1111人力銀行醫護非視不可 醫護非視不可

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 400 / 854 頁,共 17077 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/20
  • 居服督導
  • 新北市板橋區
  • 喜臨國際有限公司附設新北市私立惜鄰居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 居家服務督導員應具下列資格之一: 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校,非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業,具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中(職)學校護理、老人照顧等相關科、組畢業,且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。

  • 11/20
  • 【五股獅子頭日照中心】照顧服務員(薪資32,000元~35,000元)
  • 新北市五股區
  • 財團法人私立廣恩老人養護中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.日照中心之照顧服務員。 2.願意照顧老人、失智者。 3.工作內容:日常生活照顧服務及身體照顧服務和陪伴等。 4.日照中心之廚工(中餐及點心) 5.需富有愛心、耐心及上進心。 6.有全勤獎金、三節獎金,及員工旅遊等。 7.具有照服員丙照,起薪加1,000元。 8.如到職前,日照年資滿1年,起薪加500元,滿2年起薪加1,000元。 9.試用期過後工資調整1,000元。

  • 11/20
  • 護理人員(可輪班)
  • 台南市新營區
  • 臺南市私立欣園老人長期照顧中心(養護型)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 護理人員(可輪班) 🎉【熱血護理人員召集令】 你有顆關懷的心,想在專業中幫助更多人嗎?一起加入我們,成為生命中的守護者!🌟 💪 你的日常挑戰 1. 貼心照顧病患,提供專業的健康照護 2. 換藥、協助服藥等醫療操作 3. 傳遞健康觀念,進行衛生教育,提升民眾健康意識 需具備護理執照 準備好全力以赴,投入一份充滿溫度與意義的工作了嗎?🌈一起創造每一天的治癒時光吧!

  • 11/20
  • 護佐
  • 台南市新營區
  • 臺南市私立欣園老人長期照顧中心(養護型)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 護理相關科系畢業或有看護證書者優先錄取

  • 11/20
  • 藥師(需輪晚診,不需輪大、小夜班)
  • 彰化縣員林市
  • 員郭醫療社團法人員郭醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.病人用藥與病人溝通正確用藥知識

  • 11/20
  • 居家照顧服務員
  • 彰化縣員林市
  • 員郭醫療社團法人員郭醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 長照2.0「居家照顧服務」及「居家喘息服務」

  • 11/20
  • 復健科主治醫師
  • 彰化縣員林市
  • 員郭醫療社團法人員郭醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門診診次7診/週,復健住院與家醫科共同照護(不需值班)

  • 11/20
  • ★可供宿★照顧服務員(意者請親洽或電洽)
  • 南投縣竹山鎮
  • 瑞堡長照社團法人附設南投縣私立瑞堡住宿長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.身體方面的照顧服務,像翻身、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用其他日常生活輔助器具等。 2.日常生活上,協助其更換衣物、沐浴、協助飲食及服藥、協助如廁,測量與記錄每日的飲食攝入與排出量等等 3.無經驗、二度就業可 4.目前採兩班制

  • 11/20
  • 護理師(月薪35000~60000)
  • 台北市信義區
  • 皇佳大藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助藥師工作事宜....

  • 11/20
  • 德禾診所(血液透析護理人員)
  • 桃園市八德區
  • 禾禾禾國際健康管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、抽血,協助服藥與衛生教育等護理臨床工作

  • 11/20
  • 家禾洗腎室護理師..
  • 台北市中正區
  • 禾禾禾國際健康管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.有臨床工作經驗2年以上,具ER&ICU經驗尤佳,對血液透析護理感興趣且有意願學習者(無經驗亦可)~歡迎您的加入! 2.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵

  • 11/20
  • 心禾血液透析護理師
  • 桃園市桃園區
  • 禾禾禾國際健康管理顧問有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~53,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.有臨床工作經驗2年以上,具ER&ICU經驗尤佳,對血液透析護理感興趣且有意願學習者(無經驗亦可)~歡迎您的加入! 1.無經驗者可(本診所是腎臟醫學會認可之訓練機構,可自行訓練血液透析護理人員) 歡迎對透析室有興趣者、個性樂觀進取、學習意願高的護理人員 2.有血液透析執照工作經驗尤最佳,或對透析室有興趣者的護理人員也歡迎 3.勞工福利與制度依照勞基法為準則 4.早晚輪班,無大夜班,週日固定休息

  • 11/20
  • 產後護理人員(小夜)
  • 台北市中正區
  • 令和產後護理之家(一趟令和 一生感動)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產婦之產後護理 包含生命徵象測量,基本身體評估,協助產婦乳房護理及產後傷口照顧,予以母乳哺餵指導及產後衛教部分 2.新生兒相關照護 包含身體評估,新生兒沐浴,基本嬰兒室照護相關內容,並予以新生兒照護指導等各項目

  • 11/20
  • 巡診婦產科醫師
  • 台北市中正區
  • 令和產後護理之家(一趟令和 一生感動)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 2,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 每周一次巡診 每次時間約1小時 巡視產婦乳房 傷口及相關身體評估

  • 11/20
  • 產後護理人員 (日班)
  • 台北市中正區
  • 令和產後護理之家(一趟令和 一生感動)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產婦之產後護理 包含生命徵象測量,基本身體評估,協助產婦乳房護理及產後傷口照顧,予以母乳哺餵指導及產後衛教部分 2.新生兒相關照護 包含身體評估,新生兒沐浴,基本嬰兒室照護相關內容,並予以新生兒照護指導等各項目

  • 11/20
  • 產後護理人員 (大夜)
  • 台北市中正區
  • 令和產後護理之家(一趟令和 一生感動)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 1.產婦之產後護理 包含生命徵象測量,基本身體評估,協助產婦乳房護理及產後傷口照顧,予以母乳哺餵指導及產後衛教部分 2.新生兒相關照護 包含身體評估,新生兒沐浴,基本嬰兒室照護相關內容,並予以新生兒照護指導等各項目

  • 11/20
  • 日間照顧中心照顧服務員
  • 新北市樹林區
  • 新北市私立中英老人養護中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、日常生活照顧 (含生理量測.飲食.如廁協助、身體清潔、沐浴、備餐、陪伴照顧、長輩安全等) 2、陪伴長者日常活動與生活自理訓練 3、共同討論及執行長輩之課程規劃及休閒活動及帶領 4、環境整理與維護 5、相關紀錄表單撰寫 6、主管交辦事項、行政事項、一般性庶務等

  • 11/20
  • 日間照顧中心社工員/照顧服務員
  • 新北市樹林區
  • 新北市私立中英老人養護中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.個案入/出案評估、結案追蹤等 2.課程活動設計及帶領 3.社區資源整合連結服務 4.個案評估服務(需求及擬定處遇計畫) 5.個案照顧(自立訓練等) 6.評鑑工作 7.主管交辦事項

  • 11/20
  • 護理人員:白班+小夜(應屆畢業生可)
  • 台南市歸仁區
  • 均安護理之家
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 誠徵~護士 護理師 1.提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能。 2.機構已全面系統化,撰寫護理紀錄。 3:未有臨床工作經驗之護理人員,可提供訓練,可面談工作需求。 4.:當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 5:提供教育訓練,取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 6:調薪機制。每年考核及會談,會針對自我人生規劃及家庭安排,做適當的工作調整。 7.本機構持續拓展,如對主管及組長職缺有意願者,可面談工作規劃。 8:享三節禮金、年終獎金,享勞健保、團保及每年健檢。 9:不定期聚餐及旅遊補助。 10:免費供膳 。