醫護非視不可
[工作內容] 1、 居家身體照顧 2、日常生活照顧服務 3、餐食照顧 4、家務協助 5、居家喘息/短照服務 6、其他公司業務所需之交辦事項 #可協助申請就業中心【缺工獎勵金】 [服務區域] 全彰化縣 #服務區域依照服員所居住地區進行安排 #團督會議會視情況安排會議地點 [徵才條件] 1、具備長照小卡 2、身心障礙受訓證書(優先錄取) 3、失智症受訓證書(優先錄取) 4、CPR/BLS相關急救證照 ★無長照經驗可,願意學習佳,具有完善的職前訓練 ★個人特質需具備耐心、愛心、細心及同理心 [福利] 1、 勞健保 2、勞退提撥6% 3、長照責任險 4、公司制服 5、員工體檢 6、教育積分費用補助 7、提供工作耗材(口罩、手套) [獎金] 1、三節獎金 2、績效獎金 3、介紹獎金 4、開案獎金 5、AA碼加給 6、轉場津貼 邀請您加入本公司,與大家一同打造友愛及專業的工作環境!
[工作內容] 1、 居家身體照顧 2、日常生活照顧服務 3、餐食照顧 4、家務協助 5、居家喘息/短照服務 6、其他公司業務所需之交辦事項 #可協助申請就業中心【缺工獎勵金】 [服務區域] 全彰化縣 #服務區域依照服員所居住地區進行安排 #團督會議會視情況安排會議地點 [徵才條件] 1、具備長照小卡 2、身心障礙受訓證書(優先錄取) 3、失智症受訓證書(優先錄取) 4、CPR/BLS相關急救證照 ★無長照經驗可,願意學習佳,具有完善的職前訓練 ★個人特質需具備耐心、愛心、細心及同理心 [福利] 1、 勞健保 2、勞退提撥6% 3、長照責任險 4、公司制服 5、員工體檢 6、教育積分費用補助 7、提供工作耗材(口罩、手套) [獎金] 1、三節獎金 2、績效獎金 3、介紹獎金 4、開案獎金 5、AA碼加給 6、轉場津貼 邀請您加入本公司,與大家一同打造友愛及專業的工作環境!
[工作內容] 1、 居家身體照顧 2、日常生活照顧服務 3、餐食照顧 4、家務協助 5、居家喘息/短照服務 6、其他公司業務所需之交辦事項 #可協助申請就業中心【缺工獎勵金】 [服務區域] 全彰化縣 #服務區域依照服員所居住地區進行安排 #團督會議會視情況安排會議地點 [徵才條件] 1、具備長照小卡 2、身心障礙受訓證書(優先錄取) 3、失智症受訓證書(優先錄取) 4、CPR/BLS相關急救證照 ★無長照經驗可,願意學習佳,具有完善的職前訓練 ★個人特質需具備耐心、愛心、細心及同理心 [福利] 1、 勞健保 2、勞退提撥6% 3、長照責任險 4、公司制服 5、員工體檢 6、教育積分費用補助 7、提供工作耗材(口罩、手套) [獎金] 1、三節獎金 2、績效獎金 3、介紹獎金 4、開案獎金 5、AA碼加給 6、轉場津貼 邀請您加入本公司,與大家一同打造友愛及專業的工作環境!
[工作內容] 1、 居家身體照顧 2、日常生活照顧服務 3、餐食照顧 4、家務協助 5、居家喘息/短照服務 6、其他公司業務所需之交辦事項 #可協助申請就業中心【缺工獎勵金】 [服務區域] 全彰化縣 #服務區域依照服員所居住地區進行安排 #團督會議會視情況安排會議地點 [徵才條件] 1、具備長照小卡 2、身心障礙受訓證書(優先錄取) 3、失智症受訓證書(優先錄取) 4、CPR/BLS相關急救證照 ★無長照經驗可,願意學習佳,具有完善的職前訓練 ★個人特質需具備耐心、愛心、細心及同理心 [福利] 1、 勞健保 2、勞退提撥6% 3、長照責任險 4、公司制服 5、員工體檢 6、教育積分費用補助 7、提供工作耗材(口罩、手套) [獎金] 1、三節獎金 2、績效獎金 3、介紹獎金 4、開案獎金 5、AA碼加給 6、轉場津貼 邀請您加入本公司,與大家一同打造友愛及專業的工作環境!
[工作內容] 1、 居家身體照顧 2、日常生活照顧服務 3、餐食照顧 4、家務協助 5、居家喘息/短照服務 6、其他公司業務所需之交辦事項 #可協助申請就業中心【缺工獎勵金】 [服務區域] 全彰化縣 #服務區域依照服員所居住地區進行安排 #團督會議會視情況安排會議地點 [徵才條件] 1、具備長照小卡 2、身心障礙受訓證書(優先錄取) 3、失智症受訓證書(優先錄取) 4、CPR/BLS相關急救證照 ★無長照經驗可,願意學習佳,具有完善的職前訓練 ★個人特質需具備耐心、愛心、細心及同理心 [福利] 1、 勞健保 2、勞退提撥6% 3、長照責任險 4、公司制服 5、員工體檢 6、教育積分費用補助 7、提供工作耗材(口罩、手套) [獎金] 1、三節獎金 2、績效獎金 3、介紹獎金 4、開案獎金 5、AA碼加給 6、轉場津貼 邀請您加入本公司,與大家一同打造友愛及專業的工作環境!
資格條件: 1.學歷:專科以上護理科系畢業 2.經歷:護理師工作經驗1年以上 3.所需證照:護理師證照 工作內容: 1.顯影劑注射與風險管理業務。 2.病人評估與衛教關懷。 3.儀器與急救設備準備與管理。 4.放射科櫃台排程管理業務。 5.放射科文書管理業務 其他 待遇優,生涯發展潛力大 本院位處於新北市新莊區、樹林區與桃園市龜山區的交界處,現因服務量持續成長,需擴大徵才。 本院交通便利,鄰近新北市板橋、樹林、新莊、桃園林口、龜山,開車半小時可到達,亦可搭乘台北捷運(中和新蘆線)-迴龍站步行約5分鐘,遠到者並提供宿舍。工作氣氛融洽,歡迎具臨床服務熱忱者加入我們的行列。 工作待遇 月薪 33,000元 ~ 45,000元
協助醫師門診叫號及安排病人相關檢查及治療。
1.協助精神科急性/慢性病房自我病人生活管理。 2.協助護理人員病人照護與處理病患突發意外及暴力情況。 3.有愛心、耐心、同理心。 4.需輪三班。 5.精神科病房工作經驗尤佳。 ★另有夜班津貼/進階津貼/年資津貼。 ★三節獎金:端午、中秋、年終獎金共2.5個月。(視機構營運情況及個人工作表現調整)
1.呼吸照護病房(RCW)護理臨床業務。 2.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護 3.有內科病房或RCW病房工作經驗尤佳。 ★月薪以純白班計算(含白班額外獎勵金)。 ★另有夜班津貼/進階津貼/年資津貼。 ★三節獎金:端午、中秋、年終獎金共2.5個月。(視機構營運情況及個人工作表現調整)
1.協助執行病人照護,如病人管灌、翻身、身體清潔。 2.病室環境整潔維護及儀器保養。 3.臨時交辦事項。 4.有RCW病房工作經驗或完成照服員訓練者尤佳。 5.需輪三班。 ★另有夜班津貼/進階津貼/年資津貼。 ★三節獎金:端午、中秋、年終獎金共2.5個月。(視機構營運情況及個人工作表現調整)
工作內容 1.負責嬰兒室、病房護理單位之日常營運與管理。 2.督導護理人員臨床照護品質,確保母嬰安全與醫療品質。 3.規劃與執行護理工作流程、標準作業程序(SOP)及感染控制管理。 4.負責護理人員排班、人力調度、教育訓練與績效考核。 5.協助新進人員帶訓、臨床教學及單位人才培育。 6.處理病患及家屬問題反應,提升服務品質與滿意度。 7.配合醫療團隊跨單位溝通協調,推動單位運作順暢。 8.督導藥品、醫材、儀器設備管理與環境安全維護。 9.配合衛生主管機關督考、評鑑及相關資料準備。 10.執行主管交辦事項及協助推動院內事宜。 其他條件: 1.具護理師資格。 2.具婦幼與產後機構、醫療院所管理工作經驗。 3.具備抗壓性與危機處理能力。 4.跨部門協調技巧。
一、工作內容: 1.居家護理業務。 2.居家/社區安寧業務。 3.居家醫療/在宅急症計畫護理師。 4.其他臨時交辦事項等。 二資格條件: 1.學歷:專科/大學以上護理科系畢業。 2.經歷:內科護理工作經驗1年以上。 3.所需證照:護理師證照、(居家安寧證照、在宅急症訓練、長照專業證照尤佳)。 三、其他 本院位處於新北市新莊區、樹林區與桃園市龜山區的交界處,本院交通便利,鄰近新北市板橋、樹林、新莊、桃園林口、龜山,開車半小時可到達,亦可搭乘台北捷運(中和新蘆線)-迴龍站步行約5分鐘,遠到者並提供宿舍。工作氣氛融洽,歡迎具臨床服務熱忱者加入我們的行列。
工作內容 1. 協助醫師執行內視鏡中心相關檢查。 2. 提供內視鏡檢查的護理照護。 3. 協助內視鏡的清洗/消毒。 4. 醫療儀器的管理及維護。 5. 檢查室藥物及醫材管理。 6. 檢查室事務性工作。
1.心導管跟台及流動 2.心導管室緊急召回值勤 3.主管交辦協助之事務
1.打理病患三餐飲食、餵食及協助服藥 2.幫病患翻身、活動關節、擦拭身體、陪同運動、散步等 3.協助復健治療 4.測量、記錄病患每日血壓 可配合申請缺工獎勵! 月薪40000至46000!!
徵才單位: 臺大兒醫 小兒腸胃科 1.具抽血技能 2.臨床收案、檢體處理 3.個案資料整理、聯繫、文書處理(含倫委會相關) 工作地址: 台北市中正區中山南路8號17樓 (臺大兒童醫院)
專業加給1000元(依在職比例給予) 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 ●依照指示協助長輩上下車並注意服務對象的安全(由主任或組長安排能勝任的服務對象)。 ●協助現場活動進行並陪伴服務對象參與活動。 ●依照指示協助服務對象如廁並注意服務對象的安全(由主任或組長安排能勝任的服務對象)。 ●由機構主管協助安排相關文書作業,如檔案歸檔或資料確認。
一般小診所藥師工作需求(例如處方簽配藥、詳細解釋、聯繫藥商等等) 1. 調劑醫師處方 2. 藥品及疫苗庫存管理 (盤點、訂貨、歸位) 3. 提供藥品諮詢服務 4. 聯繫藥商
一般小診所藥師工作需求(例如處方簽配藥、詳細解釋、聯繫藥商等等) 1. 調劑醫師處方 2. 藥品及疫苗庫存管理 (盤點、訂貨、歸位) 3. 提供藥品諮詢服務 4. 聯繫藥商 ** 一週早午晚平均九診 **
國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達60萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) 。 ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服、員工認股。 ※免費定期健康檢查。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道:專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯。 1.個案工作與管理: 接案、評估、家屬聯繫、結案。 2.居家服務人力規劃評估以及規劃工作內容同時掌握居服員出勤相關狀況。 3.執行居督查核:每月電訪、每三個月家訪了解居服員服務情形落實品質穩定。 4.執行居服員教育訓練充實照顧技巧以及提升專業知能。 5.布達公司相關政策給予居服員知悉並且掌握居服員反映事宜。 6.給予居服員從事專業工作的滿足感和價值感,進而認同專業並願意繼續投入專業工作。 7.社區資源開發與應用,積極推動居家服務。 8.在同仁、家屬及個案間,進行有效溝通,維持良好之的合作關係。 9.執行或參與機構各項會議以及教育訓練,依規定完成長照教育積分。 10.協助維護所轄單位之居家服務感染相關之控制,符合稽核相關之規範。 11.秉承單位主管之指示,執行所分配之工作以及積極協助評鑑查核工作,並且進行回報。