醫護非視不可

1. 嬰兒室寶寶照護、護理衛教 2. 教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3. 照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作

1.掛號調病歷 2.協助病人需求 3.協助醫師跟診 4.工作職責行政事宜 5.協助產婦產檢 6.主管交代事宜

1. 進行專業的視力檢查與驗光技術，準確評估患者視力狀況 2. 配鏡與眼鏡調整，包括操作眼鏡鏡片研磨加工機具，確保品質合格 3. 熟悉隱形眼鏡驗配流程，根據患者需求推薦適合的隱形眼鏡類型 4. 熟練使用眼科檢查儀器，例如眼壓計、角膜曲率儀及視野機，並進行結果解讀 期待熱愛驗光專業的您加入我們，一起為患者提供優質的視力健康服務！歡迎立即投遞履歷！

醫院看護、家庭看護 註: 1. 為增進應徵速度，請先加入明佳居服長照機構 行政組的關 LINE: @684tiukr 或 2. 請加入看護社群: https://reurl.cc/qk1ZmD

1.協助藥局門市業務。 2.具備服務熱忱、對藥妝藥局工作有興趣者。 3.竭誠歡迎有具有相關背景或相關工作經驗的您加入我們的行列。 4.賣場營養品、美妝品、婦嬰用品等之銷售。 5.簡易保健諮詢。

1.協助藥局門市業務。 2.具備服務熱忱、對藥妝藥局工作有興趣者。 3.處方箋調劑。 4.藥品管理與採購。 5.衛教諮詢服務。 6.賣場藥品、營養品、美妝品、婦嬰用品等之銷售。

1.藥物諮詢 2.調劑醫院慢性處方箋,診所處方箋 3.門市OTC產品銷售 4.需具備藥師執照 不需掛負責人 5.月休10天 6.有職務上的問題 歡迎您隨時電話,簡訊或E-mail詢問

需有照顧服務員證。 長照需求者提供居家照顧服務，包括: 身：協助沐浴及洗頭、基本的身體清潔、被動式肢體關節運動 食：煮飯備餐、送餐服務、協助餵食或用餐 衣：換穿衣服、衣物洗滌 住：簡易家務打掃、代購生活用品 行：翻身及移位、協助上下樓梯

1.品質管理系統擬定策劃及品質系統相關教育訓練 2.有PIC/S GMP、CGMP、或ISO、HACCP等相關工作經驗佳 3.具藥廠相關經驗佳

1.蛋白質藥物純化製程開發與優化。包含TFF濃縮透析操作、AKTA 管柱層析純化、BSC無菌操作等。 2.蛋白質藥物純化製程放大與技術轉移，制定製程關鍵參數與操作範圍，撰寫製程技術轉移相關文件，以及支援 IND 相關文件的準備（下游部分）。 3.跨部門之團隊合作，解決製程中的技術問題。 4.協助實驗室設備維護。 5.其他主管交辦事項。

1.執行有機化合物之合成與純化，包含反應條件設計與產物分析。 2.參與 Linker-Payload 的合成開發及 ADC Bioconjugation 實驗操作。 3.協助 ADC 藥物結構設計與專利可行性評估。 4.協助製程放大與優化，支援 Pilot Scale 製程執行及相關技術文件撰寫。 5.參與 ADC 實驗室之設計、管理與日常維護。 6.配合主管交辦之其他研究或實驗相關事項。

1.批價掛號等醫院行政管理 2.協助醫師看診 3.接待病人，櫃檯掛號 4.安排就診時間，編定先後次序 5.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 6.診療室、病房等之清潔打掃 7.簡單診所行政和臨時性之物品採購 8.其他非技術性之事務工作 9.器械清洗及消毒 10.協助主管交辦事項

1.維護個案身體清潔、傷口、管路等 2.配合主管交代事項 3.常規技術(抽痰、傷口換藥...等) 4.環境清潔維護 5.在職教育 6.配合其他活動辦理 7.協助或觀察照拂執行業務狀況及準確度 8.特殊狀況及時回報 9.各類表單紀錄填寫 10.單位系統維護、儀器保養 11.每周CDC通報、政府機關系統填報 12.配合衛政年度督考評鑑

1.個案派案 2.個案管理與關懷 3.個案居家訪視 4.居家服務行政業務 5.主管臨時交辦事項

求職網上滿坑滿谷的藥師職缺，還不知道要選擇去哪裡嗎? 快點手刀加入專品就對了！ 【專品優勢】 ⚡年終分紅制度➤平均年薪至少15個月以上! -整年的辛苦都可以換成最溫馨且實質的回報！ ⚡多種調薪機會➤抗通膨，薪資不縮水！ -每年全公司固定結構性調整月薪 -藥師升階考核調薪 -管理職調薪：儲備主管/副店長/店長/副督導/督導 ⚡扎實的教育訓練➤藥師圈認可的“LV級教育訓練“ -選對職場環境，1年抵別人2年的經歷！ -藥局產品知識/顧客服務衛教/藥局營運管理，多面向學習增加個人競爭力 -歡迎0藥局經驗的夥伴加入我們，快速從同儕中脫穎而出 -歡迎有藥局經驗的夥伴加入我們，一圓店長夢 ⚡重視同仁生活與工作平衡➤排班彈性出國方便 -不需調店支援 -藥師人力充足，一年出國四次都沒問題 -少全日班，維持良好工作品質 -月休假天數依照勞基法與人事行政局規定 ⚡重視藥師專業與品質➤工作環境藥師多的舒適圈 -門市藥師無須掛負責人 -藥師人力充足，全時段有藥師排班，門市藥師比平均60％以上 -不強迫推銷，藥師依據顧客需求推薦合適的產品 -立志成為解決民眾健康問題的專業藥師，而非厲害銷售員！ ⚡團體業績制度➤工作氛圍好 -不怕職場如後宮，同事變敵人 ⚡透明升遷制度➤年資≠工作能力，用人唯才 -每年計劃性展店，體系持續成長茁壯 -門市→儲備幹部→副店長→店長→副督導→督導 -平均到職1~3年即可晉升（最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長，紀錄等你挑戰刷新！） -定期安排主管1對1面談，雙向工作反饋並共同規畫未來職涯藍圖 ⚡門市交通便利➤多位於捷運站附近，通勤不成問題 【工作內容】 1. 執行藥事/健保相關業務，EX：處方調劑 2. 提供民眾醫藥保健相關衛教服務 3. 門市顧店、行銷活動執行與籌辦 4. 門市行政作業，EX：商品/藥品進出入庫/補貨上架/訂購 5. 大量學習最新醫藥新知 6. 其他主管交辦事項 【店務資訊】 1. 月排休➤休假天數依照當月紅字天數計算 2. 依門市營業時間排班➤【9小時含休息時間1小時】 **【另有晚班津貼＆全勤津貼＆三節年終分紅】 ★體系目前擁有多間實體門市與網路電商部門， 企業總人數100人以上，在職藥師50人以上，且門市持續拓展中， 歡迎對社區藥局有興趣、有學習成長企圖心的藥師加入我們， 與我們共同奮鬥，一同在競爭的藥局環境中逆勢成長！

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煩惱在藥局工作很久了，但都沒有更好的薪資成長空間嗎? 煩惱一直沒有合適的機會可以挑戰店長的機會嗎? 快點加入我們給自己一個不同的未來！ ◆專品藥局的優勢◆ 我們/專品藥局，其實與別人不一樣。 ★專品藥局的優點： 1.【年終分紅制度】 重視夥伴們的努力與付出，公司每年的盈餘將回饋給每位同仁！ 從體系創立至今，平均年薪約15個月以上！ 2.【每年調整薪資】 每年參照年度的KPI評比分數調整薪資，您的薪資，由您的實力掌握 3.【重視藥師專業與服務品質】 同時段有多位藥師值班，且門市藥師平均占比約為總人數60％以上 4【重視同仁工作與休假品質】 不需多間分店同時支援排班 月休假天數依照勞基法規定與人事行政局規定 藥師人力充足，休長假可以提前彈性安排（EX：出國旅遊超方便！） 5.【重視團隊工作氛圍】 團體業績制度，不用擔心個人業績壓力大 6.【良好升遷制度】 每年計劃性擴展門市，升遷不看年資看工作能力 門市藥師→副店長→店長→副督導→督導 （可依同仁職涯意向挑戰其他職位，EX：教育訓練/商品採購/網路行銷等） 目前主管平均到職2~3年即晉升管理職（最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長，紀錄等你挑戰刷新！） ★職務內容如下： 1.藥師業務：處方調劑/學習最新醫藥新知/提供民眾專業醫療藥物諮詢、保健食品諮詢 2.門店顧店：收銀結帳/客人應對/門店環境/商品陳列 3.庫存管理：倉儲管理/訂貨/補貨 4.參與儲備主管培訓計畫：對內管理(人員教學、效能團隊營造)、數據分析 5.參與店舖經營管理學習：商圈管理、顧客管理 ★門市資訊 1.西門店：台北市萬華區長沙街二段71-1號 (近捷運西門站) 2.小巨蛋店 ：台北市松山區南京東路四段73號 (近捷運台北小巨蛋站) 3.光復店：台北市信義區光復南路467-1號 (近捷運信義安和站) 4.政大店：台北市文山區指南路二段8號 (近政治大學校門口) 5.先嗇宮店：新北市三重區光復路一段47號1樓(近捷運先嗇宮站) 6.龍江店：台北市中山區龍江路311號 (近捷運中山國中站) 7.六張犁店：台北市大安區基隆路二段217號 (近捷運六張犁站) 8.台大醫院店：台北市中正區公園路32號 (近捷運台大醫院站) 9.南昌店：台北市中正區南昌路一段66號(近捷運中正紀念堂站) 10.幸福店：新北市新莊區幸福路40號 11.榮總店:台北市北投區石牌路二段99巷11號 12.新門市正積極籌辦備規劃中 體系於2015年創立，目前擁有11間實體門市與網路電商部門， 企業總人數100人以上，在職藥師50人以上，且正積極持續拓展門市中 歡迎對社區藥局有興趣、有成長學習企圖心的藥師加入我們 與我們共同成長奮鬥，在專品找到屬於你自己的舞台！