醫護非視不可

功能性護理人員做心電圖、測量生命徵象、測血糖、傷口換藥 週一至週五，08:00-16:00 ，12:00~20:00 加班費另計 排班有特殊需求者，可於面談時提出協商 ~歡迎在職進修、中高齡、二度就業護理師(士)參與~

臺北市立聯合醫院婦幼專案辦公室婦產科招募四級個案管理師 一、單位：婦幼專案辦公室婦產科 二、職稱：約用個案管理師 三、名額：正取2名，備取2名（候補期間至多3個月） 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪4.5萬元以上，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學經歷： 學歷：大學或專科以上護理相關科系畢業。 經歷：且具2年以上醫療相關工作經驗，經本院認定者。 3.證書(照)：具中華民國醫事(護理)人員證書。 4.其它要求： (1)悉office作業系統電腦操作、文書作業。 (2)具有耐心、細心者尤佳。 5.本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期：自即日起至115年8月7日止，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間，逾時不予受理。 (六)報名網址：請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（http://website.tpech.gov.tw/job/index.aspx）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期：預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式：面試30％、專題報告70％，總分75分以上為錄取標準。 專題報告題目：【做為一位個案管理師，如何增加孕婦來本院看診及生產的意願，請說明具體的方法與作為】。寄送報名表時請一併繳交1份專題報告書面資料，甄試當日請攜帶專題報告簡報電子檔，並以口頭簡報方式進行，進行時間每人10分鐘為限。 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一)婦產科個案管理與追蹤，包含資料登錄及個案聯絡 (二)婦產科相關業務之衛教及說明 (三)門診諮詢服務，配合婦產科門診時段輪值，含上午、下午、間及假日門診 (四)行政相關庶務工作 (五) 其他臨時交辦事項 六、工作地點：臺北市立聯合醫院婦幼院區(臺北市福州街12號)。※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：人事室游小姐：聯絡電話02-25553000轉2317，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件：(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 （https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項： (一)報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到，倘逾期未完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index）瀏覽。】

1.個案日常生活照顧(如廁、清潔等) 2.協助帶領者個案活動並記錄 3.協助個案餐點餵食 4.協助環境清潔 5.主管交辦事項 6.須具長照小卡，另如具照顧服務員丙級證照者 另有津貼 7.須輪三班 8.另有簽約獎金、年資津貼、夜班津貼

1.住民身體清潔、生活照顧、協助服藥，維持自立能力活動 2.住民安全維護、生命徵象觀察，紀錄與報告 3.住民活動帶領 4.協助住民餐食準備 5.環境維持、清潔整理、安全檢查 6.執行主管交辦事項 7.須具長照小卡，另如具照顧服務員丙級證照者 另有津貼 8.白班 9.另有簽約獎金、年資津貼

一、薪資補充說明(月薪外其他特殊獎金項目) (一)三節獎金：端午0.5個月、中秋0.5個月、年終1.5個月(依工作表現核發) (二)簽約獎金：2年8萬、3年17萬 (三)各類獎金：留任獎金、加碼夜班獎勵 (四)各類津貼：專業進階津貼700~4,500元/月、年資津貼0~3,400元/月、夜班津貼(當月≧15班，以包班費用計算) 1. 小夜班：夜班費500元/班、包班700元/班 2. 大夜班：夜班費700元/班，包班1,000元/班 二、職務內容 (一)提供住民照護計畫與諮詢 (二)督導照顧服務員確實執行照護工作 (三)協助住民參與各項活動 (四)機構之工作指派及交辦事項 (五)需輪三班 (六)須具護理師證書、長照小卡

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 5.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議

1.進行健康檢查等相關作業 2.核對健檢報告 3.會開車尤佳，可操作基本excel及word 4.需具醫檢師證照

【金田勤耘聯合診所】是一家致力於專業化醫療服務與創新健康使命的聯合診所，涵蓋內科、皮膚科、胃腸鏡及醫療美容領域。我們堅持用心經營，提供如醫學中心一般高標準的設備與服務，為每位患者打造安全與高品質的就醫體驗。同時，我們深信每一位員工都是診所成長的重要動力，朝著健康與美麗的未來共同邁進。 1. 規劃並管理診所運作，包含提升服務品質及確保醫療安全標準 2. 領導及培訓團隊，強化工作表現及團隊合作 3. 協助診所運營管理，如人員調度、預算規劃及流程精進 加入我們，您將獲得： - 年終獎金及全勤獎金等豐厚獎金制度 - 保養品、保健品及醫美療程員工專屬優惠 - 完善的在職教育訓練及人才進修機會 - 健保、勞保及員工聚餐活動等完善福利支持 我們期待充滿熱情的您加入金田勤耘聯合診所，共同成就大健康領域的美好願景！

1. 從事專業護理服務工作、照顧病人，一般工作為掛號,配藥,跟診,打掃。 2. 經由藥草、醫用藥草、其他傳統醫術或器材，從事病患身體及病痛之治療或復健等工作。 無經驗可

1.為健檢顧客提供護理專業服務及異常追蹤 2.處理健檢報告及病歷文件 3.會開車尤佳，可操作基本excel及word 4.需具護士、護理師證照

1. 每月與個案會談；每3個月擬定適切個別的復健計畫、評估並記錄。 2. 評估住民精神症狀、健康管理 3. 規劃、執行及帶領復健活動 4. 住民返診後藥物進行自主訓練及監督 5. 進行感控訓練以及管理 6. 督導考核與評鑑資料準備 7. 其他主管交付事宜

1.協助藥師處理行政事務 2.協助賣場營養品、美妝品、婦嬰用品、醫療器材之銷售。並提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.管理庫存藥品:需要盤點作庫存報表管理。 4.提供民眾健康諮詢及基本衛教知識。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔 龜山區藥局徵正職 ▸ 不定時聚餐，不定時的免費飲料 ▸ 工作氣氛歡樂、同事可愛 ✎ 四週變形工時排班 休假多，你完全可以有時間安排自己的行程 ✎ 只要你願意開口 多聊天了解客人的需求，獎金沒有天花板🙌🏻 ✎ 同事年齡20-35歲（撇除藥師的話） 希望能找到志同道合好溝通的夥伴🤩

1. 病患訪視、營養評估、營養支持、營養諮詢與衛教。 2. 膳食設計、膳食供應與管理。 3. 協助部內專案研究計畫之執行。 4. 臨時交辦事項。

【工作內容】 1.執行人體臨床試驗相關業務 2.協助文件管理、抽血相關處置 【徵求條件】 1.專科或大學護理科系所畢業，具護理師執照，抽血技術純熟 2.一年以上護理臨床經驗 3.英文閱讀能力略懂 4.熟悉電腦文書作業系統操作，如：Word、Excel、PowerPoint 等 5.具備良好溝通能力、態度主動積極、細心負責、學習意願高 【工作地點】 台北市中正區台大醫院腫瘤醫學部 【工作時間／月休】 日班（09:00–17:00），周休二日。 【公司福利】 年終獎金比照公務人員每年之公告標準、每年調薪、享勞健保、團隊聚餐。 雇主提撥勞工退休金、台大醫院醫療費用優待減免、績效獎金（依工作表現核發）。 【薪資範圍】 學士第一年約 43,000 起薪／月。（依相關工作經驗及學歷敘薪） 【需求人數】 1 名 【聯絡人／連絡方式】 意者請將學、經歷、自傳等證明文件 e-mail 至： joanna8292001@gmail.com 信件主旨請註明：「應徵 BC Team 研究護理師」（王小姐）

1.個案轉介並進行安寧共照照護評估紀錄。 2.協助個案與醫療團隊之溝通，必要時協助召開家庭會議。 3.個案管理，完成指標系統登錄及給付申報相關作業。 4.安寧照護之教學指導與教育宣導推動。 5.醫療團隊之溝通，召開安寧共照團隊會議及跨領域個案討論會。 福利待遇：ACLS證書費，年資津貼，能力進階獎金（N1以上），久任獎金。

我們在尋找細心、具溝通熱忱的夥伴，主要負責營運行政與個案管理，內容包含： 1.諮詢與接待： 帶領長輩及家屬參觀中心環境，介紹服務特色，並協助入托簽約作業。 2.個案額度管理： 追蹤長輩當月補助額度，主動評估並協助申請「喘息服務」額度，維護長輩權益。 3.行政核銷作業： 負責日照中心相關經費核銷及電腦文書行政處理。 4.數位社群維護： 經營官方 Line 帳號，即時回覆家屬疑問；協調日照交通車接送聯繫。 5.跨部門協作：配合中心活動支援及主管交辦事項。 【職務亮點】 新手友善： 專人手把手帶領，不用擔心業務複雜難上手。 環境舒適： 現代化日照中心設備，工作氛圍溫馨如家。 職場關係： 同事相處融洽、溝通透明，我們重視每一位夥伴的成長。 備註:簽約成功另有入托獎金、相關證照獎金

護理人員工作的安排及照護指導 監督護理人員及照服員的工作 護理行政與評核評鑑 協助主管管理事務 住民醫護照顧

住民醫護照顧與相關紀錄文件登打整理

我們正在尋找一位具備耐心與細心的行政夥伴！在長照產業，行政不只是打字，更是確保每位長輩與家屬能獲得穩定服務的關鍵力量。如果你對長照領域有熱忱，且擅長有條理地處理事務，歡迎加入我們。 工作內容 1. 核心行政與文書作業 報表管理：各類服務數據彙整及相關行政報表製作。 核銷處理：協助整理、彙整核銷資料。 檔案維護： 運用 Office 工具與內部系統，精準錄入並更新單位內部的行政資料。 2. 個案管理與評鑑支援 評鑑資料整備： 協助主管準備年度評鑑所需的指標資料，包含各項紀錄的補正與歸檔。 個案行政協助： 協助管理個案卷宗、定期更新個案基本資料，確保資料的機密性與完整性。 跨單位聯繫： 協助對外與長照中心（A單位/B單位）或相關局處溝通連繫，協調行政庶務。 3. 機構運作與庶務管理 第一線接待服務： 負責電話接聽及諮詢引導，給予案家專業的第一印象。 活動行政支援： 協助單位舉辦積分課程、團督會議等行政庶務籌備。 主管交辦事項：針對主管交辦事項完成