醫護非視不可
1.提供住民護理照護、管路照護、換藥、給藥等臨床基本護理技能 2.住民全人評估並下計劃 3.撰寫護理紀錄 4.協助住民外出就醫聯絡事項 5.緊急事件處理 6.督促照服員工作,清點護理用品 二、福利 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金 三、制度 1.提供員工制服 2.提供教育訓練,取得急救訓練證書、護理及長照繼續積分
1.安排居服員工作內容、排班 2.家訪、電訪、至個案家簽約 3.個案服務紀錄撰寫、個案建檔及資料登打 4.個案異動評估及與家屬溝通 5.彙整每月報表及48小時服務紀錄上傳 6.輔導居服員 7.居服員品質考核 8.其他上級主管交辦事項
1.協助個案進行身體清潔,包括沐浴、洗頭、刷牙及會陰沖洗等日常個人衛生照護。 2.執行翻身、移位、上下床協助,預防壓瘡及提升移動便利。 3.提供餐食準備、進食協助或管灌餵食,確保營養攝取完整。 4.協助如廁、更換尿片或衛生棉、倒尿桶及便器清洗,維護舒適衛生環境。 5.觀察個案健康狀況,協助服藥,並適時通報異常情形。 6.代辦日常事務如代購、代送及陪同外出,解決生活需求。 7.陪同就醫與外出活動,提供身心關懷及情緒支持。 8.協助居家環境清潔,包括整理床鋪及個案活動空間範疇內的家務維護。 **轉場費另計
【應徵條件】應具下列資格之一: 1. 專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 2. 專科以上學校,非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 3. 高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 5. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 【工作內容】 1. 個案開發,居家服務派案 2. 個案服務及服務紀錄撰寫 3. 個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4. 個案異動評估及家屬溝通連絡 5. 個案所需資源協調與轉介 6. 居服員人力調派,督導,溝通與協調 7. 居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8. 社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9. 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10 .其他主管臨時交辦事項 【福利制度】 1. 開案.介紹獎金 2. 單一級證照 3. 勞健保.勞退.團體保險 4. 年終獎金.兩節獎金.婚喪禮金 5. 每年員工健檢 6. 繼續教育補助及專業考照培訓津貼 7. 制服發放 8. 團督餐食及不定期聚餐 9. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應
你,願意成為長輩的安心後盾嗎?— 居家督導員招募中! 這不只是一份工作,而是一份改變生命的機會! 你是否曾經希望,自己的專業能真正幫助別人? 你是否希望,每一天的工作都能帶來溫暖與影響力? 在【禾莘居家長照機構】,我們相信,好的服務不只來自照顧,更來自督導的支持與引導。 現在,我們正在尋找 「居家督導員」,一起讓長輩的晚年更安心、更有尊嚴! 這份工作,會讓你收穫滿滿! 讓照顧變得更好! 你將訪視長輩,確保服務品質,讓照服員有方向、有支持。 用專業創造影響力! 你將與醫療、社工、家屬協作,讓每一份照顧都能更貼近需求。 成為夥伴的支柱! 你不只是監督,而是帶領、指導、陪伴,讓照服員發揮最大的價值。 我們需要你做什麼? 服務品質把關——定期訪視長輩,確保照服員的服務符合需求 團隊夥伴支持——提供照服員專業指導與協助,讓他們更安心工作 協助個案管理——與家屬、社工、醫療單位等協作,讓服務更完善 行政與紀錄管理——確保服務紀錄完整,提升服務效率 你,適合這份使命感滿滿的工作嗎? 具備 社工、護理、長照相關背景(有經驗更佳!) 具備 溝通協調能力,能理解長輩、家屬與照服員的需求 熱愛助人,富有 責任感、耐心與細心 喜歡團隊合作,但也能獨立作業 為什麼加入我們? 穩定薪資+獎勵制度 —— 你的努力,我們看得見! 專業培訓與成長機會 —— 不斷進步,讓職涯更有價值! 有愛的團隊文化 —— 互相支持,工作更有溫度! 有彈性的工作模式 —— 兼顧生活與工作,不必每天待在辦公室! 工作地點: 桃園市大園區 工作時間: 8:30-17:30 我們想認識你! 如果你希望透過自己的專業,讓長輩擁有更好的晚年,讓照服員感受到被支持,那麼你就是我們在找的人! 立即聯繫我們,加入溫暖的長照團隊! 來電詢問:0903-107-360 陳先生 加入 Line:@439klwap 禾莘長照,與您攜手守護長者幸福生活!
禾莘居家長照機構提供桃園市大園區及周邊地區之居家長期照顧服務,服務對象以有日常生活照顧需求的長者及失能者為主,致力於提供安全、專業且具尊嚴的到宅照顧,協助服務對象維持生活品質與居家生活功能。 職缺名稱:居家照顧服務員 工作地點:桃園市大園區及周邊地區 工作時間:8:30–17:30,依服務安排彈性排班 工作內容: 1. 依照個案照顧計畫及服務需求,提供日常生活照顧,包括個人衛生清潔、洗澡、穿脫衣物、如廁及便器使用等協助。 2. 協助服務對象進食、備餐及服藥,並留意進食及用藥情形;如發現異常狀況,應依規定即時回報。 3. 協助服務對象移位、翻身、上下床及使用輪椅等輔具,維護照顧過程中的安全,預防跌倒及意外傷害。 4. 協助居家環境整理、生活用品準備、物品代購及必要之代辦事務,維持居住空間整潔與基本生活機能。 5. 陪同服務對象就醫、外出或參與適當的休閒及社交活動,提供情緒支持與關懷,維持良好互動關係。 6. 觀察服務對象的身心狀況、生活功能及情緒變化,必要時測量生命徵象,並依服務流程通報家屬及機構相關人員。 7. 遵守個人資料保護、感染控制、職業安全及長期照顧相關規範,落實服務過程中的衛生與安全措施。 8. 依規定完成服務紀錄及相關行政資料,參與個別督導、團體督導、教育訓練及工作會議,持續提升照顧專業能力。 任職條件: 1. 具照顧服務員資格或相關長照訓練證明者優先。 2. 具社工、護理、長期照顧或相關專業背景及居家照顧經驗者優先。 3. 具備基本照顧技巧、溝通協調能力及問題處理能力。 4. 工作態度負責、細心且具耐心,能同理服務對象及家屬需求。 5. 能遵守工作規範,配合團隊合作及服務安排,並具備獨立執行工作的能力。 薪資及福利: 穩定薪資及獎勵制度,依工作表現提供相關獎勵。 提供新人入職五天完整培訓,協助熟悉照顧服務流程及專業技能。 每三個月至少安排一次個別督導,提供工作支持與職涯成長協助。 提供進修補助及相關專業訓練,持續提升照顧服務品質。 針對職業傷害提供必要的支持與指導。 工作安排具彈性,協助兼顧工作與生活。 禾莘居家長照機構重視每位照顧服務員的專業發展與工作支持,提供完善培訓、督導及團隊協作機制。歡迎對長期照顧工作具有熱忱、願意陪伴並協助長者維持生活品質的您加入我們,與團隊共同提供專業且有溫度的居家照顧服務。 應徵方式: 歡迎來電洽詢或投遞履歷。 聯絡電話:0903-107-360 陳先生 Line:@439klwap
[工作時間]: 早午班 09:00-13:00、13:30-17:30,共計8小時。 午晚班 13:00-17:00、17:30-21:30,共計8小時。 週 六 09:00-13:00、13:30-17:30,共計8小時。 無經驗月薪35,000 有經驗月薪38,000(年資滿1年以上、固定或變動薪資因個人資歷及績效而異) 獨立跟診或獨立櫃檯會有額外獎金 距捷運行天宮站步行約3分鐘到達 [工作內容] 環境維護:診所環境清潔打掃維護、醫療廢棄物善後、牙科器械清潔消毒與包裝、感染控制 臨床跟診:看診前材料準備、X光片攝影準備、口腔衛教、治療計畫說明、手術跟診 技工能力:灌石膏模、製作咬合板、製作臨時假牙 客戶服務:術後關懷及諮詢、協助病人掛號約診
我們正在找一位願意和我們一起推動「企業健康」概念的夥伴。 這份工作不只是做業務,而是協助企業替員工打造更好的健康照護環境。 主要工作內容如下: 1. 拜訪並開發企業客戶,協助規劃員工健檢項目與服務。 2. 認識企業文化、了解客戶需求,提出專業健檢建議與方案。 3. 維護客戶關係,提供完善的後續健康管理服務。 4. 協助蒐集市場與同業資訊,讓團隊策略更具競爭力。 這份工作很適合你,如果你: • 喜歡與人互動、懂得傾聽與分析需求。 • 做事積極,對「健康」或「顧問服務」有興趣。 • 希望業績成果能真實反映在收入上。 【我們能提供】 • 健檢與健康管理完整教育訓練。 • 穩定企業客源,市場信任度高,推案容易上手。 • 醫師與專業醫護團隊支援,提案更具公信力。 • 明確獎金制度與升遷機會,努力看得見成果。 【薪資待遇】 月薪 32,500~70,000 元(依績效與經驗調整) 另有業績獎金與年度績效獎勵,表現好年薪破百不是口號。
1.依據健康檢查結果,提供受檢者健康促進方式(營養素補充等)。 2.提供個人健康管理諮詢服務。 3.配合健康講座課程。 4.績效達標另有獎金。 *月薪 : 底薪+績效獎金,4萬元以上,面議
本診所為專業健康檢查機構,提供特約會員健康檢查服務 熟悉並執行婦科超音波檢查 全職 / 兼職均可
本診所為專業健康檢查機構,提供特約會員健康檢查服務 健檢眼科檢查,全職 / 兼職均可
本診所為專業健康檢查機構,提供特約會員健康檢查服務 執行腹部超音波檢查及檢查結果判讀、解說 全職 / 兼職均可
1.協助醫師跟診,治療前置準備與操作輔助 2.藥劑抽針 3.器械消毒 4.藥品管理 5.術後衛教
1.執行健檢流程、儀器操作、跟診 2.團體衛教、護理諮詢 3.協助核閱報告、補發報告處理 4.行政工作 *固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 *執照、證照加給另計
★舒適的工作環境 我們為住民和工作人員提供了一個乾凈舒適與寬廣的環境,機構的設計帶有如家裡溫暖的氣氛,好的工作環境與人際關係使我們能夠為長輩提供更好的服務。 ★無經驗可,機構提供完善教育訓練,學習日本的長照理念與技術。日本公司不定期會派台灣員工前往日本研習,讓台灣員工學習到日本照護,並運用在台灣機構,一同與機構成長、進步。 ★工作內容 1.為病患翻身、拍背、洗澡、擦拭身體、更衣、扶持上下床及陪伴。 2.照顧住民飲食、進行生活復能,協助觀察長輩身體變化以及是否有服藥等。 3.住民生活環境整理、衣物清潔及住民安全維護。 4.照護紀錄、生命徵象量測及表單填寫。 5.住民外出就醫陪同。 6.跨部門互相協助照護長輩。 7.其他主管臨時交辦事項。 ◆福利制度及其他 ❤輔導申請缺工奬金10萬8仟元!!! 1.年終獎金 2.三節獎金 3.證照獎金 4.特休假未休完代金 5.小夜、大夜津貼、過年津貼 6.員工餐 7.特休/年假 (依據勞基法規定) 8.教育訓練課程(根據訓練的課程有公假) 9.彈性輪休 10.員工停車位 11.每年健康檢查 12.婚喪喜慶津貼 13.生日禮金
在太陽長照,我們融合日本機構的細緻照護模式,讓「專業」與「溫度」同行。 我們不只是照顧長輩的身體健康,更用心傾聽他們的心聲,細膩觀察每一位住民的需求——從生理、心理,到家庭與社會支持,提供真正全方位的關懷。 在這裡,每一位長輩都被用心對待,就像在家一樣安心、溫暖。 我們相信,好的照護來自一群彼此支持的專業團隊。 護理師、照服員、社工、營養師、行政人員、語言治療師、物理治療師、職能治療師,以及合作醫師,攜手打造溫暖且細緻的照護服務,讓每一份需求都被看見、被回應。 我們正在尋找這樣的你: 願意用心陪伴、重視專業、也相信照護可以很有溫度的夥伴。 無經驗可,機構提供完善教育訓練,學習日本的長照理念與技術。日本公司不定期會派台灣員工前往日本研習,讓台灣員工學習到日本照護,並運用在台灣機構,一同與機構成長、進步。 加入我們,一起打造安全又有愛的生活環境, 讓機構不只是機構,而是一個讓長輩與家屬都能安心依靠的「第二個家」。 ★工作內容 1.基本生活照顧:為病患翻身、拍背、洗澡、擦拭身體、更衣、扶持上下床、陪伴,以及照顧住民飲食。 2.巡房與觀察:協助觀察長輩身體變化,以及是否有服藥、留意跌倒風險等。 3.環境整理與安全維護:住民生活環境整理、衣物清潔及安全維護。 4.填寫照護紀錄、生命徵象量測及其他表單。 5.住民外出就醫陪同。 6.跨部門互相協助照護長輩。 7.其他主管臨時交辦事項。 ◆福利制度及其他 1.輔導申請缺工奬金10萬8仟元 2.年終獎金 3.三節獎金 4.特休假未休完代金 5.小夜、大夜、過年出勤津貼 6.員工餐 7.特休.年假 (依據勞基法規定) 8.教育訓練課程(根據訓練的課程有公假) 9.彈性輪休 10.員工停車位 11.每年健康檢查 12.生日禮金 13.婚喪喜慶津貼
1. 住民護理照顧服務:提供一般日常護理,包括胰島素給予、協助服藥與記錄病患用藥記錄、等護理臨床工作。 2.緊急(意外傷害)應變處理:必要時隨救護車護送長輩就醫。 3.住民健康評估及護理記錄撰寫。 4.依照住民需求,擬照護計劃,並主動評估執行狀況逐年修訂計劃。 5.健康管理、追蹤、處遇、家屬聯繫溝通等相關護理工作 6.依據評鑑制度完成護理行政工作,配合護理團隊工作分配。 7.執行本機構年度計劃內之各項事務方案。 8.其他主管交辦事項。
1.長照機構之護理業務及行政管理,並兼任機構負責人職務代理 2.配合與執行機構年度業務目標 3.提供機構內住民所需醫療照護需求,包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求,並且提供協助。 4.護理人員、照顧服務員管理 5.確保機構護理照顧服務品質 6.其他臨時交辦
【工作內容】 🎉是獨立自主的職能治療師嗎?來加入我們吧!🌟 ✨ 你將會需要 1. 協助兒童進行專業的職能評估與治療,讓孩子的發展跟著里程碑走! 2. 處理相關文書作業與主管交辦事項,有辦公室喔! 3. 維護整潔舒適的工作環境,乾淨的環境療才能舒服的上班! 4. 跨專業合作,參與多樣課程模式,包括個別教學和團體活動。 5. 課程模式以自費項目,搭配健保,增加創意發揮空間外,增加薪資也是需要的! 6. 如果能力和興趣都適合,還可接受主管職的挑戰與培訓! 【條件要求】 🌈必備條件 1. 需具備職能治療師執照。 2. 歡迎有執業經驗者,應屆畢業生也會是我們的寶! 3. 期待充滿熱忱、責任感和上進心的你,並樂於與多專業合作夥伴攜手努力! 4. 能夠配合輪班,以午班與晚班為主(未來視需求調整安排)。 【福利制度】 🎁讓你幸福滿滿的福利來嘍! 1. 法定勞健保與特休假,還包含天災假(支薪的首日特休)。 2. 執業相關費用補助,包括執登費、入會費與公會費。 3. 三節禮金/禮品超貼心!生日禮金1000元、端午禮券1000元、中秋禮券500元還有暖暖禮盒。 4. 年終獎金(基本一個月,按照評比更升級)。 5. 固定底薪+豐厚績效獎金,包括健保績效、人次達標獎金、自費抽成及優良表揚等。 6. 年度考核調薪(讓努力看得見,實在看不到的話我們一起找眼科推薦!)。 7. 員工在職教育訓練(新手別怕,隊友挺你!)。 8. 提供每月教具採購費用(教具也會累壞的,定期更新!)。 9. 不定期員工聚餐(一起吃好吃的吧~)。 🚀履歷飛過來,踏出第一步跟我們聊聊吧~沒有模糊不清的承諾,薪資架構黑紙白字算給你聽🎉
【工作內容】 🎉是獨立自主的職能治療師嗎?來加入我們吧!🌟 ✨ 你將會需要 1. 以兒童早療為主,包含言語、語言理解、表達、社交互動等評估及治療。 2. 成人語言溝通障礙、吞嚥功能評估及訓練。 3. 語暢、嗓音、共鳴障礙評估與治療。 4. 相關文書處理、主管交辦事項。 5.工作環境維護。 6. 課程型態包含個別、團體及跨專業合作課程。 7.課程模式為自費搭配健保。 8.能力及興趣相符可培訓主管職務。 【條件要求】 🌈必備條件 1. 需具備職能治療師執照。 2. 歡迎有執業經驗者,應屆畢業生也會是我們的寶! 3. 期待充滿熱忱、責任感和上進心的你,並樂於與多專業合作夥伴攜手努力! 4. 能夠配合輪班,以午班與晚班為主(未來視需求調整安排)。 【福利制度】 🎁讓你幸福滿滿的福利來嘍! 1. 法定勞健保與特休假,還包含天災假(支薪的首日特休)。 2. 執業相關費用補助,包括執登費、入會費與公會費。 3. 三節禮金/禮品超貼心!生日禮金1000元、端午禮券1000元、中秋禮券500元還有暖暖禮盒。 4. 年終獎金(基本一個月,按照評比更升級)。 5. 固定底薪+豐厚績效獎金,包括健保績效、人次達標獎金、自費抽成及優良表揚等。 6. 年度考核調薪(讓努力看得見,實在看不到的話我們一起找眼科推薦!)。 7. 員工在職教育訓練(新手別怕,隊友挺你!)。 8. 提供每月教具採購費用(教具也會累壞的,定期更新!)。 9. 不定期員工聚餐(一起吃好吃的吧~)。 🚀履歷飛過來,踏出第一步跟我們聊聊吧~沒有模糊不清的承諾,薪資架構黑紙白字算給你聽🎉