成大專區

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.現場安衛執行及查核 6.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況

科技廠房/無塵室/GMP廠 施工須遵循監工指示於規定範圍內施做.

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1. 工程設計與規劃 2. 執行與管理，確保進度、品質及成本達標。 3. 監督工地施工流程 4. 提供必要的技術支持和維護服務，如工程維修或系統故障排除。

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.接待客人，並提供相關服務（如：行李寄存、交通資訊提供、引導路線等）。 5.其他主管交辦事項

1.依現場結構規劃放樣、討論加工細節，並繪製設計圖表示 2.熟悉Auto CAD，具識圖能力，繪製加工圖 3.檢視圖說及相關資料，進行必要修正。 4.圖面核對、成本分析。

1. 整理訂單及報價 2. 送樣品及產品介紹 3. 表單整理、案件追蹤 4. 排板及材料數量計算 5. 其他主管交辦事務 6. 具備基礎AutoCAD繪圖能力 (請仔細研讀以上內容，條件不符合者，請勿投遞，謝謝合作)

1. 盤點，進出貨追蹤 2. 將各類文件歸檔以供日後查詢，ERP操作 3. 採購（派工）師傅安排等 4. 具備Auto CAD 2D繪圖基本操作 (請仔細研讀以上內容，條件不符合者，請勿投遞，謝謝合作)

1.負責清理與準備工地現場，清除樹木與垃圾，協助現場技術人員。 2.依據營建計畫與規範，載入、卸除、確認、與搬運營建材料至適當位置。 3.進行清潔施工前的準備工作，工作區域及作業前應設置警告標示。 4.處理工務人員交辦的其他事項。 5.有實務經驗者，將另視能力調整給薪。 6.無經驗可，師傅帶領作業，一步步習得建築領域的一技之長。

1.照顧滿2個月至未滿三歲的嬰幼兒，提供日常生活照護與執行適合嬰幼兒身心發展學習活動。 2.班級經營 3.環境規劃、實施教保活動。 4.教保、衛生教育活動執行。 5.實施親師溝通與親職教育。 6.情境佈置與維護，環境清潔。 7.配合行政相關事務。 8.主管交辦之事務。

1.照顧滿2個月至未滿三歲的嬰幼兒，提供日常生活照護與執行適合嬰幼兒身心發展學習活動。 2.班級經營 3.環境規劃、實施教保活動。 4.教保、衛生教育活動執行。 5.實施親師溝通與親職教育。 6.情境佈置與維護，環境清潔。 7.配合行政相關事務。 8.主管交辦之事務。

公司名稱：聯嶼有限公司 職缺名稱：配管技術人員、學徒 工作地點：台南、高雄、台中、新竹科學園區 上班時間：08:00-17:00 工作內容：管路安裝、尺寸丈量、塑膠配管、廠內維修工程等其他交代辦事項。 薪資計算：日薪1700起，依工作能力調整。 （非粗工，無法準時上班的就別來了，有經驗者薪資可談） 發薪日：日薪月領 每月10號 加班費計算：依照勞基法前兩小時及後兩小時費率計算 餐費補貼計算：100元 休假方式：週休二日（見紅休，需要配合加班） 需求人數：數名 是否外派：需要（外出住宿公司提供） 公司待遇：享勞健保、團保、年終獎金、三節獎金、不定期聚餐、國內外員工旅遊、公司制服。 如訊息未回覆 電話無接聽，造成無法傳遞訊息者 本公司將不錄用 謝謝。

公司名稱：聯嶼有限公司 職缺名稱：配管技術人員、學徒 工作地點：台南、高雄、嘉義、台中、新竹科學園區（儘量安排在南部） 上班時間：08:00-17:00 工作內容：管路安裝、尺寸丈量、塑膠配管、廠內維修工程等其他交代辦事項。 薪資計算：日薪1700起，依工作能力調整。 （非粗工，不接受不準時上班的人，有經驗者薪資可談） 發薪日：日薪月領 每月10號 加班費計算：依照勞基法前兩小時及後兩小時費率計算 餐費補貼計算：100元（不含薪水內） 休假方式：週休二日（見紅休，有需求儘量要配合加班） 需求人數：數名 是否外派：需要（外出住宿公司提供） 公司待遇：享勞健保、團保、年終獎金、三節獎金、不定期聚餐、國內外員工旅遊、公司制服。 如訊息未回覆 電話無接聽，造成無法傳遞訊息者 本公司將不錄用 謝謝。

1. 洋蔥水果貨運（恆春➡️台北），按跑趟件數(論件計酬)，平均月薪5萬到7萬。 2. 需載回頭貨。 3. 來回貨物公司安排。 4. 操作大貨車執行長途運輸，遵守交通法規與安全規範。 5. 每日執行車輛基本檢查，進行必要的簡單維護。

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主要協助業務線上服務客戶 1. 更新軟體 2. 電腦問題跟口掃問題處理 3. 彙整問題反饋與原廠 4. 客戶群回覆客戶問題用協助排解 5. 數位課程支援 （醫師講座+讀書會） 6. 口掃機教學（以線上為主）