趣的新鮮人，無經驗可，有人教、有制度，讓您從基礎做起，穩穩扎根，累積實力！ 【穩定職涯從青松開始】 加入青松，不只是進入職場，更是開啟一段「有制度、有方向、有未來」的職涯旅程！ ● 完整在職訓練：無經驗可，提供實務指導與行政流程教學。 ● 福利制度齊全：三節獎金每節6,000元、年終獎金另計。 ● 完善員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果。 ● 職涯發展看得見：從文書行政基礎做起，未來可橫向學習、往人資、採購等生涯發展。 【工作內容｜從細節出發，成為團隊強力後盾】 ● 行政協助支援：協助主管處理日常行政事務、資料彙整與文件處理。 ● 出勤紀錄管理：協助登打、整理員工出勤記錄，協助統計並配合主管製表分析。 ● 醫材耗材管理：申請與盤點醫療照護用耗材、衛材，確保庫存穩定與申報準確。 ● 文件資料整理：協助人員基本資料建檔、更新與歸檔，提升行政效率與準確度。 ● 其他臨時交辦：配合單位內需求，協助處理臨時任務與跨部門行政支援。 【工作地點】 ● 法人烏日青松：台中市烏日區公園二街67號 如果您具備基礎電腦文書能力、耐心細心，並期待進入一個穩健成長的企業環境，青松歡迎您！ 從這裡開始打造屬於您的職涯藍圖，穩紮穩打，一步步前進專業行政之路。

國內第一家長照上市公司！體制擴編，加入最佳時機！ 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 【工作內容】 1.協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2.帶領長者參加健康促進活動。 3.機構場域之環境基本消毒及清潔。 4.協助長輩上下車(免交通接送)。 5.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。

居服員加入上市公司，開創居服新高峰！ 【厭倦不穩定？加入上市長照公司，給你最穩定的保障！】 青松健康作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，我們深知居服員的辛苦與付出。在這裡，我們不只提供工作，更提供一個穩定、高薪、有前景的職涯舞台。 加入青松，您將享有： 月薪挑戰8萬元不是夢！ 我們提供優於同業的薪資結構： ●高抽成制度：最高抽成65％，你的努力，我們看得見！ ●A碼獎金另計：A碼項目抽成50％，讓你收入再加碼！ ●三節、年終獎金：讓你的三節與年終獎金與公司營運成果一同成長。 員工福利讓你無後顧之憂 ●介紹員工獎金、開案獎金：獎金無上限。 ●多元福利：員工聚餐、尾牙、長照積分補助、免費定期健檢、制服等，讓你工作生活都平衡。 專業支持與透明晉升 ●穩定案源：身為上市公司，我們擁有穩定的案源，讓你不必擔心收入中斷。 ●就近安排服務區域：依居住地安排，降低通勤困擾。 ●完整職涯規劃：設有透明的晉升制度，從居服員到居服督導、專業主任，你的未來，我們陪你一起規劃。 【工作內容：發揮你的專業，成就長輩的幸福】 ●提供在宅個案基本身體清潔，日常照顧 ●協助灌食/餵食，翻身拍背，肢體關節活動 ●協助上下樓，陪同外出/就醫 ●協助家務/備餐，代購/代送等居家照顧 【加入青松，我們正在尋找這樣的你】 資格條件：擔任居家照顧員應具下列資格之一： ●領有照顧服務員訓練結業證明書或職類技術士證。 ●高中（職）以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 【工作地點】 服務地點：桃園市龜山區及周邊，依住家就近安排。 現在就加入台灣長照產業的領導品牌，讓我們一起為長輩們創造有溫度的服務，同時也成就你的高薪與專業職涯！

我們致力於提供專業的不動產代租代管服務，專注於房地產市場中的租賃及管理業務，為物業所有者及租客提供高品質的服務，打造雙方共贏的合作平台。 工作內容： 1. 發掘不動產市場中的代租及代管物件機會，進行相關市場開發及業務推展。 2. 收集、整理及管理不動產物業數據，系統化建立詳細的物件檔案以便後續使用與分析。 3. 執行代管不動產的日常維護與管理，包括定期巡查房屋狀況，快速回應並解決租賃期間出現的物業問題。 4. 協助擬定或審閱房屋租賃契約，確保合約條款合法性並提供相關法規的基礎建議。 5. 與客戶積極互動，提供專業的不動產代租與管理建議，維繫良好的客戶合作關係。 6. 熟悉租賃市場運作及相關條款，為客戶提供針對性的諮詢與方案建議，以提高市場占比。 7. 參與租賃市場調查與動態數據分析，整合報告資料並針對業務配置提出優化建議。 8. 負責合同、租賃文件及其他相關資料的管理、更新與歸檔，確保資料準確無誤。 9. 主動開拓潛在客戶，舉辦小型宣傳或參與相關展會以增進與市場接觸，提升工作成果。 如果您對於不動產管理充滿熱情，並具備強大的溝通能力與專業知識，我們誠摯邀請您加入我們的團隊，共同為不動產市場提供創新且高效的代租代管解決方案！立即投遞履歷，成就不動產服務領域的新高度！