醫護非視不可

1.櫃台批掛/資料登錄/生理量測/諮詢衛教 2.跟診與協助醫師診療處置 3.器械準備, 清洗, 消毒 4.注射及抽血 5.預防保健/疫苗管理 6.環境整理維護 7.衛材盤點 8.其他臨時交辦事項 需具備護理師執照

1.有臨床經驗。 2.上班時段: 早班、午班、大夜班，排班。 3.住民護理照顧服務， 護理行政工作，配合護理團隊工作分配。 4.其他主管交辦事項。 ※ 薪資$37000~55000 ，可輪班、歡迎二度就業 夜班：大，小夜另有夜班津貼。

1.有臨床經驗。 2.上班時段: 早班、午班、大夜班，排班。 3.住民護理照顧服務， 護理行政工作，配合護理團隊工作分配。 4.其他主管交辦事項。 ※ 另有小夜津貼400大夜700

1.1.本院成立了國際生殖醫學中心，並與美國史丹佛大學生殖醫學中心簽定技術合作，更與全球最大卵子銀行 My Egg Bank 公司簽定技術合作備忘錄，將世界最先進的技術引進台灣，讓台灣的生殖醫學及不孕症治療技術和品質與世界同步。 2.生殖醫學、試管嬰兒、不孕症等醫療相關業務

1.醫療儀器之維修、保養事項 2.醫工相關評鑑事項 3.主管交辦事項

1.帶領團隊、配合執行醫院相關社區健康營造工作與計劃執行。 2.社區經營與關懷據點健康促進工作服務。 3.配合長照2.0計劃執行，整合居家及社區長照服務提供。 4.健康促進、社區營造及長照相關計劃執行。

1.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 2.主管臨時交待事項

執行醫師專業工作

1.專科以上護理科系畢業 2.具護理師執照及血液透析證書 3.具血液透析相關工作經驗2年以上 4.意者請寄履歷表或電話約面試時間 5.國定例假日可排班

品管.測試.檢測及現場衛生管理維護

1.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助

1. 須具備護士、護理師證書證照。 2. 純醫療、無須卸洗、無業績壓力。 3. 醫美課程說明、跟診、術前術後衛教、整理病歷。 4. 熟IV注射 5. 醫學美容護理工作。 6. 跟診、器消工作。 7. 有醫學美容、皮膚科或整形外科經驗者佳。 8. 無經驗可，歡迎對醫學美容有興趣的職場新鮮人，願意接受公司護理培訓課程。 9. 資深醫療護理督導、專業資深業務顧問，提供完善的教育訓練。 ※工作以電腦系統管理作業，簡便、不費人力

1. 須具備護士、護理師證書證照。 2. 純醫療、無須卸洗、無業績壓力。 3. 醫美課程說明、跟診、術前術後衛教、整理病歷。 4. 熟IV注射 5. 醫學美容護理工作。 6. 跟診、器消工作。 7. 有醫學美容、皮膚科或整形外科經驗者佳。 8. 無經驗可，歡迎對醫學美容有興趣的職場新鮮人，願意接受公司護理培訓課程。 9. 資深醫療護理督導、專業資深業務顧問，提供完善的教育訓練。 ※工作以電腦系統管理作業，簡便、不費人力

1. 專任專職，提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理紀錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 2. 必備護士或護理師證照。 3. 固定白斑，上班時間8:00-17:00，中午休息一小時，免輪班，可休周六日。 4. 月薪制： (1) 34,000元以上(有經驗者另面議) (2) 未有經驗之護理人員，提供訓練，內洽面談。 5. 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 6. 福利： (1) 春節、端午節、中秋節等三節禮金。 (2) 生日禮金。 (3) 績效獎金： A. 年資未滿一年：依據當年度到職的日數或月份數按比例計算【以公司認定的到職日計算為主】。 (4) 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 (5) 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。

1. 執行醫護相關專業業務 2. 協助個案日常生活復健活動 3. 個案管理工作 4. 個案需求評估、規劃及推動執行 5. 完成主管交辦事項 6. 協助個案日常照顧

1.個案家訪評估、結案追蹤、轉銜服務 2.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 3 居服員派案及督導 4.配合樂活集團的業務(長照宣導.假日課程.開車接送據點長輩) 5.主管交辦的每項業務 6.工作地點可依住家位置安排鄰近駐點辦公室辦公，每月固定回居家總部開會（南區、安南區、安平區、仁德區、歸仁區、永康區等）

樂活集團旗下醫院的看護中心 （麻新.柳營.奇美.署醫新化） 1.行政事務處理。 2.負責文件表單的歸檔及保存。 3.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點及服務內容）及留言服務。 4.配合醫院業務行政處理及核銷。 5.會支援協助其他相關事項 6.主管交辦事項。 *有醫院附設看護中心管理或護理師背景經驗為佳。

1. 護理人員，年資滿一年以上，年終獎金一個月。 2. 三節禮金，生日禮金，大夜津貼500元(會依據床數的多寡調整級距）。 3. 工作時間24: 00~08:00，可休週六日。 4. 月薪34,000~45,000元，月休照人事行政局公布為主，如當月可休10天，則排10天。 5. 必備護士護理師證照。 6. 上述薪資限工作年資超過5年以上者，未有經驗者內洽面談。 7. 輔導可轉職其他長照2.0事業體。

1.準備供餐食材 2.廚房、供餐查檢 3.供餐衛生安全與服儀督導 4.供餐異常應變與回報 5.收集顧客用餐意見 6.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置 7.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞 8.社會局營養送餐業務 9.其他行政文書作業及主管交辦事項

1. 專任專職，提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理紀錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 2. 必備護士或護理師證照。 3. 固定小夜班，上班時間16:00-24:00，免輪班，可休周六日。 4. 月薪制： (1) 34,000~40,000元(有經驗) (2) 小夜津貼300元（會依據床數的多寡調整級距） (3) 未有經驗之護理人員，提供訓練，內洽面談。 5. 當月休假天數(含補休、國定假日)以人事行政局公布為主。 (1) 春節、端午節、中秋節等三節禮金。 (2) 生日禮金。 (3) 績效獎金： A. 年資未滿一年：依據當年度到職的日數或月份數按比例計算【以公司認定的到職日計算為主】。 B. 年資滿一年(含)以上者：依據當年度績效成績結果發放年終獎金。 以上，發放時間限仍在職員工。 (4) 提供教育訓練，取得急救訓練證書、護理及長照繼續教育積分。 (5) 鼓勵學位進修，每學期提供3000元獎勵金。