醫護非視不可

1.具備老年醫學和護理專業知識，提供專業長照個管服務 2.熟悉長期照護法規與政策，遵循法規進行照護管理 3.熟悉社會福利資源與轉介流程，有效協助個案需求 4.進行家庭與社區評估，制定個人化照護計劃 5.具備優秀溝通能力，促進跨部門合作與團隊協作 6.熟練操作相關管理系統，維護精確個案紀錄 7.在壓力下保持專業，快速制定解決方案

●工作內容：血液透析室臨床相關業務。 ●薪資待遇： (一)月薪42,690元起；每月夜班費、獎勵金、年終獎金及考績獎金另依規定發給。 (二)通過試用期三個月考核者，依條件調整職務加給1~3級(1,391元~4,172元)。 (三)服務滿一年留任金5萬元；年薪可達680,315元～738,919元(未含大小夜班津貼)。 (四)夜班津貼/班：小夜440元、大夜660元；固定小夜660元、固定大夜880元。 (五)另依衛福部夜班獎勵及護病比達標獎勵支予津貼。 詳請參閱本院人才招募網頁https://www.kmuh.gov.tw/News_Content.aspx?n=D7B9F1DAF6192D32&sms=75ABEE34AAE6D8C9&s=2B332AEDBCE86AAA

1. 協助長者進行個人衛生清潔及如廁使用便器的支援。 2. 協助備餐、進食及日常生活中的飲食管理。 3. 提供基本醫療協助，如測量血壓及觀察健康狀況並記錄。 4. 陪同長者就醫及外出活動，並提供行動支援。 5. 留意並通報長者的身心健康變化，確保安全。 6. 處理簡單居家環境清潔及維持空間整潔。 7. 協助長者使用輔具及進行簡易復健活動。 8. 提供情緒支持及基本生活陪伴，促進心理健康。

1.協助備餐、環境清潔及個人衛生照護 2.觀察及通報長者健康狀況並測量生命徵象 3.協助如廁、服藥、進食及使用輔具 4.促進長者參與健康及休閒活動 5.提供情緒支持及關懷長者心理狀況 6.撰寫服務紀錄並參與會議及訓練 7.執行基本醫療及衛生感染控制

1. 居家個案開案、簽約、服務派案。 2. 個案異動評估及家屬溝通連結。 3. 協助居督安排居服員人力調派、溝通與協調。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 監督居督服務品質與審核相關服務紀錄。 6. 協助長期照護需要者之精神心智互動。 7. 協助長期照護需要者之社會參與。

工作內容：一般居家照顧(需具備照顧服務員訓練結業証書) 陪伴＆身體照顧包含備餐進食、居家安全及簡易環境清潔、陪伴、協助沐浴及身體清潔， 陪伴就醫及陪伴外出等服務。 無經驗可(專人指導) 。 待遇：6:4拆帳，馬上有班，請立即應徵。

高雄不分區聯合徵才！ 依您的居住地點及實際缺額分發！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★優於連鎖界的薪資、通過考核每月另享獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另享加給 【無經驗、無相關科系、實習可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 兼職時薪201起，通過考核調薪【206起】 【工作內容】 （1）門市產品銷售、顧客服務 （2）學習醫療相關知識、專業衛教諮詢 （3）醫療產品陳列、門市清潔 （4）每月排班90-110小時、平假日、國定假日皆需配合排班

【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如有需更多時數，可另安排 起薪205，通過考核調薪【210起】，每月額外另享月獎金！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●舒適的就業環境 ●良好的工作氛圍 ●豐厚的獎金及福利（詳請見杏一1111公司介紹）

1.工作地點：港湖沐晨職能治療所 2.工作內容： （1）自費小兒職能治療 （2）自費課程教案設計 （3）社區團體帶領（失智據點、巷弄站等）（具有意願者） 3.知識、技能與態度： （1）評估、會談，了解個案生理、心理及社會三方面的功能，進行介入、紀錄與病歷書寫。 （2）設計治療教案並執行治療活動，讓個案可從中學習、練習或加強、改善各種生活技能及心態。 （3）自律、熱情、活力、耐心、好奇心、團隊合作。

長榮健康長照社團法人附設榮安居家長照機構 1.提供居家服務協助，減輕照顧者壓力 2.依據支付給付標準提供居家服務項目 3.家務及日常生活照顧服務和身體照顧服務 4.協助沐浴更衣、翻身拍背等 5.家務協助、陪同外出、陪同就醫 6.陪伴服務、肢體關節活動 7.備餐、餵食服務

1. 開車或騎車至客戶端.負責檢體樣本的接收、運送及交付，熟悉樣本的保存及運輸標準操作流程 2. 無外務任務的上班時間.須分擔診所內相關行政業務.如整理檢體.報告或準備耗材 3. 執行主管交辦事宜 4.具醫療相關經驗者尤佳.須細心.謹慎.有責任感. 5.連假後由於業務量較多時.須配合加班. 6.需自備小客車.機車.油資實報實銷.基本保養.維修公司補助. 7.常常請假者請勿投履歷.

【安寶的理念】 誠摯歡迎加入安寶產後護理之家，我們是由醫學中心專業團隊領導，致力於提供媽媽和寶寶五星級般的呵護與服務。我們的使命是創造「快樂的Mommy、健康的Baby、幸福的Family」，期待用心陪伴每一位家庭邁向全新生活的開始🌟👶💖。 工作內容： 1、大廳接待與來訪人員溝通協調 2、安排與帶領個案參觀，並協助完成簽約流程 3、在產前階段與個案保持聯繫，提供關懷與支援 4、配合主管交辦的其他事項，積極參與日常協作 福利與成長機會： - 三節獎金、年終獎金，以及激勵獎金 - 員工生日禮金，讓每個特別日子更有溫度 - 勞保、健保、員工團保，還有勞退提繳金全面保障 - 穿著舒適員工制服，展現專業形象 - 提供學習與內部講座機會，支持職涯成長 - 其他更多貼心福利依公司規定調整 加入我們，共同創造專業與暖心的工作環境，攜手為更多家庭帶來幸福和光亮✨。如果您有熱忱、有同理心，現在就是加入安寶的最佳時刻！

長照2.0居家個案服務 1.領有照顧服務員結業證書或護理師證書者 2.沒有在其他長照機構任職或兼差 3.具有身心障礙20小時及失智症20小時者優先錄取 4.以員工居住地分配個案 服務區域：三民區、鼓山區、苓雅區、鳳山區、前鎮區、小港區 居家服務/居家喘息 薪資福利 拆帳制：64拆帳(B碼、A碼、G碼) 其他福利 1.三節獎金。 2.特休獎金。 3.年終獎金。 4.介紹獎金。 5.員工制服。 6.單一級證照加給。 7.員工體檢補助。 8.教育訓練補助。 9.勞保、健保、勞退、團保。

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1. 行政管理相關專案之規劃、協調、執行與追蹤 2. 評鑑作業籌辦(醫院督導、醫院評鑑) 3. 行政單位及研究單位人力與設備評估 4. 政府專案計畫承接、核銷、追蹤與管理 5. 主管交辦事項 【該員為定期人員，一年一聘至115年底，116-118年視計畫執行成效，另行簽聘】

招募醫療器材門市人員！加入我們的專業團隊，共創健康未來！ ◆ 你對醫療產業充滿熱情，樂於助人嗎？ ◆ 你渴望在一個穩定成長的產業中，貢獻你的專業知識並與人互動嗎？ 我們正在尋找對醫療器材有興趣、具備服務熱忱的醫療器材門市人員， 邀請你加入我們的團隊！在這裡，你將不僅是銷售員，更是顧客信賴的健康夥伴。 【職務內容】 1.專業諮詢與產品介紹： 針對顧客需求，提供專業的醫療器材諮詢、產品介紹與建議。 2.門市營運與管理： 負責商品陳列、庫存管理、環境維護，確保門市運作順暢。 3.顧客關係維護： 建立良好的顧客關係，處理顧客問題與客訴，提升顧客滿意度。 4.售後服務支援： 協助顧客處理醫療器材的安裝、使用說明與簡易維護。 【正職月薪33,800起（學士畢）依照個人學經歷敘薪 → 另有個人及團體獎金】 △ 穩定的薪資與無上限獎金： 有保障有動力，為自己創造更多的績效獎金！ △ 完善的教育訓練： 從產品知識到專業銷售技巧，讓你快速上手成為醫護專家。 △ 良好的晉升發展機會： 提供多元的職涯發展路徑，公司與您一同成長。 △ 和諧的工作氛圍： 團隊合作，互相支持，打造愉快的工作環境。 △ 公司產品優惠： 讓你和親朋好友也能享有健康福利。

【無經驗、無相關科系、實習可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數，另可安排 起薪201元，通過考核調薪【206元起】，每月額外另享月獎金！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，依照您居住地鄰近有缺門市分發