新北三重 蘆洲區 居家長照機構 誠徵正職與兼職居服員 1.具長期照顧人員證 2.照服員結業證書 3.良民證 4.體檢報告 5.具半年以上工作經驗 6.能獨立完成主管交辦事項及與家屬保有良好溝通 7.具備CPR、身障課程、失智課程證書(身障及失智證書於3/1前繳交) ❤拆帳制 薪優 享勞健保及6% 居服責任險 意外險 ❤ ❤缺工獎金❤ 服務區域:新莊、三重、蘆洲
1.總理機構業務之經營管理及監督策畫推行及擬定年度工作計畫 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.各項品質監測之追蹤檢討 ; 與A單位進行合作意向連結及處理公文函件。 5.危機預防及緊急意外事件處理。 6.每日營運管理。
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1. 個案管理人員以1:120案為基礎案量,最高上限150案,並依 「長期照顧給付及支付基準」之照顧計畫擬定與服務連結(AA01) 及照顧管理(AA02)照顧組合內容執行個管業務,積極協調各服務 特約單位共同完成照顧計畫,並經照管中心核定後連結各項服務資源,以確保於7個工作天內提供第一次服務。 2. 照顧計畫擬定與服務連結(AA01):照管專員訪視新案及複評案後派案,個案管理人員派案後當日起3天內完成家訪,於時效內與依據個案之長照服務額度及照顧問題清單,以及照顧組合表,與個案及案家討論後擬定完成個別性照顧目標及計畫與相關資料上傳,並於每6個月家訪及完成照顧計畫,追蹤照顧計畫服務情形與照顧目標達成狀況。 3. 照顧管理(AA02):每月電話追蹤個案服務介入情形及完成電訪 紀錄,含電訪日期時間,被電訪者姓名及關係,並檢視提供個案之整體計畫適切性,依需求及個別性服務異動調整等。
1.總理機構業務之經營管理及監督策畫推行及擬定年度工作計畫 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.各項品質監測之追蹤檢討 ; 與A單位進行合作意向連結及處理公文函件。 5.危機預防及緊急意外事件處理。 6.每日營運管理。
1.健檢報告校對及製作 2.健檢報告登打 3.主管交辦事項
1. 提供病患整體性、連續性與個別性之護理 2. 執行手術室各項作業 3. 提供優質護理服務 4. 與手術小組成員共同合作,協助手術順利進行
1. 眼科相關業務(如:驗光、隱形眼鏡衛教、儀器操作及檢查...等) 2. 病人術後衛教及追蹤 3. 社區健檢相關業務 4. 電腦文書處理、藥品衛教作業
1.胃鏡室相關跟診、檢查 2.心電圖檢查 3.相關儀器保養及維護 4.Key in電腦相關文書報告
1.在主治醫師指導下執行臨床醫療及照護工作。 2.提供病人或家屬疾病照護及健康教育。 3.主動協調其他醫療照護人員參與病人及疾病的醫療照護。 4.醫療會議之記錄與評鑑資料彙整。
1.執行各科門診跟診及醫令處理。 2.協助醫師執行門診各項檢查。 3.執行健檢相關之護理業務。 4.維護安全整潔的治療性環境,提供優質護理服務。
1. 門診、病房營養評估衛教 2. 膳食管理、菜單設計 3. 健檢營養衛教諮詢 4. 團體衛教、社區營養講座活動
1.執行物理治療相關業務。 2.協助科內運作之相關業務。 3.治療效果之觀察與反應。 4.病患治療品質維護與問題處理。 5.主管交辦事項。
1. 門、急診調劑作業 2. 病患用藥諮詢 3. 藥品上下架 4. 其他主管交辦事項
1. 病歷調送歸檔及管理 2. 報告單黏貼 3. 檔區維護及環境清潔 4. 總機電話接聽
1.重症護理及急症護理
我們致力於為長者提供高品質的照護與舒適的生活環境,提供專業長期的照護服務與健康管理。 工作內容: 1. 臨床護理與健康監測 包括生命徵象監測、傷口與管路照護、藥物管理與服藥協助、身體評估、護理紀錄,以及應急處理與健康狀況追蹤。 2. 個別化護理計畫與健康促進 根據住民需求制定並執行護理計畫,進行復健與健康促進活動,增進住民身心健康。 3. 住民與家屬支持 提供情緒安撫與心理支持,擔任住民與家屬的溝通橋樑,進行衛教指導並回應問題。 4. 跨團隊合作與人員指導 與照服員協作,提供專業指導與支援,參與團隊會議,提升整體照護品質。 5. 行政與資源管理 協助主管執行品管工作,管理交辦事項、護理資源與耗材,維護環境整潔與設施標準。 6. 活動與功能訓練引導 引導住民參與團體活動,訓練日常生活與社區適應能力,促進其社會參與。 7.評鑑與專業發展 協助機構評鑑資料準備,持續進修與專業能力提升,致力於照護品質的改善。 * 意者請將履歷寄至公司信箱changching.yuli@gmail.com ,資格符合者我們將另行通知您前來面試。 * 本職缺是為公司人力之補充,不影響原本在職人員工作權益。 歡迎您加入我們的專業護理團隊,共同為每位長者帶來溫暖、安全與有尊嚴的生活品質。期待您的加入,即刻成為我們的一員,讓我們攜手為需要的長者創造更美好的未來!
一、職務名稱:約用護理師(部份工時) 二、應徵人數:1名 三、日間兼職(部分工時): 時薪面談,每周16~32小時。 四、資格條件:具護士/護理師證照 五、工作內容: 具長照機構經驗者佳,需執行護理臨床業務(如生命徵象監測、藥物管理、傷口照護、就醫協助等)、提供住民與家屬照護建議與心理支持、執行緊急應變處理、帶領團體活動與日常功能訓練、協助評鑑資料整理及完成主管交辦事項。 此為兼職職缺,須配合排班。 * 意者請將履歷寄至公司信箱changching.yuli@gmail.com ,資格符合者我們將另行通知您前來面試。 * 本職缺是為公司人力之補充,不影響原本在職人員工作權益。
我們的工作時間是中午12:00至晚上10:30 (下午5:00-6:00)是休息時間 月休8天 彈性排假 (一個月可以休兩天假日) 試用期為三個月 培訓期薪資面議32000以上 (面試手法後詳談) 全勤1000+勞退1500 須有健身教練、運動伸展、按摩、整復推拿、物理治療等相關工作經驗半年以上 老師們平均薪資九萬元以上 工作內容: 具親切有禮 服務熱忱 幫顧客調理身體結構 學習進修整復推拿整脊技術 我們重視每一位員工,低流動率,高福利! 唐居整復的理念就是 團隊作戰、共創高業績 整復包含筋與骨全面整復,與舒壓按摩有本質與實質不同 我們提供完整的秘傳正骨技術並施以骨骼全面調整 讓現代人壓力、退化病變與種種職業傷害可深度調理 我們以放鬆筋膜、熟練技術整治脫位部份以達到身體平衡,幫助身體回復正常生理曲線 長期坐站姿不良也會導致脫位而引起體態變化(假跨寬、駝背、高低肩、)我們在做的是這方面的牽引,幫顧客們因長期姿勢不良的歪斜回正 ✨可享公司福利勞保健保 ✨優渥的獎金制度 ★ ✨尾牙或春酒聚餐 ✨免費制服提供2套 ✨管理職獎金 ✨抽成獎金 ✨三節獎金 (端午節 中秋節 春節) ✨專業的技術培訓,不收取任何費用 ✨不定期聚餐、員工旅遊 ❤️唐居整復團隊歡迎您的加入❤️ 歡迎和我聯絡 Line id: h0976153765 (王寶)